عضو کانون عالی کارفرمایان: افزایش مجدد حداقل دستمزد منتفی است/کمک هزینه ...
سایر خبرها
کارگران بابت عقب افتادگی مزد در دوران جنگ طلبکارند
.... افزایش دستمزد وقتی اتفاق می افتد که حداقل مزد کارگران بالاتر از نرخ تورم قرار گیرد ولی در مصوبه شورای عالی کار حداقل مزد کارگر را به تورم موجود هم نرساندیم. بخشنامه دستمزد قابل اصلاح است این کارشناس حوزه کار در عین حال بخشنامه دستمزد سال 1399 را قابل اصلاح دانست و با اشاره به درخواست 180 نماینده مجلس از وزیر کار برای اصلاح بخشنامه، گفت: اگر قوه مقننه را به عنوان یکی از ...
افزایش اعتراضات نمایندگان مجلس با وجود ابلاغ دستمزد 99/ دلیل تفاوت افزایش حقوق کارکنان و کارگران چیست؟
گفته است: درخواست کارگران بازنگری در پایه حقوق کارگران است. درحالی که طی چند روز گذشته اخباری مبنی بر اصلاح دستمزد از سوی دولت مطرح شده بود، اما عضو هیئت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران از منتفی بودن تغییر مصوبه شورای عالی کار در مورد حداقل دستمزد خبر داده و گفته است: فقط مبلغ کمک هزینه مسکن کارگران افزایش می یابد. بااین وجود بدون افزایش در حق مسکن کارگران وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ...
تا 25 تیر ماه، دولت دستمزد را 42 درصد افزایش دهد/ وزیر کار وعده افزایش 300 هزار تومانی حق مسکن را داد/ ...
به گزارش خبرنگار ایلنا، مصطفی کواکبیان نماینده تهران، ری، شمیرانات در مجلس شورای اسلامی که یکی از سخنرانان نشست مجازی کارگر ایرانی بود، گفت: میزان افزایش دستمزد کارگران در سال 99 با مصوبه کمیسیون تلفیق مجلس شورای اسلامی و تورم 41 درصد سال 98 و خط فقر اعلامی دولت تطابقی ندارد. وی با اشاره به امضا نکردن مصوبه افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد از سوی نمایندگان گروه کارگری، گفت: من به عنوان عضو ...
پای بازیگران جدیدی در تعیین حقوق در میان است؟ احتمال دو فصلی شدن حقوق کارگران؛ دستمزد کرونا و پساکرونایی
کنونی ترمیم قدرت خرید کارگران باید بیش از هر زمان دیگری مورد توجه قرار بگیرد و در نتیجه پیشنهاد اولیه آنها برای افزایش دستمزد های سال 99 رقمی در حدود 45 درصد بود؛ اختلاف نظر فاحش کارگران و کارفرمایان از یکسو و سرنوشت معلوم وضعیت حقوق کارمندان دولت از سوی دیگر باعث شد تا طرفین مجادله برای کسب نتیجه مشخص به تعدیل دیدگاه های خود رضایت دهند، اما در نهایت بازهم خروجی از این جلسه به دست نیامد و در نتیجه ...
تغییر دستمزد کارگران درصورت بهبود شرایط اقتصادی
بخشنامه دستمزد سال 1399 مطابق با صورتجلسه مزدی که در نشست نهایی تعیین دستمزد در بیستم فروردین ماه به تصویب رسیده بود، به کارفرمایان و بنگاههای مشمول قانون کار ابلاغ شد. پس از آن که نشستهایی برای بازنگری مزد، برگزار شد، جامعه کارگری به تغییر دستمزد و اصلاح برخی از بندهای مصوبه شورای عالی کار امیدوار شده بود، تا اینکه ابلاغ این بخشنامه را به دنبال داشت تا جایی که . اما درخصوص جزییات ...
در دعوای مزدی، دولت ها جانب کارفرمایان را می گیرند/ حداقل دستمزد، ضامن سرنوشت 43 میلیون کارگر است/ دولت ...
به گزارش خبرنگار ایلنا، این روزها بحث و گفتمان اصلی، عدم رعایت سه جانبه گرایی واقعی در جلسات شورایعالی کار است. چرا بدون جلب نظر کارگران و نمایندگان آنها که بیش از چهل ساعت، برای تعیین دستمزد چانه زنی کردند، جلسه به پایان رسید و مزد 99 ابلاغ شد؟ کاظم فرج اللهی (فعال کارگری) در گفتگوی پیش رو با تاکید بر اینکه تعیین دستمزد بدون جلب نظر کارگران، آزادی را در امر مبادله قراردادهای دسته جمعی ...
دستمزد ناعادلانه تبعات اجتماعی به همراه دارد/ نمایندگان مجلس ورود کنند
مخالفت خود را اعلام داشته و از دولت و نمایندگان مجلس شورای اسلامی خواستند از آنجا که کارگران و بازنشستگان در وضعیت بد معیشتی قرار دارند و مصوبه مزدی سال 99 جوابگوی نیازهای حداقلی قشر کارگر و بازنشسته نیست، نسبت به حذف این مصوبه مزدی ناعادلانه اقدام فرمایند چراکه دستمزد ناعادلانه تبعات اجتماعی به همراه دارد. همچنین راجع به تبعات افزایش حقوق و معیشت بازنشستگان و شاغلین گفتگو و تبادل نظر شد و ...
آقای روحانی؛ هیات دولت در مورد افزایش 21 درصدی حقوق کارگران تجدید نظر کرد
.... ما خواستار آن هستیم که دولت از این اقدام خلاف قانون خود دست بردارد و جلسه شورای عالی کار را مجددا تشکیل داده و حداقل دستمزد ها را مطابق با نرخ تورم و قانون، حداقل 41 درصد، افزایش دهد در غیر این صورت از این اقدام غیر قانونی دولت به قوه قضائیه شکایت می بریم و علاوه بر آن هر بحرانی را که در نتیجه مشکلات اقتصادی کارگران بوجود بیاید، اعم از اعتراضات اجتماعی و تبعات روانی و اقتصادی آن، مستقیما دولت متبوع آقای روحانی و شخص شما را به عنوان رئیس دولت مقصر خواهیم شناخت. ...
امکان افزایش حقوق کارگران وجود دارد؟
.... به باور آنها این حقوق سبد معیشت اقشار کارگر را پوشش نداده و با توجه به اینکه منطبق با شرایط فعلی نیست تنها نظر دولت و کارفرمایان را تامین می کند. دولتی ها می گویند اگر افزایش مبلغ بن خواربار، کمک هزینه مسکن و سنوات را در نظر بگیریم عملا میزان افزایش حداقل مزد کارگران به همان عدد مورد نظر رسیده است. پاسخ مقامات کارگری اما قابل تامل است. به گفته آنها شمار قابل توجهی از کارگران حداقل ...
عضو کانون عالی کارفرمایان: تغییر مزد 99 کارگران قطعا منتفی است/ احتمال افزایش مبلغ کمک هزینه مسکن
جلسه بازنگری دستمزد رسیده بود که بحث هایی مبنی بر افزایش 200 هزارتومانی حق مسکن مطرح شده است، این میزان در جلسه با کارگران و کارفرمایان و دولت بررسی شده است اما هنوز به نتیجه قطعی نرسیده است. حسین سلاح ورزی، عضو هیئت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران از منتفی بودن تغییر مصوبه شورای عالی کار در مورد حداقل دستمزد خبر داد و گفت: صحبت کردن در مورد تغییر یا اصلاح مصوبه شورای عالی کار موضوع مزد ...
مصوبه افزایش دستمزد تنها از طریق مذاکره تغییر می کند/ صحبت از جابه جایی قیمت آیتم های مزدی است نه افزایش ...
به گزارش خبرنگار ایلنا، حسین سلاح ورزی عضو هیات مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارفرمایی امروز در گفتگویی با یکی از رسانه ها عنوان کرد که هرگونه تغییر در مصوبه ی افزایش دستمزد منتفی است و مصوبه فعلی شورایعالی کار که افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد سال 99 را مورد تاکید قرار داده است، قابل اجراست و بحثی هم در آن نیست. این در حالی است که حمیدرضا سیفی عضو کارفرمایی شورای عالی کار و دیگر عضو هیات مدیره ...
دستمزد کارگران تغییری نمی کند/ مبلغ کمک هزینه مسکن کارگران افزایش می یابد
عالی کارفرمایی ایران در ادامه افزود: کارگران به عنوان اصلی ترین رکن تولید و مهمترین سرمایه کشور هستند، اما متأسفانه به دلیل تورم و کاهش ارزش پول ملی، عده زیادی از آنها نه تنها قدرت خرید خود را از دست داده اند، بلکه از نظر معیشت هم، دچار مشکل هستند؛ لذا لازم و ضروری است که دولت در جهت ترمیم این شکاف، اقدامات لازم را به عمل آورد. به گفته سلاح ورزی، تغییر مصوبه مزد 99 قطعاً منتفی است؛ اما ...
احتمال تغییر دستمزد کارگران با افزایش حق مسکن
در حالی که رسانه ها از احتمال بازنگری مصوبه دستمزد شورای عالی کار تا پایان فروردین ماه خبر می دهند، مقامات کارفرمایی می گویند امکان بازنگری مزد تا پایان فروردین بعید است و این موضوع دستکم چند ماه زمان می برد. اواخر هفته گذشته شورای عالی کار مصوبه افزایش 21 درصدی حداقل مزد کارگران در سال 99 را تصویب کرد؛ مصوبه ای جنجالی که البته از واکنشها و حاشیه ها دور نماند. این مصوبه پایه حقوق ...
کارگران از بازنگری در دستمزد 99 استقبال می کنند/ در رسانه ها جوسازی نکنید!
رقم افزایش دستمزد 99 خبر داد ولی در همان زمان، حسین سلاح ورزی (یک نماینده دیگر کارفرمایان) در گفتگو با رسانه ها اظهار داشت که تغییر مصوبه مزد 99 قطعاً منتفی است اما احتمالاً دولت کمک ها و حمایت هایی ازجمله افزایش مبلغ هزینه مسکن را برای کارگران در نظر خواهد گرفت. نایب رئیس اتاق ایران ادامه داد: در روزهای اخیر پیشنهادهایی ارائه شده بود که در قالب انجام یک تفاهم نامه مابین تشکل های کارگری و ...
هزینه معیشت کارگران از 9/ 4 میلیون تومان گذشته است
روابط کار در موضع دفاع از حقوق کارگران اعلام نظر می کرد، چراکه اساسا تعیین دستمزد در حوزه روابط کار است و صرف نظر از عنوان دولتی، ایشان سبقه کارگری دارد و از بدنه جامعه کارگری است. دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران در پایان گفت: مصوبه دستمزد سال 1399 برخلاف سال های قبل که بلافاصله ابلاغ و اجرا می شد، هنوز ابلاغ نشده و این احتمال که مزد کارگران برای سال 1399 بازنگری شود، وجود ...
اقتصاد روز
...، میزان افزایش حداقل مزد کارگران را نه 21 درصد بلکه 33 درصد عنوان کردند.اما مقامات کارگری نظر دیگری دارند و افزایش 33درصدی مزد را نمی پذیرند؛ به اعتقاد آنها بسیاری از کارگران حداقل بگیر، تنها پایه مزد را دریافت می کنند و سنوات و حق اولاد به آنها پرداخت نمی شود، در حالی که دو میلیون و 800 هزار تومانی که به آن اشاره می شود، در مورد کارگران متاهلی است که با احتساب حق اولاد دو فرزند و سنوات کارگری ...
بنگاه ها شرایط افزایش پایه حقوق را ندارند
برخی آیتمها 110 یا 150 درصد رشد داشته است. سلاح ورزی با بیان اینکه این موضوع در جلسه روز گذشته هیات مدیره کانون عالی کارفرمایی مطرح شد افزود:اما این موضوع به چند دلیل ممکن و میسر نیست نخست اینکه مرجع قانونی تصمیم گیری شورای عالی کار است و موضوعات باید آنجا مطرح شود و دیگر اینکه وقتی مجموع دریافتی کارگران تغییر نمی کند اینکه حداقل مزد را افزایش دهیم در سال های آینده مشکل ایجاد می کند همچنین ...
ادامه جلسات شورای عالی کار برای بازنگری در دستمزد مصوب
دولت و کارفرمایان برای تغییر مصوبه مزد است و حمیدرضا سیفی عضو کارفرمایی شورای عالی کار از ادامه جلسات دستمزد خبر داد. آن چنان که سیفی توضیح می دهد، قرار است از آیتم های ارقام مزد که شامل بن خواروبار، مسکن و اولاد می شود، کاسته و بر مبلغ پرداخت حداقل ماهانه دستمزد (یک میلیون و 835 هزار تومان) اضافه شود. اگر این اتفاق بیفتد؛ گرچه همچنان دستمزد با میزان تورم و سبد معیشت فاصله دارد اما از طرفی الزامی ...
بلاتکلیفی دستمزد 99 کارگران در سایه فضاسازی رسانه ها/ بخشنامه مزد تا چند روز آینده ابلاغ می شود
موافق نمایندگان دولت و کارفرمایان) به تصویب شورای عالی کار رسید؛ علت عدم امضای مصوبه توسط نمایندگان کارگران اجرای ماده 41 قانون کار بود زیرا میزان افزایش حداقل دستمزد از تورم 34 درصدی سال 98 کمتر بود و با حداقل حقوق 2.8 میلیون تومانی کارمندان دولت هم فاصله زیادی دارد، بر همین اساس صورتجلسه شورای عالی کار را امضا نکردند. بنابراین گزارش، شورای عالی کار هفته گذشته افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد ...
فعال کارگری: برگزاری جلسات بازنگری دستمزد طبق قانون بلامانع است
وات دریافت نمی کنند. به گزارش تسنیم، اظهارات این فعال کارگری در حالی است که سلاح ورزی عضو هیئت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران می گوید، از آن جایی که ماده 41 قانون کار، نحوه تعیین مزد توسط شورای عالی کار را به صورت سالیانه اعلام کرده، لذا هیچ وقت مرسوم و معمول نبوده و نیست که این شورا چند بار در سال در مورد دستمزد تصمیم گیری کند؛ لذا تجدیدنظر در خصوص حداقل مزد امسال، بیشتر از اینکه واقع ...
ماده 41 قانون کار و هزار راه نرفته / وقتی شورای عالی کار نص قانونی را بی ارزش می کند
عمیم بیمه تاثیر معنادار خواهد داشت، لذا تعیین حداقل دستمزد از سوی دولت به نوعی تعهد دولت محسوب می شود تا سیاست های مذکور در اصل سوم اجرایی و عملیاتی شود. دوما در مقررات عادی کشور، عنوان فصل سوم قانون کار مصوب 1369، شرایط کار است که مبحث نخست آن به مزد پرداخته است و به موجب ماده 35 قانون کار مزد عبارت است از وجوه نقدی یا غیر نقدی و یا مجموع آن ها که در مقابل انجام کار به کارگر پرداخت م ...
تغییر مصوبه شورای عالی کار در مورد حداقل مزد منتفی است
به گزارش ملیت به نقل از اتاق بازرگانی ایران، حسین سلاح ورزی از منتفی بودن تغییر مصوبه شورای عالی کار در مورد حداقل دستمزد خبر داد و گفت: صحبت کردن در مورد تغییر یا اصلاح مصوبه شورای عالی کار موضوع مزد 99، بیشتر از اینکه واقعی و عملی باشد، جریان سازی رسانه ای است. وی افزود: هر چند به اعتقاد کانون عالی کارفرمایی ایران، همین تصمیم شورای عالی کار که به ظاهر افزایش مزد را 21 درصد در نظر ...
چانه زنی بر سر دستمزد ادامه دارد
این میزان را بالاتر برد تا دستکم به حداقل حقوق کارمندان و بازنشستگان دولت برسد. اما آیا این میزان رشد برای کارگران کافی است یا افزایش بیش از حد آن می تواند مشکلات ثانویه برای این قشر از جامعه ایجاد کند؟ کارگران و بازنشستگان نزدیک به دو ماه در انتظار و نگرانی به سر بردند اما در نهایت، دستمزد بدون در نظر گرفتن رأی و نظر نمایندگان آن ها تعیین شد؛ کارگرانی که در بحران کرونا و بیماری، با ...
سهم مزد در هزینه بنگاه ها چقدر است؟
است، مطالعاتی در دسترس نیست اما اصغر آهنی ها، عضو کارفرمایی شورای عالی کار در گفتگو با خبرنگار مهر درباره سهم دستمزد در قیمت تمام شده کالا و خدمات بخش های مختلف تولیدی و خدماتی می گوید: برخلاف آنچه در برخی رسانه ها ذکر شده که سهم دستمزد در هزینه بنگاهها 5 تا 7 درصد است، واقعیت ندارد و بررسی های ما خلاف این موضوع را نشان می دهد. وی گفت: بررسی ما بر روی صورت های مالی 117 بنگاه منتخب نشان م ...
تغییر مصوبه حداقل دستمزد شورای عالی کار منتفی است
عضو هیات مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران، در گفت وگو با موج، گفت: تغییر مصوبه مزد 99 قطعاً منتفی است اما احتمالاً دولت کمک ها و حمایت هایی از جمله افزایش مبلغ هزینه مسکن را برای کارگران در نظر خواهد گرفت.
راهکار خروج از بن بست تعیین حداقل دستمزد کارگران
پایان سال و نهایتا امضا نکردن مصوبه نهایی توسط نمایندگان کارگران از حواشی پر رنگ این خبر بود که موجب متمایز شدن آن از سایر اخبار شد. براساس تصمیم گرفته شده در نشست 291 شورای عالی کار حداقل مزد با 21 درصد افزایش نسبت به سال قبل به یک میلیون و 835 هزار و 426 تومان رسید. همچنین برای سایر سطوح مزدی نیز این افزایش به میزان 15 درصد به اضافه 91 هزار تومان تعیین شد. دیدگاه های مختلف درباره ...