دبیر انجمن صنفی کارگران: با تعیین دستمزد منطقه ای برای کارگر مخالفیم
سایر منابع:
سایر خبرها
دخالت های دولت در شورای عالی کار به زیان کارگران شد
و 600 هزار تومان رسیده اند که تقریبا مدنظر این سه گروه هم هست. با همین فرمول هزینه های سال گذشته حدود چهار میلیون و 960 هزار تومان بوده است. دلیل گرفتاری های امروز این است که دولت ها بندهای یک و دو ماده 41 قانون کار را اجرا نکردند و هر چقدر هم که جلوتر می رویم گرفتاری بیشتر خودش را نشان می دهد و فاصله بین حداقل دستمزد و سبد هزینه خانوار بیشتر می شود. الان کارگران تنها حدود 27 درصد حقوق سبد هزینه ...
چرا "مزد توافقی" غیر قانونی است؟!
به روزهای پایانی سال و تعیین دستمزد سال بعد نزدیک می شویم. حسین حبیبی (عضو هیات مدیره کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور) در ارتباط با دستمزد پرداختی به کارگران در صنایع مختلف می گوید: هر گونه توافق جهت مزد توافقی که کمتر از حداقل مزد موضوع ماده 41 باشد به استناد ماده 8 و بنده 2و تبصره ماده 41 غیر قانونی بوده و دولت نیز مکلف به حمایت از کارگر به استناد ماده 203 قانون است؛ پرداخت بیشتر از حداقل ...
مقدمات تعیین مزد منطقه ای فعلا فراهم نیست
حداقلی است و بر اساس شرایط و هزینه های زندگی در برخی مناطق و صنوف صورت می گیرد. وی درباره آغاز پژوهشها برای بررسی مزد منطقه ای و احتمال تعیین دستمزدها در سالهای آینده به شکل منطقه ای، گفت: معتقدم وقتی می توانیم به سمت منطقه ای کردن دستمزدها برویم که اولا حقوق حداقلی نیروی کار را بپذیریم و ثانیا حداقل مزد پاسخگوی هزینه های زندگی کارگران باشد؛ وقتی حداقل دستمزد هزینه های معیشت را پوشش داد و ...
میزان عیدی و پاداش کارگران ساعتی و پاره وقت در سال 99 مشخص شد
کارمزد دریافتی آنان بر حسب مدت ایام کارکرد در سال است. بر اساس ماده 39 قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند، به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می شود که عیدی و پاداش نیز از این قاعده کلی مستثنی نیست. در مورد کارکنان ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد آنها در ماه متغیر است، برای محاسبه ...
درمان و معیشت دو مشکل بزرگ بازنشستگان/ با ارز 17 هزار و 500 تومانی، دستمزد باید 600 برابر شود
...، مهم ترین مولفه افزایش دستمزد کارگران محسوب می شود اما بر اساس اسناد موجود، دستمزد کارگران و مستمری بازنشستگان حدود 5 میلیون تومان از سبد معیشت خانوار کمتر است. ماده 96 تامین اجتماعی درباره افزایش دریافتی مستمری بازنشستگان با توجه به هزینه های زندگی اشاره می کند. در این ماده آورده اند: سازمان مکلف است میزان کلیه مستمری های بازنشستگی، از کارافتادگی کلی و مجموع مستمری بازماندگان را در ...
ایرانی ها از کجا پول می آورند؟
محیط کسب و کار ایران در سال های اخیر، تغییرات گسترده ای را تجربه کرده است، تغییراتی که هرچند در برخی حوزه ها مثبت به نظر می رسند اما در عمل همچنان اما و اگرهایی را در برابر آینده اقتصادی کشور به وجود می آورند. در تحلیل کلان وضعیت به وجود آمده در اقتصاد خانوار، سه عامل مهم و نقش آفرین را می توان در کنار هم قرار داد که در مدتی کوتاه باعث ایجاد شوک هایی شدید در میان اقشار کم درآمد جامعه ...
جعاله چیست و چه تفاوتی با اجاره دارد؟
... بیشتر بخوانید: مزایا و معایب اجاره آنلاین ویژگی های جعاله جعاله یکی از عقود معین در حقوق ایران است و شروط و ویژگی های آن در قانون مدنی تعیین شده است. در این قرارداد شخصی خود را متعهد می کند که در مقابل عملی، به شخص دیگری مزد و اجرت معینی پرداخت کند. در اصطلاح حقوقی به فرد متعهد، جاعل، به طرف دیگر قرارداد عامل و به مزد و اجرت هم جُعل گفته می شود. فرض کنیم ...
بهسازی معابر و بوستان ها به پیشنهاد توانیابان
مناسب سازی عملیاتی را پیشنهاد دهند. رضا رجب زاده افزود: پس از این هیچ پروژه دیگری در منطقه21 افتتاح نخواهد شد، مگر اینکه مناسب سازی برای عبور و مرور آسان توان یابان صورت گرفته باشد. او با اشاره به بهسازی 32 بوستان منطقه برای تردد معلولان افزود: مناسب سازی همین 32بوستان در برخی موارد با نظرمعلولان نبوده است و نواقصی وجود دارد که تا پایان سال همه این بوستان ها زیر نظر کارشناسان و با مشورت معلولان بهسازی می شوند. ...
کارشناسان وام بانک مسکن: مرخصی بدون حقوق باید توافقی باشد نه اجباری!/ مدیرعامل: نخواستیم تعدیل کنیم، ...
کار ارزیابی و کارشناسی وام بانک مسکن را در سراسر کشور به مناقصه گرفته است؛ قبلاً کارشناس رسمی خود بانک مسکن برای ارزیابی وام سر ملک حضور می یافت اما در راستای اجرای اصل 44 قانون اساسی، کار ارزیابی وام بانک مسکن را خصوصی سازی کردند و به یک شرکت خصوصی دادند که دفتر مرکزی آن در تهران است اما در همه استان ها کار ارزیابی وام را انجام می دهد. این ارزیابان ادامه دادند: شرکت مورد نظر دو هفته ...
اخبار کوتاه
بازگشت ارز حاصل از صادرات، اظهار داشت: بسیاری از مشکلات و معضلات منعکس شده به کمیته اقدام ارزی، پس از بحث و بررسی راهکارهای اجرایی برای آنها ارائه شد.رئیس کل سازمان توسعه تجارت ایران با اشاره به اسناد بالادستی موجود، تشکیل کارگروه پایش رفتار تجاری را در راستای اجرایی شدن ماده 10 آئین نامه اجرایی قانون مقررات صادرات و واردات عنوان کرد و افزود: بر اساس مصوبات این کارگروه، عدم ایفای تعهدات ارزی، سوء ...
کارگران 3.8 تا 5.7 میلیون تومان عیدی می گیرند
شعار سال: براساس ماده واحده قانون کار که در پایان شهریور ماه سال 1370 اصلاح شد، تمام کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل 60 روز آخرین مزد پایه، به عنوان عیدی و پاداش بپردازندف به شرطی که از سه برابر حداقل مزد کارگران فراتر نرود. برای محاسبه حداقل عیدی باید دستمزد روزانه مصوب سال را در 60 روز ضرب کنیم. در ماده واحده قانون کار آمده است که ...
فشار گرانی روی دوش کارگران/ دولت و کارفرما در حاشیه امن
ادامه داد: شدت این ضربات، برخلاف اظهارات رئیس جمهور دولت تدبیر و امید چنان سهمگین و قابل لمس بود که هزینه ی ماهیانه یک خانوار 4 نفره کارگری را به رقم ده میلیون تومان رسانده درحالیکه دریافتی ماهانه ی آنها در مرز سه میلیون تومان جا خشک کرده است . امام قلی تبار گفت: نتیجه چنین فرآیندی سقوط وحشتناک اقتصادی و کوچ اجباری این قشر به زیر خط فقر و فقر مطلق بوده است. به همین منظور کارگران دغدغه ...
62 درصد جمعیت قم از خدمات تامین اجتماعی برخوردارند
بیمه ای تشکیل می دهند. دادخواه یادآور شد: برخی اعضای جامعه که مشمول نظام های حمایتی نیستند، به طرق مختلف (حسب مورد) پس از پرداخت حق بیمه مربوطه، تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی قرار می گیرند. وی ادامه داد: اشخاصی که به هر عنوان در مقابل دریافت مزد یا حقوق کار می کنند و به صورت اجباری مشمول مقررات قانون تامین اجتماعی قرار دارند (مشمولین بند الف ماده 4 قانون تامین اجتماعی). نرخ ...
غیرمشمولان نظام حمایت در قم با پرداخت حق بیمه تحت پوشش قرار می گیرند
دریافت مزد یا حقوق کار می کنند و به صورت اجباری مشمول مقررات قانون تامین اجتماعی قرار دارند (مشمولین بند الف ماده 4 قانون تامین اجتماعی) نرخ حق بیمه این افراد مطابق تبصره یک ماده 28 قانون تامین اجتماعی با احتساب سهم کارفرما، بیمه شده و دولت معادل 30 درصد مزد یا حقوق است. دادخواه گفت: بر اساس ماده یک آیین نامه اجرایی قانون بیمه صاحبان حِرف و مشاغل آزاد و 13 هیات وزیران، صاحبان حِرف و مشاغل ...
آغاز پرداخت عیدی کارگران از بهمن ماه
...> به گزارش خبرگزاری صنایع، براساس ماده واحده قانون کار که در پایان شهریور ماه سال 70 اصلاح شد، تمام کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل 60 روز آخرین مزد پایه، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند به شرطی که از سه برابر حداقل مزد کارگران فراتر نرود. برای محاسبه حداقل عیدی باید دستمزد روزانه مصوب سال را در 60 روز ضرب کنیم. در ماده واحده قانون کار ...
سبد معیشتی برای حداقل های یک زندگی به 8 میلیون تومان رسیده/ افزایش 25 درصدی دستمزدها دردی را از حقوق ...
علی خدایی گفت: حداقل های زندگی همانی است که از آن به عنوان سبد معیشت تعبیر می کنیم و بر این اساس این عدد به حدود هشت میلیون تومان برای حداقل های یک زندگی رسیده است، یعنی یک تورم خیلی عجیب و غریب در هزینه های زندگی اتفاق افتاده و شاید حدود سه میلیون تومان هزینه های خانوار از پارسال تا امسال افزایش پیدا کرده است. افزایش 25 درصدی حداقل مزد، با توجه به دستمزد تعیین شده و در نظر گرفتن مزد ...
ساختار شغلی معیوب در ایران
پرسیده می شود، وضعیت شغلی آنان است. منظور از وضعیت شغلی، نوع رابطه شغلی با کار است. یک گروه کارفرما هستند، یعنی مالک سرمایه و ابزار تولید هستند، آنان دستمزد نمی گیرند بلکه سود می برند، و چند نفر نیز در استخدام دارند که به این افراد مزد می دهند. مثل کسی که مالک یک شرکت یا کارگاه است. گروه دوم مزد و حقوق بگیران هستند که برای کارفرمایان کار می کنند و به ازای کارشان مزد می گیرند ...
سال سختی پیش رو داریم/ شاهد موج جدید گرانی خواهیم بوداما در بلند مدت اثرات بهتری را تجربه خواهیم کرد ؛ ...
اجازه دهد کارگران و تشکل های کارگری براساس واقعیت های موجود، خودشان درباره میزان افزایش حقوق و دستمزدها تصمیم بگیرند. بیش از 70 الی 80 درصد مردم کشور کارگر و مزدبگیر هستند اجازه دخالت دولت در تعیین دستمزد کارگران را نخواهیم داد او ادامه داد: بیش از 70 الی 80 درصد مردم کشور کارگر و مزدبگیر هستند و امسال بر خلاف سنوات گذشته اجازه نخواهیم داد دولت در تعیین دستمزد ...
گزارش مرکز آمار از تغییر درآمد سالانه خانوار ها
، درآمد معادل مجموع درآمد پولی و غیرپولی در نظر گرفته می شود که اجزای مختلفی را در برمی گیرد و الزاما به معنای میزان دریافتی نقدی خانوار طی یک سال نیست. درآمد خانوار اعم از پولی و غیر پولی از سه بخش درآمد حاصل از مشاغل مزد و حقوق بگیری (عمومی، تعاونی و خصوصی)، مشاغل آزاد کشاورزی و غیر کشاورزی و درآمد های متفرقه شامل حقوق بازنشستگی، اجاره بهای مسکن شخصی و سایر منابع نظیر درآمد حاصل از حساب های ...
تعیین مزد منطقه ای در دستمزد 1400 کارگران منتفی شد
. علی رغم اینکه تعیین مزد منطقه ای برای سال 1400 از سوی معاون وزیرکار هم رد شد, باز هم نمایندگان کارفرمایان بر اجرای آن اصرار کردند.علی اصغر آهنی ها،نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار درباره مزد منطقه ای می گوید: امسال برای تعیین مزد 1400 به سمت اجرایی شدن ماده 41 قانون کار میرویم و مراجع رسمی باید وظیفه خود را در رابطه با تعیین سبد معیشت را داشته باشند. به تعیین هزینه سبد معیشت ورود نمی کنیم ...
مبالغ عیدی امسال کارگران و مشمولان قانون کار اعلام شد
بپردازند به شرطی که از سه برابر حداقل دستمزد کارگران فراتر نرود. برای محاسبه حداقل عیدی باید دستمزد روزانه مصوب سال را در 60 روز ضرب کنیم. در ماده واحده قانون کار آمده است که مبلغ پرداخت عیدی کارکنان نباید از 90 روز حداقل مزد روزانه تجاوز کند. بر این اساس، با توجه به حداقل دستمزد 1 میلیون و 910 هزار و 427 تومانی کارگران در سال 99، امسال تمام کارگران مشمول قانون کار بین 3 میلیون ...
جزئیات عیدی سال 1400 کارگران/ حداقل و حداکثر عیدی کارگران چقدر است؟
حسب مدت ایام کارکرد در سال می باشد. بر اساس ماده 39 قانون کار مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت و یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می شود که عیدی و پاداش نیز از این قاعده کلی مستثنی نمی باشد . در مورد کارکنان ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد آنان در ماه متغیر می باشد برای محاسبه عیدی و پاداش ...
کمیسیون تلفیق در حال بررسی راه های جلوگیری از پرداخت حقوق نجومی
: کمیته مصارف و دستمزد کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال 1400 مجلس در حال بررسی پیشنهادات نمایندگان در این مورد است تا در نهایت یک بسته جامع پیشنهادی برای جلوگیری از پرداخت حقوق های نجومی را در جلسه ارائه کند. نماینده مردم شاهین شهر، میمه، مورچه خورت و برخورار در مجلس تاکید کرد: پیش از این تقاضای اعمال ماده (234) را در خصوص عدم اجرای قانون درباره پرداخت حقوق ها را کرده بودم تا این موضوع از ...
رمزگشایی از حقوق های نامتعارف
در پی اطلاعیه اخیر سازمان برنامه و بودجه کشور پیرامون اظهارنظر دیوان محاسبات کشور درخصوص حقوق های نامتعارف در بودجه پیشنهادی سال 1400 شرکت های دولتی، بانک ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت، برای تنویر افکار عمومی، نکاتی به شرح ذیل ارائه می شود: 1. مبنای گزارش دیوان محاسبات کشور، بودجه پیشنهادی سال 1400 شرکت های دولتی، بانک ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت بوده است که مستند به قانون ...
27 هزار بنگاه آسیب دیده از کرونا در گیلان تسهیلات دریافت کردند
. علیزاده درباره امتناع برخی از کارفرمایان از بیمه کردن کارگران خاطرنشان کرد: بازرسان کار با استناد بر ماده 85 قانون کار که در خصوص صیانت از نیروی انسانی است به کارفرمایان متذکر می شوند که طبق ماده 148 قانون کار باید در خصوص بیمه کارگران اقدامات لازم را انجام دهند. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان با اشاره به لزوم پرداخت حق مسکن کارگران از سوی کارفرمایان عنوان داشت ...
استاندار کرمان: سیستم آموزشی امروز ما پر از ایرادهایی است که باید اصلاح شود
مدارسی وجود دارد که قشر بالای جامعه در آن تحصیل می کند و در آینده پزشک و مدیر کشور هم از میان همین دانش آموزان هستند تصریح کرد: در نتیجه این پزشک و مدیر نمی تواند در آینده قشر پایین جامعه را درک کرده و خدمت رسانی درستی کند. وی ادامه داد: توازن فضای فیزیکی آموزشی در غرب شهر کرمان نامناسب است و این مسئله باعث می شود روزانه تعداد زیادی دانش آموز از این منطقه به سایر نقاط شهر جابه جا شوند. ...
گزارش مرکز پژوهش های مجلس از اعتبارات نهادهای دینی - تبلیغی در لایحه بودجه
.... نکته مهم دیگر اینکه طی سال های اخیر میانگین تخصیص دستگاه های فرهنگی از 85 درصد به کمتر از 70 درصد تقلیل یافته و این بدان معناست که افزایش اعتبارات دستگاه های فرهنگی در عمل تنها ذیل فصل حقوق و دستمزد محقق شده است. گزارش مرکز پژوهش های مجلس می افزاید؛ در راستای تحقق عدالت آموزشی منطبق بر منویات مقام معظم رهبری و تأکیدات اصل سی ام قانون اساسی و ازآنجاکه حوزه های علمیه کشور، ماهیتاً ...