مهارت های کلیدی در سطوح بالای مدیریت

مترجم: رویا مرسلی منبع: HBR : وقتی جولی ژو، به عنوان مدیر ارشد طراحی در فیس بوک اولین بار مدیریت یک تیم را آغاز کرد، تیم او به تعداد انگشتان یک دست بود. بعد، این تعداد دوبرابر شد و هر چند سال، دوباره دوبرابر شد. در هر یک از این مراحل، ژو احساس می کرد که یک شغل کاملا متفاوت را در پیش گرفته است ... ... ادامه خبر

جستجوگر خبر فارسی، بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است (قانون تجارت الکترونیک). برای مشاهده متن خبری که جستجو کرده‌اید، "ادامه خبر" را زده، وارد سایت منتشر کننده شوید (بیشتر بدانید ...)