سایر منابع:
سایر خبرها
استقرار سیستم های مدیریت نوین در سیمیدکو
از الگوی سازمان یادگیرنده و متعالی، اتخاذ رویکرد مهارت افزایی، توسعه شایستگی ها و پرورش نیروی انسانی متخصص و متعالی، انتقال تجربه و دانش فنی و تخصصی بومی در صنعت فولاد و تمرکز در به کارگیری نیروی انسانی در تهیه و تنظیم مدارک تخصصی را در دستور کار قرار داده و به نتایج و دستاوردهای قابل توجهی در حوزه منابع انسانی دست یافته است. از جمله این دستاوردها می توان به مواردی مانند تحول در تشخیص نیازهای ...
تحول ساختار تولید ذوب آهن اصفهان در راستای تحقق شعار سال
دستور کار قرار گرفت. تجدید ارزیابی دارایی ها در کارنامه افتخارات ذوب آهن ثبت شد مدیرعامل شرکت تصریح کرد : در این راستا تجدید ارزیابی دارایی ها از محل طبقه زمین با اخذ مجوزهای لازم از سازمان ها و دستگاههای اجرایی ذیربط در کشور و همچنین با تصویب هیات مدیره و در واپسین روزهای سال گذشته به عنوان یک اقدام تحولی و یک موفقیت بزرگ در کارنامه کاری ذوب آهن اصفهان ثبت شد که در این فرصت ...
تمرکز بر طرح های توسعه و افزایش تولید در سال 1403
. کار یک فرد در سازمان باید بررسی شده و یک سازمانی مانند فولاد خوزستان را افرادی با دست های روغنی و جوهری به پیش می برند. اصیل ترین راه شناخت یک مجموعه، از طریق شناخت دست هاست و بدین شکل، هدفمندی شرکت، نتیجه بخش است. مومن زاده اظهار داشت: اهداف گروه فولاد خوزستان بر توسعه و پیشرفت پایه گذاری شده است. حسابرسی و کنترل های داخلی کمک شایانی به شفاف سازی مالیاتی این گروه داشته است ...
تصمیم جدید دولت درباره یارانه تشویقی / طرح کالا برگ تمدید می شود؟
است اما بستگی به این دارد که در چه قالب و طرحی ادامه یابد، تصریح کرد: هم اکنون در حال طراحی مدل ها و برنامه ریزی برای مرحله جدید کالابرگ الکترونیک هستیم. در طرح فجرانه کالابرگ الکترونیکی ، اشخاصی که در دهک درآمدی یک تا هفت قرار می گیرند، با خرید یک سبد کالای استاندارد که شامل 11 قلم کالا است، می توانند مبلغ 220 هزار تومان به صورت یارانه مضاعف در قالب اعتبار در حساب شخصی خود دریافت کنند ...
طرح سنجش سواد قرآنی دانشجو معلمان استان کرمان اجرا می شود
... وی لازمه تحول در هر سازمان را تغییر و تحول در منابع انسانی آن مجموعه ذکر و بیان کرد: بر این اساس لازمه تحول در حوزه آموزش و پرورش، تحول در منابع انسانی این حوزه است زیرا اگر معلمان و مدیران آموزش و پرورش متحول نشوند بطور قطع تحولی در این بخش ایجاد نخواهد شد. توان با تاکید بر نقش محوری دانشگاه فرهنگیان در ارتقا کیفیت فعالیت های آموزشی و پرورشی افزود: دانشگاه فرهنگیان یک نهاد ...
آیا صنعت فولاد امریکا به سمت بحران منابع انسانی پیش می رود؟
اجتناب کنند و رشد پایدار را تضمین کنند. صنعت فولاد و شبکه های توزیع آن برای سلامت بلندمدت صنایع تولیدی امریکا و زیرساخت هایی که محصولات این صنعت را پشتیبانی می کند، حیاتی هستند و چالش های منابع انسانی رشد و شکوفایی پایدار هر دو بخش را تهدید می کند. به گزارش فولاد ایران،باید دید برای جلوگیری از این فاجعه چه کاری می توان انجام داد؟ اولین قدم تشخیص مشکل و برنامه ریزی فعالانه برای آینده است. از ...
هم پای تولیدکنندگان فولاد حرکت می کنیم
حدود هفت کیلوگرم به ازای تولید هر تن فولاد در این شرکت رسیده است. از طرفی، به غیر از برخی محصولات نسوز همچون نسوزهای قلیایی بر پایه منیزیت و گرافیت، واردات سایر نسوزها به داخل کشور به صفر رسیده است و در حال حاضر ما به عنوان یکی از برترین صادرکنندگان نسوز شناخته شده ایم. وی با بیان اینکه از کوره های دوار برای تولید نسوز گانینگ استفاده می کنیم، تصریح کرد: انرژی گاز نقش بسزایی در عملکرد ...
انتشار کتاب مدل ایرانی سنجش بلوغ نظام مدیریت بهره وری
ها محسوب می شود. در این مدل ساخت های تاثیرگذار بر بهره وری، فرایندهای کلیدی مرتبط و همچنین اثرات اقدامات بهره وری سنجیده می شود. این کتاب مشتمل بر 5 فصل است؛ فصل نخست، به کلیات ناظر بر ضرورت طراحی مدل بومی سنجش بلوغ نظام مدیریت بهره ور در زیست بوم بهره وری کشورمان اشاره دارد. فصل دوم این کتاب با عنوان مبانی نظری هم تلاش دارد تا ضمن تبیین چیستی و چگونگی ارتقای بهره وری، مفهوم توسعه ...
خدمت خالصانه، شرط استمرار راهبرد آینده سازی در سازمان تأمین اجتماعی است
حوزه منابع انسانی همواره مسائل نوپدید وجود دارد. از این حیث، مسئولیت جذب، توسعه و نگهداشت نیروی انسانی مربوط به همه واحدهای سازمان است و هر کس باید نقش خود را به خوبی ایفا کند. باید در حوزه منابع انسانی تمرکز راهبردی و دقت کافی داشته باشیم؛ چه مدیریت منابع انسانی یک حوزه چندوجهی و مقتضی توجه جدی است که باید در قالب نظام جامع نیروی انسانی تدبیر و پیگیری شود. وی با تأکید بر بخشی از توفیقات ...
ثبت بهترین عملکرد در شاخص های تکرار و شدت حوادث از آغاز دوران بهره برداری تا کنون
به عنوان سفیر از همه سزاوارترند. طیب نیا در بخش بعدی سخنان خود به لزوم برگزاری جلسات سه دقیقه ای ایمنی در بخش های مختلف سازمان تأکید و تصریح کرد: باید به خاطر داشته باشیم در حوزه ایمنی پیمانکاران نیز آنچه در زمینه توسعه فرهنگ ایمنی و تقویت آموزش ها برای کارکنان امانی صورت گرفته باید انجام شود. باید همه ما همسو با اهداف کلان شرکت در حوزه ایمنی تلاش کنیم. مدیرعامل فولاد مبارکه ...
راهکار رفع مشکلات زنجیره فولاد چیست؟
چنین شرایطی عملاً امکانی برای توسعه فعالیت های معدنی وجود ندارد. افت فرآیند جذب سرمایه به فعالیت های بخش معدن و صنایع معدنی دیگر چالشی است که عملکرد معادن و صنایع معدنی ایران را تحت تأثیر منفی قرار داده است. بدون تردید برقراری تعاملی سازنده میان نهادهای تصمیم گیر در حوزه معادن و صنایع معدنی با بخش خصوصی به رفع مشکلات حاکم بر این بخش کمک بزرگی خواهد کرد. سازمان توسعه و نوسازی معادن و ...
اهمیت نوآوری فناوری در سازمان ها چیست؟
...> تاثیر جمعی نوآوری فناورانه را می توان با نگاه به تولید ناخالص داخلی درک کرد. گزارش های علمی متعددی نشان می دهد که سرانه GDP جهانی از سال 1969 رشد پایداری داشته است. اقتصادانان بر این باورند که آهنگ رشد GDP را نمی توان کاملا بر حسب رشد در نیروی کار و ورودی سرمایه بیان کرد بلکه این رشد نتیجه تحول فناوری نیز هست زیرا نوآوری فناورانه میزان خروجی قابل حصول از کمیت معینی از کار و سرمایه را افزایش می ...
پایداری و نوآوری در تولید و توسعه، سرآمدی در فرهنگ ، جهت گیری فولاد مبارکه برای تحقق شعار سال 1403
سال جاری حاصل تلاش جمعی قابل تقدیر همه کارکنان شرکت و سایر شرکت های زیر مجموعه بوده است. محمدیاسر طیب نیا افزود: اتفاقی که در حال حاضر در فولاد مبارکه در حوزه تولید رخ داده و ما با آن افتخار می کنیم این است که در روز های نخست سال که با تعطیلات زیادی روبرو بودیم و هنوز بسیاری از افراد در سازمان ها و محل کار خود گرم کار نشده بودند ما در فولاد مبارکه بر اساس برخی مبانی ارزشی، سال را با ...
رسیدن به بالاترین رکورد روزانه تولید آهن اسفنجی در مگامدول های احیا مستقیم فولاد مبارکه
به گزارش می متالز، وی در برنامه رادیو فولاد در پاسخ به سؤالات مجری این برنامه به تشریح عملکرد واحد احیا مستقیم 2 پرداخت که مروری بر آن گویای تلاش حداکثری کارکنان این ناحیه برای تحقق شعار رشد تولید است. سال 1402 با توجه به محدودیت هایی که در حوزه انرژی با آن مواجه بودیم برای همه صنعتگران مخصوصاً فولادسازان بسیار سخت بود. به عنوان سؤال نخست بفرمایید فولاد مبارکه برای تولید آهن اسفنجی خود ...
طهرانچی: عملیات وعده صادق نماد قدرت علمی کشور است
و مهندسی نه تنها در دانشگاه بلکه در تصویرسازی اجتماعی ضعیف شده، یک واقعیت را بیان می کنیم و برای اصلاح آن برنامه تحولی تدوین کرده ایم. اگر رشته کشاورزی و فناوری کشاورزی در دانشگاه مورد اقبال نیست، نتیجه تصویرسازی اجتماعی و کیفیت آموزشی در دانشگاه هاست. رئیس دانشگاه آزاد اسلامی افزود: بنای ما در این دانشگاه بر این است که همواره فکر نو داشته باشیم، ایده جدید خلق کنیم و به مجموعه عشق ...
تفاوت نرخ ارز نیما با آزاد، مهمترین چالش صنایع/ پیش بینی پذیر شدن اقتصاد، التهابات و ریسک های بازار ...
محسوس مردم در اقتصاد است یعنی هدف باید این باشد که روابط حاکم بر اقتصاد به مردم واگذار شود و دولت نباید در اقتصاد دخالت کند بلکه باید توسط مردم و نهادهای مردمی اداره شود، در همین راستا حوزه های اقتصادی دولت باید برای حمایت و توانمندسازی بخش خصوصی در پروسه جهش تولید نیز برنامه دقیقی داشته باشند. حرکت به سمت پیش بینی پذیری اقتصاد در این ارتباط، بهرام سبحانی در گفت وگو با خبرنگار ...
گرامیداشت روز ملی منابع انسانی در بهزیستی آذربایجان غربی
به گزارش روابط عمومی اداره کل بهزیستی آذربایجان غربی ، محمدپوری در این مراسم با اشاره به اینکه منابع انسانی نقش بسیار حساسی در پیشیرد یک سازمان به اهداف استراتژیک و نهایی دارد، نیروی انسانی را سرمایه های اصلی سازمان عنوان کرد و افزود : عملکرد هر کدام از این نیروهای پرتلاش سازمانی مسبب موفقیت یک سازمان است که با مدیریت درست رسالت یک سازمان را به تحقق می رساند و اعمال مدیریت سازمان نیز تابع ...
ارتقا سازمان در گرو ارتقا مستمر منابع انسانی است
گنجینه عظیم سازمانی است. اعتقاد داریم که بهترین سرمایه های یک سازمان، منابع انسانی ارزشمند آن است بنابراین همواره سعی کرده ایم با ارتقا سطح دانش و مهارت های کارکنان، بهبود محیط کاری و ارتقا رضایتمندی شغلی، زمینه های مساعدی را برای رشد و توسعه آنها فراهم کنیم. رفاه پرسنل را همواره در حد مقدورات سازمانی مدنظر داشته ایم و به منظور ارزیابی نیازهای آموزشی کارکنان، برنامه های ...
تولید آهن اسفنجی فولاد سبا به بالاترین میزان از زمان راه اندازی رسید
این بخش چنین گفتند: حجت اله رفیعی، سرپرست انباشت و برداشت آهن سازی: رصد و بررسی به موقع آنالیز های کیفی گندله ورودی به فولاد سبا، برنامه ریزی صحیح در راستای میکس سازی گندله و میکس ورودی آن به واحد احیا، بهبود و ارتقای آنها با شرایط کاری واحد احیا در راستای افزایش تولید و حفظ هم زمان کمیت و کیفیت محصول، از اقدامات مهم واحد انباشت و برداشت است که در دست یابی به این رکورد نقش ...
فولاد مبارکه؛ رکورددار در تولید کمّی و کیفی
به گزارش گروه بازار خبرگزاری علم و فناوری آنا، دستاورد ها و افتخارآفرینی های فولاد مبارکه در سال های اخیر در خلق دانش، ثروت و ارزش افزوده برای ایران اسلامی، بهترین آزمون ارزیابی عملکرد این بنگاه اقتصادی است؛ بنگاهی موفق که مولود انقلاب اسلامی و صنعتی پیشرو و پیشران است و بیش از 5 هزار واحد صنعتی تأمین کننده و خریدار محصولات آن هستند و زمینه اشتغال قریب به 380 هزار نفر از ه ...
شرکت اپال پارسیان سنگان پیشرو در اخذ گواهینامه تحقیق و توسعه
میشود که آنها را در بازار متمایز میکند. مدیر بومی سازی و تکنولوژی در انتها با تأکید بر اینکه شرکت اپال پارسیان سنگان همواره به عنوان شرکت پیشرو در منطقه سنگان در حوزه اخذ گواهینامه های توسع ای مطرح بوده ابراز کرد: این گواهینامه با ارائه حمایت مالی منجر به کاهش سطح ریسک پروژه های تحقیق و توسعه شده و می تواند همکاری بین مشاغل، مؤسسات تحقیقاتی و دانشگاهها را با به اشتراک گذاری دانش و ادغام منابع برای نتایج تحقیقات مؤثرتر بهبود بخشد. ...
نیروهای انسانی، منشا دستاوردهای بزرگ و افتخارآمیز فولاد هرمزگان هستند
به گزارش افق تهران ؛ در متن این یادداشت آمده است: باسمه تعالی نامگذاری روز 25 فروردین ماه به عنوان روز ملی منابع انسانی، بیانگر نقش و جایگاه برجسته منابع انسانی در کلیه فعالیت های تولیدی و خدماتی است. بدون تردید تمامی دستاوردهای حوزه های گوناگون بشری مرهون کوشش انسان های تلاشگر، شایسته و خلاق است که با آگاهی و هدفمندی مسؤولیت های خویش را شناخته و گام در راه توسعه و پیشرفت ...
جبران خدمات و دستمزدها مهمترین دغدغه کارکنان است
سمت تخصصی تر پیش می رویم. هدف مدل 34000 برندسازی منابع انسانی، استانداردسازی منابع انسانی و نهادینه سازی منابع انسانی است. ابراهیمی افزود: تا پیش از ارائه مدل 34000 دچار سردرگمی در حوزه منابع انسانی بودیم. این گونه می توان گفت پیش از ارائه این مدل دستورالعملی برای فرآیندهای حوزه منابع انسانی به صورت مشخص وجود نداشت. ممکن است بخش منابع انسانی در سازمان های مختلف اهمیت کمتری از دیگر بخش های ...
بزرگترین مانع توسعه صنعتی در ایران برداشته شد
زیست با فاضلاب نیستیم و هم می توان بخشی از نیاز صنایع را از این محل تامین و از فشار به منابع آبی جلوگیری کرد. این فعال صنعت فولاد گفت: با اقدامات انجام شده در زمینه بازتخصیص آب صنایع و حذف برداشت از منابع آب زیرزمینی یکی از مهمترین چالش ها در توسعه صنعتی برداشته می شود، آن هم با حفظ محیط زیست. وی ادامه داد: تفکری که رای به توقف برداشت آب صنایع از منابع سطحی و زیرزمینی داده و ...
فعالان عرصه منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی قم تجلیل شدند
باید به این امر اهتمام داشته باشد. رئیس دانشگاه علوم پزشکی قم افزود: باید تعهد سازمانی را روز به روز افزایش داده و تلاش کنیم تا در این زمینه برنامه ریزی های لازم انجام شود. مهدی پوررضا معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی قم نیز در این جلسه ضمن تبریک روز منابع انسانی گفت: حوزه منابع انسانی از جایگاه بسیار مهمی برخوردار بوده و نباید تنها به دستورالعمل ها و نامه ها آن ...
اولین جلسه کمیته راهبری 1403 شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب
روز یکشنبه 26 فروردین ماه 1403، اولین جلسه کمیته راهبری شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب با موضوع ابلاغ سیاست های اجرایی سال 1403 با حضور مدیرعامل و سایر مدیران ارشد سازمان برگزار شد. به گزارش پایگاه خبری و تحلیلی فلزات آنلاین و به نقل از روابط عمومی شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب، در این جلسه پس از بررسی و گفت وگو در خصوص آخرین عملکرد واحدها در سال گذشته، محمدرضا پاکباز ...
نیروی انسانی کارآمد و هدفمند لازمه هر سازمانی است
نیروها خود یکی از مشکلات سازمان ها است و مدیران لازم است به کارآمدی و هدفمندی نیروها نگاه کنند . دکتر طاهرخانی برنامه ریزی و ارتقای بهره وری نیروی انسانی ، آموزش و توسعه مدیریت عملکرد و توسعه فرهنگ سازمانی را لازمه ارتقای فرهنگ سازمان برشمرد . در این مراسم مدیر درمان تامین اجتماعی استان البرز با اشاره به دستاوردهای های این مدیریت ، از کارکنان حوزه های منابع انسانی ، خدمات و ...
هوش مصنوعی ایلان ماسک عکس ها را تفسیر می کند
انگجت اعلام کرد، گورک 1.5V نخستین نسل از مدل هوش مصنوعی چند وجهی است که نه تنها قادر به پردازش متن است بلکه می تواند اسناد، نمودار، چارت ها، اسکرین شات ها و عکس ها را پردازش کند. xAI در بیانیه ای چند نمونه از قابلیت های این هوش مصنوعی با کاربرد در محیط واقعی را نشان داد. به عنوان مثال می توان عکسی از یک نمودار گردشی را به گورک نشان داد و از آن خواست تا محتوا را به کد پایتون ترجمه کند، سیستم ...
پساب دست صنایع را از آب ارزشمند کوتاه می کند
کارخانه های بزرگ فولاد، هیچ وقت با مشکل کم آبی مواجه نیستند؟ بررسی ها نشان می دهد بیشترین تعداد کارخانه های تولید فولاد و ذوب آهن در مناطق کم آب کشور و اصطلاحاً خشک و دارای تنش آبی تأسیس و راه اندازی شده است؛ استان هایی که خود با تنش آبی مواجه هستند و فعالیت کارخانجات فولادی در این مناطق نیز خود مزید بر علت شده است تا خشکسالی در این مناطق تشدید شود. به عنوان مثال قرارگرفتن 28کارخانه فولاد ...