سایر خبرها
اجتماعی معتقد است: امکان حصول تفاهم بر سر مزد منطقه ای و مزد موضوعی هم وجود دارد. چنین ظرفیتی در قانون کار پیش بینی شده اما از آنجا که سال گذشته پایه های اطلاعاتی درستی وجود نداشت، تعیین مزد منطقه ای یا موضوعی، موجب ناراضایتی و مشکلات امنیتی می شد. در نتیجه در شورای عالی کار بر سر تعیین مزد منطقه ای و مزد موضوعی برای سال آینده اجماع کردیم اما دستمزد سال گذشته به صورت سراسری تعیین شد. بنابراین دستمزد سال آینده می تواند به صورت سراسری، منطقه ای یا موضوعی تعیین شود. مهم این است که دولت بتواند با تکیه بر ظرفیت های بالای جامعه کارگری، وفاق ملی ایجاد کند تا آینده ی بهتری رقم زده شود. ...
بسیاری از شرکت ها با ترافیک روبه روست. الف) شرکت هایی که مجامع برگزار کردند یا میخواهند مجامع برگزار کنند: #اپال | شرکت فرآوری معدنی اپال کانی پارس با حضور 93/98 درصد از سهامداران و نمایندگان قانونی آنها به صورت آنلاین و حضوری برگزار شد. در پایان این جلسه و پس از تصویب صورت های مالی سال 99 به ازای هر سهم 63 تومان سود نقدی تقسیم شد. شرکت در نظر دارد در آینده شرکت فولاد سبزوار ...
یک کالای وارداتی با مردم حساب کردند. در مورد مسکن کارگران هم می توان آن ها را بدون اتکا به بودجه عمومی و با منابع ارزان قیمت صاحب خانه کرد؛ این کار شدنی است. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی معتقد است: امکان حصول تفاهم بر سر مزد منطقه ای و مزد موضوعی هم وجود دارد. چنین ظرفیتی در قانون کار پیش بینی شده، اما از آنجا که سال گذشته پایه های اطلاعاتی درستی وجود نداشت، تعیین مزد منطقه ای یا ...