چهارشنبه ۲۷ خردادساعت ۱۷:۳۶Jun 2026 17
جستجوی پیشرفته
دنیای اقتصاد ۱۳۹۴/۰۴/۲۰ - ۱۱:۲۶

چالش های انتخاب و انتصاب سازمانی

نویسنده: الهه شیرخدا کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی یکی از بزرگ ترین دغدغه مدیران خردمند، انتخاب و انتصاب افراد مناسب در جایگاهی متناسب با مهارت های سازمانی آنان است. مدیر کارآزموده، سازمان را به مثابه صفحه شطرنجی در نظر می گیرد که اولین گام منطقی آغازین آن چیدمان درست مهره ها است. او نیک می داند هرکدام از مهره ها عملکرد و کاربردی خاص و متفاوت دارند و برخی از آنها اصلا جایگزین خوبی برای یکدیگر نیستند. ... ... ادامه خبر

جستجوگر خبر فارسی، بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است (قانون تجارت الکترونیک). برای مشاهده متن خبری که جستجو کرده‌اید، "ادامه خبر" را زده، وارد سایت منتشر کننده شوید (بیشتر بدانید ...)