عیدی کارگران کِی واریز می شود؟
سایر منابع:
سایر خبرها
زمان واریز عیدی کارگران اعلام شد | خبر خوش دولت برای مبلغ عیدی کارگران
ذکر است که پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کار بوده اند هم الزامی است و به موجب تبصره یک ماده واحده مذکور، مبلغ پرداختی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند باید به مأخذ 60 روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه شود. تمام کارگران مشمول قانون کار صرف نظر از محل اشتغال و نوع کارگاهی که در آن کار می کنند اعم از دولتی، خصوصی، تعاونی، صنعتی ...
مبلغ عیدی کارمندان و کارگران مشخص شد
مشمول قانون کار براساس نرخ دستمزد آنها محاسبه می شود که به طور معمول با حقوق ماه بهمن عیدی پرداخت می شود، اما براساس قانون کار عیدی امسال چقدر است؟ تبصره 1 – مبلغ پرداختی به کارکنانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کرده اند باید به مأخذ شصت روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال، محاسبه گردد. مبلغ پرداختی از این بابت برای هر ماه نباید از یک دوازدهم سقف تعیین شده موضوع ماده واحده این قانون ...
عیدی امسال چقدر است؟
کرده اند، باید بر اساس معیار 60 روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه شود. این مقدار نباید از یک دوازدهم سقف تعیین شده تجاوز کند. حداقل و حداکثر مقدار عیدی امسال در پایان، حداقل و حداکثر مقدار عیدی بر اساس قانون سال 1402 بر اساس حداقل مزد روزانه تعیین شده است. حداقل مبلغ عیدی برابر با 10 میلیون و 614 هزار تومان و حداکثر مبلغ آن به 15 میلیون و 922 هزار تومان محدود شده است ...
واریز عیدی 1403 بر چه مبنایی است؟
شده ی تامین اجتماعی تنها مزیتی که بر کارمندان دولت دارند، همین مبلغ عیدی ست که تا حدودی بیشتر از مزایای پایان سالِ زیرمجموعه های دولت است. کارمندان در ماه های عادی سال از مزایای مزدی و حقوقی نسبتاً بهتری برخوردارند اما عیدی آنها را دولت به صورت یک رقم ثابت در لوایح بودجه سالانه مشخص می کند. برای کارگران مشمول قانون کار اما، قانون تعاریف مشخصی در مورد عیدی و پاداش پایان سال دارد. ...
عیدی 1403 چگونه تعیین می شود؟
.../4/1359 شورای انقلاب جمهوری اسلامی ایران می گردد. مطابق با این ماده واحده مشخص است که میزان عیدی کارمندان ، در هر سال دو برابر مبلغ آخرین حقوق است. همچنین سقف این مبلغ نباید بیشتر از سه برابر حداقل حقوق سال جاری باشد. در این رابطه باید اشاره کرد که عیدی مشمولان قانون کار با مشمولان دستگاه های دولتی متفاوت است و در آخر سال توسط دولت تعیین می شود. با این حال چیزی که اهمیت دارد این است ...
عیدی امسال| میزان عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی + عیدی کارمندان 1402
قانون در حالت حداقل 12 ماه کارکرد کارگر در یک کارگاه، حداقل عیدی سال 1402 برای کارگران، برابر با 8,359,500 تومان و حداکثر میزان عیدی سال 1402 آن ها برابر با 12,539,250 تومان است. عیدی 1402 کارمندان، که شامل تمامی کارمندان دولت و نیرو های مسلح می شود، مبلغی است که بر اساس نظر هیئت وزیران تصویب و هر ساله برای تمام کارمندان به طور یکسان واریز می شود. قانون پرداخت عیدی و پاداش آخر سال ...
مزد منطقه ای، مشکلات معیشتی کارگران را بیشتر می کند / خصولتی ها، حقوق زیاد و کارگران دستمزد اندک می گیرند
تواند ایجاد کند، شاید علاج درد نباشد. کیومرث سرمدی، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس در این رابطه به اکونگار گفت: در بحث افزایش حقوق کارگران که رقم آن، متناسب با افزایش تورم باشد یک مبنای قانونی داریم که بنا به دلایل مختلفی اجرا نمی شود. به عبارتی دولت سال قبل هم در تعیین حقوق و دستمزد کارگران بر اساس قانون عمل نکرد. وی افزود: پیشنهاد 18 و 20 و 25 درصد افزایش حقوق، پیشنهاداتی بود که ...
میزان عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی در سال 1403 مشخص شد
. نمونه ای از این حقوق شامل دریافت حقوق ماهیانه براساس سطح آموزش و سنوات خدمت، سختی کار، کمک هزینه عائله مندی و حق ماموریت است. چگونگی محاسبه عیدی کارکنان در عید سال 1402 نحوه محاسبع عیدی 1402 برای کارمندان و کارگران دولت، براساس قانون تعیین عیدی و پاداش سالیانه کارگران است که در سال 1370 تصویب شد. براساس این قانون، نحوه محاسبه عیدی کارکنانی که حداقل 12 ماه در یک کارگاه کار کرده ...
خبر مهم درباره واریزی آخر سال به حقوق بازنشستگان | عیدی بازنشستگان چه زمانی واریز می شود؟
. این فعال صنفی بازنشستگان تامین اجتماعی در پایان گفت: اگر قرار بر برابری در پرداخت هاست، در طول سال مزایای آن چنانی خواص را هم به ما کارگران بازنشسته بپردازند. گفتنی است قانون عیدی کارگران سال ها است که بدون تغییر خاصی اجرا می شود. قانونگذار با تصویب قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت مصوب 1374 اعتبار قانون تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب 1370 را لغو نکرده است؛ بنابراین حکم تعیین عیدی معادل 60 روز آخرین مزد روزانه مشمولین قانون کار کماکان به قوت خود باقی است. ...
سورپرایز ویژه پایان سال برای بارنشستگان | عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی چقدر شد؟
موظف است مبلغی را که هرساله جهت پرداخت عیدی به کارکنان خود اختصاص می دهد را بصورت مساوی و برابر به کلیه کارکنان و بازنشستگان پرداخت نماید. گفتنی است: در دو ماه پایانی هر سال، هیات دولت با برگزاری جلسه ای، پاداش آخر سال بازنشستگان کشوری را تعیین کرده و بصورت یک مصوبه به دستگاه های اجرایی ابلاغ می نماید. بازنشستگان دولتی معمولا هر ساله همزمان با حقوق بهمن ماه که در بازه زمانی ...
تأمین اعتبار پاداش پایان خدمت 75هزار بازنشسته
اینکه هنوز مبلغ عیدی کارکنان دولت قطعی نشده است، خبر از واریز آن تا پایان هفته آتی داد. این در حالی است که بر اساس ماده 75 قانون مدیریت خدمات کشوری، امتیاز عیدی پایان سال کارمندان، بازنشستگان و موظفین، معادل 5 هزار امتیاز تعیین شده است و با اعمال ضریب حقوق، میزان رقم ریالی آن به دست می آید. گفتنی است با توجه به ضریب حقوقی سال جاری (4024) مبلغ رقم عیدی پایان سال حداقل دو میلیون ...
حقوق کارگران بر چه اساسی تعیین می شود؟
دنبال تعیین مزد بر اساس ماهیت خود باشند و هر کدام بسته به شرایط و ماهیت کار ارقام متفاوتی را مطرح کنند، در نتیجه با حقوق و دستمزد چند شاخه رو به رو خواهیم شد که قابل کنترل و نظارت نباشد. وی با بیان اینکه ماده 41 قانون کار حجت را تمام کرده و ملاک تعیین حقوق و دستمزد کارگران است، افزود: طبق قانون حداقل دستمزد باید بر اساس ماده 41 قانون کار و دو بند آن تعیین شود و از جریان اصلی مزد دور نشویم ...
خواب تازه دولت برای کارگران / فرمول افزایش حقوق تغییر می کند؟
.... چون نظارت به طور کلی از بین می رود, کارفرمایان بر اساس بازخورد خود از نیروی کار دستمزد را تعیین می کنند. امام قلی تبار اظهار داشت: دستمزد می بایست متناسب با نرخ تورم و برابر با هزینه سبد معیشت تعیین شود که متأسفانه اینگونه نبوده است. کارگران 100درصد عقب ماندگی مزدی دارند. دستمزد باید مطابق قانون بر اساس مشاغل تعیین شود. یعنی حداقل حقوق تعیین شود و بعد از آن دستمزد کارگرانی که در ...
تکلیف افزایش حقوق کارگران مشخص شد
حقوق مناسب آن ها افزایش می یابد، که در نهایت به تقویت ساختار اقتصادی جامعه کمک می کند. سومین جلسه ی کمیته مزد روز گذشته، دوشنبه 9 بهمن ماه، برگزار شد. محسن باقری (عضو کارگری شورایعالی کار) در مورد جزئیات این جلسه گفت: جلسه ی کمیته ی مزد با موضوع مزد منطقه ای برگزار و نظرات اعضا جمع بندی شد. در نهایت صورت جلسه ای تنظیم و قرار شد جزئیات به شورایعالی کار برای تصمیم گیری ارجاع شود. ...
کارگان بخوانند | حداقل حقوق کارگران در سال 1403 چقدر خواهد بود؟
... 26 دی ماه نیز وزیر اقتصاد در جمع خبرنگاران، بر مزد منطقه ای تاکید کرد. او در پاسخ به پرسشی درباره تعیین دستمزد کارگران در سال 1403 و ارائه طرح تعیین مزد منطقه ای توسط وزارت اقتصاد و دارایی گفت: موضوع مزد منطقه ای در قانون آمده و مساله جدیدی نیست و قرار است با بررسی بیشتر پخته و چکش کاری شود؛ البته هنوز تصمیمی برای تعیین دستمزد کارگران گرفته نشده است. با این حال، در نهایت آنچه که ...
مبلغ عیدی کارگران نباید از این رقم پایین تر پرداخت شود | تصمیم دولت برای پرداخت عیدی 20 میلیونی به ...
...، گفته است: افزایش حقوق برای سال آینده 20 درصد نیست و علاوه بر 20 درصد، امتیازات ردیف اول و دوم را هم اضافه کرده اند و میانگین افزایش حقوق ها بیشتر از این رقم است. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر اینکه میانگین افزایش حقوق ها برای سال آینده بیشتر از 20 درصد است، گفت: تمام تلاش دولت این است که تعادلی در دریافتی ها به وجود بیاورد و بتواند حداقل بگیرها را به حداقل دریافتی نرخ ...
وزیر کار: تعیین دستمزد به صورت منطقه ای قانون است
اکونگار ، دوشنبه هفته گذشته هم جلسه کمیته مزد برای تعیین دستمزد کارگران برگزار شد، اصغر آهنی ها، نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار به عنوان موافق اجرای مزد منطقه ای گفت: تعیین حداقل حقوق منطقه ای کارگران یک تکلیف قانونی است که در بیست سال اخیر مغفول ماند و به آن توجه نشد. قانون کار بر دو موضوع مزد برای مناطق مختلف و مزد برای صنایع مختلف تاکید دارد و تعیین حداقل مزد منطقه ای، بجای حداقل حقوق یکسان برای همه، براساس این قانون مطرح شده است. بیشتر بخوانید ...
سقف پاداش پایان خدمت کارکنان و نیرو های مسلح مشخص شد
نمایندگان در نشست علنی نوبت صبح امروز (شنبه، 7 بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش هزینه ای لایحه بودجه سال 1403 کل کشور، با بند (ت) تبصره (15) ماده واحده این لایحه درباره میزان پاداش خدمت کارکنان موافقت کردند. در بند (ت) تبصره (15) ماده واحده این لایحه آمده است: پاداش پایان خدمت موضوع قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینه های ضروری به کارکنان دولت مصوب سال 1375 ...
تأمین اعتبار پاداش پایان خدمت 75هزار بازنشسته/ منظور: پاداش 30هزار ایثارگر واریز خواهد شد
های مختلف اجرایی از عدم واریز پاداش پایان خدمت سال 1401 خود گلایه کرده بودند. لازم به ذکر است، بر اساس بودجه 1403 پاداش پایان خدمت موضوع قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینه های ضروری به کارکنان دولت مصوب سال 1375، پاداش پایان خدمت کارکنان مشمول ماده (107) قانون مدیریت خدمات کشوری با احتساب فوق العاده بند (10) ماده (68) قانون مذکور به مقامات، رؤسا، مدیران و کارکنان کلیه دستگاههای ...
از زمان دقیق پرداخت عیدی بازنشستگان تا مبلغ دقیق عیدی بازنشستگان
کارگران به طور جداگانه و طبق فرمول خاصی تعیین می گردد. حقوق کارمندان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری توسط هئیت وزیران و حقوق کارکنان مشغول قانون کار توسط وزارت کار تعیین می شود. همچنین میزان عیدی برای افرادی که کمتر از یکسال سابقه کار دارند هم طبق ماه های حضور آن ها در محل کار محاسبه می گردد. اگر به اصل موضوع بنگریم پی می بریم مشکلات اقتصادی و هزینه های سرسام آور چنان مردم عادی و بسیاری ...
مبلغ عیدی کارمندان و کارگران چقدر است؟ | این کارمندان 3 میلیون عیدی خواهند گرفت
با نرخ تورم نداشته است. دولت در دو سال اخیر و برای جبران بخشی از این عقب ماندگی، عیدی کارکنان دولت را بر اساس قاعده جدید (مبالغ بالاتر برای کارکنان مشمول عائله مندی و اولاد) محاسبه و پرداخت نموده است. در صورت تکرار رویه دو سال اخیر، پیش بینی می شود که رقم عیدی کارمندان در سال جاری، شامل یک مبلغ ثابت نزدیک به دو میلیون تا دو میلیون و 200 هزار تومان باشد. همچنین به ازای عائله ...
حداقل و حداکثر عیدی 1403 کارگران چقدر است؟
عیدی کارگران علاوه بر بعد مالی و کمک به بهبود شرایط معیشتی خانواده ها، دارای اهمیت روانی بسزایی است؛ زیرا پرداخت عیدی می تواند باعث افزایش رضایت شغلی، انگیزه کاری و حس تعلق کارکنان نسبت به سازمان شود. از سوی دیگر، تاخیر در پرداخت آن یا کاهش سهم عیدی تاثیر منفی بر روحیه کارکنان خواهد گذاشت. کلیه کارفرمایان کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار ...
واریز یارانه معیشتی 300 هزارتومانی دهه فجر برای یارانه بگیران | امشب؛ واریز یارانه یک میلیونی 525 ...
ه کارفرمایان کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند. مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارکنان نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. تبصره 1 – مبلغ پرداختی به کارکنانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کرده اند باید به مأخذ شصت روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال، محاسبه گر ...
واریز یارانه معیشتی 300 هزارتومانی دهه فجر برای یارانه بگیران | امشب؛ واریز یارانه یک میلیونی 525 ...
بر برابری در پرداخت هاست، در طول سال مزایای آن چنانی خواص را هم به ما کارگران بازنشسته بپردازند. گفتنی است قانون عیدی کارگران سال ها است که بدون تغییر خاصی اجرا می شود. قانونگذار با تصویب قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت مصوب 1374 اعتبار قانون تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب 1370 را لغو نکرده است؛ بنابراین حکم تعیین عیدی معادل 60 روز آخرین مزد روزانه مشمولین قانون کار کماکان به قوت خود باقی است. ...
پرداخت پاداش پایان خدمت 13 هزار نفر از جانبازان و آزادگان حالت اشتغال
: بالاخره در بهمن ماه موفق شدیم پاداش پایان خدمت 13 هزار نفر از جانبازان مشمول دریافت پاداش بازنشستگی را جمعا به مبلغ 2 هزار میلیارد تومان پرداخت کنیم. این واریزی شامل جانبازان مشمول حالت اشتغال است که در قید حیات هستند یا خانواده جانبازان و آزادگان مشمولِ متوفی هستند. امیدواریم که با ادامه این فرایند و تامین اعتبارات جدید بتوانیم پرداختی های جدید برای سایر جانبازان مشمول تا پایان داشته باشیم. انتهای پیام/ ...
حقوق 1403 کارگران بر چه اساسی واریز می شود؟
منطقه ای کارگران یک تکلیف قانونی است که در بیست سال اخیر مغفول ماند و به آن توجه نشد. قانون کار بر دو موضوع مزد برای مناطق مختلف و مزد برای صنایع مختلف تاکید دارد و تعیین حداقل حقوق منطقه ای، بجای حداقل حقوق یکسان برای همه، براساس این قانون مطرح شده است. تاجیک، عضو کمیته دستمزد و نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: هیچ کس با اجرای درست ماده41 مخالف نیست اما نمی توان نظاره گر باشیم که فقط ...
اول اسفند واریز عیدی برای بازنشستگان تامین اجتماعی و بازنشستگان کشوری و لشکری
تعیین می شود. حقوق کارمندان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری توسط هئیت وزیران و حقوق کارکنان مشغول قانون کار توسط وزارت کار تعیین می شود. میزان عیدی برای افرادی که کمتر از یکسال سابقه کار دارند هم بر اساس ماه های حضور آن ها در محل کار محاسبه خواهد شد. عیدی کارگران طبق مصوبه ای که به تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی رسیده است، محاسبه و تعیین می شود، بر اساس این مصوبه که در سال 1370 تصویب شد ...
ظهور بازنشستگان دوشغله
افزایش حقوق بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی مسئله ای است که در پایان سال هم زمان با تعیین حداقل دستمزد کارگران شاغل اهمیت می یابد. از آنجا که معمولا حداقل بگیران و مستمری بگیران دیگر سطوح سازمان تأمین اجتماعی با توجه به مواد 111 و 96 قانون تأمین اجتماعی از میزان افزایش حداقل دستمزد سالانه تأثیر می گیرند، موضوع تعیین مزد در پایان سال برای بازنشستگان نیز مهم است. ...