سایر منابع:
سایر خبرها
فروش فوری کرمان موتور در آستانه روز پدر | دو هفته ای با 700 میلیون سوار شاسی بلند لوکس شوید + جدول شرایط
، شصت روز آخرین مزد خود کارگر در کارگاه است. در ماده واحده ی عیدی به صراحت اشاره شده معادل شصت روز آخرین مزد کارگران به عنوان عیدی پرداخت شود مشروط بر اینکه از نود روز حداقل مزد قانونی آن سال تجاوز نکند؛ بنابراین درست است که سقف عیدی، نود روز حداقل دستمزد مصوب آن سال است اما مبنا و ماخذ محاسبه عیدی، شصت روز مزد خود کارگر در کارگاه است. به گفته خوشوقتی، نکته مهم محاسبه مبنای عیدی برای ...
امشب؛ واریز هدیه روز پدر رییسی برای یارانه بگیران | لینک ثبت نام وام 5 تا 200 میلیونی با کارت یارانه
کارگر در کارگاه است. در ماده واحده ی عیدی به صراحت اشاره شده معادل شصت روز آخرین مزد کارگران به عنوان عیدی پرداخت شود مشروط بر اینکه از نود روز حداقل مزد قانونی آن سال تجاوز نکند؛ بنابراین درست است که سقف عیدی، نود روز حداقل دستمزد مصوب آن سال است، اما مبنا و ماخذ محاسبه عیدی، شصت روز مزد خود کارگر در کارگاه است. به گفته خوشوقتی، نکته مهم محاسبه مبنای عیدی برای کارگرانی ست که کمتر از ...
عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی چقدر است؟
اساس این مصوبه که در سال 1370 تصویب شد، عیدی آخر سال کارگران برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست. همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه ...
تعیین سهم تسهیلات بانکی در تولید و اشتغال پایدار
به گزارش گروه سیاسی ایران آنلاین ، نمایندگان در نشست علنی امروز-یکشنبه یکم بهمن- مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1403 کل کشور، با جز (8) تبصره (2) و بند الحاقی آن موافقت کردند. در جز(8) تبصره (2) ماده واحده آمده است؛ مبلغ یک میلیون و دویست و پنجاه هزار میلیارد (1.250.000.000.000.000) ریال تسهیلات قرض الحسنه منابع بانکی آن مطابق اجزای (3) و (4) بند ب این ...
انتقاد شدید از مزد و حق مسکن منطقه ای / دولت اقدامی برای تحکیم پایه های حقوق کارگران نمی کند
آمار تورم کشور، باید حداقل دریافتی کارگران به قدری باشد که بتوانند یک ماه را بدون مشکل مالی به آخر برسانند. قانون کار زیر پا گذاشته می شود وی افزود: طبق قانون جهانی کار، آیین نامه هایی داریم که مشخص می کند پرداختی های کارگران باید تابع چه شرایطی باشد. در این آیین نامه به صراحت در رابطه با بحث پوشاک، آموزش، رفاه، امنیت، بهداشت، کالری روزانه مصرفی و به ویژه مسکن صحبت شده است که ...
حقوق و مزایای سال 1403 کارکنان دولت مشخص شد/ افزایش 20 درصدی حقوق بازنشستگان
(12) قانون بودجه سال 1398 کل کشور در حکم حقوق، بدون تغییر باقی می ماند. 2-1- حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران به میزان صد میلیون (100.000.000) ریال تعیین می شود. 2-2- مستمری والدین شهدا به میزان یک و نیم (1.5) برابر مبلغ مندرج در جزء (2-1) تعیین می شود. 2-3- حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و ...
منابع مالی حمایت از تولید و اشتغال مشخص شد
سال های قبل از محل ردیف ذیربط مندرج در جدول شماره (9) این قانون توسط خزانه داری کل کشور به صورت حداقل ماهانه یک دوازدهم پرداخت می شود که به حساب ملی پیشرفت و عدالت نزد خزانه داری کل کشور به نام وزارت امور اقتصادی و دارایی واریز می شود. 2- باقیمانده مبلغ مندرج در ردیف های (26) مصارف جدول تبصره (14) قانون بودجه سال 1401 کل کشور به حساب ملی پیشرفت و عدالت نزد خزانه داری کل کشور به نام وزارت ...
منابع تقویت بنیه دفاعی کشور در بودجه سال آینده مشخص شد
به گزارش ایلنا، نمایندگان در نشست علنی نوبت دوم امروز (یکشنبه اول بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1403 کل کشور، با بند (ب) تبصره (4) ماده واحده این لایحه موافقت کردند. دربند (ب) تبصره (4) ماده واحده آمده است؛ به منظور تقویت بنیه دفاعی نیروهای مسلح، دولت مکلف است از طریق شرکت ملی نفت ایران، مبلغ یک میلیون سیصد و شصت و هشت هزار و پانصد و هفتاد ...
تله مزد منطقه ای برای کارگران / حداقل دستمزد فعلی، قانون برده داری است
صنایع و نماینده کرج در مجلس، چند روز پیش توضیح داد که بنابر محاسبات، تأثیر افزایش 57 درصدی حقوق کارگران در سال 1401 در تورم عمومی حدود 3 درصد بوده است و به عبارت دیگر حقوق بیشتر از آنکه علت تورم باشد متأثر از تورم آب می رود. دستمزد 1402 نتیجه دستکاری قانون بود؟ فرامرز توفیقی، فعال کارگری، در گفتگو با اکونگار به دستمزد سال 1402 اشاره می کند و میگوید: آقای رئیسی با شعار حل مشکلات معیشتی ...
اوراق مالی اسلامی دولت مشمول مالیات به نرخ صفر می شود
) تبصره (1) ماده واحده آمده است؛ اوراق مالی اسلامی دولت و کارمزد تعهد پذیره نویسی و کارمزد معامله گران اولیه اوراق مالی اسلامی دولت و شهرداری ها (منتشرشده در سال 1403) مشمول مالیات به نرخ صفر می شود؛ همچنین معاملات بین ارکان انتشار و دریافت ها و پرداخت های مربوط به انتشار اوراق موضوع این تبصره، صرف نظر از استفاده یا عدم استفاده از نهادهای واسط، مشمول معافیت ها و مستثنیات حکم ماده (14) قانون رفع موانع ...
عیدی بازنشستگان و فرهنگیان چه زمانی واریز می شود؟
...> این فعال صنفی بازنشستگان تامین اجتماعی در پایان گفت: اگر قرار بر برابری در پرداخت هاست، در طول سال مزایای آن چنانی خواص را هم به ما کارگران بازنشسته بپردازند. گفتنی است قانون عیدی کارگران سال ها است که بدون تغییر خاصی اجرا می شود. قانونگذار با تصویب قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت مصوب 1374 اعتبار قانون تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب 1370 را لغو نکرده است؛ بنابراین حکم تعیین عیدی معادل 60 روز آخرین مزد روزانه مشمولین قانون کار کماکان به قوت خود باقی است. منبع: تیتر کوتاه ...
بیش از هزار شهرداری، حقوق کارکنان خود در سامانه را ثبت نکرده اند – پایگاه خبری هشت صبح
به گزارش هشت صبح، بررسی های دیوان محاسبات کشور نشان می دهد تعداد 1009 شهرداری در سطح کشور حقوق و مزایای کارکنان خود را در سامانه ثبت نکرده اند. دیوان محاسبات کشور اعلام کرد که بررسی هایش نشان می دهد تعداد 1009 شهرداری در سطح کشور مفاد جز (2) بند الف تبصره 20 ماده واحده قانون بودجه سال 1402 کل کشور مبنی بر لزوم ثبت و به روزرسانی آمار نیروی انسانی در پایگاه اطلاعات کارکنان نظام اداری و همچنین ثبت ماهانه حقوق و مزایای تمامی کارکنان در سامانه حقوق و مزایا را رعایت نکرده اند. ...
نتیجه مزد منطقه ای سرکوبِ مزد و مهاجرتِ کارگران از روستاها به شهرهاست
با کشورهای دیگر مقایسه می کنیم در شرایطی که حداقل حقوق در ایران حدود 8 میلیون تومان است و با این حقوق حتی سبد خوراکی خانوار هم تأمین نمی شود، چه برسد به هزینه های دیگری چون اجاره خانه، هزینه درمان و تحصیل و... این فعال کارگری گفت: از مجلس می خواهیم با تغییر مصوبه ی افزایش سن بازنشستگی، اعتماد کارگران را جلب کنند. انتهای پیام/ لینک کوتاه لینک کپی شد امنیت شغلی سن بازنشستگی مزد منطقه ای افزایش سن بازنشستگی ...
دستمزد 1402 نتیجه دستکاری قانون بود؟/ حداقل دستمزد نمی تواند کمتر از 15میلیون تومان باشد
یک فعال کارگری گفت: این که اکنون کار هست و کارگر نیست به این علت است که سرکوب مزدی و سبد معیشتی تصنعی خود آقایان بین 13 تا 17 میلیون تومان فقط برای ابتدای سال 1402بود اما حقوق پنج میلیون و 700هزارتومانی داده شد. این جوک خنده داری است که جوان با چنین حقوقی وارد بازار [...]
مصوبه مجلس برای واریز اعتبار 31 هزار میلیاردی جهت حمایت از تولید و اشتغال پایدار به حساب ملی پیشرفت
به گزارش خبرنگار سیاسی هشت صبح، نمایندگان در نشست علنی امروز (یکشنبه، یکم بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه 1403، با جز یک و 2 بند (الف) تبصره 2 این لایحه موافقت کردند. بر اساس بخش درآمدی جز یک لایحه مذکور؛ مبلغ سیصد و ده هزار میلیارد (310,000,000,000,000) ریال از محل ردیف ذی ربط مندرج در جدول شماره (9) این قانون توسط خزانه داری کل کشور به صورت حداقل ...
تعیین سازو کار تسویه بدهی دولت به نهادهای غیردولتی
به گزارش راهبرد معاصر؛ نمایندگان در نشست علنی نوبت دوم امروز (یکشنبه اول بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1403 کل کشور، با بند الحاقی (1) تبصره (3) ماده واحده این لایحه موافقت کردند. در بند الحاقی (1) تبصره (3) ماده واحده آمده است؛ به دولت اجازه داده می شود در صورت درخواست متقاضیان، مطالبات قطعی اشخاص حقیقی و حقوقی خصوصی و تعاونی که در چهارچوب ...
مجلس معادل ریالی مسدودی های ارزی حساب ذخیره ارزی را تعیین تکلیف کرد
به گزارش ایلنا، نمایندگان در نشست علنی نوبت دوم امروز (یکشنبه اول بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1403 کل کشور، با بند (چ) تبصره (3) ماده واحده این لایحه موافقت کردند. دربند (چ) تبصره (3) ماده واحده آمده است؛ بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران مکلف است معادل ریالی مسدودی های ارزی استفاده نشده حساب ذخیره ارزی را حداکثر ظرف دو ماه پس از لازم الاجراء شدن ...
قالیباف: رژیم صهیونیستی را پشیمان خواهیم کرد / طرح ساماندهی استخدام کارکنان در دستور کار قرار گیرد
تعهد پذیره نویسی و کارمزد معامله گران اولیه اوراق مالی اسلامی دولت و شهرداری ها (منتشرشده در سال 1403) مشمول مالیات به نرخ صفر می شود؛ همچنین معاملات بین ارکان انتشار و دریافت ها و پرداخت های مربوط به انتشار اوراق موضوع این تبصره، صرف نظر از استفاده یا عدم استفاده از نهادهای واسط، مشمول معافیت ها و مستثنیات حکم ماده (14) قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور می شود. انتشار کلیه ...
سه سناریوی مهم درباره حقوق های 1403 / حقوق کارگران و بازنشستگان چقدر می شود
اگر میزان حداقل دستمزد معادل 20درصد افزایش یابد، سطح واقعی دستمزد در کف دو دهه اخیر قرار خواهد گرفت. در سناریوی دوم با توجه به تورم احتمالی سال آینده، افزایش 40درصدی حداقل دستمزد، صرفا موجب حفظ سطح فعلی قدرت خرید کارگران خواهد شد. در سناریوی سوم، افزایش 60درصدی دستمزد که البته احتمال آن اندک است، باعث خواهد شد که سطح واقعی حداقل دستمزد به نزدیکی سال1396 برسد. با توجه به روند همسوی رشد دستمزد کارمندان و کارگران در سال های اخیر، به نظر می رسد که سناریوی اول محتمل تر است. ...
معیار تعیین حقوق کارگران چیست؟
دنبال تعیین مزد بر اساس ماهیت خود باشند و هر کدام بسته به شرایط و ماهیت کار ارقام متفاوتی را مطرح کنند، در نتیجه با حقوق و دستمزد چند شاخه رو به رو خواهیم شد که قابل کنترل و نظارت نباشد. وی با بیان اینکه ماده 41 قانون کار حجت را تمام کرده و ملاک تعیین حقوق و دستمزد کارگران است، افزود: طبق قانون حداقل دستمزد باید بر اساس ماده 41 قانون کار و دو بند آن تعیین شود و از جریان اصلی مزد دور نشویم ...
عیدی و سنوات به چه کسانی تعلق نمی گیرد؟
عیدی و سنوات از جمله مزایای پایان کار کارگران و کارمندان هستند که کارفرما بر اساس قانون کار کشور، موظف به پرداخت آن ها است. میزان پرداختی عیدی معادل یک ماه حقوق اصلی کارگر و حداقل دو برابر آن تعیین شده است که می تواند تا نهایتا سه برابر نیز به کارگر یا کارمند پرداخته شود. سنوات نیز معادل یک ماه آخرین حقوق دریافتی کارگر است که در پایان هر سال یا پایان همکاری با کارفرما به کارگر یا ...
زمان پرداخت عیدی کارگران مشخص شد
کارگر در کارگاه است. در ماده واحده ی عیدی به صراحت اشاره شده معادل شصت روز آخرین مزد کارگران به عنوان عیدی پرداخت شود مشروط بر اینکه از نود روز حداقل مزد قانونی آن سال تجاوز نکند؛ بنابراین درست است که سقف عیدی، نود روز حداقل دستمزد مصوب آن سال است، اما مبنا و ماخذ محاسبه عیدی، شصت روز مزد خود کارگر در کارگاه است. به گفته خوشوقتی، نکته مهم محاسبه مبنای عیدی برای کارگرانی ست که کمتر از ...
عیدی کارمندان و بازنشستگان امسال چقدر است؟ + جزییات
، عیدی آخر سال کارگران برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.) همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون ...
جزئیات عیدی سال 1403 + جدول عیدی کارگران
این بابت به هر یک از کارگران نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند ضمناً بر طبق تبصره یک ماده واحده مذکور مبلغ پرداختی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کرده اند باید به ماخذ شصت روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه گردد، مبلغ پرداختی از این بابت برای هر ماه نباید از یک دوازدهم سقف تعیین شده موضوع ماده واحده این قانون تجاوز نماید. در کارگاه هایی که مطابق روی ...
کف دستمزد در کف
هفته گذشته سخنگوی کمیسون تلفیق لایحه بودجه سال 1403 در جمع خبرنگاران میزان حداقل افزایش حقوق کارکنان دولت را 20درصد اعلام کرد. بر این اساس قرار است سال آینده حداقل دریافتی کارمندان دولت به 10میلیون تومان و بازنشستگان به 9میلیون تومان برسد. این میزان افزایش دستمزد موجب شده تا گمانه زنی ها از افزایش حداقل دستمزد سال آینده نیز همین مقدار باشد. دنیای اقتصاد در سه سناریو، افزایش حداقل دستمزد با سه نرخ متفاوت در سال 1403 را مورد بررسی قرار می دهد. در حالی که پیش تر موضوع منطقه ای شدن حداقل دستمزد در دستور کار وزارت اقتصاد قرار گرفته بود، به علت مخالفت نمایندگان کارگری و کارشناسان سازمان تامین اجتماعی در نشست روز 25 ام دی ماه، از دستور کار خارج شد. در ماه های پایانی هر سال، دغدغه تعیین افزایش حداقل دستمزد سال آتی، ذهن کارگر و کارفرما را به خود مشغول می کند. در سال های اخیر که نرخ تورم فزاینده است و رکوردهای جدیدی را ثبت کرده، اهمیت مساله دستمزد دوچندان شده است. به استثنای سال 1400 که دستمزد برخی از کارگران بیش از نرخ تورم افزایش پیدا کرد، نرخ رشد حداقل دستمزد در سال های گذشته همواره کمتر از نرخ تورم بوده است. این به معنای کاهش تدریجی قدرت خرید دستمزد و افت رفاه حقوق بگیران است. همین نکته باعث شده نمایندگان تشکل های کارگری افزایش دست کم 40درصدی را مطالبه کنند. نگاهی به نرخ تورم و افت قدرت خرید حداقل دستمزد کارگران در سال های اخیر نشان می دهد چنین درخواستی دور از منطق نیست اما محدودیت های اقتصادی بر این خواسته سایه انداخته است. در همین راستا و با آغاز جلسات تعیین دستمزد سال آینده، دنیای اقتصاد در سه سناریو، افزایش دستمزد سال آینده را بررسی می کند. گزارش تلفیق از دستمزد هفته گذشته سخنگوی کمیسیون تلفیق مجلس از افزایش دستمزد کارمندان دولت در سال آینده ...
جزئیات افزایش 25 درصدی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال 1402
ورت است؟ مطابق ماده 77 قانون تامین اجتماعی، مستمری بازنشستگی، یک سی ام متوسط دستمزد بیمه گزار، ضرب در سنوات پرداخت حق بیمه محاسبه می شود. اگر بخواهیم واضح تر بگوییم یعنی، طبق این ماده مستمری دریافتی هر ماه فرد بازنشسته اینگونه محاسبه می شود: متوسط دستمزد بیمه شده * تعداد سال هایی که بیمه پرداخت کرده است تقسیم بر سی در جلسه هیات وزیران در 19 آبان 1400، ضمن ...
اگه عاشق نوتلایی بیا تا بهت بگم چه جوری راحت توی خونه نوتلای سالم و خوشمزه درست کنی | طرز تهیه + ویدئو
حداقل حقوق کارگران تامین اجتماعی ماهیانه برای 30روز کارکرد؛ 53.082.840 ریال، حق مسکن؛ 9.000.000 ریال، حق خوار و بار 11.000.000 ریال و حق اولاد (یک فرزند )؛ 5.308.284 ریال است. در جلسه اخیر در وزارت اقتصا از سوی وزارت اقتصاد طرح مزد منطقه ای ارائه شد. در این ارائه دو طرح مطرح شد. اول اینکه مزد منطقه ای به صورت کلی اجرا شود، دوم اینکه مزد به صورت ملی تعیین شود. اما میزان حق ...
پیشنهاد مزد منطقه ای مغایر با قانون کار است
به گزارش بازار ، محسن باقری درباره ایرادات حقوقی وارد شده به طرح پیشنهادی مزد منطقه ای گفت: وزارت اقتصاد طرحی را تحت عنوان مزد منطقه ای مطرح کرده و امسال هم دوجلسه از شورای عالی کار و کمیته مزد به این موضوع اختصاص یافته که حداقل مزد کارگران به صورت منطقه ای تعیین شود و برای مناطق مختلف مزد متفاوت دیده شود اما در این خصوص چند ایراد مهم وجود دارد. وی افزود: در متن ماده 41 قانون کار آمده ...