خانه
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
حداقل دستمزد در انگلستان؛ هر کارگر لندنی ساعتی 45 هزار تومان درآمد دارد
در انگلستان سال هاست که بخش کارفرمایی و دولتی موضوع افزایش مزد کارگران را براساس بهای سبد معیشت پذیرفته اند و بر این اساس هم اکنون هر کارگر لندنی بابت انجام یک ساعت کار مبلغی معادل 45 هزار تومان مزد دریافت می کند. به گزارش ایلنا؛ برابر ماده 41 قانون کاری که از سال 69 تا به امروز بر روی کاغذ، ملاک تنظیم روابط میان کارگر و کارفرما بوده است، حداقل دستمزد سالانه کارگران باید بر اساس ارزش ...
مزد کارگران سه سال پیش باید ترمیم می شد/ وجود شکاف 300 درصدی میان هزینه و درآمد
جانبه به دست آمده است، تصریح کرد: این سبد حداقل های معیشتی برای یک خانواده 3 و نیم نفری را محاسبه کرده است. البته آنچه برای کارگران مهم است اجرای بی کم و کاست آن است. عضو کارگری کمیته مزد شورای عالی کار در پایان افزود: انکار قدرت خرید از دست رفته کارگران به منزله انکار کردن وجود موثر کارگران در مناسبات تولید است. وی افزود: اگر دولت یازدهم سه سال پیش نسبت به ترمیم شکاف 40 درصدی میان درآمد و هزینه های زندگی کارگران اقدام کرده بود، امروز شاهد اختلاف 300 درصدی میان حداقل دستمزد 812 هزار تومانی با سبد معاش 2 میلیون 489 هزار تومانی نبودیم. ...
در دولت یازدهم دستمزد کارگران کمتر از تورم رشد کرده است
، حداقل دستمزد در حالی افزایش 25 درصدی داشت که در سال گذشته آن، تورم 35 درصد بود، یعنی دولت در همان سال رقمی را به عنوان حداقل حقوق ارایه کرد که 10 درصد کمتر از تورم بود. با این همه دیده می شود که کارشناسان نرخ افزایش مزد سال 1393 را با تورم همان سال محاسبه می کنند. بر این اساس دیده می شود که با محاسبه نکردن تورم سال آغاز دولت، یعنی 1392 و قیاس میان مزد هر سال با تورم همان سال، ادعا می شود در این سه ...
نظر دولت افزایش 10 درصدی حداقل دستمزد سال آینده کارگران است/ جلسه دیروز بی نتیجه ماند
10 درصدی حداقل دستمزدهاست، اما نظر ما همانطور که قبلا هم اعلام کرده ایم تابعی از سبد هزینه معیشت است. خدایی رقم هزینه سبد معیشت خانوارکارگری را که در ستاد مزد مورد تواقق قرار گرفت رقم دو میلیون 489 هزار تومان اعلام کرد و گفت: با توجه به شرایط اقتصادی می دانیم که تعیین این رقم به عنوان حداقل دستمزد در سال آینده سخت است، اما معتقدیم اگر می خواهد افزایشی صورت گیرد باید مبنا حداقل سبد هزینه ...
مزد بر اساس سبد معیشت تعیین شود/مذاکرات بی نتیجه فایده ای ندارد
محمد رضا تاجیک رییس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران در گفت و گو با ایلنا، اظهار داشت: افزایش مزد تنها هنگامی صورت واقعی به خود می گیرد که هزینه های سبد معیشت به صورت کامل در آن محاسبه شود در غیر این صورت مذاکره مزدی بی نتیجه خواهد بود. تاجیک افزود: موضوع افزایش و ترمیم مزد بر اساس بند 2 ماده 41 یک تکلیف قانونی برای شورای عالی کار است از این رو این انتظار وجود دارد که دستمزد بر اساس ...
رقم دستمزد هنوز معلوم نیست/ خواسته کارگران افزایش 30 درصدی دستمزد
به گزارش ایسنا، با جدی شدن مذاکرات دستمزد در جلسه امشب(سه شنبه) شورای عالی کار، نمایندگان گروه کارگری توجه دولت و کارفرمایان به سبد هزینه خانوار را خواستار شده، بر افزایش 25 تا 30 درصدی حداقل دستمزد در سال 96 اصرار دارند. با این حال، نمایندگان کارفرمایی تمایل چندانی بر تعیین مزد بر اساس سبد معیشت کارگران نشان نداده و همچنان بر افزایش دستمزدها بر مبنای تورم 10 درصدی پافشاری می کنند. ...
مکانیسمی برای ترمیم مزد ارائه نشد/ محاسبات سبد معیشت معطل ماند
تلقی شد و موجی از امیدواری به وجود آورد. علیرغم همه خوشبینی ها و امیدواری ها، بازهم چند هفته محاسبه سبد و موج رسانه ای و به تبع آن، انتظارات قانونی کارگران، نادیده گرفته شد و باز هم مزد کارگران براساس بند دوم ماده 41 قانون کار افزایش نیافت؛ به نظر می رسد مانند همیشه تنها چانه زنی براساس نرخ تورم، مبنای کار قرار گرفته است. نه تنها محاسبات دو میلیون و 481 هزار تومانی در تعیین ...
خواسته گروه کارگری افزایش 30 درصدی مزد/ دولت و کارفرمایان بر نرخ تورم تاکید دارند
به گزارش خبرنگار ایلنا، جلسه مذاکرات مزدی امشب (24 اسفند) که از ساعت 17 آغاز شده، همچنان ادامه دارد. از قرار معلوم، گروه کارگری شورای عالی کار خواستار افزایش 30 درصدی دستمزد و مشخص شدن چگونگی جبران بر اساس محاسبات سبد معیشت است؛ در حالی که گروه کارفرمایی و دولت بر نرخ رسمی تک رقمی تورم پافشاری می کنند و از اجرایی شدن بند دوم ماده 41 سرباز می زنند. گروه کارگری تاکید دارند که همانند سال 1358، محاسبات واقعی سبد معیشت برای بار دیگر در تعیین نرخ افزایش دستمزد در نظر گرفته شود. در عین حال هنوز توافقی حاصل نشده و جلسه بدون حصول نتیجه ادامه دارد. ...
آیا حداقل دستمزد 96 می تواند گرهی از زندگی باز کند
...، توافق بر سر سبد معیشت به نتیجه رسیده است. محاسبات انجام شده نشان می دهد در دوره سه ساله دولت یازدهم، در مجموع اختلاف مزد با نرخ تورم به 6,2 درصد رسیده است. بر اثر اتخاذ این سیاست های ادامه دار که زمینه های گسترش آن در دولت های پیشین هم ایجاد شده، سهم کارگران از دسترسی به حداقل هایی که ماده 41 قانون کار برای آنها تضمین کرده، در سال های گذشته به پایین ترین حد ممکن رسیده است. با همه ...
تعیین دستمزد کارگران بر مبنای سبد معیشت خانوار
مشغول فعالیت هستند . وی در ادامه می گوید ما معتقدیم باید هزینه های اجتماعی و غیر اجتماعی کارگران کاهش پیدا کند تا درآمد آنها بیشتر شود و دیگر این که دولت هم در این زمینه سهم خود را در افزایش قدرت خرید کارگران ایفا کند. دستمزد در نشست های سه جانبه گرایی تعیین می شود در همین حال وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز خواستار اجماع شرکای اجتماعی دولت برای تعیین حداقل دستمزد کارگران در ...
میل دولت به افزایش 10 درصدی دستمزد 96
پس از توافق نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت بر رقم هزینه معیشتی کارگران در ستاد تعیین دستمزد، مذاکرات تعیین حداقل دستمزد سال 96به شورای عالی کار کشیده شده است. پیش از این نمایندگان حاضر در ستاد مزد 96بر رقم 2میلیون و 489هزار تومان به عنوان هزینه معیشت یک خانوار 3و نیم نفره کارگری به توافق رسیده بودند اما جلسه اخیر شورای عالی کار در روز دوشنبه گذشته، به واسطه اختلاف شدید بین دستمزد پیشنهادی ...
مذاکرات فشرده برای تعیین دستمزد کارگران
به گزارش صبحانه ، جلسه سرنوشت ساز دستمزد شورای عالی کار با چانه زنی و مذاکرات فشرده میان نمایندگان کارفرمایی، کارگری و دولت در شورای عالی کار ادامه دارد. این جلسه که هم اکنون در حال برگزاری است با پیشنهاد نمایندگان کارفرمایی و تاکید بر افزایش مزد بر مبنای نرخ تورم و تاکید گروه کارگری بر لزوم توجه ویژه به سبد هزینه خانوار دنبال می شود. در نشست روز یک شنبه شورای عالی کار ...
تعیین مزد در دقیقه 90!
. چانه زنی بر سر تعیین حداقل دستمزد کارگران،در شورای عالی کار ادامه دارد؛ نمایندگان دولت، جامعه کارگری و کارفرمایی هنوز بر سر دستمزدهای سال 96 به توافق نرسیده اند و کش وقوس ها ادامه دارد . نشست بی حاصل نشست دولت با شرکای اجتماعی پیرامون تعیین دستمزد سال 96 کارگران بدون حصول نتیجه خاصی درباره میزان افزایش به کار خود پایان داد . براساس این گزارش، موضوع سبد معیشت کارگری ...
تورم نمی تواند تنها معیار ترمیم و افزایش مزد باشد/مذاکرات مزدی در طی سال انجام شود
عید علی کریمی دبیر خانه کارگر قزوین می گوید محاسبات مربوط به سبد معیشت خانوارهای کارگری باید در حداقل مزد 96 به طور کامل لحاظ شود چراکه بدون در آن نظر گرفتن آن مزد واقعی نمی شود. کریمی افزود: هیچگاه محاسبه مزد براساس تورم به واقعی شدن مزد کمک نکرد، چراکه معمولا تورم به صورت واقعی اعلام نمی شود و با این شرایط تورم نمی تواند تنها معیار تعیین دستمزد باشد. دبیر خانه کارگر قزوین ...
بلاتکلیفی دستمزد های کارگران
تعیین نکرده است. بنابراین گزارش، طبق اخبار منتشر شده جلسه شورای عالی کار در حالی دیروز برگزار شد که بنا بر پیش بینی های انجام شده نمایندگان کارگری و کارفرمایی به نتایج قطعی نرسیدند و در دویست و شصت و سومین نشست بحث افزایش مزد ادامه خواهد یافت. این در حالی است که در ماده 41 قانون کار دو معیار برای تعیین حداقل مزد کارگران بیان شده است و شورای عالی کار موظف است بر اساس این ماده حداقل مزد ...
محک دستمزد در نبرد سه وزیر/ ربیعی و کارگران پیروز می شوند یا مثلث نعمت زاده،طیب نیا و کارفرمایان؟
اولین بار است که تعیین دستمزد کارگران به آخرین روزهای اسفند کشیده می شود.در سالهای قبل ابتدای اسفند دستمزد کارگران تعیین شده بود.اما امسال به نظر می رسد وعده های دولت مبنی بر افزایش دستمزد به یک میلیون و 150 هزار تومان سبب اعتراض شدید کارفرمایان و بخش هایی از دولت از جمله وزارت صنعت،معدن و تجارت شده است. گروه اقتصادی، در جلسه امروز شورای عالی مزد که عصر امروز قراراست با حضور علی طیب ...
آیا دستمزد 96 کارگران به 2/5 میلیون می رسد؟
اساس این ماده حداقل مزد کارگران را تعیین کند. نرخ تورم اعلام شده توسط مرکز آمار ایران و سبد هزینه معیشت خانوارهای کارگری دو معیار تعیین حداقل مزد در سال هستند. گفتنی است، ابتدای ماه جاری شرکای اجتماعی دولت شامل نمایندگان کارگری و کارفرمایی پس از مذاکرات فراوان و نفس گیر بر روی حداقل های سبد معیشت کارگری به توافق کلی رسیدند که بر اساس آن رقم 2.5 میلیون تومان اعلام شد. بر این ...
رونمایی از الگوی دستمزد ماتریسی؛ 9 اقدام فوری دولت درباره حقوق شاغلان
ایران کاربرد دارد جلسات بسیار طولانی و خسته کننده ای بین کارگران، کارفرمایان و دولت به روش چانه زنی برگزار می شود و سپس درباره میزان افزایش حداقل مزد سال آینده مشمولان قانون کار تصمیم گیری می شود. وقتی جزییات کار مشخص باشد دیگر نیاز به چانه زنی نیست و اگر یک الگوی شناسنامه دار باشد و مدل موجود کارآمد نباشد چانه زنی می کنیم. استفاده از مدل چانه زنی در تعیین دستمزد این استاد ...
افزایش 14.5 درصدی دستمزد سال 96 کارگران: حداقل دستمزد 930 هزار تومان
افزایش 14.5 درصدی حداقل حقوق برای کارگران است. حسین سلاح ورزی، عضو هئیت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران و نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار در گفت وگو با پایگاه خبری اتاق ایران، به نتیجه این جلسه اشاره کرد و گفت: بر اساس ماده 41 قانون کار و با در نظر گرفتن نرخ تورم و سبد معیشت خانوار، حداقل مزد سال 96، ماهیانه 930 هزار تومان تعیین شد و در مجموع، هزینه های دستمزد برای کارفرمایان 11 ...
پیشنهاد افزایش 30 درصدی دستمزد از سوی کارگران
نمایندگان کارگران با توجه به عقب ماندگی مزدی جامعه کارگری افزایش دستمزد مطابق سبد معیشت کارگران است. یعنی ملاک اصلی نمایندگان کارگران در نظر گرفتن سبد 2 میلیون و 500 هزار تومانی است که شرکای اجتماعی در آخرین جلسه کمیته مزد تأیید شد. لازم به ذکر است کارگران در این نشست افزایش 30 درصدی حداقل مزد را مطرح کرده اند، در حالی که دولت همچنان بر افزایش 10 درصدی این رقم تأکید می کند. گفتنی است وزرای اقتصاد و صنعت نیز به این نشست دعوت شده بودند، اما معاونان آنان خود را به این جلسه رساندند. ...
توافق دولت و کارفرمایان در افزایش 10 درصدی دستمزد کارگران!
قدس آنلاین - روز یکشنبه گذشته جلسه شورای عالی کار که با هدف تعیین دستمزد سال 96 بیش از 13 میلیون کارگر ایرانی تشکیل شده بود، بدون نتیجه نهایی پایان یافت تا تعیین تکلیف دستمزد این خانواده بزرگ به دقیقه 90 چندروز باقی مانده از سال برسد. به گزارش خبرنگار ما، پافشاری نماینده کارگران بر تعیین مزد 96بر اساس سبد معیشت 2میلیون و 489هزار تومانی و اجماع دولت و کارفرمایان مبنی بر افزایش 10درصدی ...
نشست بررسی موانع تعیین دستمزد کارگران در خبرگزاری فارس آغاز شد
گزارش فارس، امروز همزمان شورای عالی کار با حضور نمایندگان تشکل های رسمی و دولت پیرامون تعیین دستمزد کارگران در وزارت کار تشکیل جلسه داده اند که در روزهای آینده نهایی خواهد شد. بر اساس این گزارش، سبد معیشت کارگری طبق بررسی های انجام شده 2 میلیون و 500 هزار تومان تعیین شده است اما حداقل دستمزد سال 95 در محدوده 812 هزار تومان است و فاصله بسیاری برای رسیدن به این میزان وجود دارد. همچنین تشکل های کارگری معتقد هستند که علاوه بر موضوع تورم باید سبد معیشت کارگران طبق تبصره دوم ماده 41 قانون کار مدنظر قرار گیرد. انتهای پیام/ ...
آغاز جلسه دستمزد شورای عالی کار
به گزارش ایسنا، این جلسه در حالی برگزار می شود که در نشست روز یکشنبه پیشنهاد افزایش حقوق کارگران بر اساس نرخ تورم مطرح شد اما به دلیل فاصله بسیار بین پیشنهاد گروه کارگری و کارفرمایی به نتیجه نرسید. پیش از این نمایندگان کارگری بر لزوم توجه به بند 2 ماده 41 قانون کار و تقویت سبد معیشت کارگران تاکید کرده بودند. در آخرین جلسه ستاد مزد همه گروه های کارگری، کارفرمایی و دولت با رقم ...
حداقل حقوق کارگران برای سال آینده 14.5 درصد افزایش یافت
. به این ترتیب حداقل دستمزد روزانه از 270722 ریال در سال جاری به 309977 ریال برای سال 96 افزایش یافت. با این تفاصیل حداقل عیدی سال 96 مبلغ یک میلیون و 860 هزار تومان و حداکثر عیدی برای سال 96 نیز 2 میلیون و 790 هزار تومان محاسبه می شود. این مصوبه در شرایطی به تصویب نهایی نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت رسید که طبق ماده 41 قانون کار، حداقل دستمزد سالانه باید بر اساس دو شاخص ...
یک میلیون و 317 هزارتومان حداقل دریافتی کارگران در سال 96
میان کارگران حداقل بگیر دانست و افزود : بر اساس توافق شرکای اجتماعی دولت ، حقوق حداقل بگیران 14/5 درصد در سال 96 افزایش خواهد یافت . وی همچنین از افزایش 70 درصدی پایه سنواتی کارگران در سال اینده خبر داد و گفت : از این پس به کارگران مشمول قانون کار بجای 30 هزارتومان 51 هزارتومان پایه سنواتی تعلق می گیرد . ربیعی مجموع هزینه های مزد را برای کارفرمایان در سال 96 کمتر از 11/3 درصد ...
اختلاف کارگران و کارفرمایان بالا گرفت
به گزارش تراز ،علی خدایی درباره جزئیات جلسه دیروز شورای عالی کار پیرامون تعیین دستمزد 96 کارگران گفت: تفاوت بسیاری بین پیشنهادات جامعه کارگری برای مزد 96 و کارفرمایان وجود داشت، به همین دلیل توافقی در عدد و رقم حاصل نشد. وی ادامه داد: نظر کارفرمایان برای افزایش دستمزد سال آینده کارگران عددی پیرامون نرخ تورم و نهایت 2 تا 3 درصد بالاتر از آن بود، اما کارگران صرفاً بر موضوع سبد معیشت ...
جزئیات جدید از عیدی کارگران در پایان سال
به گزارش تهران نیوز ، عیدی آخر سال کارگران برای سال جاری بر اساس قانون کار تعیین می شود. براین اساس حداقل دستمزد کارگران 812 هزار و 164 تومان است که طبق قانون حداقل عیدی کارگران امسال یک میلیون و 624 هزار تومان و حداکثر 2 میلیون و 436 هزار تومان خواهد بود. بنابراین کارگرانی که در سال گذشته برابر با 2 پایه حقوق 712 هزار و 425 تومانی مصوب شورای عالی کار یک میلیون و 424 هزار و 850 تومان ...
تنها 40 درصد نیاز کارگران براساس دستمزد شان تامین می شود/هر کارگر برای اداره حداقل معیشت باید 18 ساعت ...
کارگران تاکنون پیگیری های متعددی را در راستای تعیین دستمزد کارگران مطابق با سبد معیشت آنها انجام داده اند، گفت: متاسفانه مسئولین می خواهند در حد تورم و تراز تورم عمل کنند در حالی که تورم گویاست؛ متاسفانه به طور سنواتی و تاریخی حقوق کارگران را کم دادند و این کم را ادامه دادند. وی با تاکید براینکه حدود40 درصد نیازهای کارگران بر اساس حقوق شان برطرف می شود، گفت: بنابراین اگر کسی بخواهد به رقم مطلوب برسد باید دو بار و نیم کار کند یعنی به جای 8 ساعت باید 18 ساعت کار کند که حداقل معیشتش را اداره کند. ...
حداقل حقوق کارگران 930 هزار تومان شد/افزایش دستمزد 96؛ حداقل بگیر 14.5درصد، سایر سطوح 12درصد
، نمایندگان وزرای اقتصاد و دارایی و صنعت، معدن و تجارت نیز حضور داشتند. با توجه به اینکه طبق ماده 41 قانون کار، حداقل دستمزد سالانه باید بر اساس دو شاخص نرخ تورم و معیشت تعیین شود، با همین رویکرد، امسال برای نخستین بار پیش از ورود مستقیم به تعیین دستمزد، در جلسه نهم اسفند کارگروه تخصصی دستمزد، هر سه گروه کارفرمایی، دولتی و کارگری بر سر حداقل هزینه معیشت ماهیانه خانوار توافق کردند که در ...
جلسه شورای عالی کار برای ترمیم و افزایش مزد 96/کارگران خواهان اعمال نرخ سبد معیشت
مزد 96 هستند. براساس ارزیابی های فعالان جامعه کارگری دستمزد 812 هزار تومانی سال 95 تنها 10 روز از هزینه های زندگی را پوشش می دهد از این رو واقعی شدن مزد براساس هزینه های سبد معیشت کمترین خواسته کارگران و خانواده های آنان است.
