سایر منابع:
سایر خبرها
قائم مقام شرکت پردازش الکترونیک پیشگامان آرمان: نقش واحد منابع انسانی در راستای بلوغ سازمان ایفا می شود
قائم مقام شرکت پردازش الکترونیک پیشگامان آرمان در ارائه خود در رویداد اچ آر ویژن، به بررسی چالش های موجود برای واحد منابع انسانی در سازمان ها و شرکت ها پرداخت، وظایف و ارزیابی شاخص های مختلف موجود پرداخت. مجتبی سلحشور ، قائم مقام شرکت پردازش الکترونیک پیشگامان آرمان از هلدینگ هزاردستان، به ابهام موجود در این موضوع که چقدر از تصمیم گیری ها به واسطه مدیران عامل و چقدر به واسطه منابع ...
انواع نمایشگر لمسی کدام است؟
اولین بار سنسور لمسی را اختراع کرد. این مخترع یکی به عنوان استاد در مرکز تحقیقات کنتاکی مشغول به تدریس بود. او برای آزمون های پایان فصل مجبور شد تا به مدت دو روز مطالب مورد نظرش را از منابع مختلف استخراج نماید و این موضوع خیلی وقت او را گرفت. ساموئل با اختراع سنسور لمسی الوگراف توانست در زمان صرفه جویی نماید. این وسیله در زمان خودش تقریبا بی نظیر بود؛ به طوری که فرد با استفاده از آن می ...
ایجاد 3 هزار و 300 فرصت شغلی برای مددجویان کمیته امداد در قزوین
به گزارش خبرنگار مهر ، ناصر ظاهری در نشست تعاملی کمیته همیاری با اصحاب رسانه که بعد از ظهر سه شنبه در سالن آمفی تئاتر سازمان تأمین اجتماعی برگزار شد، اظهار کرد: کمیته همیاری یکی از چندین کمیته هایی است در اجرای برنامه های دهه فجر توسط تبلیغات اسلامی ساماندهی شده و این کمیته از دستگاه های خدمات رسان و حمایت رسان تشکیل شده است. مدیرکل کمیته امداد استان قزوین جهاد تبیین و امید آفرینی را ...
مراحل استخدام در شرکت ویستا سامانه آسا
.... موارد مثبت در یک فرآیند استخدام اگر تجربه چند مصاحبه در شرکت های مختلف را داشته باشید، حتما متوجه تفاوت فرآیند مصاحبه در هر سازمانی شده اید. این تفاوت می تواند از ترتیب مصاحبه منابع انسانی و فنی، تعداد جلسات مصاحبه، نحوه بازخورد دادن به کارجو و نحوه برگزاری خود جلسات مصاحبه را شامل شود. در هر فرآیند استخدام، فقط سازمان نیست که در حال ارزیابی کارجوها است، ما ...
ایلام؛ پیش رو در تبدیل وضعیت ایثارگران/طرح شهیدزین الدین؛ زمینه ساز جذب و بکارگیری نخبگان
رهبری مبنی بر جوان سازی دولت و با توجه به دستور موکد رئیس جمهوری در راستای ارتقای سطح منابع انسانی در سطح استان ها با بهره وری لازم در حال اجرا است، افزود: در قالب اجرای این طرح، مجوز استخدام 100 نفر به استان ایلام اختصاص یافته که بر این اساس بتوان از بین جوانان مومن، متعهد، انقلابی و بومی برای دستگاه های اجرایی استان، نیروی مورد نیاز جذب شود. معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار ایلام با ...
تحول کاریابی در بستر تحول دیجیتال | 26 میلیون تبادل رزومه در جاب ویژن طی یک سال
ادامه از نمایشگاه کار صحبت کرد و گفت: تاکنون بیش از 20 دوره نمایشگاه کار برگزار شده است. در این نمایشگاه سازمان ها به عنوان غرفه دار و کارجویان مستعد به عنوان بازدیدکننده حاضر می شوند. بزرگترین نمایشگاه کار برگزار شده توسط گروه جاب ویژن در هفته آتی از 25 تا 27 بهمن ماه با حضور 70 شرکت در مرکز نمایشگاهی برج میلاد برگزار خواهد شد. از 20 دوره قبلی نمایشگاه کار، 13 دوره در دانشگاه صنعتی شریف، 2 دوره نمایشگاه در اصفهان و 5 دوره نمایشگاه کار ایران در شهر تهران برگزار شده است. ...
کنترل پنل هاست چیست؟ انواع آن کدامند؟
... 1. سی پنل cPanel یکی از محبوب ترین کنترل پنل های هاست حال حاضر در بازار است. به دلیل رابط کاربر پسند و مجموعه ویژگی های متنوع، سی پنل به طور گسترده توسط ارائه دهندگان میزبانی وب استفاده می شود. سی پنل طیف وسیعی از ابزارها را برای مدیریت وب سایت ها ارائه می دهد، از جمله مدیریت فایل، مدیریت ایمیل، مدیریت پایگاه داده و نصب کننده اسکریپت. همچنین ویژگی های پیشرفته ای مانند مدیریت SSL ...
سرمایه گذاری 300 میلیارد تومانی ستاد اقتصاد مقاومتی در لرستان
یک هزار و 200 تثبیت شغل و 250 شغل جدید ایجاد شده که این کار باید توسعه داده شود و مجموعه سپاه و اقتصادی استانداری وارد کار شوند و این کار قرارگاه بروجرد به عنوان ایده نو در سایر شهرستان ها ایجاد شود. وی بیان کرد: مقام معظم رهبری سال ها پیش از جنگ نرم و فرهنگی صحبت و از جهاد تبیین سخن گفتند و در حوزه اقتصادی و رشد تولید وقتی رهبری از سال 95 مدام هر ساله این را به مسئولان گوشزد می کند ...
1200 مددجوی بهزیستی در شهرک انرژی خورشیدی قزوین شاغل شدند
صورت می گیرد و مابه التفاوت هزینه و سود به عنوان درآمد برای مددجویان واریز می شود. دهباشی افزود: در این حوزه درخواست زمین 30 هکتاری از منابع طبیعی کردیم که توافق های اولیه در استان صورت گرفته و منتظر پاسخ سازمان ملی زمین و مسکن هستیم و اگر این فاز 30 هکتاری هم آغاز شود، 3 هزار مددجو را هم در فاز دوم از درآمد شهرک انرژی خورشیدی بهره مند می کنیم. وی ادامه داد: در حال حاضر برق ...
مدیرعامل جاب ویژن: قصد ایجاد بازار کار منصفانه و عادلانه برای همه اقشار را داریم
در حاشیه رویداد اچ آر ویژن، نشست خبری جاب ویژن با حضور هم بنیان گذاران و مدیران عامل این پلتفرم کاریابی برگزار شد و به چگونگی فعالیت گروه جاب ویژن و زیرمجموعه های آن پرداخته شد. هادی محمدآبادی ، هم بنیان گذار جاب ویژن، درخصوص رویداد اچ آر ویژن گفت: ما رؤیای تبدیل شدن به اکوسیستم منابع انسانی را داریم و در این راستا تلاش می کنیم. از مدیران عامل و اساتید دانشگاه دعوت کردیم تا پژوهش ها و ...
در پنل انتظارات مدیران از HR مطرح شد: اهمیت دادن به منابع انسانی باید در رفتار مدیران نهادینه شود
پنل اول رویداد اچ آر ویژن 02 با نام انتظارات مدیران عامل از واحد منابع انسانی ، با حضور مدیرعامل جاب ویژن و سه نفر از مدیران عامل شرکت های تکنولوژی برگزار شد. در این پنل دو موضوع اصلی توقع های مدیران ارشد از منابع انسانی و همچنین انتظارات تیم منابع انسانی از مدیران ارشد مورد بررسی قرار گرفت. به طور کلی، محور اصلی این پنل، رابطه و هماهنگی مدیران ارشد سازمان و مدیران منابع انسانی برای توسعه و ...
مدیرعامل جاب ویژن: در میان پلتفرم های کاریابی بیشترین تعداد آگهی و آمار بالای جست وجوی گوگل را داریم
، هم بنیانگذاران این مجموعه، جاب ویژن را یک اکوسیستم منابع انسانی معرفی کرده که پلتفرم کاریابی جاب ویژن، کندو، میرانا، نمایشگاه کار و اچ آر مارکت اعضای این اکوسیستم هستند. این پنج پلتفرم همگی به مسائل و نیازهای مختلفی در حوزه اشتغال، کاریابی و منابع انسانی پاسخ می دهند. با وجود این، به نظر می رسد جای پلتفرم مشاوره ای در حوزه منابع انسانی در میان خدمات مختلفی که جاب ویژن ارائه می کند خالی ...
مدیران منابع انسانی: IT منابع انسانی را توانمندتر کرده است
مدیران منابع انسانی می گویند مسئله محوربودن و اصالت و یکپارچگی سه عنصری هستند که واحد منابع انسانی در حوزه تجربه کارکنان باید به آن ها توجه کند. تبلیغات در رویداد HR VISION 02 (گردهمایی مدیران منابع انسانی) به میزبانی جاب ویژن پنلی با عنوان بهبود تجربه کارکنان در سازمان؛ از حرف تا عمل با حضور مدیران منابع انسانی شرکت های مختلف برگزار شد. مدیران منابع انسانی در این پنل ...
در پنل بهبود تجربه کاری HR ویژن مطرح شد: در کار منابع انسانی از کپی کردن بپرهیزید، اصالت مهم است
در رویداد اچ آر ویژن پنلی به نام بهبود تجربه کارکنان در سازمان، از حرف تا عمل برگزار شد. در این پنل درباره شیوه هایی برای بهبود تجربه کاری کارکنان یک سازمان و تأثیر این تجربه بر عملکرد کلی سیستم صحبت شد. به عقیده مدیران منابع انسانی حاضر در این پنل، باید به یک سازمان و مسائل آن به صورت یکپارچه نگریست تا بتوان راه حلی پیدا کرد. این پنل به گردانندگی مژگان گلشن ، مدیرعامل کندو و با حضور ...
هم بنیان گذار دیجی کالا: هرچه ابهامات سازمانی کمتر باشد ماندگاری و بهره وری نیروی انسانی بیشتر می شود
افراد وقت بیشتری صرف کند. او هم چنین توضیح داد: یکی دیگر از این انتظارات از من این است که از رویه های منابع انسانی در مسیر جذب نیرو، توسعه نیروی انسانی، ارتقای نیروها و... تبعیت کنم و خارج از این رویه ها اقدامی نکنم. محمدی یکی دیگر از چالش ها را انتظار واحد منابع انسانی از اون به عنوان مدیرعامل مجموعه برای حضور بیشتر در محیط هایی خارج از محیط سازمان عنوان کرد که می تواند یک راهکار موثر ...
شرایط بحرانی بیمارستان کودکان اکبر مشهد با کمبود تخت ارتباط دارد + فیلم
ماست. رئیس دانشگاه علوم پزشکی مشهد از تماس خود با دفتر ریاست جمهوری خبر داد و اظهار کرد: طی تماسی که با دفتر رئیس جمهور داشتیم، از سوی نهاد این اطمینان را پیدا کردیم که مشهد در اولویت های ساخت وساز درمانی برای دولت است. وی کمبود نیرو های کادر درمان را تایید کرد و وعده داد: ان شاءالله در اردیبهشت سال آینده، 2 هزار و 840 مجوز استخدامی را می گیریم تا بخشی از نیاز های خود ر ...
بهره برداری از 27 پروژه عمرانی سلامت محور در فارس
فوریت های جراحی شهید رجایی در دولت سیزدهم خبر داد. هاشمی اصل گفت: راه اندازی 22 پایگاه جدید اورژانس 115 و افزایش تعداد پایگاه ها از 168 پایگاه به 190 پایگاه با اعتباری بالغ بر 110 میلیارد تومان برای ساخت و تجهیز، دیگر اقدام مهم در این حوزه است. معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز با اعلام اینکه در حال حاضر نیز 254 پروژه به متراژ 505 هزار و 700 مترمربع و به ...
خدمات پرستاری در منزل تحت پوشش بیمه پایه قرار می گیرد
به گزارش خبرنگار ایلنا، عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت در نشست خبری خود که صبح امروز برگزار شد، گفت: پرستاری به عنوان یکی از ارکان نظام اصلی سلامت در بخش های مختلف پیشگیری، درمان و توانبخشی فعالیت دارد. وی ادامه داد: در سه حیطه تربیت نیروی انسانی جذب و استخدام و نگه داشت نیروها باید فعالیت هایمان را متمرکز کنیم. منابع انسانی رکن اصلی ما در ارائه خدمات به مردم است. وی ...
تبدیل مرکز معاینه فنی الغدیر به مرکز دوستدار محیط زیست
حلیا سادات حسینی مدیرکل محیط زیست و توسعه پایدار شهر تهران در آئین رونمایی از بسته محیط زیستی شهرداری تهران، مدیریت انرژی و منابع تجدیدپذیر گفت: امروز رونمایی از مرکز معاینه فنی دوستدار محیط زیست یعنی مرکز معاینه فنی الغدیر را داریم که با توجه به تفاهمنامه با ستاد معاینه فنی شهر تهران اجرایی شده است. در حقیقت مقرر شد برای پیاده سازی اسناد بالادستی در حوزه مدیریت انرژی که در دستور کار مجموعه های ...
100 هزار استخدام موفق در جاب ویژن
انتقال تجربه پرداختند. پنل دوم با مشارکت مدیران منابع انسانی شرکت های نوبیتکس (سینا معصومی)، دیجی کالا (یاسمن پریشان)، اسنپ پی (مژگان نوری) و با حضور مژگان گلشن، مدیرعامل کندو و فرشاد اصلانی متخصص و مدرس مدیریت منابع انسانی برپا شد. این پنل به بحث درباره بهبود تجربه کارکنان در سازمان ها اختصاص داشت. در پنل سوم، چالش های جذب و نگهداشت کارکنان یقه آبی با همراهی مدیران جذب و سرمایه ...
100 نفر در قالب طرح "شهید زین الدین" در ایلام استخدام می شوند
ر راستای ارتقای سطح منابع انسانی در سطح استان ها با بهره وری لازم در حال اجرا است، افزود: در قالب اجرای این طرح، مجوز استخدام 100 نفر به استان ایلام اختصاص یافته که بر این اساس بتوان از بین جوانان مومن، متعهد، انقلابی و بومی برای دستگاه های اجرایی استان، نیروی مورد نیاز جذب شود. معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار ایلام با بیان اینکه این طرح در تاریخ 19 دی ماه سال جاری در سه بخش ابلاغ شده ...
جمالی : تهران 15 روز ذخایر خونی دارد
کمتری داردو باید اهدای خون جوانان و بانوان افزایش یابد و در غیر اینصورت با بحران روبرو خواهیم شد. دلیل عدم مشارکت زنان در اهدای خون فقر آهن نیز است و در مناطق محروم به صورت رایگان قرض آهن در اختیار بانوان دارای کمبود آهن قرار می گیرد. سازمان 4 هزار نفر نیرو و پزشک داریم و در حال حاضر با کمبود نیرو مواجه هستیم. در حال حاضر ذخایر و اهدای خون توسط تیم های سیارانجام می گیرد و باید پایگاه های سیار ...
ارتقای بهره وری نیروی کار از طریق فلوچارت فرآیند استخدام
در یک زمان در حال وقوع است و توسط افراد مختلف انجام می شود. به عنوان مثال، در حالی که منابع انسانی در حال بررسی رزومه داوطلبان است، ممکن است مدیر یک بخش، سوالات مصاحبه یا وظیفه ای را برای داوطلبان تعیین کند که آن را در خانه تکمیل کنند و بعد در مصاحبه حاضر شوند. این نوع فلوچارت نشان می دهد که چگونه مسوولیت های افراد مختلف به طور همزمان انجام می شود و یک فرآیند استخدام کوتاه تر ایجاد می ...
راه همچنان برای سودجویان باز است | زمین خواران در کمین 2000 کیلومتر اراضی ملی خراسان رضوی
به گزارش شهرآرانیوز اراضی ملی توسط چند دستگاه حفاظت می شوند؛ بنابراین اهداف و جهت های مختلف و متفاوت این دستگاه ها موجب اتلاف اعتبار می شود؛ همچنین متولیگری چند دستگاه در یک عرصه واحد، راه را برای سودجویی برخی افراد باز می کند. این صحبت معاون حفاظت و امور اراضی اداره کل منابع طبیعی خراسان رضوی است که این موضوع را به عنوان یکی از چالش های حوزه اراضی ملی بیان می کند. طبق گفته او، اکنون ...
ورود قدرت های نفتی به رقابت برای فلزات حیاتی آفریقا
های پاک تر ضروری است ولی با درگیری های سیاسی، خطر فساد و کمبود زیرساخت های حیاتی نیز روبرو است. در این بین قدرت های نفتی عربستان سعودی و امارات از جمله کشورهایی هستند که می توانند راحت تر ریسک کنند. برای شرکت های غربی، جستجوی دارایی ها به دلیل چالش های نوظهور در حوزه های قضایی که قبلاً امن تر تلقی می شدند، پیچیده است. برای مثال، پروژه های استخراج مس و لیتیوم در آمریکای لاتین توسط عواملی ...
چگونه در اکسپرتاپ ویزا کاری کانادا را با موفقیت تجربه کنیم؟
نگاه کند. اگر او جاب آفر یا پیشنهاد کاری از یک کارفرمای خارجی داشته باشد از ورک پرمیت بسته (Close WP) و اگر از طریق کارفرما هایی که مورد تائید دولت کانادا هستند اقدام کند از ورک پرمیت باز (Open WP) استفاده می کند. در ورک پرمیت بسته ممکن است نیاز به مجوزی به نام LMIA (Labor Market Impact Assessment) باشد که معنای تائید استخدام از وزارت کار کانادا را دارد. برای دریافت یک ورک پرمیت موفق می توان از روش ...
13 دلیل اینکه کسی استخدامتان نمی کند
بی نقص اجرا کنید بلکه مهم است که بتوانید چالش را بفهمید، ایده پردازی کنید و کار را انجام دهید. اگر در مصاحبه فنی موفق نیستید، باید در حوزه کاری خود بیشتر مطالعه کنید. سخن آخر استخدام شدن در یک سازمان فرایندی چندوجهی است. اگر مدتی است دنبال شغل می گردید و کسی استخدامتان نمی کند، باید دلایل این مسئله را بررسی کنید. فقدان شبکه سازی، آماده نبودن برای مصاحبه و مشکلات اساسی در ...
دعوت به جلب مشارکت در راه اندازی کارخانه های تولید دارو در فارس
علوم پزشکی در آزمون بورد؛ راه اندازی پنج رشته در مقاطع مختلف و کسب 29 رتبه برتر دانشجویان در المپیاد های علمی را نیز از مهم ترین دستاورد های مجموعه سلامت فارس طی 30 ماه گذشته، در حوزه آموزشی برشمرد. او همچنین به موفقیت های اساتید، دانشجویان و کارکنان دانشگاه در رویداد های فرهنگی، هنری و ورزشی نظیر هشت دوره پیاپی، پیشتازی در جشنواره قرآن و عترت در میان دانشگاه های علوم پزشکی کشور و کسب رتبه ...
رونمایی از سایت همساده ها با هدف مدیریت بهینه ی ساختمان ها
,اداری و تجاری و مدیریت شارژ ساختمان ها را تسهیل کند. سال هاست مدیریت ساختمان به روش سنی در حال انجام است و مدیران در این راه دغدغه ها و چالش های بسیاری دارند .از جمله چالش های اصلی مدیران مشکل واریزی شارژ و هزینه های ساختمان توسط ساکنین و مالکین است که موجب میشود حساب و کتاب ساختمان درست صورت نگیرد و مدیران با مالکین و ساکنین به چالش برسند.مخصوصا زمانی که مالکین در دسترس مدیران نیستند و ...
تربیت نسل جدید مدال آوران
دانش پژوهان جوان این است که در سال هایی که با بی تدبیری دولت، این باشگاه شخصیت مستقل و نیروهای متخصص خود را از دست داد و حال که دولت سیزدهم، احیای این باشگاه را در دستور کار قرار داده، چگونگی تامین و استخدام نیروی انسانی این مجموعه در انتظار تصمیم گیری توسط نهادهای مربوطه است. رئیس باشگاه دانش پژوهان جوان در این باره اظهار می دارد: یکی از چالش های مهم ما مربوط به تامین نیروی متخصص است که ...