خانه
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
معیشت کارگران زیر خط فقر
نقشی ندارند و عملا این دولت ها هستند که حرف نهایی را می زنند. او گفت: ماده 41 در موضوع معیشت می گوید حداقل دستمزد باید با خط فقر برابر باشد، در حال حاضر جامعه کارگزی در اقلیت است و این دولت است که کارفرمای بزرگ به حساب می آید. با 812 هزار تومان 8 روز هم نمی توان زندگی کرد عباسی افزود: امروز با 812 هزار تومان نمی شود تا 8 روز زندگی کرد چه برسد به 30 روز! و همین امر
80 درصد مالیات از تولید گرفته می شود/توان پرداخت دستمزد را نداریم
کانون عالی انجمن های صنفی کارگران نیز در ادامه با بیان اینکه کارگران با 812 هزار تومان حقوقی که می گیرند قادر به تامین معاش و خانواده هایشان نیستند، اظهار کرد: ماده 41 قانون کار در بحث معیشت صراحتا اعلام کرده که حداقل دستمزد باید با خط فقر برابر باشد. در حال حاضر جامعه کارگری در اقلیت است، ولی دولت به عنوان کارفرمای بزرگ ورود می کند و مذاکرات دستمزد تحت تاثیر حاکمیت دولت قرار می گیرد. وی
فاصله حقوق با هزینه ها نجومی شد
هزار تومان به 893 هزار تومان می رسد. به گزارش راهنمای سفر من به نقل از تسنیم، به هر حال اگر حداقل دستمزد کارگران 10 درصد افزایش یابد یا به میزان نرخ تورم افزایش یابد، حداقل مزد سال 96 کارگران به یک میلیون تومان در ماه هم نخواهد رسید و این بار هم حقوق کمتر از 900 هزار تومان در ماه باقی خواهد ماند؛ این موضوع برای جامعه کارگری رضایت بخش نیست، کارگران اعتقاد دارند دولت با وجود افت نرخ تورم
حداقل دستمزد باید با خط فقر برابر باشد
ایجاد سازوکارهای مرتبط با آن برعهده کیست، چرا که یکسری مشکلات به بدنه دولت برمی گردد. واردات بی رویه، مشکلات بانک ها، قاچاق و عوارضی که در دولت وجود دارد، سبب ایجاد فشار بر کارفرما می شود و تصمیمات هم در دولت هماهنگ نیست. دولت چیز دیگری تصمیم می گیرد، ولی در بانک ها به گونه دیگری عمل می شود. رئیس کانون انجمن عالی صنفی کارفرمایان، این را هم گفت که امروز در تعیین حداقل دستمزد در خط مرگ و فلاکت و نه خط فقر هستیم. قیمت گوشت با دو ماه پیش ببینید چقدر تفاوت کرده و کارگری که امروز دغدغه معیشت داشته باشد، یقیناً نمی تواند درست کار انجام دهد. ...
درآمدهای حداقلی ؛هزینه های حداکثری
نخواهد داد. اگر حق مسکن، حق اولاد و ... را به حداقل حقوق 812 هزار تومانی هم اضافه کنیم باز هم دستمزد نهایی از خط فقر اعلامی پایین تر خواهد بود. با وجود کاهش تورم و افت سرعت رشد قیمت ها در دولت یازدهم همچنان هزینه ها، در یک روند مستمری در حال افزایش است و شکاف معناداری بین دخل و خرج 23 میلیون نفری وجو دارد که 60 درصد نیروی کار کشور را تشکیل می دهد. ماده41 قانون کار که درباره افزایش
معیشت کارگران زیر خط فقر
/> رازقی جهرمی درباره اینکه تأمین حداقل معیشت وظیفه کارفرمایان است گفت:حدود 23 درصد از حقوق کارگران توسط کارفرمایان به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت می شود. تعداد زیادی ازکارفرمایان با وجود مشکلات متعدد بیمه تکمیلی هم برای کارگران در نظر می گیرند. وی با بیان اینکه دولت به سازمان تأمین اجتماعی بدهکار است گفت: ( کانون عالی کارفرمایان) هیچ نقشی در سازمان تامین اجتماعی ندارد. دولت پولی در
مسئولان برای درک زندگی کارگران فقط یک ماه با حداقل دستمزد مصوب زندگی کنند
عبدالله بلواسی (فعال کارگری) در گفت وگو با خبرنگار ایلنا در ارتباط با مذاکرات مزدی 96 و وضع معیشتی کارگران گفت: 812 هزار تومان پول توجیبی فرزندان آقازاده ها هم نیست، حال چطور توقع دارند کارگران با این مبلغ ناچیز یک ماه هزینه های خانوار را تامین کنند. وی ادامه داد: کارگر ایرانی تا کنون از حمایت دولت بی نصیب مانده است و این روند معیوب اگر قرار باشد ادامه پیدا کند، روز به روز و سال به سال
تورم حلقه مفقوده فرمول دستمزد کارگری
ادعای متولیان دولتی مبنی براینکه حداقل دستمزد در سال های گذشته بالاتر از رقم تورم تعیین شده است تصریح کرد: این ادعا واقعیت ندارد چراکه اگر حداقل های زندگی کنونی را همان 2میلیون و 500 هزار تومانی در نظر بگیریم که میگویند خط فقر است با مبنا قراردادن 10 درصد نرخ تورم یعنی بایستی ماهیانه 250 هزار تومان به این رقم افزوده شود ودر مقابل اگر همین رقم پایه 812 هزار تومان را با مبالغ اضافی ،یک میلیون تومان
به رکود کشور دامن نزنیم
خصوص تذکر جمعی از نمایندگان مجلس به رییس جمهور درباره دستمزد کارگران مطرح کرده است. وی در ادامه گفته است: دستمزد کارگران درحال حاضر به میزان 800 هزارتومان است که این مبلغ حداقل باید به 900 تا یک میلیون تومان افزایش پیدا کند، بنابراین دراین خصوص تذکری به رییس جمهور داده شد تا مبنای حقوق و دستمزد کارگران که در حال حاضر زیر خط فقر قرار دارد، افزایش پیدا کند . به نظر می رسد که اظهار نظر این نماینده
حقوق کارگران باید 2میلیون و 800هزار تومان شود
خانه ملت: نایب رئیس مجمع نمایندگان استان تهران در مجلس معتقد است حقوق و دستمزد کارگران باید به 2 میلیون و 800 هزار تومان برسد. فریده اولاد قباد درخصوص تذکر جمعی از نمایندگان مجلس به رئیس جمهوری درباره دستمزد کارگران، گفت: دستمزد کارگران درحال حاضر به میزان 800 هزارتومان است که این مبلغ حداقل باید به 900 تا یک میلیون تومان افزایش پیدا کند، بنابراین دراین خصوص تذکری به رئیس جمهوری داده شد تا مبنای حقوق و دستمزد کارگران که در حال حاضر زیر خط فقر قرار دارد افزایش پیدا کند. نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر و پردیس در مجلس شورای اسلامی افزود: افزایش حقوق و دستمزد کارگران به میزان 900 تا یک میلیون تومان حداقل میزان درنظرگرفته شده برای حقوق این قشر ازجامعه است که با احتساب مواردی مانند حق مسکن و فرزند و توجه به مواردی مانند نرخ تورم و سبد معیشت، حقوق کارگران باید به میزان دو میلیون و800 هزارتومان برسد. ...
حقوق کارگران باید 2میلیون و 800هزار تومان شود
حقوق و دستمزد کارگران که در حال حاضر زیر خط فقر قرار دارد افزایش پیدا کند. نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر و پردیس در مجلس شورای اسلامی افزود: افزایش حقوق و دستمزد کارگران به میزان 900 تا یک میلیون تومان حداقل میزان درنظرگرفته شده برای حقوق این قشر ازجامعه است که با احتساب مواردی مانند حق مسکن و فرزند و توجه به مواردی مانند نرخ تورم و سبد معیشت، حقوق کارگران باید به میزان دو میلیون و8 هزارتومان برسد. /خانه ملت
محاسبات جدید از معیشت خانوار عقب افتادگی 174 درصدی دستمزد شاغلان
بازار کار) است. تمام این موارد به همراه برهم زدن رویه صحیح محاسبه نرخ تورم و درج مولفه هائی با سطح بسیار پائین دخالت در بودجه خانوار و عدم محاسبه صحیح نیازهای خانوار ایرانی و به عبارتی ایرانیزه کردن رویه محاسبه نرخ تورم باعث گمراهی تعیین کنندگان دستمزد شده و در کنار آن به دلیل ماهیت کارفرمائی دولت و به خصوص بنگاهداری وزارت کار بعد از ادغام با سازمان تامین اجتماعی، هیچگاه بند دو ماده 41
یک بام و دو هوای تولید گندم با اعلام نشدن نرخ تضمینی/ دولت حداقل نرخ تورم را لحاظ کند
. وی تصریح کرد: خود آقایان حرف خودشان را هم قبول ندارند، در حالی که اعلام می کنند نرخ تورم 10 درصد است و مطابق قانون، نرخ خرید تضمینی باید حداقل به میزان تورم افزایش یابد. نماینده مردم زنجان در مجلس شورای اسلامی، تغییر نکردن نرخ خرید تضمینی گندم را ظلم بر پایه های کشاورزی دانست و گفت: در این مدت مدام سخن از میل به واردات شنیده ایم، از یک طرف نرخ خرید تضمینی گندم را پس از شش
کارگران را به چشم صدقه بگیر نبینیم
نفره ملاک عمل قرار بگیرد دستمزد کارگران هم واقعی تر خواهد شد. رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی ادامه داد: متاسفانه حقوق و دستمزدی که در سالهای گذشته اعلام و پرداخت شده کفاف زندگی کارگران را نداده است به نحوی که حقوق کارگری که کرایه خانه نمی دهد تنها دو هفته دوام داشته است. وی از شورای عالی کار خواست تا به چشم حداقل بگیر و صدقه بگیر به کارگران نگاه نکند و دستمزد سال آینده
بعد ازپدپده شاغلان فقیر، از نسلی شدن فقر رونمایی شد
اقتصادی ( فارغ از هر گونه مالکیتی ) هستند، حال کافی است محاسبه کنیم که از جمعیت 23میلیون نفری شاغل در کشور که 13میلیون آن کارگر و 5میلیون نیز کارمند هستند، چه تعداد مبنای دستمزدشان حداقل دستمزد مصوب دولت و شورای عالی اشتغال است و این افراد طی تمام سال هایی که دستمزدی به مراتب پایین تر از استانداردها در یافت کرده اند به چه میزان به صاحبان و سهامداران اصلی واحدها و بنگاه ها یارانه پرداخت کرده اند.
کفاف کی دهد این پول ها به مصیبت ما؟
وجود دارد که متاسفانه این مکانیسم ها را در ایران نداریم. مهم ترین مکانیسمی که در آنجا وجود دارد وجود اتحادیه های کارگری است که قدرت چانه زنی می دهد با این قدرت چانه زنی کارگر و کارفرما می توانند باهم مذاکره کنند. حداقل دستمزدها را همه جا دولت تعیین می کند، اما کارگرها یک قدر چانه زنی دارند که می توانند بیشتر از آن حداقلی که دولت ها برای دستمزدها تعیین کرده اند حقوق دریافت کنند. مشکلی که ما الان
مجلس برای افزایش دستمزد کارگران ورود پیدا می کند
تورم ومعیشت روز جامعه کارگری شد وگفت: از سویی می توان تأثیر هزینه های دستمزد بر تولید را نیز بررسی کرد و بخش های صنعت، خدمات وکشاورزی را نیز در این موارد لحاظ کرد. * واکنش کارفرمایان نایب رئیس و عضو هیات مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارفرمایی ایران هم با بیان این که ما با افزایش دستمزد کارگران به هیچ وجه مخالف نیستیم اما دولت باید در این خصوص وبا توجه به شرایط اقتصادی و
اقلام سبد معیشت کارگران نهایی شد/هزینه سبد هفته آینده مشخص می شود
توجه به اینکه نتایج آمارگیری مرکز آمار ایران که اخیرا صورت گرفت منتشر نشده است بنابراین در جلسه دیروز میانگین تعداد خانوار کارگری همان 3.5 نفر فعلی تعیین شد. توفیقی با بیان اینکه بر اساس ماده 41 قانون کار، حداقل دستمزد سالانه باید با توجه به دو شاخص نرخ تورم و هزینه سبد معیشت مشخص شود گفت: هر ساله در زمان تعیین مزد سالانه موضوعات مربوط به اقلام و هزینه سبد معیشت کارگران مورد مناقشه سه
در تعیین حقوق کارگران علاوه بر نرخ تورم، افزایش بهره وری نیز در نظر گرفته شود
هر سال از نیمه بهمن تا نیمه اسفند جلسات سه جانبه ای بین نمایندگان کارگران، نمایندگان کارفرمایان و نمایندگانی از دولت ( وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی) برای تعیین حقوق و دستمزد کارگران در سال بعد تشکیل می شود؛ جلساتی که امسال نیز برگزاری آن ها شروع شده است و حالا همه منتظرند تا نتایج نهایی آن را در روزهای آینده شاهد باشند و به این سوال مهم پاسخ دهند که حداقل دستمزد کارگران سال آینده چند درصد
بودجه 96، ده درصد به نفت وابسته تر شده است/ بحران بدهی دولت
2 میلیون تومان است، با تعیین حداقل حقوق یک میلیون تومان چگونه می توان یک زندگی را اداره کرد!؟ عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، بی توجهی به مددجویان بهزیستی و کمیته امداد را از دیگر نقاط ضعف لایحه بودجه سال آینده خواند و ادامه داد: در برنامه ششم توسعه تعیین شد که مستمری مددجویان بهزیستی و کمیته امداد باید 20 درصد حداقل حقوق و دستمزد باشد که در این رابطه توجهی نشده است.
رازقی جهرمی: مشکلات کارگران نتیجه عملکرد دولت و مجلس است/تأمین اجتماعی کارگران و کارفرمایان را بازی نمی ...
دستمزد کارگران مصوب شده بیش از نرخ تورم بوده و این در حالی است که اقتصاد کشور و تولید وضعیت بحرانی داشته است. عضو هیأت مدیره کانون عالی کارفرمایان، تأمین معیشت کارگران را به تنهایی وظیفه کارفرما ندانست و افزود: آنچه در قانون اساسی آمده است، به عهده دولت است و ما وظیفه ای در قبال کارگر به عنوان تأمین اجتماعی داریم که در همه جای دنیا 30 درصد به این سازمان پرداخت می شود که 23 درصد آن را
امید چندانی به تعیین نرخ واقعی دستمزد از سوی شورای عالی کار نمی رود
اعضای شورای عالی کار با نگرشی فراتر از سال های گذشته نسبت به این موضوع داشته و حداقل طوری اقدام کنند تا معیشت فعلی کارگران با افت بیشتر دیگری همراه نباشد. عظیم آذری خواستار تغییر شیوه تعیین حداقل دستمزد کارگران شد و گفت: اگر این روش که بر مبنای تعیین معیار تورم منحصر بر کالاهای خاص و آن هم به شیوه ای که تنها برای آقایان مورد قبول است کاربردی بود هم اینک نرخ دستمزد فعلی حداقل می توانست
دستمزد کارگران برای سال 96 باید دو برابر شود/ حقوق فعلی تامین کننده حداقل های زندگی نیست
دستمزد حداقل به میزان 1.5 تا 2 برابر افزایش پیدا کند، البته درجلسه چندی پیش خانه کارگر درخصوص افزایش حداقلی میزان دستمزد کارگران در سال آینده تلاش های بسیاری صورت گرفت. عضو مجمع نمایندگان استان تهران با تاکید بردر نظرگرفتن تدابیر حمایتی برای کمک به کارگران، تصریح کرد: استدلال دولت این است که با افزایش دستمزد کارگران تورم درجامعه گسترش پیدا می کند، بنابراین باید تدابیر حمایتی را برای کارگران درنظرگرفت، هرچند که این موضوع درکشورما خیلی متداول نیست؛ اما دراکثر کشورهای دنیا تدابیر حمایتی برای کارگران مد نظر قرار دارد./ پایان پیام ...
توقع کارگران در مورد مزد 96 به جاست/ هزینه شوک اقتصادی تنها متوجه مزد بگیران
و اقشار فرودست سهمی از مواهب اقتصادی ندارند و بار هزینه های هولناک نوسانات اقتصادی تنها بر روی دوش آنها است. این فعال صنفی کارگری با بیان اینکه با در نظر گرفتن خطر فقر اعلام شده توسط مرکز پژوهش های مجلس قدرت خرید کارگران هم اکنون به کمتر از 1 سوم رسیده است،افزود: از دولت می خواهیم که همانند سال های گذشته دستمزد را در گیر و داری شرایط اقتصادی به حال خود رها نکند و متوجه این موضوع باشد که رخت بر بستن رکود وابستگی مستقیمی به حمایت از مزد دارد.
قانون کار سرانجام به دولت باز می گردد؟/چشمان کارگران به دست مسئولان
دستمزد کارگران بر مبنای تأمین حداقل های معیشتی کارگران تأکید دارد. با احتساب وضعیت موجود و در نظر گرفتن آمارهایی از خط فقر در جامعه، حداقل های تأمین معیشت در میان خانوارهای کارگری به محدوده 3 میلیون تومان می رسد و در مقایسه با حداقل دستمزد، شکاف بیش از 2 میلیون تومانی در این میان دیده می شود. متاسفانه با نزدیک شدن به ایام پایانی سال و بالا گرفتن تب دستمزد امکان فراموشی بازگرداندن اصلاحیه
زمان اولین جلسه شورای عالی کار با موضوع دستمزد 96
شورای عالی کار با رعایت سه جانبه گرایی تایید و در نهایت یک نرخ منطقی برای میزان افزایش حداقل حقوق سال 96 تعیین شود. اما یکی از اقدامات مهم و شاخص امسال در فرآینده تعیین حداقل مزد، بررسی حداقل هزینه و اقلام سبد معیشت زندگی یک خانواده کارگری است که می تواند تعیین دستمزد را به واقعیت نزدیک کند. فاصله حداقل دستمزد تا تورم امروز یکی از مهمترین خواسته های تشکل های کارگری محسوب می
تناسب میزان حق عائله مندی با نیازهای افراد
چکیده مطلب: حق اولاد یکی از مزایای جانبی حقوق و دستمزد شاغلان مشمول قانون کار است. طبق قانون، تا قبل از سال 1394 این حق اولاد تنها به 2 فرزند خانوار تعلق می گرفت. به طور کلی، با افزایش حداقل دستمزد سالیانه، به حق اولاد افراد نیز افزوده می شود. برای دریافت حق عائله مندی باید بیمه شده حداقل سابقه پرداخت حق بیمه هفتصد و بیست روز کار را داشته باشد.
پایان مارتون 5 ماهه اعلام نرخ خرید تضمینی گندم/ اعلام رسمی نرخ 1300 تومان توسط دولت
زمینه اعتراض بسیاری از کارشناسان، تولیدکنندگان و مسئولان را در پی داشت. یکی دیگر از نکات قابل توجه و جنجالی در این زمینه تعیین قیمت 1300 تومانی برای گندم بود که در آذر ماه و زودتر از سایر محصولات اعلام شد. این نرخ با تأخیر بسیار و پس از چندین بار تذکر نمایندگان مجلس اعلام شده است. رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور نرخ خرید تضمینی 42 محصولات کشاورزی زراعی و باغی را برای سال زراعی 96-95
812 هزارتومان دستمزد کارگری برای حداقل های زندگی هم کفاف نمی کند/کالای چینی کارفرمایان را به زانو ...
اظهار داشت: 812 هزار تومان حداقل دستمزد مبلغی است که باید بین کارگر و کارفرما به عنوان توافق نهایی تعیین گردد نه اینکه کل حقوق آنان محسوب شده و ما از این مسئله ناراحت هستیم که همین را هم این قشر زحمتکش به موقع دریافت نمی کنند. نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار ادامه داد: متأسفانه وضعیت اقتصادی کشور بر روی وضعیت معیشت کارگران تأثیرات سوء داشته است و کارفرمایان توانایی پرداخت مبالغی را
از سقف حقوق مستمری بگیران کمیته امداد تا آخرین وضعیت دریافت مالیات از خانه های خالی
کالای ما می تواند با مشابه خارجی رقابت کند؟ نماینده مردم در مجلس شورای اسلامی با اذعان به اینکه همه ما قبول داریم که با این مبلغ ها نمی شود زندگی کرد، گفت: یک کارگر با حداقل دستمزد 900 هزار تومان تا یک میلیون تومان باید سبدهای مختلف هزینه از جمله تحصیل، مسکن، درمان و آموزش و بهداشت را بپردازد، ولی پس از جلسات سه جانبه گرایی کارگری، کارفرمایی و دولت، نهایتاً به اینجا می رسیم که نرخ تورم به اضافه پایه
