سایر منابع:
سایر خبرها
تشکل های کارگری چاره ای جز اتحاد ندارند/ وحدت کارگران لایحه اصلاح قانون کار را متوقف کرد
مشکلات چاره ای جز اتحاد ندارند و مطالبه محوری را ادبیات جدید خود برای پیشرفت در امور صنفی کارگران قلمداد کنند. عضو شورای اسالمی کار استان تهران با بیان اینکه نمونه بارز این یک دستگی را می توان پیگیری تشکلات کار برای عودت طرح اصلاح قانون کار نام برد چرا که پیگیری شما نمایندگان کارگری باعث عودت اصلاح قانون کار شده است. خدایی با بیان اینکه برخی می خواهند به بهانه حمایت از تولید ...
تعیین دستمزد به ریل اصلی بازگشته است
نماینده کارگری در رابطه با لایحه اصلاحیه قانون گفت :این لایحه سال گذشته زمان و انرژی بسیاری از گروههای کارگری برای عودت آن از مجلس را به خود اختصاص داد زیرا این لایحه از نظر ما یک لایحه ارتجاعی است که به نفع جامعه کارگری نیست. لایحه اصلاح قانون کار در سال 91 در زمان دولت گذشته تقدیم مجلس شد و بعد از اعتراضات کارگران درآن مقطع مسکوت گذاشته شد و بعد از روی کار آمدن مجلس ...
قراردادهای کار باید ساماندهی شود
اصلاحیه قانون کار را برنگرداند کارگران انگیزه ای برای شرکت در انتخابات ندارند. وی در پایان ابراز امیدواری کرد: دولت هرچه سریعتر اصلاحیه قانون کار را از مجلس برگرداند تا زیر نظر همه شرکای اجتماعی و به طور سه جانبه مورد بررسی کارشناسی قرار گیرد. اخبار زیر را از دست ندهید:
سنگینی رکود اقتصادی بر دوش مزدبگیران/ با مزد 800 هزار تومانی امکان گذران زندگی نیست
برای تامین معیشت خانواده شان است. معینی با بیان اینکه طبق ماده 41 قانون کار، تعیین دستمزد باید مطابق با تورم روز و تأمین کننده سبد هزینه زندگی کارگران باشد، گفت: متأسفانه سال ها بود این آیتم ها آنگونه که باید مدنظر قرار نمی گرفت، اما سال گذشته برای نخستین بار تا حدودی در تعیین دستمزد کارگران دخیل شد. 90 درصد جامعه کارگری استان اصفهان امنیت شغلی ندارند وی با تاکید بر ...
وعده جبران عقب ماندگی مزد کارگران عملی نشد!/ طلب تامین اجتماعی هر ماه بیشتر می شود!
تامین اجتماعی نتواند چند سال دیگر حقوق و دستمزد بازنشستگان را هم به موقع پرداخت کند. بخش دیگری از میزگرد به موضوع دستمزد کارگران و تعریف خط فقر اختصاص داشت و عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار معتقد بود در طول 38 سال بعد از انقلاب هیچ سالی حقوق و دستمزد کارگران به اندازه تورم واقعی تعیین نشده است. وعده جبران عقب ماندگی مزد کارگران عملی نشد! اصلانی گفت: در طول 8 سال ...
سرمایه به دنبال کار ارزان است
... . این ترفند باعث می شود، هنگام افزایش سالانه دستمزدها، فقط یک بخش از دستمزد که مزد ثابت محسوب می شود، افزایش پیدا کند و نه همه دستمزد. این چند پاره شدن دستمزد سبب می شود که کارگران از بخش هایی از آن محروم شوند و زنان بیشترین زیان را از این چندپاره شدن دستمزدها می بینند. در جوامعی مثل ایران که زنان به دلایلی مثل مسئولیت خانه و فرزندان و مسائل فرهنگی و... امکان اضافه کاری را ندارند، امکان رفتن به ...
کاهش قدرت خرید کارگران با عقب ماندگی مزدی
، دستمزد کارگران به نحو شایسته و عادلانه تعیین می شود. امسال شورای عالی کار قبل از رسمیت یافتن جلسات، خط فقر را تعیین کرده بود و حتی صورت جلسه ای هم در این خصوص به تایید همه گروه ها از جمله دولت و کارفرمایان رسانده بود. در این صورت جلسه مبلغ دو میلیون و 480 هزار تومان به عنوان هزینه ماهانه یک خانوار کارگری به دست آمد و با توجه به توافق همه گروه ها مقرر شد تا این رقم مبنای تعیین دستمزد سال های بعد قرار ...
ساکتین مسائل کارگری دایه مهربانتر از مادر شده اند/ بهره برداری انتخاباتی از مشکلات کارگران ممنوع
فارغ از هیاهوهای سیاسی پرسیدیم که متن آن به این شرح است: محمد رضا تاجیک که جدا از عضویت در هیات مدیره مجمع عالی نمایندگان کارگر، مسئولیت شعبه استان تهران این نهاد صنفی را نیز برعهده دارد در مورد مهمترین مطالبات صنفی روز جامعه کارگری گفت: نگرانی از لایحه اصلاح قانون کار شاید مهمترین دغدغه صنفی کارگران در سال گذشته بود و در این رابطه امیدواریم اخباری که از تصمیم جداگانه دولت و مجلس برای ...
مسئولیت منصب نشینان در راستای تعیین دستمزد کارگر/ آنچه بر کارگران البرز در دولت اخیر گذشت
.... چانه زنی برای تعیین دستمزد کارگران طبق روال هر سال تعیین دستمزد کارگران از ابتدای فصل زمستان آغاز و تا روزهای پایانی ماه اسفندماه کش و قوس فراوانی دارد.عدم توافق جامع بین نمایندگان جامعه کارگری و نمایندگان کارفرمایان و همچنین عدم نظارت کافی دولت بر تعیین دستمزد سالانه کارگران،این قشر از جامعه هر سال گرفتار تصمیمات بعضا غیر کارشناسی این نمایندگان می شود. ...
بازپسگیری لایحه اصلاح قانون کار وجه تفاوت دولت دهم و یازدهم
است که کارگران متحمل آن هستند. به گفته دبیر کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار تهران دولت نباید با لایحه ضد کارگری قانون کار 54 درصد از جمعت کشور را نادیده بگیرد به همین دلیل نباید زیر بار تحمیل آن برویم. حبیبی در خاتمه بر ضرورت بازگشت بدون شرط لایحه قانون کار از مجلس تاکید کرد وگفت:ساماندهی قرار دادهای کار وپرداخت دستمزد عادلان از دیگر مطالبات جامعه کارگری کشور است که هنوز محقق نشده است. ...
مطالبه اصلی کارگران در روز کارگر بازپس گیری لایحه اصلاح قانون کار است
بیان اینکه فرصت برای بازپس گیری لایحه اصلاح قانون کار از دست نرفته، متذکر شد: بهترین هدیه به کارگران گسترش عدالت، رفاه و توسعه است امری که تنها از طریق تقویت امنیت شغلی و بهبود معیشت کارگران امکان پذیر می شود. دبیر کانون هماهنگی های شوراهای اسلامی کار استان تهران با بیان اینکه در لایحه اصلاح قانون کار معیشت کارگران با شرایط اقتصادی کشور گره خورده، گفت: اصلاحیه ماده 41 قانون کار در پی ...
شکاف دستمزد کارگران باید پر شود
کارگران است و در حمایت از جامعه کارگری تصویب شده و نیازی به اصلاح ندارد. به اعتقاد خدایی تشکلهای کارگری نقش موثری در مطالبات اساسی کارگران دارند و پیگیری آنها موجب بازگشت اصلاحیه قانون کار شده است. عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار تاکید کرد: اگر بین شوراها و تشکلهای کارگری یکدستگی و وحدت ایجاد نشود، زمینه سوء استفاده از کارگران به وجود خواهد آمد. وی گفت: متاسفانه ...
منت دولت به خاطر نیم درصد افزایش حقوق کارگران /نماینده کارگران:محصولات قاچاق بعد از کشف دوباره توسط دولت ...
طبقه آنطور که باید و شاید در جامعه ما مورد توجه قرار نگرفته اند و متأسفانه مظلوم واقع شده اند. حدود 13 میلیون کارگر در کشور وجود دارد که با احتساب افراد تحت پوشش خود، حدود 50 درصد از جمعیت کشور را تشکیل می دهند.کارگرانی که در عرصه های مختلف با کمترین دست مزد چرخ های جامعه را به حرکت در می آورند. به استناد ماده 2 قانون کار، کارگر کسی است که به هر عنوان در مقابل دریافت حق ...
هنوز هم قراردادهای سفیدامضاء وجود دارند
؛ کارگر نیاز به کرامت دارد و اینکه درک کند در کشور برای کار او ارزش قائل هستند. بر این اساس در قانون کار برنامه چهارم و پنجم، مواردی نیاز به اصلاح داشت که در نهایت نظرات دولت به مجلس رفت. البته جامعه کارگری و کارفرما به تفاهماتی رسیده بودند؛ اما در نهایت نظرات دولت به مجلس رفت؛ اما سرانجام تصمیم بر این شد که قانون کار برای بازنگری سه جانبه از مجلس عودت داده شود که امیدواریم با این کار، خواسته جامعه ...
تنها 5 درصد کارگران کشور قرارداد دائمی دارند
سال 69 تاکنون هنوز آیین نامه تدوین نشده است؛ درحالیکه هنوز آیین نامه قبلی اصلاح نشده است، نباید آئین نامه جدید تدوین کرد . وی افزود: در کنار امنیت شغلی، تکریم کارگری نیز وجود دارد؛ کارگر نیاز به کرامت دارد و اینکه درک کند در کشور برای کار او ارزش قائل هستند. بر این اساس در قانون کار برنامه چهارم و پنجم، مواردی نیاز به اصلاح داشت که در نهایت نظرات دولت به مجلس رفت. البته جامعه کارگری و ...
فعالان اقتصادی محدود شدن بازرسی دفاتر از سوی تأمین اجتماعی را رصد کنند
، مقرر شد از این پس در رسیدگی های سازمان تأمین اجتماعی در خصوص حقوق و دستمزد صرفاً بازرسی از صورت مزد و حقوق و مزایای بیمه شدگان صورت پذیرد و همچنین بازرسی از دفاتر و مدارک کارفرمایان نیز صرفاً محدود به آن بخش از دفاتر باشد که مرتبط با حقوق و مزایای کارکنان است. همچنین مقرر شد مهلت انجام این بازرسی ها برای کارفرمایان حداکثر تا یک سال پس از پایان سال مالی باشد. طبق این مصوبه، انجام بازرسی ...
حرف مسئولی که کالای خارجی مصرف می کند به دل کارگران نمی نشیند/ رکود نان جامعه کارگری 55 میلیون نفری کشور ...
تبصره دارد که دولت در صدد بود پس از اصلاح تبصره 2 آئین نامه آن را برای جامعه کارگری بنویسد اما 29 سال از این مهم می گذرد و محقق نشده است و در مقابل تبصره یک قانون اصلاح کار نیز حذف شد و نتیجه آن فقدان شغل دائمی در ایران خواهد بود. اصلانی تصریح کرد: طی جلساتی برای تعیین حق دستمزد در سال 96 خط فقر 2 میلیون و 484 هزار تومان اعلام شد اما حقوق کارگران 939 هزار تومان است که با خط فقر اعلام شده ...
بازرسی دفاتر حقوق و دستمزد اصناف یک ساله شد
به گزارش پامچال نیوز به نقل از خبرگزاری مهر ، یکی از چالش های اصلی که فعالان بخش خصوصی طی سالهای گذشته با آن مواجه بودند بازرسی دفاتر 10 سال گذشته آنها توسط سازمان تامین اجتماعی بود. با توجه به اینکه در قانون، موضوع بازرسی 6 ماه قید شده است این بازرسی 10 ساله باعث ایجاد سردرگمی و مشکلات جدی برای واحدهای صنفی شده بود. در جلسه آخر اسفند شورای گفتگوی دولت و بخش خصوصی، با طرح این مساله در ...
دولت به هزینه-فایده دستمزد شایسته توجه کند/ ادامه وضعیت گذشته موجب بحران های شدید اجتماعی و سیاسی می شد
برای پرداخت آن وجود ندارد و در تنظیم آنها فقط به جنبه های سیاسی یا راحت تر بگویم به سبد رای مردم توجه شده، خیلی از هزینه های خود را کاهش دهد و در عوض به جای پرداخت این یارانه ها می توانست به صورت های مختلف به کافرمایان کمک کند؛ حتی به کارفرمایان یارانه دستمزد پرداخت کند. این کار هم به رشد بهره وری نیروی کار می انجامید و هم از نارضایی عمومی در سطح جامعه می کاست؛ ضمنا از اتلاف منابع عمومی و متعلق به ...
دغدغه های کلان کارگران
نتیجه برسد. در این خصوص می توان نمونه هایی از درخواست های زمین مانده کارگران را به شرح زیر دسته بندی کرد: 1- بازگشت لایحه معیوب و ابتر اصلاح قانون کار، 2- درخواست تعیین مزد عادلانه و رسیدن به راهکاری توافقی برای جبران شکاف بین حداقل مزد و سبد معیشت توافق شده با شرکای اجتماعی، 3- اصلاح و لغو معافیت های غیر قانونی و خارج شدن کارگاه های زیر 5 نفر و 10 نفر از شمول برخی مقررات قانون کار، 4 ...
دیسلایک؛ تفریح پرسپولیسی ها در اعتصاب
.... اعتصاب و تمرین نکردن به هر دلیلی بدترین اتفاقی است که می تواند برای یک تیم بیفتد. هیچ هواداری در هیچ جای دنیا از این مساله استقبال نمی کند. مشخص نیست بازیکنان پرسپولیس و به ویژه این دو نفر چرا دست به چنین کارهایی می زنند. آن ها باید بدانند که وقتی هواداران بازیکنان را در تمرینات نمی بینند قطعا دوست ندارند آنها را در خیابان ها هم ببینند. چه برسد به نمایشگاه لوازم آرایشی و بهداشتی و تئاتر ...
کارگران درگیره گرفتاری های اقتصادی
برابر افزایش یافته اما واقعیت این بود که نرخ تورم واقعی به حدی بالا رفته بود که در عمل تنها 14 هزار تومان، دستمزد کارگران، رشد کرده بود. با تکرار سنایوی تلخ جاماندن حداقل دستمزد و پرش هزینه های سبد معیشتی، سال به سال، دست کارگران برای خرید نیازهای ضروری زندگی شان بسته تر شد اما در سال های 92 تا 95، بالاخره کاهش تورم به داد کارگران رسید؛ تورمی که از 34,7 درصد در سال 92 به حدود 9 درصد در سال ...
دیدنی های امروز
میلیون عضو دارد حامی سرسخت قانون حمل اسلحه در آمریکاست. اعتصاب سراسری کارگران و کارمندان برزیلی علیه اصلاح قانون کار و دستمزد – شهر سائوپائولو وزیر امور خارجه آمریکا در نشست ویژه شورای امنیت ملل متحد برای بررسی تهدیدهای ناشی از آزمایش های موشکی و هسته ای کره شمالی استقبال عبدالفتاح السیسی رییس جمهور مصر از پاپ فرانسیس در قاهره مراسم استقبال از پاپ فرانسیس از سوی کشیش های کلیسای قبطیان شهر قاهره ...
زنان کارگر: در چنبره طبقه و جنسیت
اینکه به امنیت شغلی و تسهیل کار آنان منجر شوند، باعث سخت ترشدن شرایط کار برای زنان شده اند. ظاهرا حامیان قانونی زنان کارگر که در وهله اول به دنبال پاسداری از وظایف فیزیولوژیک زنان ازجمله مادری هستند، قوانین حمایتی در شرایطی پیشنهاد یا تصویب می شوند که اکثر زنان کارگر یا بدون قرارداد و در کارگاه های خارج از شمول قانون کار، مشغول کار هستند یا با قراردادهای کوتاه مدتی که در آنها مشمول حق و امتیازی نشده ...
کارگران سنگربانان و محافظان عرصه های اقتصادی
مطلوب پنداشته اند و اغلب کارفرمایان به بهانه افزایش قیمت حامل های انرژی و بالا رفتن هزینه های تولید در واحد های صنعتی کشور سیاست کاهش هزینه ها با تاکید بر کاهش پرداخت دستمزد و یا اضافه کاری اجباری و همچنین تعدیل نیروی کار را در پیش گرفته اند. از سوی دیگر شیوع قراردادهای موقت و پیمانی در کنار نبود نظارت بر عملکرد واحد های تولیدی و خدماتی باعث شده تا تعداد زیادی از نیروهای خدماتی شاغل در این ...
تشکل های پویا بهترین وسیله احقاق حقوق کارگران
کارگر مهدی خدابنده یکی از کارگران واحدهای تولیدی قزوین در گفتگو با مهر گفت: وقتی برای کارگران یک شرکت معوقات دستمزد ایجاد می شود، داشتن ترس از دست دادن کار، اجازه کوچکترین اعتراضی نمی دهد و همه کارگران با هزار اضطراب و استرس روبرو می شوند. گاهی کار به جایی می رسد که معوقات به 3 ماه بیشتر هم می رسد و تنها نماینده کارگران که عضو شورای شرکت یا انجمن اسلامی است برای مطالبات کارگران ...
فاصله 2 میلیونی دخل و خرج کارگران
. وی استرس و ناتوانی در برنامه ریزی از سوی کارگران را نتیجه نبود امنیت شغلی می خواند و می افزاید : ماده 7 قانون کار باید اصلاح شود و برای این منظور بهتر است مجلس از جامعه کارگری حمایت کند چرا که با اصلاح این ماده تکلیف بیش از 90 درصد کارگران روشن می شود و دیگر در کارهای با ماهیت دایم و مستمر هیچ گونه قرارداد موقت یا سفید امضایی بسته نمی شود. بیات می گوید:در طول 8 سال جنگ حقوق ...
رعایت قوانین انتخابات باعث سد راه نفوذ دشمنان خواهد بود
ملت ایران به وجود آورد و دشمن با نابود کردن زیرساخت های کشور در حوزه هسته ای به اهداف خود دست یافت و با تحریم های ظالمانه خود همچنان اهداف خود را پیش می برد. وی با گرامیداشت روز کارگر و اشاره به کشتار فجیع کارگران چندین دهه قبل در آمریکا به خاطر اعتراض به ساعات و زمان کاری ادامه داد: چرا مسئولین اجرایی کشور به مسائل این قشر بی توجه هستند و در حالی که یک کارگر حتی اگر یک سال تمام زحمت ...
اصناف: راهی جز تغییر قانون نظام صنفی نداریم
کشور بوده ایم. سید محمود هاشمی در گفت وگو با گسترش تجارت بیان می کند: متاسفانه قانون فعلی نظام صنفی که در سال 92 اصلاح شده، موانعی را پیش روی فعالان این بخش قرار داده که باعث شده هیات رئیسه اتاق اصناف، اصلاحیه ای برای قانون نظام صنفی تنظیم و به مجلس شورای اسلامی تقدیم کند تا این قانون اصلاح شود. به گفته وی، باید قوانین به نفع بخش خصوصی تنظیم شود، درحال حاضر موانع قانونی زیادی در کسب وکار ...
سنگینی درد روی شانه های حسرت
دبیرستان و یک سال بود همراه پدرش می آمد باربری و فعلا، فقط کارتن غیر شکستنی و قالی و کمد کوچک به کول می گیرد و همکلاس هایش خبر ندارند که احمد، بعد از تمام شدن ساعت مدرسه، کتاب و دفتر مشقش را می برد پارک اول فلکه که اگر گوشی تلفن بابای فرتوت 15 سال باربری کرده، زنگ خورد، احمد هم با آن جثه نحیف نوجوانش، روی رکاب خاور سوار شود برای 5 هزار تومان، 10 هزار تومان مزد شاگردی که گوشه ای از چاه اجاره سرِ ماه ...