افزایش 33 یا 36 درصدی حداقل مزد کارگران واقعیت ندارد
سایر منابع:
سایر خبرها
هزینه معیشت کارگران از 4.9 میلیون تومان گذشته است
واقع با اضافه کردن بن خواربار، حق مسکن ، سنوات کارگری و حق اولاد به دو میلیون و 800 هزار تومان رسیده است.”هزینه معیشت کارگران از 4.9 میلیون تومان گذشته است” بیش از 70 درصد کارگران حداقل بگیرند وی ادامه داد: اما این افزایش دو میلیون و 800 هزار تومانی در بخش کارگران با سابقه و دارای اولاد است و بیش از 70 درصد کارگران حداقل بگیرند و در حالت خوشبینانه اگر کارفرمایان بن خواربار 40 ...
ربیعی: حقوق و دستمزد کارگران را جبران می کنیم
همان دولت باشد، ناچار است هم کارگاه و عدم اخراج کارگر را ببیند و هم به معیشت کارگر توجه داشته باشد. در دوره های طولانی وزارت کار همواره در حمایت از کارگران موضع گیری می کرد و در برخی موارد هم کارفرماها مصوبه را امضا نمی کردند. وی تاکید کرد: الان یک میلیون 835 هزار تومان حقوق پایه و 2 میلیون 330 هزار تومان هم حقوق، کارگر مجرد است. با پایه سنوات و محاسبه اولاد 2 میلیون و 800 هزار تومان ...
ماده 41 قانون کار و هزار راه نرفته / وقتی شورای عالی کار نص قانونی را بی ارزش می کند
گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو_سیده زهرا حسینی؛ بالاخره بعد از چند ساعت جلسه، حداقل دستمزد حقوق مشخص شد و پایه حقوق کارگران برای امسال یک میلیون 835 هزار تومان مصوب شد همچنین مبالغی مثل بن کارگری، حق مسکن، حق اولاد و پایه سنوات هم بر اساس قانون کار باید در نظر گرفته شود که حداقل دریافتی کارگران را طبق مصوبه به دو میلیون و 510 هزار تومان می رساند مصوبه ای که حای خالی مضاف نماینده کارگران در آن به ...
چانه زنی بر سر دستمزد ادامه دارد
ماده نیست، اما در عین حال ما شکایتی ارائه نکرده ایم. به گفته این عضو شورای عالی کار براساس قانون بودجه 99 کل کشور که نمایندگان تصویب کردند حقوق در سال 99 نباید کمتر از2 میلیون و 800 هزار تومان باشد، اما حداقل دستمزد کارگران با رشد 21 درصد کمتر از این رقم می شود و از طرفی ماده 41 قانون کار که گفته حداقل دستمزد مطابق تورم رشد کند، این دو مورد رعایت نشده است. اسدی می افزاید: عده ای از اعضای ...
چرایی اختلاف نظر کارگران و کارفرمایان بر سر حداقل دستمزد
حداقل دستمزد یک میلیون و 516 هزارتومان بود) و به یک میلیون و 835 هزارتومان رسید. البته ردیف های ثابت حقوقی همچون حق مسکن، حق اولاد و بن کارگری نیز وجود دارد. دستمزد سایر سطوح شغلی به صورت ترکیبی از دستمزد و رقم ثابت تعیین شد به این شکل که به حقوق پایه آن ها 15 درصد اضافه می شد و روزانه سه هزار و 38 تومان یعنی علاوه بر اینکه 15 درصد به حقوق پایه اضافه می شود برای ماه های 29 روز 88 هزارتومان ...
جلسه وزیر کار با فراکسیون کارگری مجلس درباره دستمزد/ مخالفت دولت و موافقت بعضی کارفرمایان با افزایش مزد
داشته باشید، اما تاکنون دعوت نامه ای به دست ما نرسیده است. به گفته این عضو شورای عالی کار بر اساس قانون بودجه 99 کل کشور که نمایندگان تصویب کردند حقوق در سال 99 نباید کمتر از 2 میلیون و 800 هزار تومان باشد، اما حداقل دستمزد کارگران با رشد 21 درصد کمتر از این رقم می شود و از طرفی ماده 41 قانون کار که گفته حداقل دستمزد مطابق تورم رشد کند، این دو مورد رعایت نشده است. وی گفت ...
یک دستمزد و هزار اشکال
اقتصادی و مقامات دولتی معتقدند که با توافق اخیر عملا افزایش 32 درصدی در حداقل مزد کارگران لحاظ و دو میلیون و 800 هزار تومان در حقوق سال 1399 کارگران اعمال شده است اما در واقع استناد آنها به مزایای جانبی مزد، حق مسکن و بن خواربار و ... است که مجموع دریافتی کارگران آن هم متاهل را به دو میلیون و 800 هزار تومان می رساند؛ چنانچه مقامات کارگری اعلام می دارند که مصوبه شورای عالی کار حقوق کارگران حداقل ...
حداقل دستمزد کارگران در سال 99 چند درصد رشد داشته است؟
ان دستمزد باید هر سال توسط ذینفعان در جلسه شورای عالی کار تعیین شود، عمل شود. حداقل مزد ماهانه در سال جاری یک میلیون و 835 هزار و 426 تومان است. علاوه بر آن کمک هزینه 400 هزار تومان، حق اولاد (برای هر فرزند) 183 هزار و 542 تومان، پایه سنواتی 175 هزار تومان و کمک هزینه مسکن یکصدهزار تومان تعیین شد. در مجموع حداقل دریافتی ماهانه یک خانوار 3.3 نفر 2 میلیون و 749 هزار تومان است. ...
هزینه یک کارگر برای کارفرما چقدر است؟
همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد برای این دسته از کارگران 33 درصد بوده است و برای کارگرانی که فاقد سابقه کار بوده اند ...
مخالفت نمایندگان دولت و وزیر اقتصاد با افزایش بیش از 21 درصدی حداقل مزد کارگران
برند و در واقع دستمزد اضافه شده کارگران بی ارزش می شود و به جای اولش برمی گردد، اما تصمیم گرفتیم، حداقل مزد 21 درصد اضافه شود و به جای آن موارد جانبی مانند پایه سنوات، بن، حق مسکن و سایر موارد اضافه شود. *مجموع دریافتی کارگران در حداقل حقوق 37 درصد افزایش می یابد به گفته سیفی تیم دولت در شورای عالی کار شامل وزیر کار، وزیر اقتصاد، وزیر صنعت و رئیس سازمان استاندارد است که آنها تأ ...
دولت گفت می خواهد تورم 18 درصد شود، تورم انتظاری نباید بالا برود
همیشه هر ساله تقسیم می کردیم و پایه سنوات عملاً جزو حقوق پایه می شود، گفت: در بخش کارفرمایی سعی کردیم سیاسی بازی نکنیم و علی رغم همه مشکلات رشد 34 درصدی را پذیرفتیم. اما محتوای جلسه دستمزد، در سطح رسانه ها و افکار عمومی درست منتقل نشده است و در حق نمایندگان کارفرمایی دارد جفا می شود. به هر حال مصوبه شورای عالی کار، قانونی و لازم الاجراست و قطعاً هم اجرا می شود. ...
افزایش حداقل دستمزد 21 درصد و دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد
ردیف مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد ...
کالبدشکافی مزد 99
، در نهایت با افزایش 21درصدی حقوق و اضافه کردن مبلغ مزایا موافقت کرد و همین مسئله باعث شد همچنان فاصله مزد و معیشت قشر کارگر پایدار بماند. بر اساس مصوبه اخیر شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران مشمول قانون کار در سال جاری یک میلیون و 835هزار و 427تومان تعیین شد که نسبت به سال قبل 21درصد افزایش دارد. همچنین طبق این مصوبه، مبلغ بن کارگری با 110درصد افزایش به 400هزار تومان افزایش پیدا کرده و ...
جهش تولید و دغدغه های کارگرانه/ موتور تولید با دستان توانا به حرکت درمی آید
. مصوبه دویست و نود و یکمین جلسه شورای عالی کار در مورد تعیین حداقل مزد کارگران برای سال جاری تا امروز واکنش های متعددی را به همراه داشته است و نمایندگان کارگران مخالفت خود را با این مصوبه اعلام کرده اند. بر اساس مصوبه این شورا، حداقل مزد کارگران با 21 درصد رشد نسبت به پارسال، یک میلیون و 835 هزار و 426 تومان تعیین شد و برای مزد سایر سطوح 15 درصد به علاوه 91 هزار تومان در نظر ...
مناقشه ادامه دار دستمزد کارگران در سال جدید؛ پایه حقوق یا مزایا
عالی کار بپردازیم. طبق مصوبه شورا حداقل دستمزد کارگران از یک میلیون و 517 هزار تومان در سال 1398 به یک میلیون و 835 هزار و 500 تومان در سال 1399 افزایش یافته است. مبلغ بن خواروبار هم با 110 درصد رشد از 190 هزار تومان سال گذشته به 400 هزار تومان رسید. شورای عالی کار همچنین حق مسکن کارگران را از 100 به 200 هزار تومان افزایش داد که البته لازم است در هیئت وزیران هم به تصویب برسد. ...
جزئیات حداقل دستمزد کارگران
...: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد برای این ...
افزایش حداقل دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد
مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آن ها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد ...
جدول حداقل دستمزد کارگران در سال 99، دستمزد 99 مورد رضایت کارگران است؟
درحدود 32 تا 34 درصد (بر اساس بعد خانوار) رشد خواهد کرد. مقایسه افزایش حقوق کارگران در دوسال اخیر و یک نکته مهمترین بحث در شرایط کنونی، مقایسه اعداد و ارقام تورم کنونی و رقم نهایی است که برای پرداخت به کارگران مصوب شد. بعضی دراین بین معتقدند که رقم افزایشی سال 99 باعث عقب افتادن مزد کارگری از تورم سال 98 شده است و به کوچک شدن جیب کارگران منجر می شود. حال انکه باید ...
33درصد شما، همان 21درصد ماست، فریب ندهید!
610 هزار تومان رسید. اما شاید بالاترین میزان افزایش پایه حقوقی در همین سال گذشته ثبت شد که با 36.5 درصد رشد رقم آن به یک میلیون و 516هزار تومان افزایش پیدا کرد. حالا در سال جاری این رقم فقط 21 درصد رشد کرد و یک میلیون و 830هزار تومان شد. اما چرا برخی ادعا می کنند این درصد افزایش حقوق 33درصد است؟ حداقل دریافتی اضلاع مختلفی دارد که یکی از آن ها حداقل دستمزد است و باقی موارد ...
دریافتی کارگران حداقل بگیر هم دو میلیون و 800 هزار تومان شد؟
تومان را روی سر جمع حقوق کارگران بگذارند. یعنی کلیات دریافتی کارگر اعم از حداقل مزد، بن خواربار، حق اولاد، سنوات و .... به دو میلیون و 800 هزار تومان برسد. در حالی که چنین چیزی در قانون کار وجود ندارد و ما به شدت مخالفت کردیم. وقتی دیدیم روی این عدد توافق شد،تلاش کردیم افزایش دو میلیون و 800 هزار تومانی روی پایه حقوق کارگران بیاید که اتفاق نیفتاد. نماینده کارگران در شورای عالی کار با تاکید ...
وضعیت درآمد کارگران در سال 99
به گزارش پایگاه 598 به نقل از دنیای اقتصاد: مزد مبنای کارگران در سال 99 با 21 درصد افزایش نسبت به سال قبل تعیین شد. اما افزایش درآمد کارگران در مزایای رفاهی و انگیزشی مانند بن کارگری، حق سنوات و حق اولاد نیز دیده شده است. از این رو، یک کارگر بدون فرزند با حداقل یک سال سابقه کار در سال جاری نباید کمتر از 2 میلیون و 510 هزار تومان دریافتی داشته باشد؛ عددی که نسبت به سال 98 بیش از 33 درصد رشد یافته ...
کارفرمایان درباره حداقل مزد کارگری چه می گویند؟ / حداقل مزد 21 درصد و دریافتی کارگران 34 درصد رشد دارد
به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو اصغر آهنی ها در مورد گلایه برخی نمایندگان کارگران در شورای عالی کار نسبت به رشد 21 درصدی حداقل مزد کارگران در سال جاری با وجود تورم 36 درصدی، گفت: درست است که حقوق پایه کارگران و حداقل مزد از رشد 21 درصدی برخوردار شده، اما پایه سنوات کارگران از رقم 70 هزار تومان به 175 هزار تومان رسیده و با در نظر گرفتن حق اولاد و سایر موارد، حقوق کارگران بین 34 تا 35 درصد ...
33درصد شما، همان 21درصد ماست، فریب ندهید!
303هزار تومان بوده است؛ در یکی، دو سال بعد با افزایش 9 درصدی به 330هزار تومان رسید. در سال 95 پایه حقوق یکی از بالاترین ارقام رشد را ثبت کرد و با 25 درصد افزایش ابتدا به 487هزار تومان و سپس به حدود 610 هزار تومان رسید. اما شاید بالاترین میزان افزایش پایه حقوقی در همین سال گذشته ثبت شد که با 36.5 درصد رشد رقم آن به یک میلیون و 516هزار تومان افزایش پیدا کرد. حالا در سال جاری این رقم فقط 21 درصد رشد کرد و ...
افزایش حقوق 99؛ همه چیز درباره مصوبه جنجالی شورایعالی کار
حقوق به دو میلیون و 800 هزار تومان بود که حدود 84 درصد بالاتر از پایه حقوق سال گذشته است. افزایش حقوق سال 99 چطور بدون امضای کارگران به تصویب رسید؟ امسال در شورای عالی کار پنج نماینده کارگر، پنج نماینده کارفرما و پنج نماینده دولت بودند که از هر گروه فقط سه نفر حق امضا داشتند. البته نماینده سازمان استاندارد هم امضا می کرد، اما در رأی گیری اثری نداشت، بنابراین رأی مؤثر امضای 9 نفر بوده است که در حال حاضر مصوبه شورای عالی کار مبنی بر رشد 21درصدی حداقل حقوق کارگران با شش امضای کارفرمایان و دولت به تصویب رسیده است و سه نماینده کارگران با آن مخالف بوده و امضا نکرده اند. ...
دستمزد کارگران باید برپایه تورم و هزینه زندگی باشد
کارگران نه تنها نتوانستند به مزد قانونی خود برسند که رقم دستمزدشان حتی از وعده دولت کمتر شده است. دولت حداقل حقوق کارمندان را 2 میلیون و 800 هزار تومان در نظر گرفته است و وعده داده بود که حداقل حقوق کارگران هم همین عدد باشد، اما در نشست های شورای عالی کار این رقم محقق نشد. نمایندگان کارفرمایی اصرار داشتند که رقم دستمزد کارگران با حق اولاد 2 میلیون و 800 هزار تومان شود. این در حالی است ...
افزایش حداقل دستمزد 21 درصد و دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد
ردیف مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد ...
کار دولت حداقلی
به گزارش خبرگزاری رسا ، سرانجام در واپسین ساعات روز چهارشنبه، شورای عالی کار تکلیف دستمزد سال 99 کارگران را مشخص کرد. در این جلسه، شورای عالی کار حداقل دستمزد کارگران برای سال جاری را یک میلیون و 835 هزار تومان تعیین کرد که نسبت به دستمزد سال گذشته رشد 21 درصدی را نشان می دهد. براساس این مصوبه، بن ماهانه با افزایش 111 درصدی به حدود 400 هزار تومان و حق سنوات با افزایش 150 درصدی به 175 هزار تومان ...
افزایش 21 درصدی حقوق کارگران در سال 99 / مصوبه افزایش ضریب حقوق کارمندان در سال 1399 ابلاغ شد
اقتصاد گردان - با وجود آنکه نمایندگان کارگران در شورای عالی کار تلاش کردند با نزدیک کردن حداقل مزد کارگران به دو میلیون و 800 هزار تومان عقب افتادگی حقوق کارگران از سالهای گذشته را جبران کنند و افزایش 2.8 میلیون تومانی در پایه حقوق کارگران لحاظ شود اما مخالفت کارفرمایان و عدم همراهی نمایندگان دولت در جلسه باعث شد که میزان افزایش حداقل مزد به رأ ...
همه کارگران سنوات و حق اولاد نمی گیرند
هزار تومانی حق مسکن باید در هئیت وزیران به تصویب برسد. چرا که روال افزایش حق مسکن به این صورت است تاجیک با اشاره به اینکه نرخ تورم قبل از سال جاری 38 درصد بود گفت:بر این اساس ما پیشنهاد دادیم تا حداقل دستمزد کارگران نسبت به سال گذشته 38 درصد افزایش پیدا کند که در نهایت دولت به 21 درصد افزایش یافت. رئیس مجمع کارگران تهران بیان کرد: برای تعیین دستمزد سال 99 کارگران حدود 40ساعت ...