میزان افزایش حقوق کارگران بدون سابقه کار اعلام شد
سایر خبرها
افزایش حقوق کارگران از چه زمانی اعمال خواهد شد؟
نمایندگان کارگری عقلانی به نظر می رسد و این میزان از دریافتی برای کارگران می تواند درصد زیادی از سبد معاش این قشر از جامعه را پوشش دهد. همچنین احمد میدری معاون وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی پس از آخرین جلسه شورای عالی کار اعلام کرد: در سال 99 مجموع دریافتی ماهانه یک کارگر با یک سال سابقه کار و حق خواروبار حدود دو میلیون و 500 هزار تومان و برای کارگرانی که سابقه کار ندارند حدود 2 میلیون ...
آیا به حقوق کارمندان و کارگران مالیات تعلق می گیرد؟
. براین مبنا حقوق یک کارگر بدون فرزند با حداقل دستمزد در یک ماه 30 روزه 2 میلیون و 335 هزار و 542 تومان خواهد بود. حقوق یک کارگر با یک فرزند با حداقل دستمزد در یک ماه 31 روزه، 2 میلیون و 580 هزار و 150 تومان خواهد بود. با توجه به افزایش حقوق های در نظر گرفته شده در سال جدید برای برخی افراد سوال پیش می آید که آیا از فیش حقوقی آن ها مالیات کسر می شود و یا نه؟ کمیسیون ...
ادامه جلسات شورای عالی کار برای بازنگری در دستمزد مصوب
کار بودند. در جریان تصویب دستمزد رقم نهایی پرداخت حداقل ماهانه با رشد 21درصدی، یک میلیون و 835 هزار تومان اعلام شد اما مسئولان وزارت کار در اعلام نظرهای رسانه ای با روشن کردن ارقام مزد، از این صحبت کردند که رقم افزایش مزد نه 21 درصد بلکه حدود 33 درصد است. اشاره آنها هم به آیتم های دیگر مزد مانند بن خواروبار، مسکن و حق اولاد و سنوات بود که با ارقام تعیین شده برای این آیتم ها مجموع دریافتی یک کارگر به ...
برابری حداقل دستمزد کارگر با حقوق کارمندان دولتی/ نرخ تورم در نظر گرفته شد
شده است، افزود: میزان حداقل حقوق کارگران در مقایسه با سال گذشته 21 درصد افزایش داشته است. افزایش حقوق کارگران مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سمنان با اشاره به اینکه این حقوق با در نظر گرفتن کمک عائله مندی، حق مسکن، خواروبار و غیره به افزایش 30 درصدی می رسد، تصریح کرد: کمک عائله مندی برای سال 99 بیش از 100 درصد افزایش پیدا کرد سال گذشته این بخش 190 تومان بود و اکنون این مبلغ ...
هزینه معیشت کارگران از 4.9 میلیون تومان گذشته است
از حقوق کارگران اعلام نظر می کرد، چراکه اساسا تعیین دستمزد در حوزه روابط کار است و صرف نظر از عنوان دولتی، ایشان سبقه کارگری دارد و از بدنه جامعه کارگری است. احتمال بازنگری مزد با توجه به عدم ابلاغ بخشنامه دستمزد دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران در پایان گفت: مصوبه دستمزد سال 1399 برخلاف سال های قبل که بلافاصله ابلاغ و اجرا می شد، هنوز ابلاغ نشده و این احتمال که مزد کارگران برای سال 1399 بازنگری شود، وجود دارد ...
احتمال تغییر دستمزد کارگران با افزایش حق مسکن
: پس از بحث ها و گمانه زنی های مختلف سرانجام حداقل مزد، 21 درصد نسبت به سال قبل افزایش یافت. هر چند ما معتقدیم با توجه به هزینه های جانبی در عمل این افزایش برای کارفرمایان 34 درصد هزینه جدید خواهد داشت. با این وجود با موافقت نهایی صورت گرفته، نرخ پایه حقوق کارگران از یک میلیون و 517 هزار تومان در سال 98 به یک میلیون و 835 هزار و 500 تومان در سال 99 رسید.نایب رئیس اتاق بازرگانی ایران با بیان این که ...
بلاتکلیفی دستمزد 99 کارگران در سایه فضاسازی رسانه ها
تورم 34 درصدی سال 98 کمتر بود و با حداقل حقوق 2.8 میلیون تومانی کارمندان دولت هم فاصله زیادی دارد، بر همین اساس صورتجلسه شورای عالی کار را امضا نکردند. بنابراین گزارش، شورای عالی کار هفته گذشته افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد کارگران و افزایش 15درصدی برای سایر سطوح مزد را برای سال 99 را تصویب کرد که براساس آن حداقل مزد در سال جاری برای 30 روز یک میلیون و 835 هزار تومان به علاوه بن ...
باید پایه حقوق حداقل به اندازه تورم افزایش یابد | 2 میلیون و 800 هزار تومان حداقل مزد باشد
یک سال سابقه کار است؛ پس این مزایا، شامل همه کارگران نمی شود؛ کارفرمایان و دولتی ها با احتساب پایه سنوات و تعلق دو حق اولاد، کف دریافتی را محاسبه می کردند که این، درست نیست؛ در عین حال چیزی که اهمیت بسیار دارد، افزایش پایه حقوق است ؛ چراکه روی افزایش دستمزد در سالهای آینده تاثیر دارد؛ اگر بار افزایش دریافتی روی سایر مزایای به جز پایه حقوق باشد، در افزایش دستمزد سال های بعد مشکل ساز می شود، چراکه ...
ادامه چانه زنی بر سر حداقل حقوق
یادداشتی نوشته است که در سال 1399 حداقل دستمزد کارگران 21 درصد افزایش یافته اما حداقل میزان دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد افزایش یافته است . او در این باره توضیح داده است دریافتی هر کارگر دربرگیرنده چند ردیف مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواربار که به همه کارگران تعلق می گیرد. همچنین کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات تعلق می گیرد و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند ...
رقم واقعی افزایش حقوق کارگران/ دریافتی دومیلیون و 800هزارتومانی محقق شد؟
21درصد افزایش خواهد یافت. این درحالی بود که بانک مرکزی هم پس از مدت ها سکوت نرخ تورم را برای سال 98، 41درصد اعلام کرد که این موضوع افزایش بالای 30درصد حداقل دستمزد کارگران را ضروری تر می کرد. پس از چند روز در حالی که همه جا صحبت از اجحاف در حق کارگران با این میزان افزایش دستمزد بود،نماینده های کارگران اعلام کردند که با این میزان افزایش دستمرد موافق نبودند و مصوبه آن را امضا ...
پایه سنوات چیست؟
به گزارش خبرنگار گروه اقتصاد خبرگزاری میزان،حق سنوات به عنوان پاداش پایان کار به آن دسته از کارگرانی داده می شود که سابقه کاری یک ساله دارند، اما پایه سنوات برای کارگاه هایی است که طرح طبقه بندی مشاغل دارند و پایه سنوات به حداقل حقوق آن ها اضافه می شود. پایه سنواتی اصلاحی متفاوت از مزایای پایان کار است و با معنای سنوات اشتباه گرفته می شود، پایه سنواتی را می توان بخشِ حمایتیِ پایه حقوق ...
برگزاری جلسات بازنگری دستمزد بدون دعوت از نمایندگان کارگری/ کارگران خواستار اجرای قانون هستند
گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ در ماده 41 قانون کار آمده است که شورای عالی کار همه ساله موظف است، میزان حداقل مزد کارگران را برای نقاط مختلف کشور و یا صنایع مختلف با توجه به معیارهای ذیل تعیین کند: 1 - حداقل مزد کارگران با توجه به درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران اعلام می شود. 2 - حداقل مزد بدون آن که مشخصات جسمی و روحی کارگران و ویژگی های کار محول شده را ...
برخی افراد کارگران را به اسارت گرفته اند/ حداقل دستمزد 2.8میلیون تومانی کارگران واقعیت ندارد!
اقتصادآنلاین – صبا نوبری؛ حمید حاج اسماعیلی در گفت وگو با خبرنگار اقتصادآنلاین درباره رقم دقیق افزایش دستمزد کارگران گفت: حداقل دستمزد یک میلیون و 510 هزار تومان بود که با افزایش 21درصدی به یک میلیون و 830هزار تومان رسید. حق خواروبار هم 190هزار تومان بود که 210 تومان به آن اضافه شد و به 400هزار تومان رسید. وی افزود: باید توجه کرد که بالای 85درصد کارگران حق اولاد نمی گیرند و همه شان هم ...
تضاد رشد حقوق و تهی شدن سفره کارگر/کارفرما و دولت درمقابل کارگران
(با دو فرزند و بدون سابقه در کارگاه )27.636.933 ریال محاسبه می شود. در حال حاضر مبلغ حداقل دستمزد روزانه یک کارگر 611809 است و برای کارگران بن ماهانه 400 هزار تومان، پایه سنوات 175 هزار تومان و حق مسکن ماهانه 100 هزار تومان در نظر گرفته شده است. رئیس خانه کارگر استان فارس در خصوص تعیین حقوق سال 99 با اشاره به اینکه در تعیین حقوق کارگران و بازنشستگان در سال 99به آنان ظلم شده ...
چرایی اختلاف نظر کارگران و کارفرمایان بر سر حداقل دستمزد
. منظور از کارگران همه شاغلان و بیمه شدگان تحت پوشش تامین اجتماعی است که شامل 14 میلیون خانوار کارگری است. این شورا برای دو گروه مزدبگیران که شامل حداقلی بگیران (تمام شاغلان تامین اجتماعی که قرار است در سال 99 شروع به کار کنند و سابقه بیمه ای ندارند) و سایر سطوح مزدی (کارگرانی که حداقل یک سال و یا بیشتر سابقه بیمه ای دارند). حقوق حداقلی بگیران 21 درصد افزایش داشت (سال گذشته ...
حداقل دستمزد کارگران در سال 99 چند درصد رشد داشته است؟
کارگران با بعد خانوار 3.3 نفر نیز 37.5 درصد رشد داشته است. نتیجه بررسی ها بیانگر این است که مجموع دستمزد کارگران در سال های 98 و 99 در آیتم های مختلف قابل توجه بوده است به گونه ای که حداقل مزد ماهانه کارگران 57.5 درصد، پایه سنواتی 187.3 درصد، حق اولاد 57.5 درصد، کمک هزینه 183.3 درصد و کمک هزینه مسکن 150 درصد افزایش یافته است. ماده 41 قانون کار شورای عالی کار را موظف کرده هر ساله ...
یک دستمزد و هزار اشکال
شرایط اینگونه است.اصغر آهنی ها افزود: در 10 سال گذشته با توجه به شرایط اقتصادی، وضعیت موجود و سیاست های اقتصادی عدد و رقمهای متفاوتی برای دستمزد تعیین شد.وی در مورد اتفاقات رخ داده در شورای عالی کار گفت: نماینده کارگران ابتدا اعلام کردند که یک خانواده با دو فرزند باید 2 میلیون و 800 هزارتومان حقوق دریافت کند و الان شاهد هستیم که این خواسته محقق شده، یا در ادامه اعلام کردند کارگر مجرد نیز باید حق ...
جزئیات حداقل دستمزد کارگران
همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت . مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد برای این دسته از کارگران 33 درصد بوده است و برای کارگرانی ...
افزایش حداقل دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد
مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آن ها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد ...
جهش تولید و دغدغه های کارگرانه/ موتور تولید با دستان توانا به حرکت درمی آید
اجتماعی امروز نوشت: معمولاً حداقل دستمزد کارگران و میزان دریافتی آنها یکسان انگاشته می شود؛ در صورتی که تفاوت مهمی میان این دو وجود دارد. در سال 1399 حداقل دستمزد کارگران 21 درصد افزایش یافته اما حداقل میزان دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد افزایش یافته است. دریافتی هر کارگر دربرگیرنده چند ردیف مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق ...
ادعای افزایش 33 تا 36 درصدی دستمزد واقعیت ندارد
محمدرضا تاجیک در گفت وگو با مهر درباره حداقل دستمزد کارگران در سال 99 اظهار داشت: اینکه دولت و کارفرمایان می گویند حداقل مزد افزایش 33 یا 36 درصدی داشته واقعیت ندارد و بسیاری از کارگران فقط پایه مزد را دریافت می کنند و تا وقتی سابقه کار نداشته باشند، پایه سنوات و حق اولاد نمی گیرند. وی گفت: صحبت هایی که در جلسه شورای عالی کار مطرح شد، بر این اساس بود که هیچ کارگری نباید زیر دو میلیون و ...
مناقشه ادامه دار دستمزد کارگران در سال جدید؛ پایه حقوق یا مزایا
...> درصد سایر سطوح مزدی هم 15 درصد معادل 91 هزار تومان رقم ثابت در ماه تصویب شده و همین طور پایه سنوات کارگران قرارداد موقت و دائم مشمول قانون کار با بیش از یک سال سابقه کار به 175 هزار تومان رسیده است. حق اولاد یا کمک عائله مندی هم با 21 درصد رشد برای یک تا سه فرزند معادل 3 تا 9 روز حداقل دستمزد در نظر گرفته شده است. بنابراین مجموع دریافتی کارگران حداقل بگیر و مجرد در سال 1399 با احتساب ...
دریافتی کارگران حداقل بگیر چقدر شد؟
بخواهیم درباره این رقم حرف بزنیم بحث ها و مقایسه های زیادی می توان کرد. شاید این افزایش در مورد کارگران متاهل و به نعمت حق اولاد دو فرزند، بن خواربار 400 هزار تومانی، حق سنوات 175 هزار تومانی و 15 درصد سایر سطوح مزدی اتفاق افتاده باشد. ولی در مورد کارگران حداقل بگیری که بعضا از دریافت کمک هزینه مسکن یا بن خواربار محروم هستند شامل نمی شوند. چمنی تصریح کرد: سال گذشته شورای عالی کار پایه ...
بازنشستگان و حقوقی که هنوز تعیین تکلیف نشده است
شود مثل همین کمک معیشت که 400 و مسکن که 200 و سنوات که 175 و اولاد که 183 هزار تومان (به ازای هر فرزند) در نظر گرفته شده است. حال آنکه این رقم برای بازنشستگان چیزی حدود 12- 13 درصد شاغلان است. حالا که افزایش مستمری را تابعی از دستمزد – درصدی کمتر یا بیشتر- در نظر می گیرند، خوب است که در دیگر سرفصل ها هم همین نگاه باشد تا کمی به همسان سازی حقوق ها نزدیک شویم. امیدواریم ان شاالله با تدبیر مسئولان، در سال 99 کمتر شرمنده سابقه و خانواده و خودمان شویم. روزنامه نگار کد خبر 4898251 ...
33درصد شما، همان 21درصد ماست، فریب ندهید!
نه صرفا روی افزایش دستمزد یعنی پایه حقوق. روند تصمیم گیری چگونه بوده؟ مبنای توافق سه طرف کارفرمایی، کارگری و دولتی بر سر حداقل دستمزد، دو عامل است: اول نرخ تورم موجود سالانه و دوم هزینه ای که قرار است تحت عنوان سبد معیشتی کارگری به دستمزد اضافه شود. البته هزینه هایی شامل حق اولاد و عائله مندی، بن ماهانه کارگری، حق مسکن و پایه سنوات به حداقل حقوق اضافه می شود و در مقابل آن حق ...
33درصد شما، همان 21درصد ماست، فریب ندهید!
عدد را حدود 35 درصد اعلام کرده است. با همین اعداد، میزان افزایش دستمزد شکاف 15 تا 20درصدی با نرخ تورم سال گذشته دارد و با این حساب باید گفت که قدرت خرید کارگران در سال جدید کاهش یافته است. ادعای کارفرمایان برای افزایش 33 یا 36 درصدی مزد واقعیت ندارد محمدرضا تاجیک، نماینده کارگران در شورای عالی کار: اینکه می گویند مزد 99 تا 36 درصد افزایش یافته واقعیت ندارد. کارگری که سابقه کار ندارد، پایه سنواتی و حق اولاد نمی گیرد و برای این فرد، پایه مزد مهم است. کارفرمایان افکار عمومی را تحریک می کنند آن وقت به ما می گویند افکار عمومی را تحریک نکنید. ...