سایر منابع:
سایر خبرها
زمان واریز عیدی بازنشستگان اعلام شد؟
دستگاه اجرایی ذیربط قابل پرداخت است. عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1401 حق عائله مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آن ها را صندوق مذکور پرداخت نموده، توسط آن صندوق قابل پرداخت است و سایر مواردی که مشمول صندوق های یاد شده نیستند، از محل اعتبارات دستگاه اجرایی، سازمان یا شرکت دولتی ذی ربط قابل پرداخت است. لازم به ذکر است خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای ...
مبلغ عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی و مستمری بگیران مشخص شد | زمان واریز عیدی بازنشستگان اعلام شد؟
بازنشستگی یا دستگاه اجرایی ذیربط قابل پرداخت است. عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1401 حق عائله مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آن ها را صندوق مذکور پرداخت نموده، توسط آن صندوق قابل پرداخت است و سایر مواردی که مشمول صندوق های یاد شده نیستند، از محل اعتبارات دستگاه اجرایی، سازمان یا شرکت دولتی ذی ربط قابل پرداخت است. لازم به ذکر است خدمت نیمه وقت بانوان ...
جزییات عیدی و پاداش امسال حقوق بگیران
آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به طور تمام وقت اشتغال به کاردارند (به استثنای کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار)، مبلغ ثابت 18 میلیون ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1401 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه های اجرایی پرداخت نمایند. پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) به کارکنان خرید خدمت، قراردادی و موقت به نسبت خدمات تمام وقت آنان در سال 1401 ...
عیدی کارکنان و بازنشستگان دولت مشخص شد: 1.8 میلیون تومان !
به گزارش پایگاه خبری بورس پرس ، هیئت وزیران در آخرین جلسه ، میزان و ضوابط پرداخت عید سال جاری کارکنان و بازنشستگان دولت را تعیین کرد و به دستگاه های اجرایی، نیروهای مسلح، وزارت اطلاعات و سازمان انرژی اتمی اجازه داد طی یهمن ماه، مبلغ ثابت 1.8 میلیون تومان به نسبت مدت خدمت تمام وقت به کارمندان در سال و از محل بودجه مصوب دستگاه های اجرایی پرداخت کنند. براساس این گزارش، همچنین میزان پرداخت ...
جزئیات تصمیم دولت برای عیدی کارمندان و بازنشستگان
پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری بگیران، حقوق وظیفه از کارافتادگی، حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوق های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی نیز به مبلغ ثابت یک میلیون و 800 هزار تومان حسب مورد از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی یا دستگاه اجرایی ذیربط قابل پرداخت است. بیشتربخوانید ...
میزان عیدی کارکنان و بازنشستگان صنعت نفت اعلام شد
به گزارش شهر بورس به نقل از نفت آنلاین ، مبلغ عیدی کارکنان دولت و بازنشستگان صنعت نفت مشخص شد. به دستگاه های اجرایی اجازه داده شد به کارمندان خود مبلغ ثابت 18 میلیون ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1401 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه های اجرایی پرداخت نمایند. علاوه بر این، میزان پرداخت پاداش آخر سال بازنشستگان ومستمری بگیران مبلغ ثابت ...
نارضایتی شدید از مبلغ عیدی بازنشستگان امسال
این درحالی است که کارگران مشمول قانون کار امسال حداقل 8 میلیون و 358 هزار تومان و حداکثر 12 میلیون و 537 هزار تومان عیدی و پاداش دریافت خواهند کرد. یدالله فرجی (فعال صنفی بازنشستگان) با انتقاد از این رقم ناعادلانه می گوید: سال هاست می گوییم عیدی بازنشستگان کارگری باید برابر با عیدی کارگران شاغل باشد. او ادامه می دهد: دولت ها هر سال به صورت غیرقانونی عیدی ما را برابر با عیدی بازنشستگان کشوری و لشگری تعیین می کنند در حالیکه ما از مزایا و امکانات مزدی آنها محرومیم؛ باید پرسید آیا حقوق ما میانه سال ...
انتقاد بازنشستگان به مبلغ عیدی امسال
نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی نیز به مبلغ ثابت 18 میلیون ریال، حسب افراد، از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی یا دستگاه اجرایی مربوطه، قابل پرداخت است. این درحالی است که کارگران مشمول قانون کار امسال حداقل 8 میلیون و 358 هزار تومان و حداکثر 12 میلیون و 537 هزار تومان عیدی و پاداش دریافت خواهند کرد. یدالله فرجی (فعال صنفی بازنشستگان) با انتقاد از این رقم ناعادلانه می ...
سورپرایز دولت برای حقوق کارگران در پایان سال | میزان عیدی کارگران تمام وقت و پاره وقت مشخص شد
...> مبنای محاسبه عیدی کارگران در کارگاه هایی که طرح طبقه بندی مشاغل دارند، مزد گروه و پایه یا مزد مبنا و در واحدهای فاقد طرح طبقه بندی، مزد ثابت یعنی مزد شغل و مزایای ثابت پرداختی به تبع شغل خواهد بود. میزان پرداخت عیدی و پاداش آخر سال کارگران فصلی و کارمزدی مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاه های فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاه های مشمول که کمتر از یک ...
مبلغ عیدی کارگران ساعتی و پاره وقت اعلام شد
سال است. *میزان عیدی و پاداش کارگران پاره وقت بر اساس ماده 39 قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند، به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می شود که عیدی و پاداش نیز از این قاعده کلی مستثنی نیست. *میزان عیدی و پاداش کارگران ساعتی در مورد کارکنان ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد ...
جزئیات پرداخت عیدی به کارگران نیمه وقت، فصلی و ساعتی
به گزارش بازار ، تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون کارگر شناخته می شوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند. عیدی این گروه، متفاوت با میزان عیدی کارکنان دستگاه های اجرایی و دولتی است و به تناسب میزان حقوق پایه متفاوت است. مبنای پرداخت عیدی کارگران در صورتی که یک سال کامل در محل کار خود سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشند، حداکثر (سقف عیدی کارگران) 12 میلیون و 539 هزار و ...
بازنشستگان به حق خود نرسیدند/ لزوم تصویبِ قانون متناسب سازی در مجلس
پایان به مخالفتِ کارگران و بازنشستگان نسبت به واگذاری سهام بانک رفاه اشاره کرد و گفت: بانک رفاه متعلق به کارگران و بازنشستگان است و دولتی نیست که دولت اختیارِ آن را واگذار کند. سلطانی کیا تأکید کرد: اگر سهام این بانک به بخش خصوصی واگذار شود جدا از نادیده گرفتنِ حق کارگران و بازنشستگان، در سرمایه و ارائه ی خدمات سازمان نیز خلل جدی به وجود خواهد آمد. بانک رفاه به عنوان صندوق اندوخته ...
واریزی میلیونی دولت برای حقوق کارگران | مبلغ نهایی حقوق کارگران مشخص شد
قانونی از پرداخت عیدی و حق سنوات کارگران به صورت ماهانه وجود ندارد؛ اما کارفرما باید رسید پرداخت با امضای کارگر را داشته باشد. همانگونه که از عنوان آن مشخص است، در پایان هر سال، کارفرمایان مکلف به پرداخت عیدی و پاداش مربوط به آن سال به کارگران زیرمجموعه خود هستند. در اجرای ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب 6 ...
جزئیات جدید دولت برای افزایش حقوق کارگران | عیدی عجیب دولت برای کارگران مشخص شد
به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل 60 روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند. در این میان، در ماده واحده قانون کار آمده است که مبلغ پرداخت عیدی کارکنان نباید از 90 روز حداقل مزد روزانه تجاوز کند. عیدی کارمندان دولت چقدر است؟ مبلغ عیدی کارمندان دولت هم پیش از این اعلام شده است. بر این اساس پیشنهاد شده که هر کدام از کارمندان دولت امسال یک میلیون و 600 هزار ...
حق اولاد و عائله مندی کارمندان افزایش یافت
به گزارش شهر بورس به نقل از اقتصاد100 ، میثم لطیفی، معاون رئیس جمهور با تاکید بر توجه جدی سازمان به مسئله خانواده و جوانی جمعیت، اظهار کرد: در دولت سیزدهم، حق عائله مندی کارمندان از ابتدای مهرماه سال جاری از مبلغ 370 هزار تومان به 600 هزار تومان افزایش داده شد و حق اولاد نیز از 96 هزار تومان به 200 هزار تومان افزایش یافت. وی همچنین گفت: در سال 1400 حداقل پایه حقوق سه میلیون و 500 هزار ...
سورپرایز رئیسی برای افزایش حقوق بازنشستگان در سال آینده | مبلغ عجیب عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی مشخص شد
این قانون تحت پوشش قرار بگیرند. موسوی افزود : در این دوره 5 لایحه در ارتباط با اصلاح ساختار فنی و محاسباتی سازمان تهیه شده است و این لوایح متناسب با سیاست های وزارت رفاه تقدیم دولت شده است و می تواند مشکل صندوق را برای سال های طولانی رفع کند. مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی با اشاره به پرداخت مستمری به بازنشستگان تامین اجتماعی تصریح کرد: ماهیانه 30 هزار میلیارد تومان حقوق و ...
صبحانه خبری، 17 بهمن 1401؛ از اعلام عفو و تخفیف مجازات برخی متهمان و محکومان حوادث اخیر تا پیام خاتمی ...
پروژه بررسی کند. عیدی کارکنان و بازنشستگان دولت یک میلیون و 800 هزار تومان شد میزان و ضوابط پرداخت پاداش پایان سال 1401 (عیدی) کارکنان و بازنشستگان دولت با تصویب هیات وزیران تعیین شد. میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری بگیران، حقوق وظیفه از کارافتادگی، حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیرو های مسلح و سایر صندوق های ...
میزان افزایش حق عائله مندی و حق اولاد کارکنان و بازنشستگان در سال 1402
900 هزار تومان و حق اولاد با صددرصد افزایش به 400 هزار تومان خواهد رسید. رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تاکید بر توجه جدی سازمان به بعد خانواده و جوانی جمعیت، گفت: در دولت سیزدهم، حق عائله مندی از ابتدای مهرماه سال جاری از مبلغ 370 هزار تومان به 600 هزار تومان افزایش داده شد و حق اولاد نیز از 96 هزار تومان به 200 هزار تومان افزایش یافت. معاون رئیس جمهور همچنین گفت: در سال ...
واریز مطالبات همسان سازی حقوق بازنشستگان | آخرین جزئیات از همسان سازی حقوق بازنشستگان
خواهد شد چون مصوبه آن قطعی شده و قرار شده است معوقات از آبان ماه واریز شود. بازنشستگان تامین اجتماعی که میزانی دریافتی آن بیش از حداقل بود، در شهریورماه امسال بر اساس مصوبه شورای عالی کار مشمول دریافت 38 درصد افزایش حقوق به علاوه 515 هزار تومان مبلغ ثابت شدند درحالی که در 5 ماه ابتدای سال فقط 10 درصد افزایش حقوق به آنها تعلق گرفت. پس از آن، قرار شد مابه التفاوت 5 ماه ابتدای سال ...
آیا عیدی این بازنشستگان 3 برابر واریز می شود
رئیس کانون بازنشستگان تامین اجتماعی تهران در ارتباط با رقم و زمان پرداخت عیدی به بازنشستگان تامین اجتماعی تصریح کرد: آنچه را که سازمان تامین اجتماعی تاکید دارد، این است که میزان عیدی به بازنشستگان بر مبنای رقمی است که در زمان شاغل بودن فرد پرداخت شده است البته ما انتظار داریم در این زمینه میزان عیدی بیشتر باشد اما به هر ترتیب پیش بینی می شود که میزان عیدی همانند فرمول سنوات گذشته به بازنشستگان پرداخت شود. رئیس کانون بازنشست ...
اجازه دولت برای پرداخت عیدی کارکنان و بازنشستگان در بهمن
... صندوق بازنشستگی کشوری، عیدی بازنشستگان مشمول این صندوق که در سال 1401 حق عائله مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آنان را پرداخت کرده، پرداخت می کند و سایر افرادی که مشمول صندوق های یاد شده نیستند، از محل اعتبارات دستگاه اجرایی، سازمان یا شرکت دولتی مربوطه، قابل پرداخت است. لازم به ذکر است، خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویب نامه، تمام وقت محسوب می شود و معلمان حق التدریس ...
میزان و ضوابط پرداخت عیدی پایان سال 1401 کارکنان و بازنشستگان دولت تعیین شد
صندوق بازنشستگی کشوری که در سال 1401 حق عائله مندی، اولاد و بیمه خدمات درمانی آن ها را صندوق مذکور پرداخت نموده، توسط آن صندوق قابل پرداخت است و سایر مواردی که مشمول صندوق های یاد شده نیستند، از محل اعتبارات دستگاه اجرایی، سازمان یا شرکت دولتی ذی ربط قابل پرداخت است. لازم به ذکر است خدمت نیمه وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویب نامه، تمام وقت محسوب می شود و معلمان حق التدریس نیز نسبت به ...
نحوه محاسبه عیدی کارگران 1401 چگونه است+جزئیات
صورت نیمه وقت و یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند، به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می شود. در مورد کارگران ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد آنان در ماه متغیر است، برای محاسبه عیدی و پاداش، میانگین حقوق سه ماه آخر خدمت آنها مبنای محاسبه قرار می گیرد. مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاه های فصلی مشمول قانون کار و همچنین ...
مبلغ حقوق کارگران در سال آینده مشخص شد؟ | مبلغ نهایی حقوق کارگران دو برابر شد؟
کارگران 650 هزار تومان لحاظ و معوقات آن از ابتدای فروردین تا مهر ماه جاری محاسبه و به کارگران پرداخت خواهد شد. بالاخره کمک هزینه مسکن کارگران پس از گذشت 7 ماه از سال، ابلاغ شد. کمک هزینه مسکن کارگران مشمول قانون کار در سال 1401 توسط مدیر کل روابط و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان ها ابلاغ شد. در این ابلاغیه آمده: با ...
واریز فوق العاده ویژه با عیدی کارگران | جزییات جدید از عیدی کارگران
آزمایشی خواهد بود و چنانچه قطع رابطه کاری از سوی کارگر باشد، کارگر مستحق دریافت تمام حقوق و مزایا به میزان مدت انجام کار است. بنابراین مطابق با قانون کار، این دسته از افراد نیز مشمول دریافت کلیه حقوق و مزایای قانونی از جمله عیدی و پاداش پایان سال می شوند. همچنین بر اساس ماده 74 قانون کار مدت مرخصی استعلاجی که به تأیید سازمان تأمین اجتماعی رسیده باشد جزو سوابق کار کارگران محسوب می شود، بنابراین روزهای مذکور مشمول پرداخت مزایایی از قبیل حق اولاد، حق بن، سنوات خدمت، مرخصی استحقاقی و عیدی و پاداش سالانه خواهد بود که باید توسط کارفرما پرداخت شود. ...
میزان عیدی کارگران در سال 1401
تمام کارکنانی که بر اساس قانون کار، کارگر شناخته می شوند عیدی و پاداش پایان سال دریافت می کنند که این مبلغ برای هر کارگر متفاوت است. به گزارش کاماپرس، عیدی کارگران با دستگاه های اجرایی متفاوت خواهد بود و اساس آن میزان حقوق پایه است. برای دسترسی سریع تر به اخبار داغ، اینستاگرام کاماپرس را دنبال کنید. از اینجا وارد شوید. اگر کارگری یک سال کامل حق بیمه داشته باشد ...
نحوه محاسبه عیدی کارگران 1401 اعلام شد
= مبلغ عیدی قانون کار درباره میزان عیدی و پاداش کارگران چه می گوید؟ به موجب ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب مجلس شورای اسلامی، کلیه کارفرمایان مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند، مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نبایستی از معادل نود روز ...