جدول حقوق کارگران 1403 اعلام شد | روش جدید محاسبه حقوق کارگران مشخص شد
سایر منابع:
سایر خبرها
جزئیات پرداخت عیدی و پاداش آخر سال کارگران
کارفرمایان باید دو ماه پایه حقوق را به عنوان حداقل عیدی و سه ماه پایه حقوق را به عنوان حداکثر عیدی و پاداش آخر سال به نیروهای کار خود بدهند. شورای عالی کار 29 اسفند سال گذشته در نشست تعیین دستمزد، حداقل دستمزد کارگران برای سال 1402 را 27 درصد افزایش داد. بر این اساس حداقل دستمزد ماهانه کارگران به 5 میلیون و 308 هزار و 282 تومان افزایش یافت که با احتساب فرمول حداقل و حداکثر عیدی، کارگران امسال ...
عقب ماندگی دستمزد از تورم/ مزد سال 1403 چند درصد باید زیاد شود؟
. اگر کسی 100دلار دریافتی داشته باشد حدود 5میلیون تومان می شود؛ بنابراین حداقل حقوق که در ایران حدود 7میلیون و 200است به 150دلار هم نمی رسد. این عدد در ترکیه ماهانه حداقل حقوق 30میلیون تومان است. وی تصریح کرد: میزان دستمزد در ایران نسبت به جهان در سطح پایینی قرار دارد و اگر خوش بینانه نگاه کنیم در بین 180کشور رتبه ای بهتر از 150 نداریم. این موضوع برای کشوری که منابع خدادادی بسیار دارد ...
هشدار مهم درباره تعیین دستمزد کارگران/ حداقل حقوق کفاف هزینه های زندگی را نمی دهد
در ماده 41 قانون کار آمده: شورای عالی کار همه ساله موظف است میزان حداقل مزد کارگران را برای نقاط مختلف کشور و صنایع با توجه به دو معیار تعیین کند... تأکید بر تعیین دستمزد برای نقاط مختلف و یا صنایع مختلف سبب شده عده ای هر سال به وقتِ تعیین مزدِ کارگران، اصطلاح مزد منطقه ای را پیش بکشند. از قرار معلوم امسال نیز وزیر اقتصاد در نامه ای از وزیر کار خواسته تا مسئله ی مزد منطقه ای را پیگیری کند. موضوعی ...
اعلام مبلغ عیدی کارگران / سرنوشت حقوق و دستمزد چه زمانی تعیین می شود؟ + جدول
. مبلغ در نظر گرفته شده تحت عنوان حق اولاد، برای هر کدام از فرزندان سه برابر حداقل حقوق و دستمزد روزانه وزارت کار بوده و برای سال جاری معادل 5,308,284 ریال اعلام شد. در سال 1402، شاهد افزایش 27 درصدی هزینه عائله مندی کارمندان در مقایسه با سال قبل بودیم. نکته مهم و قابل توجه اینکه، شرایطی جهت پرداخت حق اولاد اعلام شده که، در صورت عدم وجود، کارگر مشمول دریافت آن نمی شود. در ادامه ...
آغاز پرداخت وام قرض الحسنه فقط با ضمانت یارانه | وام 50 تا 200 میلیونی رئیسی بدون ضامن و تحویل فوری
زد ماهانه کارگران به 5 میلیون و 308 هزار و 282 تومان افزایش یافت که با احتساب فرمول حداقل و حداکثر عیدی، کارگران امسال حداقل 10 میلیون و 616 هزار و 564 تومان و حداکثر 15 میلیون و 924 هزار و 846 تومان دریافت خواهند کرد. در همین راستا بسیاری از فعالان حوزه کار و مقامات کارگری بر لزوم پرداخت سریع تر مبلغ عیدی و پاداش کارگران تا قبل از پایان سال تاکید کرده و معتقدند هرچه عیدی و پاداش زود ...
کارگران کمتر از این مبلغ عیدی نمی گیرند
سال 1370، حداقل عیدی کارگران دو برابر حداقل حقوق پایه و حداکثر عیدی به شرطی که از مصوبه قانون کار بیشتر نشود، سه برابر پایه حقوق خواهد بود، بنابراین کلیه کارفرمایان کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار، معادل 60 روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند و مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل 90 روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند ...
حقوق کارگران در سال 1403 چقدر است؟
زیاد هزینه ها و دستمزد دریافتی کارگران باعث دلسردی از اشتغال در واحدهای تولیدی شده و اگر تورم مدیریت نشود افزایش زیر 40 درصد حقوق به مصلحت کارگران نیست. چالش تعیین دستمزد در ماه های پایانی سال مهمترین موضوع کارگران است چرا که تعیین دستمزد به معنی این است که کارگران در سال بعد باید بدانند با رقمی که دریافت می کنند چگونه امورات خود را سپری کنند. در شرایطی که قیمت کالاها روزانه ...
وام 20 میلیون تومانی دردی از بازنشستگان دوا نمی کند
چگونه می خواهید مزد منطقه ای را اجرا کنید؟ حداقل حقوق یک کارگر امسال باید به بیش از 15 میلیون تومان می رسید، اما نهایتا 8 میلیون تومان تعیین شده است که این دستمزد حتی برای روستاها هم بسیار پایین تر از حدی است که بتواند نیازهای یک خانواده 3.3 نفری را تأمین کند. دریابیگی گفت: بارها شنیده ایم که می گویند کارفرمایان نمی توانند هزینه ی حقوق کارگر را بدهند، مقصر این وضعیت کارگران و بازنشستگان ...
کولاک حراج زمستانه ایرانخودرو با خودروی جدیدش از امروز | با پیش پرداخت 250 میلیون سوار خودرو لوکس ایران ...
است. در ایران این عدد به سختی در ماه بابت 192ساعت کار کارگر، به 160تا 170دلار می رسد. اگر کسی 100دلار دریافتی داشته باشد حدود 5میلیون تومان می شود؛ بنابراین حداقل حقوق که در ایران حدود 7میلیون و 200است به 150دلار هم نمی رسد. این عدد در ترکیه ماهانه حداقل حقوق 30میلیون تومان است. وی تصریح کرد: میزان دستمزد در ایران نسبت به جهان در سطح پایینی قرار دارد و اگر خوش بینانه نگاه کنیم در بین ...
اجحاف در عیدی کارگران
اینکه از سه برابر حداقل حقوق کارگر بیشتر نشود. وی در مورد حداقل حقوق کارگران در سال جاری می افزاید: حداقل مزد روزانه کارگر در سال جاری 176 هزارو942تومان و حداقل مزد ماهانه یک کارگر امسال 5 میلیون و308 هزارو284تومان است، بنابراین حداقل عیدی کارگران امسال 10 میلیون و616 هزارو568تومان و حداکثر رقم عیدی کارگران 15 میلیون و924 هزارو852تومان خواهد بود. اسدی در مورد اینکه عیدی کارگران معمولاً از چه ...
میزان افزایش حقوق بازنشستگان دولتی +حق عائله مندی و اولاد
به گزارش تازه نیوز، ولی اسماعیلی، رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس، در مصاحبه ای گفت: پیشنهاد دولت برای متوسط افزایش حقوق 18 درصد بود؛ بحث های مفصلی که در کمیسیون انجام و نظرات نمایندگان مجلس و مرکز پژوهش های مجلس اخذ شد که در نهایت با توجه به تورم فعلی و تورم احتمالی سال آینده به 25 درصد رسیدیم. در کنار این 25 درصد یک میلیون و 100 هزار تومان حق عائله مندی و حق اولاد نیز در کمیسیون اجتماعی تصویب شد و ...
خبر رسمی /حداقل و حداکثر عیدی امسال کارگران و زمان پرداخت اعلام شد
کار با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت برگزار می شود. نماینده کارگران در شورای عالی کار در مورد عیدی کارگران هم گفت: طبق قانون کار عیدی کارگران به اندازه دو برابر مزد کارگران است، به شرط اینکه از سه برابر حداقل حقوق کارگر بیشتر نشود. وی در مورد حداقل حقوق کارگران در سال جاری گفت: حداقل مزد روزانه کارگر در سال جاری 176 هزار و 942 تومان و حداقل مزد ماهانه یک کارگر امسال ...
مبلغ عیدی کارمندان کی واریز می شود؟
ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.) همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کارهستند نیز الزامی است، در این صورت میزان عیدی کارگر باید بر اساس شصت روز دستمزد و ...
مبلغ عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی 1402 به کجا رسید؟ /تاریخ دقیق میزان واریز عیدی مشخص شد
برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.) همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کارهستند نیز الزامی است، در این صورت میزان عیدی کارگر باید بر اساس شصت روز دستمزد و متناسب با روز های کار او محاسبه شود. در واقع، در این ...
حداقل عیدی کارگران: 10 میلیون و 616 هزار تومان
با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت برگزار می شود. نماینده کارگران در شورای عالی کار در مورد عیدی کارگران هم گفت: طبق قانون کار عیدی کارگران به اندازه دو برابر مزد کارگران است، به شرط اینکه از سه برابر حداقل حقوق کارگر بیشتر نشود. ایران جزو 10 کشور آخر جهان از نظر میزان دستمزد کارگران است وی در مورد حداقل حقوق کارگران در سال جاری گفت: حداقل مزد روزانه ...
آخرین جزئیات درباره عیدی و حقوق بازنشستگان / پاداش کارگران بر چه اساسی است؟
برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.) همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی ...
مبلغ عیدی کارمندان و بازنشستگان برای اسفند اعلام شد/ عیدی ها کی واریز می شود؟
که کمتر از یکسال سابقه کار دارند هم بر اساس ماه های حضور آن ها در محل کار محاسبه خواهد شد. عیدی کارگران طبق مصوبه ای که به تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی رسیده است، محاسبه و تعیین می شود، بر اساس این مصوبه که در سال 1370 تصویب شد، عیدی آخر سال کارگران برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه ...
مزد منطقه ای به نفع کارگران نخواهد بود/حقوق کارگران تنها جوابگوی هزینه های زندگی 10 روز است
.... متاسفانه بعضی از مسئولین فکر می کنند مزد منطقه ای برای هر منطقه متناسب با تورم است و مشکل معیشتی کارگران حل می شود که این موضوع اصلا درست نیست. وی تصریح کرد: تورم در جامعه بیش از 40 درصد است و اگر یک کارگر حتی ماهانه 15 میلیون تومان حقوق بگیرد نمی تواند اجاره خانه، خرج خورد و خوراک، شهریه دانشگاه، هزینه تحصیل فرزندان و.... را تأمین کند. ما از نمایندگان کارگران در شورایعالی کار می ...
خبر مهم یارانه ای رئیسی در آغاز این هفته | پرداخت یارانه نقدی تشویقی 6 میلیونی جدید دولت به مناسبت روز ...
گران طبق مصوبه ای که به تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی رسیده است، محاسبه و تعیین می شود، بر اساس این مصوبه که در سال 1370 تصویب شد، عیدی آخر سال کارگران برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود ...
جدول حقوق و دستمزد سال 1403
, 959 , 289 3 حداقل حقوق کارگر دارای یک فرزند 80 , 191 , 124 96 , 229 , 348 4 حق مسکن ماهیانه کارگر 9,000,0 00 10 , 800 , 000 5 حق بن کارگر 11,000,0 00 13 , 200 , 000 6 پایه سنواتی کارگر 2 , 100 , 000 2 , 520 , 000 7 حق اولاد یا عائله مندی 5 , 308 , 284 6 , 369 , 940 8 حداقل دستمزد ماهانه کارگر 53 , 082 , 840 63 , 699 , 408 9 حداقل دستمزد روزانه کارگر 1 , 769 , 428 2 , 123 , 313 10 حداقل دستمزد ساعتی کارگر 241 , 395 289 , 674 11 دستمزد هر ساعت اضافه کاری 337 , 800 405 , 360 ...
بخوانید / جزییات حقوق 1403 اعلام شد
پایه حقوق سال 1402 و افزایش حقوق کارگران در سال روبه رو به بیشتر از 27 درصد برسد وجود دارد و دور از انتظار نیست. حداقل دستمزد روزانه 1,769,428 تومان حداقل دستمزد ماهانه 5,015,700 تومان حق اولاد (هر فرزند) 417,975 تومان حداقل دریافتی افراد مجرد 7,067,700 تومان حداقل دریافتی با یک فرزند 7,569,270 تومان حداقل دریافتی با دو فرزند ...
عیدی خود را با این فرمول محاسبه کنید
مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.) همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کارهستند ...
شرط افزایش حقوق این افراد در 1403
، اظهار کرد: قانون کار اجازه تعیین حداقل مزد را به ما داده و کارفرما ممکن است در نظر بگیرد که به کارگر مقدار بیشتری را پرداخت کند. وی تاکید کرد: 13.5 درصد از کارگران حداقل بگیر هستند و حدود 60درصد، یک تا دو برابر حداقل وزارت کار را دریافت می کنند. ما باید کارگاه های کوچک را نیز در نظر بگیریم. در گذشته طبق ماده 191قانون کار، کارگاه های کوچک از قانون کار معاف شدند و به نوعی در حق کارگران ...
زمان واریز عیدی کارمندان اعلام شد | مبلغ عیدی کارمندان مشخص شد؟
معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کارهستند نیز الزامی است، در این صورت میزان عیدی کارگر باید بر اساس شصت روز دستمزد و متناسب با روزهای کار او محاسبه شود. در واقع، در این شرایط ابتدا عیدی ماهانه برای کارگر محاسبه می شود با ضرب در تعداد ماه های سابقه کار وی مبلغ نهایی عیدی سالیانه تعیین و پرداخت می شود ...
افزایش حقوق کارگران در 1403 قطعی شد؟
باید در نظر گرفته شود. در راستای عدالت مزدی نیز به دنبال اجرای طرح طبقه بندی مشاغل هستیم. در بسیاری از صنایع بیش از 80درصد فعالیت های فنی و اجرایی و تخصصی از سوی کارگرانی انجام می شود که دستمزد آنها مورد توجه قرار نمی گیرد. وضعیت کارگران قرارداد موقت با نیروهای رسمی از نظر حقوق و دستمزد و خدمات رفاهی در بسیاری از بخش ها متفاوت است. ضرورت دارد که وزارت کار با بازرسی کار در جهت احیای حق و حقوق ...
کارگران مشغول تورم هستند مزد را منطقه ای کنید
جوان آنلاین: سیاست تعیین حداقل دستمزد، دچار اشکالات متعددی است، اما این رویه به شیوه سنتی تکرار می شود. سال هاست دولت ها حقوق کارگران را به روش سنتی و نرخ تورم سال قبل تعیین می کنند و کارگران در تأمین هزینه های معیشتی شان به شدت با مشکل مواجه می شوند، زیرا به محض ابلاغ افزایش حقوق، قیمت اقلام مصرفی گران می شود. بررسی ها نشان می دهد تعیین حداقل حقوق به یک میزان برای تمام مناطق کشور به ضرر اقتصاد ...
حداقل حقوق کارگران در 1403 چقدر می شود؟
بودجه حدود 18 درصد است. در شورای عالی کار مدتی با جلسات زمان خریده می شود و در نهایت مثل آنچه در سال های گذشته تجربه شده با چند درصد بالاتر رقم حقوق کارگران اعلام می شود. حاج اسماعیلی در پایان گفت: ما باید به نیروی انسانی به عنوان سرمایه این کشور توجه کنیم. بدانیم اگر دستمزد کافی به کارگران و نیروی کار خود پرداخت نکنیم روند توسعه در کشور دچار مشکل می شود و همچنین هزینه بیشتری در بزهکاری اجتماعی باید بپردازیم؛ ضمن اینکه اگر میزان دستمزد مطابق با نرخ تورم باشد دیگر نیاز به پرداخت یارانه نبوده و فقط اقشار تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی باید یارانه دریافت کنند. ...
حداقل حقوق کارگران در 1403 چقدر می شود؟
های دیده شده در بودجه حدود 18 درصد است. در شورای عالی کار مدتی با جلسات زمان خریده می شود و در نهایت مثل آنچه در سال های گذشته تجربه شده با چند درصد بالاتر رقم حقوق کارگران اعلام می شود. حاج اسماعیلی در پایان گفت: ما باید به نیروی انسانی به عنوان سرمایه این کشور توجه کنیم. بدانیم اگر دستمزد کافی به کارگران و نیروی کار خود پرداخت نکنیم روند توسعه در کشور دچار مشکل می شود و همچنین هزینه بیشتری در بزهکاری اجتماعی باید بپردازیم؛ ضمن اینکه اگر میزان دستمزد مطابق با نرخ تورم باشد دیگر نیاز به پرداخت یارانه نبوده و فقط اقشار تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی باید یارانه دریافت کنند. ...