خانه
احتمال تغییر در رقم دستمزد 1403 قوت گرفت؟ / اعلام جزییات
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
احتمال تغییر در رقم دستمزد 1403 قوت گرفت
ترک نمی کردند حداقل مزد کمتر از 35 درصد تصویب می شد لذا در صورت تمایل و حسن صداقت گروه کارفرمایی و دیگر شرکای اجتماعی ما و گروه کارگری برای تشکیل مجدد جلسه شورای عالی کار و چانه زنی جهت نزدیک شدن مزد به نرخ تورم که بالای 40 درصد است، اعلام آمادگی می کنیم. به گفته گلپور افزایش 35 درصدی حداقل مزد شاید در فصل بهار 40 درصد معیشت خانوار های کارگری را پوشش دهد در حالی که جهش تولید که به عنوان شعار امسال انتخاب شده با تکیه بر نیروی کارگر محقق می شود.
محدودیت دولت در افزایش مزد را لحاظ کردیم/ اگر گروه کارگری جلسه را ترک نمی کرد احتمال افزایش مزد بیشتر بود
نسبت به مزد سال 1402 بود. گروه کارگری به هر دلیلی که برای خودشان قطعا محترم است، این مسئله را نپذیرفتند که از 116 درصد (یعنی افزایش مزد تا بیش از 15 میلیون تومان) عدول کنند. کارگران عضو شورای عالی کار ادعا کردند که چون گروه های دیگر کارگری از ما نمی پذیرفتند که به چیزی کمتر از این مقدار تن بدهیم، از جلسه خارج شده و مزد را امضا نکردیم. اما واقعیت این است که تعیین دستمزد امری جمعی میان سه
حقوق و دستمزد تورم ایجاد می کند؟
یک کارشناس حوزه کار پرداخت حقوق و دستمزد را تورم زا ندانست و گفت: تورم در جایی ایجاد می شود که پولی پرداخت شود و در مقابل آن کار و زحمتی صورت نگیرد. ولی الله صالحی اظهار کرد: اینکه گفته می شود پرداخت حقوق در کشور تورم زاست درست نیست، چون پولی که تحت عنوان مزد پرداخت می شود در مقابل انجام یک فعالیت است و به چرخه تولید برمی گردد ولی تورم در جایی ایجاد می شود که پول پرداخت شود و در مقابل
دستمزد سنوات کارگران در سال 1403: سفره خالی یا نانی اندک؟
به گزارش نبض بازار ،اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، جدول نحوه محاسبه دستمزد سنوات تا پایان سال 1402 را منتشر کرد. این جدول در خصوص کارگرانی است که در کارگاه های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند و نرخ پایه سنوات آن ها از 1 سال تا 30 سال سابقه آمده است. به موجب این بخشنامه، حداقل مزد روزانه در سال 1403 برای کلیه کارگران مشمول قانون کار
جدول محاسبه مزد سنوات برای اجرا در 1403 منتشر شد
به گزارش گروه اقتصاد خبرگزاری علم و فناوری آنا، با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد 1403، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان 1402 برای اجرا در 1403 از سوی اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر شد. این جدول برای کارگرانی است که در کارگاه های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند. در گروه های 20 گانه نرخ پایه سنوات آنان تا 30 سال سابقه آمده است. انتهای پیام/
ابطال دستمزد 1403 جدی شد / حرف کارگران به کرسی می نشیند؟
تعاون، کار و رفاه اجتماعی تشکیل شد که مباحث کارشناسی و نحوه تعیین حداقل مزد در این جلسه ارائه کردند. وی افزود: معیار و نحوه تعیین 35 درصد هم به این صورت بود که کارفرماها عدد 27 درصد را با توجه مسائلی که خودشان ارائه کردند، پیشنهاد دادند و پیش بینی آنها این بود که می توانند این مقدار به حداقل دستمزد اضافه کنند. دوستان کارگری هم سبدی را که چارچوب و معیارهای آن را خودشان تعیین کرده بودند
دستمزد 1403 کارگران 35 درصد افزایش یا التیامی بر زخم تورم؟
در جلسه 329 شورای عالی کار که در 28 اسفند 1402 برگزار شد، افزایش 35 درصدی حداقل دستمزد کارگران برای سال 1403 به تصویب رسید. به گزارش نبض بازار ،علی حسین رعیتی فرد، دبیر شورای عالی کار در این باره گفت:"معیار و نحوه تعیین 35 درصد حقوق کارگران به این صورت بود که کارفرما ها عدد 27 درصد را با توجه به مسائلی که خودشان ارائه کردند، پیشنهاد دادند و پیش بینی آن ها این بود که می توانند این مقدار
معیشت نامناسب و امنیتِ شغلیِ کم...
کارگران هیچ اهمیتی برای وزارت کار و گروه دولتی ندارد. صادق زاده گفت: حداقل دستمزدِ کارگران در بهترین حالت حدود 8 میلیون تومان تعیین شد که این رقم با سبد معیشتِ حداقلیِ تعیین شده در شورایعالی کار 5 میلیون تومان فاصله داشت که اگر سبد معیشتِ مستقل را ملاک قرار دهیم، این فاصله بسیار بیشتر است. این نماینده کارگری گفت: دستمزد 27درصدی در شرایطی مصوب شد که دولت قول کنترل نرخ تورم را
کارگران بخوانند / در جلسه شورای عالی کار چه گذشت؟
رسانه ها این مهم رعایت شود که این تذکر قانونی و درست برای لحظاتی مورد نقد و قهر عضو مشاور حاضر در جلسه واقع شد و نهایتا توسط دبیر شورا اعلام شد که تذکر گروه کارفرمایی درست و بجا است. جوانی گفت: در جلسه 28 اسفند شورای عالی کار پیشنهاد گروه کارگری افزایش 116 درصدی مزد نسبت به سال قبل بود. وزیر محترم کار نیز در جلسه ماقبل آخر با اشاره به افزایش مزد کارمندان مطابق قانون بودجه که 20 درصد است
حقوق کارگران 1403 تامین اجتماعی چقدر افزایش یافته است؟
ارائه شده، حداقل دستمزد ساعتی برای کارگران و کارمندان به مبلغ 325.884 ریال خواهد بود. همچنین، حداقل دستمزد روزانه در این سال 728,388,2 ریال و حداقل حقوق ماهانه 71.661.840 تومان خواهد بود. این افزایش حقوق و دستمزد به عنوان یکی از روش های تنظیم نرخ حقوق در جهت کنترل تورم و تعادل بازار کار انجام می شود. چگونگی تعیین حداقل حقوق 1403 تعیین حداقل حقوق برای کارگران در سال 1403 توسط وزارت کار
اخبار امروز افزایش حقوق کارگران 8 فروردین /حداقل دستمزد در سال 1403 چند درصد افزایش می یابد؟
به گزارش نبض بازار ،حسینعلی حاجی دلیگانی عنوان نمود بعد از شروع کار مجلس جدید در خصوص دستمزد کارگران در سال جدید همفکری صورت خواهد گرفت. او درباره این که باتوجه به شعار سال، این سوال در بین جامعه کارگری پیش آمده است با این مقدار افزایش حقوق آیا برای آنان رمقی می ماند در چرخه تولید کوشا باشند و بتوانند این شعار را محقق کنند، گفت: یکی از ارکان اصلی تولید نیروی کارگری است که باید در عرصه
حقوق اداره کار 1403 چقدر است؟ جدول حداقل حقوق وزارت کار 1403
دستمزد توسط قانون کار تضمین شده است و باید کفاف معاش کارگر و خانواده وی را با توجه به شرایط اقتصادی بدهد. در نتیجه، حداقل دستمزد باید به گونه ای تعیین شود که متناسب با شرایط اقتصادی کشور باشد و حداقل هزینه های زندگی کارگر را تأمین کند. با توجه به تغییرات مداوم شرایط اقتصادی، شورای عالی کار به عنوان متولی تعیین حداقل دستمزد کارگران، هر ساله مبلغ حداقل حقوق کارگران را اعلام می کند. بعد از
بهادری جهرمی: رقم جرایم رانندگی متناسب با نرخ تورم بروزرسانی شد/ ضوابط اجرایی حقوق و دستمزد تصویب شد
: سرعت پیشنهاد آیین نامه های اجرایی قانون بودجه سال جاری از سوی دو سازمان اداری و استخدامی و برنامه و بودجه بسیار بالا بود. وی اضافه کرد: مصوبه دیگر نشست امروز دولت، بررسی و تصویب پیشنهاد نیروی انتظامی در خصوص افزایش جرایم رانندگی بود که مورد بررسی قرار گرفت و با توجه به اینکه در ایام سفرهای نوروزی قرار داریم، در راستای حفظ و صیانت از جان مسافران، رقم جرایم رانندگی متناسب با نرخ تورم افزایش یافت و به تصویب هیأت دولت رسید. انتهای پیام/
نماینده کارفرمایان: محدودیت دولت در افزایش مزد را لحاظ کردیم
به گزارش تجارت نیوز ، اصغر آهنی ها نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار گفت: اگر گروه کارگری عضو شورای عالی کار در جلسه باقی می ماندند و به مذاکرات ادامه می دادند، این احتمال وجود داشت که درصد بهتری نسبت به ارقام فعلی نیز مورد توافق قرار گیرد. در زمینه افزایش مزد سایر سطوح، ما محدودیت های شریک اجتماعی دیگرمان که دولت است را نیز لحاظ کردیم. زیرا حقوق هایی که وجود دارد روی دولت و بودجه آن نیز موثر است. آخرین پیشنهاد در بین پیشنهادات مختلف اما همین عددی بود که تصویب شد. منبع : بازار دستمزد کارگران به اشتراک گذاری ...
افزایش نرخ جریمه های رانندگی تصویب شد
فردا ی کرمان گروه جامعه: سخنگوی دولت گفت: به پیشنهاد فراجا و برخی دستگاه های مرتبط، به روزرسانی جرایم راهنمایی و رانندگی مورد بررسی هیات وزیران قرار گرفت و آیین نامه این جرایم متناسب با نرخ تورم به روزرسانی شد که به زودی ابلاغ خواهد شد . به گزارش فردای کرمان به نقل از ایسنا، علی بهادری جهرمی در حاشیۀ جلسۀ هیات دولت در روز هشتم فروردین ماه اظهار کرد: با توجه به ابلاغ کلیات قانون بودجه
زمان بررسی لایحه افزایش تعطیلات پایان هفته اعلام شد
/> سمیه گلپور مزد اعلامی از سوی شورای عالی کار که محصول توافق دولت و نمایندگان کارفرمایی در این شورا بوده است را مزدی نامکفی ارزیابی کرد. گودرزی بیان کرد: اعضای کمیسیون اجتماعی با توجه به اهمیت موضوع پس از پایان تعطیلات نوروز در اولین جلسه مجدداً جزییات لایحه مذکور را بررسی کرده و گزارش نهایی جهت بررسی در جلسه علنی به هیئت رئیسه ارائه می شود.
ادعای جدید درباره حقوق کارگران / سالانه چقدر دستمزد رشد داشته است؟
عالی کار اعتقاد به اجماع در اتخاذ تصمیات داشتند، گفت: متاسفانه با ترک و خروج نمایندگان کارگری از جلسه و عدم چانه زنی فرصت افزایش بیش از 35 درصد حداقل کاگران از دست رفت چون اعضای شورا اعتقاد به نتیجه گیری به صورت اجماعی داشتند و براین اساس امکان افزایشی یک الی دو رصدی وجود داشت. معاون روابط کار خاطرنشان کرد: در دولت سیزدهم در 1401 حداقل حقوق 57.4 درصد و سایر سطوح 38 درصد، در سال 1402 حداقل
نحوه محاسبه مزد سنوات در سال 1403 + جدول
پایگاه خبری هشت صبح : عصر خبر: با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد سال 1403، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال 1402 برای اجرا در سال 1403 از سوی اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر شد. این جدول برای کارگرانی است که در کارگاه های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند. در گروه های 20 گانه نرخ پایه سنوات آنان تا 30 سال سابقه آمده است.
دبیرکل خانه کارگر: پرونده دستمزد امسال کارگران هنوز بسته نشده/ حق مسکن و بن کارگری می تواند افزایش یابد!
ایلنا: دبیرکل خانه کارگر اظهار کرد: مقامات اقتصادی دولت بدانند افزایش مزد کارگران در بلندمدت اثر ضدتورمی دارد و بازدارنده از رکود است. در روز های پایانی سال و پس از کش و قوس های فراوان، حداقل دستمزد کارگران در شورایعالی کار و بدون حضور نمایندگان گروه کارگری تصویب و ابلاغ گردید. حواشی پررنگ این جلسات از جمله عدم تعیین حداقل سبد معیشت خانوار و ترک جلسه توسط گروه کارگری موجب شد تا بسیاری
نمایندگان کارگری وقتی جلسه تعیین مزد را ترک کردند، نرخ 35 درصد مصوب شده بود
بینید که عده ای با مصاحبه کردن می خواهند خودشان را از این تصمیم غلط مبرا کنند. _ نرخ دستمزد اکنون تعیین شده و تمام مسئولیت آن به عهده کسانی ست که آن را مصوب کرده اند. نمایندگان گروه کارگری به هیچ عنوان در چنین تصمیم غلطی هیچ مسئولیتی ندارند.
بررسی جدول میزان حق بیمه سال 1403 | جزئیات جدول دستمزد و حقوق
ریال) و مزایای رفاهی و انگیزه ای (11,000,000 ریال) میزان حق بیمه به این شرح است: ماه 31 روزه: مبلغ کل حق بیمه 22,455,680 ریال سهم کارفرما: 17,216,021 ریال سهم کارگر 5,239,659 ریال ماه 30 روزه: مبلغ کل حق بیمه 21,924,852 ریال سهم کارفرما: 16,809,053 ریال سهم کارگر 5,115,799 ریال درخصوص سایر سطوح دستمزدی نیز براساس آخرین دستمزد روزانه سال 1401، معادل 21 درصد به علاوه رقم ثابت روزانه 83,596 ریال به شرح ذیل افزایش می یابد: مزد روزانه شغل سال 1402= (83,596+1/21 آخرین مزد روزانه شغل در سال 1401) ...
دولت در صورت عدم پایبندی به سه جانبه گرایی در تعیین مزد از سازمان جهانی کار خارج شود
یکی از بحث برانگیزترین ادوار تعیین مزد در طی سنوات مختلف محسوب می شود. طرح موضوع ایده و لایحه خروج دستورکار تعیین مزد از سوی شورای عالی کار و سپرده شدن آن به مجلس توسط وزیر کار در کنار 10 درصد کمتر تعیین شدن مزد به نسبت نرخ تورم برای دومین سال متوالی، از جمله دلایل گله مندی فعالان کارگری و کارشناسان حوزه بازار کار در این رابطه است. علیرضا حیدری (نایب رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری
افزایش دستمزد کارگران بدون مهار تورم بی فایده است
جعفر قادری در گفتگو با جام جم آنلاین در خصوص افزایش 35 درصدی حداقل دستمزد کارگران در سال 1403 گفت: اگر میزان تعیین شده دستمزد کارگران متناسب با تورم نباشد باعث ایجاد مشکلانی خواهد شد. وی افزود: باید دستمزد کارگران متناسب با تورم باشد در حال حاضر همانطور که دولت اعلام کرده تورم حدود 40 درصد است و این در حالی است که دستمزد کارگران نزدیک به نرخ تورم نیست. وی در عین حال
تشریح نحوه تعیین حداقل حقوق کارگران در سال 1403
به گزارش تابا؛ علی حسین رعیتی فرد- دبیر شورای عالی کار درباره نحوه تعیین دستمزد سال 1403 کارگران و آنچه که در جلسه شورای عالی کار گذشت، اظهار کرد: جلسه 329 شورای عالی کار 28 اسفند با حضور شرکای اجتماعی، نماینده کارگری، کارفرما و اعضای حقوقی و به ریاست وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی تشکیل شد که مباحث کارشناسی و نحوه تعیین حداقل مزد در این جلسه ارائه کردند. وی افزود: معیار و نحوه تعیین
مزد سنوات در سال 1403 چطور محاسبه می شود؟+ جزئیات
جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال 1402 برای اجرا در سال 1403 منتشر شد. تسنیم نوشت: با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد سال 1403، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال 1402 برای اجرا در سال 1403 از سوی اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر [...]
خبر مهم درباره رقم سنوات در سال 1403 + نحوه محاسبه
حق سنوات یا پاداش پایان خدمت یکی از تکالیف قانونی کارفرما نسبت به کارگر است. این اصطلاح به معنای مبلغی است که کارگر به عنوان پاداش و تشویق برای سال های خدمت خود در شرکت، در زمان فراغت از کار به علت بازنشستگی، اخراج، فوت، استعفا و دیگر موارد خاص، دریافت می کند. میزان این مبلغ برابر با یک ماه حقوق ثابت آخرین دریافتی کارگر است. با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد سال 1403، جدول نحوه محاسبه مزد
