خانه
دریابیگی: تعین مزد کارگران مغایر قانون است/نمایندگان مجلس ورود کنند
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
- مزد کارگران
- شورایعالی کار
- حداقل دستمزد کارگران
- دستمزد سال
- افزایش حداقل حقوق
- تعیین دستمزد
- علیرضا محجوب
- دریافتی کارگران
- هزینه معیشت
- اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری
- حداقل دستمزد
- حداقل حقوق کارگران
- رئیس دیوان عدالت اداری
- افزایش دستمزد کارگران
- حداقل مزد
- انجمن های صنفی کارگران
- هزینه های زندگی
- حاجی دلیگانی
- چهره های سیاسی
- معیشت کارگران
سایر خبرها
آیا امکان برگزاری مجدد جلسه مزدی وجود دارد؟/تغییرات افزایش 34 درصدی پایه حقوق کارگری+فرمول های دریافتی ...
...! او ادامه می دهد: چه فرقی دارد دستمزد را براساس الزامات ماده 41 و لزوم تطبیق افزایش مزد با نرخ تورم زیاد کنیم یا با افزایش مخلفات مزدی، خارج از پایه حقوق، دریافتی را بالا ببریم؟! ماده 41 می گوید باید حداقل حقوق بدون در نظر گرفتن شرایط کار کارگر، به اندازه تورم زیاد شود؛ اگر نرخ تورم و میزان افزایش هزینه ها روی پایه حقوق اعمال شود، هم قانون بهتر رعایت شده و هم برای بازنشستگان تامین ...
افزایش 21 درصدی حداقل مزد ضعیف کشی است/ کارگران افزایش ناچیز دستمزد ها را برنمی تابند
به گزارش خبرنگار ایلنا، بیست و یکم فروردین امسال بعد کش و قوس های فراوان اعلام شد شورایعالی کار حداقل دستمزد کارگران در سال 99 را با 21 درصد افزایش نسبت به سال قبل، به غیر از سایر مزایای مستمر، یک میلیون و 835 هزار و 426 تومان تعیین کرد. این درحالی است که بر اساس ماده 41 قانون کار باید حداقل حقوق بر اساس نرخ تورم اعلامی به گونه ای تعیین شود که حداقل نیاز های حداقلی بگیران را تضمین کند. عدم رعایت ...
بخشنامه دستمزد سال 99 ابلاغ شد
اقتصادی جامعه موارد زیر را مورد تصویب قرار داد: 1. از اول سال 1399 حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه کارگران مشمول قانون کار – اعم از قرارداد دائم یا موقت- مبلغ 611,809 ریال (ششصد و یازده هزار و هشتصد و نه ریال) تعیین می گردد. همچنین از اول سال 1399 سایر سطوح مزدی نیز روزانه 15 درصد مزد ثابت یا مزد مبنا – موضوع ماده 36 قانون کار- به اضافه روزانه 30,338 ریال به نسبت آخرین ...
هزینه معیشت کارگران از 9/ 4 میلیون تومان گذشته است
به گزارش می متالز، هادی ابوی در ارزیابی مصوبه دستمزد شورای عالی کار اظهارکرد: حداقل مزد کارگران در سال گذشته یک میلیون و 517 هزار تومان بود که امسال با افزایش 21 درصدی در شورای عالی کار به یک میلیون و 835 هزار تومان رسید؛ بنابراین رقم دو میلیون و 800 هزار تومانی که به آن اشاره می شود، در کف مزد اتفاق نیفتاده است؛ اما هر آن چیزی که متاثر از افزایش مزد است، محاسبه شده و در واقع با اضافه کردن بن ...
ادامه جلسات شورای عالی کار برای بازنگری در دستمزد مصوب
قانونی برای پرداخت مجموع دریافتی مصوب (دومیلیون و 800 هزار تومان) ایجاد می کند و از سوی دیگر از آنجا که معیار مستمری بازنشستگان حداقل حقوق ماهانه است، بر دریافتی بازنشستگان اثر مثبتی خواهد داشت. وزارت کار در پی جلب نظر کارگران اعلام افزایش 21درصدی دستمزد از سوی وزارت کار با واکنش های زیادی همراه بود. از اولین کسانی هم که درباره چندوچون افزایش مزد واکنش نشان دادند، مسئولان وزارت ...
بلاتکلیفی دستمزد 99 کارگران در سایه فضاسازی رسانه ها/ بخشنامه مزد تا چند روز آینده ابلاغ می شود
موافق نمایندگان دولت و کارفرمایان) به تصویب شورای عالی کار رسید؛ علت عدم امضای مصوبه توسط نمایندگان کارگران اجرای ماده 41 قانون کار بود زیرا میزان افزایش حداقل دستمزد از تورم 34 درصدی سال 98 کمتر بود و با حداقل حقوق 2.8 میلیون تومانی کارمندان دولت هم فاصله زیادی دارد، بر همین اساس صورتجلسه شورای عالی کار را امضا نکردند. بنابراین گزارش، شورای عالی کار هفته گذشته افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد ...
فعال کارگری: برگزاری جلسات بازنگری دستمزد طبق قانون بلامانع است
وات دریافت نمی کنند. به گزارش تسنیم، اظهارات این فعال کارگری در حالی است که سلاح ورزی عضو هیئت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران می گوید، از آن جایی که ماده 41 قانون کار، نحوه تعیین مزد توسط شورای عالی کار را به صورت سالیانه اعلام کرده، لذا هیچ وقت مرسوم و معمول نبوده و نیست که این شورا چند بار در سال در مورد دستمزد تصمیم گیری کند؛ لذا تجدیدنظر در خصوص حداقل مزد امسال، بیشتر از اینکه واقع ...
ماده 41 قانون کار و هزار راه نرفته / وقتی شورای عالی کار نص قانونی را بی ارزش می کند
ادی باعث شده تا هیچکدام از دولت ها حق و حقوق واقعی کارگران را طبق ماده 41 قانون کار تعیین نکنند. تبصره یک این ماده، تورم اعلامی از بانک مرکزی و تبصره دوم سبد معیشتی کالا برای یک خانواده چهار نفره را بعنوان معیار تعیین حداقل دستمزد اعلام کرده است. اما آنچه که برای سال 99 تصویب شده اصلا شبیه آنچه که قانون تصریح کرده نیست. به صراحت قانون حداقل مزد کارگران باید با توجه به درصد تورم اعلام شده ا ...
خبرگزاری دولت: دستمزد 99 کارگران تا آخر فروردین بازنگری می شود
1 میلیون و 830 هزار تومان و افزایش 15 درصدی مزد سایر سطوح را مصوب کرد که به اعتقاد نمایندگان کارگران در این شورا، از تورم حداقل 34 درصدی سال 98 کمتر است و با حداقل حقوق 2.8 میلیون تومانی کارمندان دولت هم فاصله زیادی دارد، بر همین اساس صورتجلسه شورای عالی کار را امضا نکردند.
چانه زنی بر سر دستمزد ادامه دارد
ماده نیست، اما در عین حال ما شکایتی ارائه نکرده ایم. به گفته این عضو شورای عالی کار براساس قانون بودجه 99 کل کشور که نمایندگان تصویب کردند حقوق در سال 99 نباید کمتر از2 میلیون و 800 هزار تومان باشد، اما حداقل دستمزد کارگران با رشد 21 درصد کمتر از این رقم می شود و از طرفی ماده 41 قانون کار که گفته حداقل دستمزد مطابق تورم رشد کند، این دو مورد رعایت نشده است. اسدی می افزاید: عده ای از اعضای ...
مصوبه حداقل دستمزد 99 را لغو کنید
افزایش دستمزد کمتر از رقم توافق شده سبد معشیت، در بحران فعلی کرونا که موجب بی کاری وسیع نیروی کار و افزایش زیاد هزینه زندگی طبقه کارگر شده، برای کارگران و بازنشستگان پذیرفتنی نیست و اعتراض همه را درپی دارد. امضاکنندگان این بیانیه نوشته اند نمایندگان دولتی و کارفرمایی شورای عالی کار، بدون توافق نمایندگان کارگری، صورت جلسه افزایش 21درصدی دست مزد امسال کارگران را امضا کردند. این ...
برای افزایش بیشتر حداقل دستمزد باب گفتگوی دوباره باز شده/ امکان اقامه دعوی در دیوان عدالت اداری برای هر ...
به گزارش خبرنگار ایلنا، علیرضا محجوب (نماینده مجلس شورای اسلامی و دبیرکل خانه کارگر) در نشست ویدئوکنفرانس خانه کارگر با محوریت تعیین حداقل دستمزد کارگران در شورایعالی کار با اشاره به اینکه من انتظار دارم که ده ها هزار نفر از اعضای ما در این مواقع از خود واکنش نشان دهند، اظهار داشت: فلسفه وجودی خانه کارگر این است که ما بگوییم زنده ایم. ما باید تلاش کنیم تا مطالبات خود را بگیریم. ما همیشه از دولت و ...
راهکار خروج از بن بست تعیین حداقل دستمزد کارگران
زیادی مربوط به عدم اجرای صدر ماده 41 است. از آنجا که هزینه های زندگی در کلان شهرها و شهرهای کوچک بسیار متفاوت است، اگر حداقل دستمزد بصورت منطقه ای تعیین شود، هر منطقه با توجه به اقتضائات خود می توان حداقل دستمزد را تعیین و اجرایی کند. اگرچه باتوجه به تورم بالای کشور در سال های اخیر، مبلغ یک میلیون و 835 هزار و 426 تومان به عنوان حداقل دستمزد عدد بالایی نیست؛ اما نمی توان انکار کرد که هزینه ...
جلسه وزیر کار با فراکسیون کارگری مجلس درباره دستمزد/ مخالفت دولت و موافقت بعضی کارفرمایان با افزایش مزد
داشته باشید، اما تاکنون دعوت نامه ای به دست ما نرسیده است. به گفته این عضو شورای عالی کار بر اساس قانون بودجه 99 کل کشور که نمایندگان تصویب کردند حقوق در سال 99 نباید کمتر از 2 میلیون و 800 هزار تومان باشد، اما حداقل دستمزد کارگران با رشد 21 درصد کمتر از این رقم می شود و از طرفی ماده 41 قانون کار که گفته حداقل دستمزد مطابق تورم رشد کند، این دو مورد رعایت نشده است. وی گفت ...
حاجی دلیگانی در گفتگو با رادیو اقتصاد: استنکاف شورایعالی کار از قانون/وزیر کار به مجلس فرا خوانده می شود
دهم گفت: تشخیص من به عنوان نماینده مردم در مجلس اینکه جلسه شورایعالی کار در بحث تعیین دستمزد کارگران بر اساس ماده 41 قانون کار عمل نکرده بلکه خلاف قانون را مرتکب شده است. وی افزود: بنده این موضوع را استنکاف از قانون می دانم و بر اساس ماده 234 روز سه شنبه گزارش آن را تنظیم و به هیئت رئیس مجلس تقدیم خواهم کرد. حاجی دلیگانی همچنین در پاسخ به این پرسش که آیا این اقدام تاثیر در مزد ...
حقوق کارگران در سال 99 بازهم افزایش می یابد ؟ / حمایت از کارگران ادامه دارد
جهت تقویت خودکفایی و جهش تولید به کار بندیم. لذا لازم است نظر جامعه مظلوم کارگری درباره حقوق و دستمزد تأمین گردد. حسینعلی حاجی دلیگانی نماینده اصولگرای مجلس هم گفت: حقوق تعیین شده توسط شورای عالی کار برای کارگران حداقل معیشت را هم برای آنها فراهم نمی کند و این کار در واقع خالی کردن پشت سربازان خط مقدم تولید است. دولت در بودجه سال 99، 10 هزار میلیارد تومان برای افزایش حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری ...
آغاز جلسات دولت با کارگران و کارفرمایان برای بازنگری مزد 99
افزایش مزد کارگران گفت: شورای عالی کار تصمیم گرفته بود رقمی اعلام شود که 2٫8 میلیون تومان را پوشش دهد. نمایندگان کارگران به روی این موضوع بحثی نداشتند، بحث از آنجا آغاز شد که کارگران می گفتند اگر قرار است 2٫8 میلیون تومان لحاظ شود، آیتم حداقل دستمزد (پایه) باید چشمگیر باشد، چرا که این رقم مبنای تصمیم گیری افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی و مبنای تصمیم گیری بنگاه های خرد کشور است. مؤلفه های دیگر ...
چگونه حق امضا از نمایندگان کارگری شورای عالی کار سلب شد؟
اجتماعی با بازنشستگان لشکری و کشوری تاکید کرد تا در حق بازنشستگان تامین اجتماعی اجحاف نشود. شعار های دولت برای بیش از نیمی از کشور همخوانی نداشته است نصرالله دریابیگی (دبیر اجرایی خانه کارگر استان مازندران) معتقد است که تعیین دستمزد امسال با روح قانون، عدالت اجتماعی، ایثار و فداکاری کارگران و بازنشستگان کشور و شعار های دولتمردان در خصوص کار، کارگر، بازنشستگان، تولید و شکوفایی ...
یک دستمزد و هزار اشکال
اقتصادی و مقامات دولتی معتقدند که با توافق اخیر عملا افزایش 32 درصدی در حداقل مزد کارگران لحاظ و دو میلیون و 800 هزار تومان در حقوق سال 1399 کارگران اعمال شده است اما در واقع استناد آنها به مزایای جانبی مزد، حق مسکن و بن خواربار و ... است که مجموع دریافتی کارگران آن هم متاهل را به دو میلیون و 800 هزار تومان می رساند؛ چنانچه مقامات کارگری اعلام می دارند که مصوبه شورای عالی کار حقوق کارگران حداقل ...
آیا مستمری کارگران بازنشسته به 2 میلیون و 800 هزار تومان خواهد رسید؟!
به گزارش خبرنگار ایلنا، در نیمه شب بیستم فروردین ماه به ظاهر تکلیف دستمزد 99 البته بدون مشارکت و امضای نمایندگان کارگری مشخص شد. دولتی ها و کارفرمایان، خود بریدند و خود دوختند: 21 درصد برای حداقل دستمزد و 15 درصد برای سایر سطوح مزدی. کارگران خواستار ورود نمایندگان مجلس و حتی دیوان عدالت به موضوع تعیین دستمزد بدون اجماع شرکای اجتماعی هستند و می گویند دستمزدی که بدون امضای نمایندگان کارگری مصوب شود، نمی تواند قابلیت اجرا داشته باشد؛ آنها در عین حال، متوجه یک ضع ...
چرخ زندگی کارگران در روزهای کرونایی چگونه می چرخد؟
درخصوص درصد افزایش مزد، درنهایت میزان افزایش مزد کارگران 21 درصد اعلام شد. به گفته محمد شریعتمداری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی حداقل دستمزد کارگران در سال 1399 یک میلیون و 835 هزار تومان و حداقل دریافتی کارگر 2 میلیون و 605 هزار و 427 تومان خواهد بود. موضوعی که نارضایتی و ناامیدی جامعه کارگری را به دنبال داشته است و مشخص نیست با تعیین چنین دستمزدی، چرخ زندگی کارگران در شرایط سخت اقتصادی فعلی ...
چرخ زندگی کارگران در روزهای کرونایی چگونه می چرخد؟
ستاره صبح - کمیسیون اجتماعی مجلس از نحوه تصمیم گیری شورای عالی کار در خصوص دستمزد کارگران انتقاد و اعلام کرده عادلانه نیست بدون لحاظ کردن خط فقر جامعه و رقم آن که از سوی مرکز پژوهش های مجلس تعریف شده، حداقل دستمزد برای زحمت کشان و کارگران تعیین شود. یکی از اعضای کمسیون اجتماعی مجلس، از پیگیری طرحی در مجلس خبر داده که به موجب آن کارگران به طور برابر در مجامع تصمیم گیری حضور داشته باشند چراکه توصیه نامه های سازمان جهانی کار بر اصل برابری کارگران در برابر دیگر شرکای اجتماعی تأکید دارد. علیرضا محجوب رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه در این روزهای کرونایی، عده ای در فقر مطلق زندگی می کنند تأکید کرد: در این روزهایی که کشور درگیر کرونا است، کارگران وضعیت به شدت دشواری دارند. بسیاری از آن ها کار خود را از دست داده و بسیاری بلاتکلیف هستند. عده ای از آن ها برای دریافت بیمه بیکاری رجوع کرده اند اما بعضی اصلاً نمی خواهند بیمه بیکاری بگیرند. به گزارش ایسنا محجوب افزود: بسیاری از کارگران به این بیمه بیکاری قائل نیستند. صبح امروز هر چه سعی کردم یک کارگر را راضی کنم که برای بیمه بیکاری اقدام کند، قبول نکرد. چراکه می گویند ما کار می خواهیم. بیمه بیکاری، حقوق برای آن ها نمی شود. دستگاه های تصمیم گیر باید به این موضوع توجه داشته باشد. باید تا جایی که به سلامت مردم آسیب نرسد، دایره تعطیلی اقتصادی را کم کنیم. محمدرضا منصوری عضو کمیسیون اصل 90 با اشاره به ضرورت بازنگری در افزایش 21 درصدی حقوق کارگران در سال 99 اظهار داشت: براساس صحبت های بانک مرکزی حقوق کارگران باید متناسب با تحریم ها افزایش یابد، این در حالی است که درحال حاضر درصد افزایش حقوق کارگران متناسب با تورم نبوده و قطعاً باید افزایش یابد. به گزارش ایسنا، محمدرضا منصوری افزود: میزان تورم بیش از 40 درصد ب ...
سیاستمداران درباره دستمزد تعیین شده سال 99 کارگران چه گفتند؟
جهت تامین امنیت شغلی این طبقه شریف تجدیدنظر شود. علی ساری، نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، هم با تاکید بر اینکه در تعیین حداقل حقوق کارگران برای سال 99 ضوابط قانونی رعایت نشده می گوید: طبق ماده 41 قانون کار، حداقل دستمزد کارگران نباید کمتر از میزان نرخ تورمی اعلام شده از سوی بانک مرکزی باشد، در صورتی که شاهد اختلاف 20 درصدی در میزان حقوق کارگران و تورم سالانه هستیم. او می ...
درخواست از وزارت کار برای تجدیدنظر در مصوبه دستمزد
کسب و کار نیوز- انتقادها نسبت به مصوبه افزایش 21 درصدی حداقل مزد کارگران در حالی ادامه دارد که خبر می رسد مجلس نیز در این زمینه ورود کرده و فراکسیون کارگری درحال بررسی مصوبه شورای عالی کار و تهیه طرحی برای تغییر ترکیب اعضای شورای عالی کار است.
درخواست بیش از 150 بسیج دانشجویی از مجلس برای ابطال مصوبه شورای عالی کار
؛ لذا از آن جا که مطابق بند 1 ماده 41 قانون کار، شورای عالی کار همه ساله موظف است حداقل مزد کارگران را با توجه به درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی اعلام می شود مشخص کند؛ مصوبه این شورا به شماره 291 مغایر با قانون کار مصوب 29/8/1369 مجمع تشخیص مصلحت نظام می باشد. بدین منظور دانشجویان بسیجی از حضرتعالی به عنوان رییس مجلس شورای اسلامی که مطابق اصل 138 قانون اساسی عهده دار نظارت بر تصویب نامه ...
قدرت خرید کارگران تازه به سال 89 رسیده است
ماده 41 قانون کار را همانند چند سال گذشته ارزیابی کنند. وی ادامه داد: پس از بحث و گفتگوی فراوان کمیته دستمزد ذیل شورایعالی کار با حضور نمایندگان کارفرمایان، کارگران و دولت هزینه سبد معیشت جامعه کارگری را به مبلغ چهار میلیون و 940 هزار تومان مشخص کرد. عضو اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری گفت: مقرر شد این عدد به عنوان مبنای کار باشد تا در شورایعالی کار راجع به دستمزد کارگران بحث و ...
درخواست 9 تشکل دانشجویی کشور از رئیسی / جلوی اقدام خلاف قانون شورای عالی کار را بگیرید!
که علی رغم صراحت قانون کار، شورای عالی کار برخلاف قانون دست به افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد زدند. آن هم درحالیکه تورم اعلام شده از سمت بانک مرکزی چیزی نزدیک به 41 درصد می باشد و همچنین براساس اعلام مراجع رسمی هزینه های زندگی یک خانواده متوسط درسال حداقل یک میلیون تومان افزایش پیدا کرده است. واضح است که این عدم تناسب هزینه ها و درآمد های کارگران میتواند منجر به بروز آسیب های اجتماعی و ...
جهش تولید و دغدغه های کارگرانه/ موتور تولید با دستان توانا به حرکت درمی آید
گرفته شده است و این گویا کارگران را راضی نمی کند تا با انگیزه لازم در میدان جهش تولید قدم بردارند و باید فکری برای این بخش کرد. هیچ کدام از نمایندگان جامعه کارگری مصوبه شورای عالی کار را امضا نکردند و آنها می گویند مصوبه دستمزد 99 در واقع نقض ماده 41 قانون کار است. تردیدی وجود ندارد که یکی از مهم ترین مؤلفه ها در مباحث اقتصادی، تولید و رونق و جهش در این بخش، توجه به نیروی ...
نامه 150 دفتر بسیج دانشجویی به دیوان عدالت اداری درباره حقوق کارگران
ماده 41 قانون کار، شورای عالی کار همه ساله موظف است حداقل مزد کارگران را با توجه به درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی اعلام می شود مشخص کند؛ مصوبه این شورا به شماره 291 مغایر با قانون کار مصوب 1369/8/29 مجمع تشخیص مصلحت نظام می باشد. بدین منظور مطابق اصل 170 قانون اساسی دانشجویان بسیجی از حضرتعالی به عنوان رئیس دیوان عدالت اداری و سایر قضات شریف مستقر در هیات عمومی آن دیوان که مطابق اصل ...
نامه سرگشاده جمعی از فعالین کارگری گیلان به رهبر انقلاب
شمال نیوز: جمعی از فعالین جامعه کارگری طی نامه ای سرگشاده به رهبر معظم انقلاب خواستار افزایش دستمزد کارگران و بازنشستگان تامین اجتماعی شدند متن این نامه به شرح زیر است: حضرت آیت الله خامنه ای رهبر معزّز و بزرگوار جمهوری اسلامی ایران با سلام احتراماً با آرزوی سلامتی برای آن عزیز بزرگوار و تبریک سال نو و اعیاد با عظمت علی الخصوص عید مبعث و میلاد با سعادت ...
