خانهسایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
میزان افزایش دستمزد کارگران ضعیف کشی است
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی ایران، گفت: با افزایش 21 درصدی دستمزد کارگران حق 40 میلیون نفر از خانواده های کارگری تضییع شده است. کارگران آسیب پذیرترین قشر جامعه هستند و این میزان افزایش دستمزد ضعیف کشی و فقیر کشی است. گسترش نیوز: فتح الله بیات در واکنش به افزایش 21 درصدی حداقل دستمزد، اظهار داشت: اقدام صورت گرفته با همکاری کارفرمایان بخش خصوصی و دولتی اقدامی خلاف قانون و منطق ...
مصوبه حداقل دستمزد کارگران به دلیل عدم رعایت ماده 41 قانون کار در دیوان عدالت اداری قابل پیگیری است
رقم چهار میلیون و 940 هزار تومان عدول کرد، اما رقم حداقل دستمزد با وجود اینکه در سایر مولفه ها هم افزایش داشتیم معادل 21 درصد تعیین شد و با وجود پافشاری نمایندگان کارگری نیز این رقم تغییر آنچنانی نکرد به همین دلیل گروه کارگری تصمیم گرفت این مصوبه را به خاطر اینکه مبتنی بر ماده 41 قانون کار نبود امضا نکند. وی با بیان اینکه، چون شکل ظاهری شورای عالی کار برای تعیین حداقل دستمزد کارگران رعایت ...
افزایش اعتراضات نمایندگان مجلس با وجود ابلاغ دستمزد 99/ دلیل تفاوت افزایش حقوق کارکنان و کارگران چیست؟
شورای عالی کار و بدون توافق سه جانبه میان دولت، کارفرمایان و کارگران، 21 درصد افزایش یافت. این موضوع با گلایه نمایندگان جامعه کارگری روبرو شده است. بر این اساس حداقل دستمزد کارگران در سال جدید 1 میلیون و 835 هزار تومان تعیین شده است. دلیل تفاوت حداقل حقوق کارمندان دولت و کارگران در چیست؟ دلیل تفاوت در حداقل حقوق کارمندان و کارگران را باید در نحوه تعیین حقوق این دو گروه دانست ...
فعال کارگری در گفت وگو با تسنیم: آقایان متوجه شرمندگی کارگر نیستند / نوبخت لرزه بر اندام کارگران می ...
اما نقش میانجی گری که دولت باید اجرا کند تحقق پیدا نمی کند و متاسفانه در این شرایط خاص ابلاغ بخشنامه صورت گرفت. عضو هیئت مدیره کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور بیان کرد: مدیران چرا متوجه شرمندگی کارگران نمی شوند؟ زمانی که مصوبه دستمزد شما 23میلیون و پانصد و هشتاد و سه هزار تومان است چرا به آن قانع نیستید و قانون را تمکین نمی کنید؟ سهرابی خاطرنشان کرد: چرا آقای نوبخت که حضور ...
آیا تشویق به ورود نقدینگی دربورس باعث رونق تولید می شود؟
فرهنگ تولیدی را حاکم می سازد و غالبا پول است که روی پول می آید و همین ادراک میان جامعه بازتولید می شود. خطر انباشت نقدینگی در بورس توجیه سیاستگذار از رونق دادن به بورس، علاوه بر تولید (که بیان شد محقق نخواهد شد) هدایت نقدینگی و کنترل تورم نیز هست که در این زمینه هم چیزی عاید دولت نخواهد شد. همان طور که بیان شد بورس ظرفیت جدیدی در امر تولید شکوفا نمی کند و ابعاد تولید را گسترش نمی ...
تغییر دستمزد کارگران درصورت بهبود شرایط اقتصادی
5833 تومان، سایر سطوح مزدی 15 درصد و حداقل مزد روزانه 61 هزار تومان به تصویب رسیده است. به گزارش ایسنا، بیستم فروردین ماه امسال افزایش حداقل دستمزد، بدون امضای صورتجلسه دستمزد و جلب نظر نمایندگان کارگری، در سایه رأی گیری نمایندگان کارفرمایی و دولت در شورای عالی کار21 درصد تصویب شد. بر این اساس پایه حقوق کارگران از یک میلیون و 517 هزار تومان به یک میلیون و 835 هزار تومان افزایش یافت. ...
افزایش دستمزد کارگران باید بر پایه حقوق لحاظ می شد/ پیگیری مطالبات قانونی کارگران با آغاز کار مجلس یازدهم
به گزارش خبرنگار اقتصادی شبکه اطلاع رسانی راه دانا ؛ صبح امروز 27 فروردین ماه بعد از یک کشاکش چند ماهه برای تعیین حقوق و دستمزد کارگران در نهایت وزیر کار مصوبه شورای عالی کار در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران در سال 99 را به همه کارفرمایان و کارگاه های مشمول قانون کار ابلاغ کرد. ابلاغ این مصوبه در شرایطی صورت گرفت که تا روز گذشته برخی از رسانه های وابسته به دولت همچنان از برگزاری جلسات ...
ابطال مصوبه حداقل مزد سال 99 کارگران به دیوان عدالت اداری می رود
سلیمانی رییس کمیسیون حمایت از حقوق عامه مرکز وکلای قوه قضاییه گفت: با استفاده از وکلای مرکز وکلا،به وکالت از تعدادی از کارگران معترض به تعیین حداقل دستمزد آنان به صورت رایگان و بدون دریافت حق الوکاله، دادخواست ابطال مصوبه تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال 99 را در سامانه عدل ایران ثبت کردیم. وی افزود: به محض شروع فعالیت دفاترخدمات الکترونیک قضایی و در اولین فرصت این شکایت نامه ر ...
پذیرش وکالت کارگرانِ معترض به حداقل دستمزد سال 99
رسول کوهپایه زاده وکیل پایه یک دادگستری با اشاره به ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد کارگران در سال 99 عنوان کرد: همانطور که مستحضرید مصوبه تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال 99 در جلسه ای که با حضور نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران برگزار شد مورد بحث قرار گرفت و متاسفانه بدون توجه به واقعیت های موجود و مقتضیات و شرایط بخش بزرگ جامعه کارگری و بی توجه به الزامات قانونی مقرر شد که تنها 21 درصد افزایش در سال 99 مدنظر قرار گیرد و ا ...
بدعت های جدید دولت در رابطه با دستمزد ها
حقوق سال 99 برای بازنشستگان و کارکنان دولت 2میلیون و 800 هزار تومان خواهد بود. این در حالی است که حداقل حقوق برای کارگران بخش غیردولتی چیزی حدود یک میلیون و 800 هزار تومان تعیین شده است. این اختلاف یک میلیون تومانی و شکاف میان حداقل دستمزد مشاغل دولتی و غیردولتی در شرایطی که کشور باید به سمت چابک سازی دولت و حمایت از کسب و کارهای کوچک در بخش خصوصی حرکت کند به معنای ارسال یک پالس به نیروی کار در ...
اقتصاد روز
شورای عالی کار مصوبه افزایش 21درصدی حداقل مزد کارگران در سال 99 را تصویب کرد؛ مصوبه ای جنجالی که البته از واکنش ها و حاشیه ها دور نماند. این مصوبه پایه حقوق کارگران را از یک میلیون و 517 هزار تومان به یک میلیون و 835 هزار تومان افزایش داد، اما تلاش نمایندگان کارگری را برای افزایش حداقل مزد کارگران به دو میلیون و 800 هزار تومان که مصوبه کمیسیون تلفیق در خصوص حقوق حداقل بگیران دولت بود، ناکام ...
پارادوکس رفتاری مجلس درباره دستمزد کارگران / علت گرایش دولت به سمت کارفرمایان چیست؟
اعتراض کارگران به افزایش 21 درصدی حقوق کارگران در سال جدید چیست. بحث از آنجا آغاز شد که کارگران معتقد بودند که اگر قرار است 2 میلیون و 800 هزار تومان لحاظ شود، آیتم حداقل دستمزد پایه باید چشمگیر باشد، چرا که این رقم مبنای تصمیم گیری افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی و مبنای تصمیم گیری بنگاه های خرد کشور است. مؤلفه های دیگر را مثل نرخ تفاوت تطبیق که در مصوبه دولت اتفاق افتاده است صورت ...
خطر تعلیق فوتبال ایران به خاطر دروغ گویی به فیفا!
های رئیس اسبق فدراسیون فوتبال خبر دار شده است. طبق شنیده های ما گویا ترجمه مصاحبه کفاشیان که در آن حرف از گول زدن فیفا به میان آورده به دست آن ها رسیده و این موضوع حساسیت ها را برای تصویب اساسنامه جدید دوچندان کرده است. حتی شنیده می شود شاید این اقدام صورت گرفته و تایید کلاه گذاشتن سر فیفا اگر انجام شود خطر تعلیق فدراسیون فوتبال و فوتبال ایران را تهدید می کند که می تواند یک فاجعه برای مجموعه ای باشد که سال هاست حرف از موفقیت در آن دست به دست می چرخد و در زمان مهدی تاج به اوج خودش رسید. ...
صنعتی کردن دستمزدها برای توسعه صنعتی
دولت بر سر ارقام آنها به توافق برسند؛ شیوه ای که در بسیاری از کشورهای صنعتی جهان به ویژه آلمان مورد استفاده قرار می گیرد. حائری ادامه داد: این شیوه یک روش عادلانه تر برای تعدیل حقوق و دستمزد در صنایع مختلف است، اما تحقق آن نیازمند یکسری زیرساخت از جمله اتحادیه های کارگری قوی و انجمن های صنفی کارفرمایی توانمند است و باید در مرحله نخست در مجلس به قانون تبدیل شود. وی ادامه داد: اینک افرادی از خانه کارگر به عنوان نمایندگان کارگران در مباحث مربوط به تعیین حقوق و دستمزد کارگران شرکت می کنند که شاید اشراف کافی به همه صنایع کشور نداشته باشند. ...
برگزاری جلسات بازنگری دستمزد طبق قانون بلامانع است
یک فعال کارگری با اشاره به اینکه طبق ماده 41 قانون کار، برگزاری جلسات مجدد درباره دستمزد بلامانع است گفت: درخواست کارگران بازنگری در پایه حقوق کارگران است. ابوالفضل فتح الهی، فعال کارگری در گفت وگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، درباره دستمزد کارگران گفت: در جایی که تصمیم گیری برای کارگران است، نباید کارگران دخالت کنند؟ در تعیین دستمزد 99، نمایندگان کارگران نبودند و حداقل دستمزد تعیین ...
لزوم دخالت دولت در بازار کار
تدبیر24 هر ساله حداقل دستمزد سال آتی بر مبنای توافق سه جانبه ای میان نمایندگان کارفرمایان، کارگران و دولت تعیین می گردد. حداقل دستمزد سال1399 نیز در جلسه مشترکی میان سه گروه نمایندگان با افزایشی 21 درصدی نسبت به سال قبل تعیین و اعلام شد. مبنای توافق در جلسات، مزد سالانه براساس دو عامل نرخ تورم سالانه و هزینه سبد معیشتی خانوار تعیین می شود بطوریکه قدرت خرید کارگران برای هر سال حفظ شود. این درحالی ...
تغییر مصوبه شورای عالی کار در مورد حداقل مزد منتفی است/ احتمال افزایش مبلغ کمک هزینه مسکن کارگران
های دستمزد حدود 34 درصد برای کارفرمایان افزایش می یابد و با وجود اینکه جامعه کارفرمایی این افزایش را بیشتر از توان اقتصادی فعلی بنگاه ها می دانند ،ولی به دلیل قانونی بودن مصوبه شورای عالی کار خود را ملزم به اجرای آن می دانند. سلاح ورزی در ادامه افزود: آن جایی که ماده 41 قانون کار نحوه تعیین مزد توسط شورای عالی کار را به صورت سالیانه اعلام کرده، لذا هیچ وقت مرسوم و معمول نبوده و نیست که ...
بدعت جدید در تعیین دستمزد، امنیت روانی کارگران را به یغما برد/ لزوم تجدید نظر در تعیین حداقل دستمزد سال ...
و امروز نگران تر از گذشته ، با مسائل و مشکلات دست و پنجه نرم می کنند . صباغیان اظهار کرد: انتظار جامعه کارگری از وزیر محترم کار و دولت تدبیر و امید بسیار فراتر بوده وخواستار تحقق شعارهای انتخاباتی دولت، در تعیین حداقل دستمزد سال 99 هستند.
سی نکته درباره حداقل دستمزد کارگران
. امسال هم مبلغ 1835000 تومان تعیین شده است. نمایندگان کارگران معترض اند که در مجلس حداقل حقوق کارکنان دولت 2800000 تومان تعیین شده و حداقل دستمزد کارگران کمتر از کارکنان دولت است. به علاوه، 21 درصد افزایش حداقل دستمزد، کمتر از 38 تا 41 درصد تورم است. کارفرمایان معتقدند حداقل دستمزد تعیین شده به علاوه بن کارگری (400 هزار تومان برای امسال)، حق اولاد و حق سنوات به علاوه سایر ...
فضای کسب و کار مساعد بود با افزایش 35 درصدی هم موافق بودیم
اجتماعی اشاره کرد و گفت: در ماده 122 قانون برنامه پنجم توسعه آمده که دولت موظف به ایجاد صندوق های پایانه فروشگاهی و اخذ مالیات بر ارزش افزوده 9 درصدی از مصرف کننده نهایی است؛ اما چون دولت به دلیل بزرگی بیش از حد، در اجرای این ماده قانونی کُند و ناتوان است، لذا مالیات بر ارزش افزوده را به بهانه ایجاد شفافیت اقتصادی، از تولیدکننده اخذ می کند. وی خاطرنشان کرد: اما یک کارگاه صنعتی فعال در یک ...
برخی افراد کارگران را به اسارت گرفته اند/ حداقل دستمزد 2.8میلیون تومانی کارگران واقعیت ندارد!
اقتصادآنلاین – صبا نوبری؛ حمید حاج اسماعیلی در گفت وگو با خبرنگار اقتصادآنلاین درباره رقم دقیق افزایش دستمزد کارگران گفت: حداقل دستمزد یک میلیون و 510 هزار تومان بود که با افزایش 21درصدی به یک میلیون و 830هزار تومان رسید. حق خواروبار هم 190هزار تومان بود که 210 تومان به آن اضافه شد و به 400هزار تومان رسید. وی افزود: باید توجه کرد که بالای 85درصد کارگران حق اولاد نمی گیرند و همه شان هم ...
تضاد رشد حقوق و تهی شدن سفره کارگر کارفرما و دولت درمقابل کارگران
) 25.801.506 ریال خواهد بود و حقوق فروردین ماه یک کارگر (با دو فرزند و بدون سابقه در کارگاه )27.636.933 ریال محاسبه می شود. در حال حاضر مبلغ حداقل دستمزد روزانه یک کارگر 611809 است و برای کارگران بن ماهانه 400 هزار تومان، پایه سنوات 175 هزار تومان و حق مسکن ماهانه 100 هزار تومان در نظر گرفته شده است. به کارگران و بازنشستگان در تعیین حقوق 99 ظلم شد رئیس خانه کارگر استان ...
چگونه حق امضا از نمایندگان کارگری شورای عالی کار سلب شد؟
اسدی می گوید: با تغییری که در قانون کار در زمان احمدی نژاد اعمال شد حق امضا از نمایندگان کارگری در آیین نامه های این شورا گرفته شد و اکنون دیگر فقط نمایندگان دولت و نمایندگان کارفرمایان آئین نامه ها را با رای گیری به تصویب می رسانند. مزد تصویب شده حقوق کارگران در سال 99، شامل افزایش حداقل دستمزد: 21 درصد، بن ماهیانه: 400 هزار تومان، مبلغ مزد روزانه 611/809 ریال، پایه سنوات 175 هزار تومان ...
برشان: حداقل دستمزد کارگران در سال 99 غیرقانونی به تصویب رسید
را پیش بینی کرده اما در کنار آن اعلام شده که هیچ مزدبگیری، کمتر از دو میلیون و 800 هزار تومان دستمزد نخواهد گرفت. دبیر اجرایی خانه کارگر اصفهان با بیان اینکه حقوق کارگری با مصوبه اخیر به اضافه بن و عائله مندی، به حداقل مبلغ دریافتی کارکنان دولتی نیز نمی رسد که این موضوع برای اولین بار رخ می دهد، ادامه داد: تعیین حداقل حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی از حداقل مزد تعیین شده توسط شورای ...
سفره کارگران خالی است/ دستمزد 99 جوابگوی جامعه کارگری نیست
حقوق کارگران در سال 99 از سوی نمایندگان جامعه کارگری گفت: دولت کارفرمای قَدری بوده و در قانون گفته شده که رأی با اکثریت است، در جلسه نمایندگان دولت با تشکل های جامعه کارگری نیز اکثریت حاکم نمایندگان دولت بودند؛ درنتیجه رأی به نفع اکثریت پایان یافت. شیری عنوان کرد:بر اساس این ماده 41 قانون کار، شورای عالی کار همه ساله موظف است میزان حداقل مزد کارگران را برای نقاط مختلف کشور و یا صنایع ...
تحلیل مطالبه گری موضوع دستمزد کارگران در ایران
شعار سال: حقوق سال 99 کارگران بعد از وقفه طولانی در جلسه روز 20 فروردینِ شورای عالی کار اعلام گردید که البته با نارضایتی کارگران و نمایندگان آن ها همراه شده است،تا جایی که نماینده کارگری اعلام کرد که توافقی صورت نگرفته و اجماعی بود بین نماینده کارفرمایی و دولت و خواهان ورود قوه قضائیه شد. بنابر نظر مطالبه گران طبق ماده 41 قانون کار، شورای عالی کار موظف است حداقل دستمزد کارگران را بر ...
دریابیگی: تعین مزد کارگران مغایر قانون است/نمایندگان مجلس ورود کنند
برای تمامی خدمتگزاران صدیق نظام جمهوری اسلامی ایران همانگونه که استحضار دارید، شورای عالی کار پس از کش و قوس های فراوان و چانه زنی های متعدد در خصوص حداقل دستمزد کارگران در سال 1399 تصمیمی اتخاذ نمود که مغایر با قانون، عرف و ماده 41 قانون کار، مقاوله نامه های بین المللی، آرمانهای مقدس نظام و برنامه های عدالت خواهانه دولت محترم بوده و واکنش های شدید جامعه کارگری و بازنشستگی کشور را در پی ...
مالکانی که از ترس کرونا خانه اجاره نمی دهند
وکارها و همچنین دیر تعیین شدن دستمزد کارگران در سال 99 باعث شد این بازار به سمت نابسامانی، افزایش قیمت و شرایط رکود تورمی برود. براساس این گزارش با توجه به آنکه نرخ دستمزد کارگران با افزایش 21 درصدی هم اکنون به 2میلیون و 800 هزار تومن رسیده و این رشد قیمتی باعث نگرانی بیشتر برای مستاجران شده است چراکه رشد ناچیز قیمتی دستمزد و افزایش بیش از 30 درصدی قیمت های اجاره زمینه ساز مشکلات بسیاری برای ...
ماده 41 مبنای تعیین دستمزد از سوی نمایندگان کارگران می باشد/ تلاش دولت برای عدم اجرای قوانین جای تعجب ...
مورد افزایش دستمزد کارگران تامین نشده است. تبصره یک ماده 41 قانون کار درباره تورم است که مطابق آخرین آمار 41.2 درصد بوده است. وی ادامه داد: تبصره 2 ماده 41 قانون کار نیز بر سبد هزینه خانوار کارگری تاکید دارد که یک میلیون و 180 هزار تومان محاسبه شد و مطابق بررسی هایی که در بهمن 98 انجام شد هزینه سبد معیشتی هر خانوار کارگری در مقاسیه سال 98 نسبت به 97 با یک میلیون و 180 هزار تومان افزایش ...
دهقان کیا: قانون جنگل برای کارگران اجرا شد
خود است نه بیشتر و از دولت می خواهد که براساس شرایط افزایش دستمزد قانون کار حقوق آن ها را تعیین کند، ضمن اینک که بند 2 قانون کار برای سال گذشته میزان هزینه سبد خانوار را 3 میلیون و 300 هزار تومان اعلام کرده بود که امسال به 4 میلیون و 900 هزار تومان افزایش یافته است، لذا بین سبد هزینه خانوار امسال نسبت به سال گذشته یک میلیون و صد وهشتاد هزار تومان تفاوت ایجاد شده است. کارگران بر این موضوع تاکید ...
