سایر منابع:
سایر خبرها
پرداخت حقوق کارمندان به شرط تعهد دستگاه های اجرایی برای ثبت اطلاعات
به گزارش روز شنبه ایرنا، راه اندازی سامانه حقوق و مزایا (پاکنا) از تکالیف ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه است و از اواخر سال 1396 این سامانه راه اندازی شد و از اوایل سال 1397 دستگاه های اجرایی مشمول موظف به ورود اطلاعات بودند. اما بسیاری از دستگاه ها از اجرای قانون به هر بهانه ای سرپیچی کردند. از قانون بودجه 1398 تا کنون، به منظور شفاف سازی، وضعیت پرداخت های حقوقی ثبت اطلاعات در سامانه ...
سازمان اداری و استخدامی: هیچ اطلاعاتی از حقوق و مزایای سال 1400 توسط دیوان محاسبات بارگذاری نشده است
تکالیف متعدد قانونی، حقوق عامه، پیگیری های مجدّانه رئیس محترم جمهور و برنامه های دولت سیزدهم است که بر عهده این سازمان گذاشته شده است. ازاین رو، سامانه ثبت حقوق و مزایای موضوع ماده (29) قانون برنامه پنجساله ششم توسعه توسط این سازمان و در مهلت مقرر قانونی در سال 1396 طراحی و طی بخشنامه شماره 66111 مورخ 18 /2 /1397 همراه دستورالعمل نحوه ورود و ثبت اطلاعات اقلام پرداختی کارکنان مشمول به دستگاه های ...
مهلت 15 روزه اداری به کارمندان دولت برای ثبت اطلاعات
اطلاعات با هدف شفافیت و جلوگیری از دریافت حقوق های نجومی است. از روز پنج شنبه الزام ثبت اطلاعات کارکنان دولت در سامانه پاکنا (سامانه کارمند ایران) مطابق ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه و همچنین بودجه 1400 اعلام و شرایط پرداخت حقوق برای هر کارمند بر مبنای ثبت اطلاعات توسط دستگاه ها اعلام شده است. ...
درخواست کانون بانک ها و مؤسسات اعتباری خصوصی برای رفع انحصار از سامانه هامون / ضرورت پذیرش هر نوع امضای ...
راه پرداخت بهترین منبع شما برای دانستن هر چیزی در زمینه فناوری های مالی است. سمانه عابدی / ابلاغ هفته گذشته معاون اول رئیس جمهور در خصوص مجهز کردن سامانه ها به امضای الکترونیکی طبق مقررات آیین نامه اجرایی ماده 32 قانون تجارت الکترونیکی به نوعی به پیگیری بانک مرکزی برای شناسایی نماد به عنوان مرکز ریشه پایان داد. در این شرایط به نظر می رسد بانک مرکزی دیگر نباید به دنبال انحصار در اعطای گ ...
پرداخت حقوق آبان ماه کارکنان مشروط شد
به گزارش خبرگزاری ندای پیشوا، طبق اعلام سازمان اداری و استخدامی، در راستای اجرای تکلیف قانون بودجه و شفاف سازی پرداخت حقوق کارکنان، از آبان ماه برای هر دستگاهی که نسبت به ورود اطلاعات مربوطه در سامانه حقوق و مزایا و کارمند ایران اقدام نکرده باشد، واریز حقوق انجام نخواهد شد. انتهای پیام/*** 9 total views, 4 views today ...
سختگیری دولت سیزدهم به دستگاه ها برای ثبت حقوق و دستمزد
دولت حسن روحانی رخ داد، مجلس طرحی را مصوب کرد تا اطلاعات حقوق و دستمزد کارکنان دولت در این سامانه ثبت و ضبط شود. اگرچه مطالبه عمومی بر این پایه استوار شد که اطلاعات سامانه حقوق و دستمزد تمامی اشخاصی که از بودجه سالانه کشور دریافتی دارند در این سامانه به شکل علنی در دسترس عموم قرار بگیرد، اما با کمی تخفیف قرار شد اطلاعات پرداختی حقوق و دستمزد کارکنان دستگاه در یک سامانه ثبت و ضبط شود. متأسفانه ...
تعهد بدهید، حقوق بگیرید!
به گزارش کرج رسا به نقل از ایسنا، بعد از دستور رئیس جمهور جهت شفاف سازی وضعیت پرداخت های حقوقی و وضعیت سامانه ثبت حقوق و مزایا، طی هماهنگی صورت گرفته بین سازمان اداری و استخدامی، سازمان برنامه و بودجه و همچنین خزانه داری کل کشور، مقرر شد که حقوق کارکنان دستگاه های اجرایی در صورتی مجوز پرداخت داشته باشد که دستگاه مربوطه به تکلیف قانون برای ورود اطلاعات عمل کرده باشد، در غیر این صورت پرداختی صورت ...
تأکید مجدد سازمان اداری و استخدامی بر عدم ورود اطلاعات حقوق و مزایای دیوان محاسبات
تکلیف قانونی در سال 1400 هیچ گونه اطلاعاتی از پرداختی سال 1400 دیوان محاسبات کشور در سامانه ثبت حقوق و مزایا بارگذاری نشده و وجود ندارد. در این خصوص لازم به ذکر است، به موجب ماده (29) قانون برنامه ششم توسعه، دستگاه های مشمول این ماده مکلف اند حقوق، فوق العاده ها، هزینه ها، کمک هزینه ها، کارانه، پرداخت های غیرماهانه و مزایای ناخالص پرداختی ماهانه اعم از مستمر و غیرمستمر، نقدی و غیرنقدی ...
ادعای حقوقی دیوان محاسبات ثابت نشد
تائید نهایی وجود نداشته است، از این رو تاکید می شود که مطابق آنچه در برنامه تلویزیونی گفته شده و علی رغم تکلیف قانونی در سال 1400 هیچ گونه اطلاعاتی از پرداختی سال 1400 دیوان محاسبات کشور در سامانه ثبت حقوق و مزایا بارگذاری نشده و وجود ندارد." در ادامه این اطلاعیه آمده است که "به موجب ماده (29) قانون برنامه ششم توسعه، دستگاه های مشمول این ماده مکلف اند حقوق، فوق العاده ها، هزینه ها، کمک ...
پاسخ دیوان محاسبات به یک ادعا
پایش جامع نظام حقوق و مزایای پرداختی در کشور و در راستای تحقق عدالت، دیوان محاسبات کشور از طراحان و پیشنهاد دهندگان سامانه حقوق و مزایای کارکنان (موضوع ماده (29) قانون برنامه ششم توسعه) بوده است. 2) از ابتدای تصویب ماده قانونی مذکور، دیوان محاسبات کشور در راستای وظایف ذاتی و قانونی خود، لزوم راه اندازی سامانه حقوق و مزایا را از دولت پیگیری نموده است. متعاقباً با یک سال تأخیر نسبت به حکم ...
پرداخت حقوق کارکنان دستگاه ها به شرط بارگذاری در پاکنا / سازمان اداری و استخدامی: ظرف 15روز آینده باید ...
به ورود اطلاعات مربوطه در سامانه حقوق و مزایای کارمند ایران اقدام نکرده باشد، واریز انجام نخواهد شد. رئیس امور مدیریت مشاغل و نظام پرداخت های سازمان اداری و استخدامی کشور اضافه کرد:بر اساس ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه و الزام تبصره 20 قانون بودجه سال 1400 کل کشور دستگاه های اجرایی مکلف بودند از خرداد ماه سال جاری ، تمام پرداخت های مستمر و غیر مستمر به کارکنان خود را از محل اعتبارات ...
نسخه جدید سامانه مدیریت پژوهش و نوآوری قوه قضاییه راه اندازی شد
رو احصا و در دسترس عموم قرار می گیرد. راه اندازی سیستم برنامه پژوهشی در جهت هدایت برنامه های پژوهشی با توجه به ابلاغ دستورالعمل ساماندهی پژوهش در قوه قضاییه در ادریبهشت ماه سال 1400 و ضرورت ایجاد انسجام و هدایت فعالیت ها و برنامه های پژوهشی واحد های ذی ربط دستگاه قضایی، سیستم برنامه پژوهشی راه اندازی شد. تمام سازمان های وابسته به قوه قضاییه شامل دانشگاه علوم قضایی ...
فیش حقوقی محرمانه نیست | دستگاه هایی که اطلاعات کارکنان را اعلام نکردند تعهد بدهند
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دیارمیرزا، میثم لطیفی با حضور در برنامه گفتگوی ویژه خبری پنجشنبه شب شبکه دو سیما افزود: در قانون برنامه ششم توسعه که از سال 96 لازم و الاجرا بوده است مقرر شده همه دستگاه های اجرایی مشمول ماده 29 قانون برنامه ششم اطلاعات مربوط به حقوق و مزایای خودشان را در سامانه ای در سال 96 وارد کنند، ولی تا کنون این اتفاق نیفتاده است. وی ادامه داد: این قانون به شفافیت حقوق ...
حقوق کارمندان قطع نمیشود/تعهد سازمانها برای تکمیل اطلاعات کارکنان
به گزارش مهر به نقل از صدا و سیما، میثم لطیفی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با حضور در یک برنامه تلویزیونی گفت: در قانون برنامه ششم توسعه مقرر شده است که تمام دستگاه های اجرایی مشمول ماده 29 قانون برنامه ششم، اطلاعات مربوط به حقوق و مزایای خود را در سامانه ای تا سال 96 وارد کنند، ولی تا کنون این اتفاق نیفتاده است. وی ادامه داد: این قانون به شفافیت حقوق و مزایا کمک می کند. اهتمام ...
پرداخت حقوق آبان ماه کارکنان مشروط شد!
پنج ساله ششم توسعه و الزام تبصره 20 قانون بودجه سال 1400 کل کشور گفت که دستگاه های اجرایی مکلف بوده اند از خردادماه سال جاری، تمامی پرداخت ها اعم از مستمر و غیرمستمر به کلیه کارکنان خود از محل اعتبارات هزینه ای و از منابع عمومی و اختصاصی را صرفا پس از ثبت اطلاعات آنان در پایگاه اطلاعات کارکنان نظام اداری (پاکنا) و سامانه ثبت حقوق و مزایا پرداخت کنند، در حالی که در دولت قبل به این موضوع به صورت جدی ...
معاون رئیس جمهور: دیوان محاسبات اطلاعات حقوق کارمندانش را شفاف نکرد/ معاون دیوان: اشتباه است
، افزود: دیوان محاسبات از جمله دستگاه هایی اجرایی بود که اطلاعات خود را در سامانه ثبت کردند ولی یکسری اشکالاتی در این رفت و برگشت ها وجود دارد. وی ادامه داد: مبنای ماده 29 قانون برنامه ششم ، حقوق های نجومی سال 95 بود گرچه در حقوق های نجومی هم مبانی پرداخت های قانون وجود داشت. معاون فنی و حسابرسی دیوان محاسبات کشور خاطر نشان کرد: قبل از اینکه بخواهیم ماده 29 قانن برنامه ششم توسعه ...
خودداری 22 درصد از دستگاه ها از ثبت اطلاعات اموالشان در سامانه سادا
ابلاغ قانون برنامه ششم توسعه تمامی اموال منقول و غیرمنقول خود را در سامانه جامع اطلاعات اموال غیرمنقول دستگاه های اجرایی (سادا) کردند. نمایندگان در جلسه علنی 25 اسفند سال 1395 مجلس شورای اسلامی که ایراد های شورای نگهبان در بند 3 ماده 11 لایحه برنامه ششم توسعه را اصلاح کردند. نمایندگان مجلس به وزارت امور اقتصادی و دارایی اجازه دادند به منظور استفاده از دارایی های دولت برای انتشار اوراق ...
نجومی بگیرانی که نمی گذارند دستمزد ها شفاف شوند!
شعار سال : بررسی عملکرد سامانه ثبت حقوق و مزایا ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه از اول فروردین ماه سال 97 تا 22 آبان ماه جاری نشان می دهد از 4 هزار و 728 دستگاه موجود در کشور، فقط 173 دستگاه فرآیند ثبت نام در این سامانه را به صورت کامل طی کرده اند. به عبارت دیگر، در این مدت تعداد دستگاه های اجرایی که لیست حقوق و مزایا را به صورت کامل با وضعیت تایید نهایی در سامانه ثبت حقوق و مزایا ثبت ...
17 دستگاه مادر از ورود اطلاعات خود خودداری کردند
به گزارش ایسنا، راه انداری سامانه ثبت حقوق و مزایا و ایجاد شفافیت در پرداخت ها، زمانی به برنامه ششم توسعه آمد و در ماده 29 به تکلیفی برای دستگاه های مشمول تبدیل شد که قبل از آن ماجرای فیش های نجومی پیش آمده و چالش و حواشی بسیاری ایجاد کرده بود؛ از این رو قرار شد با راه اندازی این سامانه دستگاه ها به سمت شفاف سازی پیش بروند ولی آنچه که در این سال ها اتفاق افتاد نشانی از عملکرد مثبت و دقیق در این ...
ثبت حقوق و دستمزد در سامانه کارمند ایران موجب شناسایی حقوق های نجومی می شود
به گزارش بازار به نقل از خانه ملت، جعفر قادری درباره تصمیم سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر اینکه پرداخت حقوق کارمندان در آبان مشروط بر ثبت اطلاعات آنها در سامانه کارمند ایران، توسط دستگاه مربوطه است، گفت: از آنجا که براساس تبصره 20 قانون بودجه سال 1400، دولت مکلف است از خرداد ماه سال 1400 تمامی پرداخت ها اعم از مستمر و غیرمستمر به تمامی کارکنان خود از محل اعتبارات هزینه ای و از منابع عمومی و ...
سیستم اداری یا بروکراسی غارت؟
شعار سال :رئیس سازمان استخدامی کشور: هیچ اطلاعاتی از کارمندان و فیش های حقوقی ارگان های مجلس ، بانک مرکزی، گمرک ، دیوان محاسبات و... در دست نیست !! تعداد بازدید : 0 کد ویدیو دانلود فیلم اصلی پ ن: نکته عجیب مجلسی که قانون گذار است هنوز فیش های حقوقی خود را ارائه نکرده است!!! لازم به ذکر است طبق اعلام سازمان اداری و استخدامی، در زمینه اجرای تکلیف قانون بودجه و شفاف سازی پرداخت حقوق کارکنان، از آبان ماه برا ...
شرط پرداخت حقوق آبان کارکنان دولت
میثم لطیفی امشب 27 آبان ماه در برنامه گفتگوی ویژه خبری به بررسی کارنامه دستگاه ها در شفاف سازی و حرکت به سوی عدالت پرداخت. میثم لطیفی با اشاره به اینکه قرار بود همه دستگاه های اجرایی اطلاعات مربوط به حقوق و مزایای خودشان را در سامانه وارد کنند، گفت: در سال 1396 همه اطلاعات باید درج می شد، قانون در این حوزه خوب است و به شفافیت وضعیت حقوق و مزایا کمک می کند. رئیس سازمان امور ...
پرداخت حقوق آبان ماه کارکنان دستگاه ها مشروط به شفاف سازی شد
پرداخت های سازمان اداری و استخدامی کشور ادامه داد: بر اساس ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه و الزام تبصره 20 قانون بودجه سال 1400 کل کشور دستگاه های اجرایی مکلف بودند از خرداد ماه سال جاری، تمام پرداخت های مستمر و غیر مستمر به کارکنان خود را از محل اعتبارات هزینه ای یا منابع عمومی و اختصاصی، صرفاً پس از ثبت اطلاعات آنان در پایگاه اطلاعات کارکنان نظام اداری (پاکنا) و سامانه ثبت حقوق و مزایا پرداخت ...
پرداخت حقوق آبان ماه کارکنان مشروط شد
ثبت اطلاعات آنان در پایگاه اطلاعات کارکنان نظام اداری (پاکنا) و سامانه ثبت حقوق و مزایا پرداخت کنند، در حالی که در دولت قبل به این موضوع به صورت جدی پرداخته نشده و اطلاعات حقوق و مزایای کارکنان دستگاه های اجرایی به صورت کامل و دقیق در سامانه های مذکور وارد نشده است. وی ادامه داد: از ابتدای استقرار دولت سیزدهم و با تاکید رئیس جمهوری این موضوع مورد توجه قرار گرفته و دستگاه های اجرایی ملزم ...
دولت روحانی به حقوق های نجومی وجاهت قانونی بخشید/ راه اندازی سامانه ثبت حقوق و مزایا تکلیفی که بر زمین ...
به گزارش شبکه اطلاع رسانی مرصاد ، به نقل از دیار آفتاب ؛ پس از مطرح شدن حقوق های نجومی و انتشار فیش های حقوقی غیرمتعارف برخی مدیران دولتی همچون رئیس صندوق توسعه ملی، مدیران بیمه مرکزی ایران، بانک رفاه کارگران و چند سازمان دیگر در سال 95، قانون گذار در خلال تدوین برنامه ششم توسعه در ماده 29، دولت را مکلف به ایجاد سامانه حقوق و مزایا کرد تا از این طریق تمامی اطلاعات مربوط به حقوق و مزایا کارکنان ...
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: اهتمام جدی دولت برای ثبت حقوق و مزایای کارکنان همۀ دستگاه ...
معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور پنجشنبه شب با حضور در برنامۀ گفت وگوی ویژۀ خبری، وضعیت سامانۀ ثبت حقوق و مزایا را تشریح کرد. به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دولت به نقل از روابط عمومی سازمان اداری و استخدامی کشور، دکتر لطیفی با اشاره به قانون برنامۀ ششم توسعه، گفت: از سال 1396 که این قانون لازم الاجرا بوده است، مقرر بود تا پایان همان سال همۀ دستگاه های اجرایی مشمول ...
سازمان استخدامی و احتمال شرطی شدن پرداخت حقوق از ماه بعد!
به گزارش تحریریه ، میرزایی - رئیس امور مدیریت مشاغل و نظام پرداخت های سازمان اداری و استخدامی با بیان اینکه اطلاعات ما حاکی از این است که وزرا و روسای سازمان های مستقل زیر نظر رییس جمهور دستور اجرای این موضوع را داده و پیگیر هستند افزود: اما متاسفانه در سطح مدیران میانی برخی کوتاهی ها رخ داده است و وارد نکردن اطلاعات به دلیل عدم توجه به مصوبات هیات دولت و بخشنامه ها و پیگیری ها ...