خبر خوش به کارگران/ حقوق کارگران تغییر کرد؟
سایر منابع:
سایر خبرها
قرارداد کارگران بعد از 5 سال دائمی می شود؟ / شرایط اخراج کارگر
اضافه کرد: در لایحه جدید دولت، تبصره 1 ماده 7 قانون کار به این شکل اصلاح شده که در کلیه مشاغل – چه مستمر و چه غیرمستمر- حداکثر مدت قرارداد موقت 5 سال است و بعد از 5 سال اگر کارگر همچنان در آن شغل که فرقی نمی کند مستمر باشد یا غیرمستمر، اشتغال داشته باشد، قرارداد او به قرارداد کار دائم تبدیل می شود. طبیعی ست که بازهم اگر کارگاه تعطیل شود یا کار خاتمه یابد، قرارداد قابل خاتمه یافتن است. به ...
صفر تا صد همسان سازی حقوق بازنشستگان + عکس
همسان سازی مستمری در سال اول به نسبت 40 درصد، و در سال های دوم و سوم هرکدام به نسبت 30 درصد تا رسیدن به 90 درصد از نسبت اولیه مستمری بازنشستگی به حداقل دستمزد سال، صورت خواهد گرفت. با توجه به ردیف (3-2) بند (الف) تبصره (15) ماده واحده لایحه مذکور، حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی، نیروهای مسلح و سایر صندوق های وابسته به دستگاه ...
نمونه قرارداد اجرای کاشی کاری و سرامیک کاری
پرداخت پرداخت های موقت بر اساس سطوح کاشی کاری و نصب سرامیک هر طبقه به پیمانکار پس از کسر کسورات ماده 7 و 10% حسن انجام کار پرداخت می گردد. 10 % حسن انجام کار پس از اتمام دوره تضمین و تایید کارفرما و مهندس ناظر آزاد خواهد شد. ماده 10- تغییر مدت قرارداد در شرایط زیر مجاز خواهد بود 10-1- یا توافق طرفین. 10-2- در صورتی که قوانین و مقررات جدیدی از طرف مراجع ...
پزشکان و کادر درمان یکی پس از دیگری می روند
پرستار روبه رو کرده است؛ چالشی که ابعاد منفی آن در سال های پیش رو بیش از پیش نمایان خواهد شد. محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار کشور درباره حقوق و دستمزد پرستاران این گونه می گوید: فقط پرستارانی که در استخدام دولت هستند، دریافتی مطابق مصوبه شورای حقوق و دستمزد دارند، اما حدود 40 درصد پرستاران ما، شرکتی هستند که طبق مصوبه شورای عالی کار حقوق می گیرند و بین همین گروه شرکتی، پرستارانی ...
پس از مخالفت نمایندگان با تعطیلی پنجشنبه ها: شنبه ها تعطیل می شود
بعدی از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون به ترتیب به چهل ساعت در هفته و یکصد و شصت ساعت کار در چهار هفته متوالی اصلاح می شود و کاهش ساعات کاری موجب کاهش حقوق و دستمزد و مزایای قانونی کارکنان و کارگران موضوع این تبصره نمی گردد اجرای حکم این تبصره در خصوص دستگاههایی که مستقیماً تحت نظر مقام معظم رهبری است منوط به اذن معظم له می باشد. ...
منتفی شدن تعطیلی شنبه ها برای این گروه
کار به 40 ساعت در هفته و 164 ساعت کار در چهار هفته متوالی تغییر می کند که از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون باید برای مشمولان قانون کار نیز به اجرا در آید. نکته مهم آنکه این کاهش ساعات کاری نباید موجب کاهش حقوق و دستمزد و مزایای قانونی کارکنان و کارگران موضوع این تبصره شود. این تصریح در تبصره 4 حکایت از آن دارد که ساعات کار بخش خصوصی که با کارکنان و کارگران خود قرارداد دارند ...
بهترین قرارداد بین کارگر و کارفرما چه ویژگی هایی دارد؟
.... نوع قرارداد کارگران شاغل روزهای کاری ساعت کاری و نحوه دریافت دستمزدشان در انتخاب بهترین قرارداد بین کارگر و کارفرما نقش مهمی دارد. اگر مایل هستید که کارگر شما به صورت تمام وقت و برای مدت مشخصی مانند 6 ماه یا یک سال با شما همکاری مستمر داشته باشد، قرارداد کار موقت برای شما کاربردی خواهد بود. در صورتی که کارگر با کارفرما توافق کند که مبلغ حقوق او را به صورت روزمزد محاسبه کند و ...
واریزی 600 هزارتومان به کارت کالابرگ خانوارها تا ساعات دیگر | شرایط دریافت کالابرگ گوشت
ری فرد نباید کمتر از حداقل دستمزد باشد در نتیجه اینها محاسباتی دارد که بر اساس آن، سازمان متناسب سازی را با همکاری شرکای اجتماعی خود یعنی تشکل های بازنشستگی تدوین و به تصویب هیات مدیره و هیات امنا می رساند و بعد طبق قانون به هیات وزیران می رود؛ در نتیجه الان نمی توان بار مالی اجرای متناسب سازی برای بازنشستگان تامین اجتماعی و اینکه حقوق ها چقدر افزایش می یابد را دقیق برآورد کرد اما طبق اعلام آقای ...
خبر فوری دولت برای کارگران | حق مسکن حقوق کارگران منتفی شد
اردیبهشت ماه سال جاری هم رعیتی فرد معاون روابط کار وزارت تعاون با رونمایی از پیشنهاد این وزارتخانه برای اصلاح ماده 41 قانون کار، گفت: در لایحه ای به دنبال آن هستیم در بودجه سالانه با توجه به اینکه نمایندگان با مردم در ارتباط هستند با اخذ نظر شرکای اجتماعی، حداقل دستمزد کارگران توسط مجلس شورای اسلامی مشخص شود. اما در هفته جاری صولت مرتضوی با اذعان به عقب نشینی از این تصمیم گفت: در مورد ...
آب پاکی روی دست کارگران و بازنشستگان
کارگران ریخته که افزایش حقوق پارامتر های مختلف حقوق کارگران دیگر قابل تصور نیست و احتمال افزایش حق مسکن کارگران را از اساس منتفی دانست. صولت مرتضوی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، افزایش حق مسکن کارگران در سال جاری را کاملا منتفی دانست. او در حاشیه جلسه هیئت دولت در جمع خبرنگاران گفت: ما حداقل حقوق و دستمزد کارگران را 35 درصد افزایش دادیم. نمایندگان کارگران و کارفرمایان به اتفاق نظرشان ...
سیر تا پیاز درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان! | همسان سازی حقوق بازنشستگان
) تبصره (15) لایحه بودجه سال 1403 که به تصویب مجلس رسیده است، ضریب حقوق گروه های مختلف حقوق بگیر و حقوق بازنشستگان، وظیفه بگیران، مشترکان صندوق های بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوق های بازنشستگی وابسته به دستگاه های اجرایی به میزان 20 درصد افزایش یافته است. با توجه به ردیف (3-2) بند (الف) تبصره (15) ماده واحده لایحه مذکور، حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول صندوق بازنشستگی ...
خبر مهم دولت درباره درباره دستمزد کارگران / آیا حداقل حقوق کارگران تغییر می کند؟ + جزئیات
. تبصره 4 هم گفته که کارفرمایان موظفند به کارگران با قرارداد موقت به نسبت مدت کارکرد، مزایای قانونی پایان کار را به ماخذ هر سال یک ماه آخرین مزد پرداخت کنند. بیشتر بخوانید خبر فوری دولت درباره تغییر در حداقل حقوق کارگران + جزئیات درخواست ابطال افزایش 35 درصدی حقوق کارگران به دیوان عدالت اداری واکنش وزیر کار به اعتراض ها درباره دستمزد کارگری دو خبر مهم برای کارگران/ تصمیم حیاتی دولت برای حقوق و دستمزد کارگران ...
جبران کمبود نقدینگی تولیدکنندگان کالا های صادراتی
استفاده واحدهای تولیدی از ظرفیت های خالی خود، عدم محدودیت در ورود موقت مواداولیه و اقلام مورد نیاز، عدم نیاز به پرداخت حقوق ورودی و سایر مبالغ متعلقه در زمان ورود موقت و امکان تودیع یکی از تضامین موضوع بند ح ماده 1 قانون مزبور برای مهلت حداقل یک سال و امکان تمدید مهلت اعتبار پروانه ها و تضامین از جمله این مزایا است. شامانی با اشاره به اینکه ارزش ورود موقت مواد اولیه و کالاهای مورد نیاز ...
حذف واسطه پیمانکار در طرح ساماندهی کارکنان دولت
مدرک تحصیلی مرتبط و نظایر آن توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با همکاری سازمان اداری و استخدامی کشور تهیه می شود و ظرف شش ماه از زمان لازم الاجرا شدن این قانون، به تصویب هیأت وزیران می رسد. طبق گفته مجتبی یوسفی عضو هیات رئیسه مجلس، در صورت اجرای طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های اجرایی، با کارکنان شرکت هایی که به صورت غیرمستقیم و تمام وقت در دستگاه های مربوطه مشغول به کار بوده در صورتی که مازاد بر نیاز نباشند قرارداد مستقیم بی واسطه موقت یکساله بر اساس مقررات قانون کار منعقد می شود. ...
واریزی 600 هزارتومان به کارت کالابرگ خانوارها تا ساعات دیگر | شرایط دریافت کالابرگ گوشت
کارگری بیشترین آسیب را از تورم تحمل می کند. مسئولان ساخت مسکن برای کارگران را با جدیدیت دنبال کنند، تاکنون برای ساخت مسکن کارگران اقدام خاصی صورت نگرفته است. به گفته وی؛ کارگران با مشکلات معیشتی دست و پنجه نرم می کنند حال آنکه حقوق یک کارگر حداقل باید 15 میلیون باشد. مسئولان باید مشکلات جامعه کارگری را از نزدیک بررسی کنند. وی افزود: قراردادهای موقت کار امنیت روانی جامعه کارگری ...
نمونه قرارداد اجرای داربست
مشخصات نیست بلکه این قیمت در صورتی قابل اعمال می باشد که کارهای انجام شده بر طبق نقشه و مشخصات فنی باشد. تبصره 7- پیمانکار نمی تواند به استناد و شرح قیمت ماده شش و مقایسه آن با قیمت های روز وجوه دیگری را مطالبه نماید. ماده 8- کسورات قانونی از این قرارداد 5% بیمه و 5% مالیات کسر خواهد شد که ....................... ماده 9- نحوه پرداخت پرداخت موقت ...
تبدیل وضعیت نیرو های شرکتی مجددا در مجلس تصویب شد
به گزارش گروه سیاسی خبرگزاری دانشجو، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه امروز (سه شنبه 25 اردیبهشت ماه) صحن مجلس و در جریان رسیدگی به گزارش کمیسیون اجتماعی درباره طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های موضوع ماده (29) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران (طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت) برای رفع ایرادات شورای نگهبان، این طرح را اصلاح کردند. بر این ...
یک خبر خوب و یک خبر بد دولت برای کارگران در سال 1403
بهترین مرجع برای تصمیم گیری حقوق کارگران مجلس است. اوایل اردیبهشت ماه سال جاری هم رعیتی فرد معاون روابط کار وزارت تعاون با رونمایی از پیشنهاد این وزارتخانه برای اصلاح ماده 41 قانون کار، گفت: در لایحه ای به دنبال آن هستیم در بودجه سالانه با توجه به اینکه نمایندگان با مردم در ارتباط هستند با اخذ نظر شرکای اجتماعی، حداقل دستمزد کارگران توسط مجلس شورای اسلامی مشخص شود. عقب نشینی ...
حق مسکن کارگران نهایی شد+ جدول حقوق 1403
است؟ می گوید: من خیلی بعید می دانم، مگر این که دیوان عدالت اداری به ماهیت مصوبه ورود کند؛ نه از لحاظ ساختار و عدم امضای گروه کارگری. وی می افزاید: حداقل دستمزد مطابق با ماده 41 قانون کار دو شرط دارد؛ یکی این که افزایش حداقل دستمزد مطابق با نرخ تورم باشد و دوم این که نیازهای یک خانواده که ابعاد آن را مراجع رسمی اعلام می کنند را تامین کند. حالا اگر از لحاظ ماهیت مصوبه ورود کنند، احتمال باطل ...
چرا حداقل دستمزد تعیین می شود؟
...: عضو شورای عالی کار گفت: قانون کار، حداقل دستمزد را مشخص می کند برای اینکه هیچ کارفرمایی از آن تخطی نکند؛ متاسفانه در حال حاضر این حداقل دستمزد عرفی برای پرداخت حقوق شده است. ماده 41 قانون کار می گوید شورای عالی کار همه ساله موظف است، میزان حداقل مزد کارگران را برای نقاط مختلف کشور یا صنایع مختلف با توجه به معیار های درصد تورم و تأمین معیشت خانوار تعیین کند . محسن باقری ...
واریز یارانه نقدی اردیبهشت به حساب سرپرستان خانوار از الان | یارانه بگیران حسابشان را چک کنند
نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه امروز (سه شنبه 25 اردیبهشت ماه) صحن مجلس و در جریان رسیدگی به گزارش کمیسیون اجتماعی درباره طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های موضوع ماده (29) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران (طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت) برای رفع ایرادات شورای نگهبان، این طرح را اصلاح کردند. بر این اساس و مطابق با تبصره 1، به منظور ...
تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی مجددا در مجلس تصویب شد + جزئیات
به گزارش کرج رسا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه امروز_ سه شنبه 25 اردیبهشت_ صحن مجلس در جریان رسیدگی به گزارش کمیسیون اجتماعی درباره طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های موضوع ماده (29) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران (طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت) (ایرادات شورای نگهبان) این طرح را به شرح زیر اصلاح کردند: – تبصره 1: به منظور امعان ...
اصرار مجلس بر طرح ساماندهی کارکنان دولت
به گزارش ایلنا، در نشست علنی امروز (سه شنبه، 25 اردیبهشت ماه) مجلس شورای اسلامی طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های اجرایی اصلاح و نمایندگان بر تبصره 2 آن در خصوص تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی اصرار کردند. بر اساس تبصره 2 این طرح؛ دستگاه های اجرایی موضوع این قانون، موظفند با کارکنان شرکتی که به صورت غیرمستقیم و تمام وقت تا پایان سال 1401 در دستگاه های مربوطه مشغول بکار بوده و در سال 1402 نیز ...
نمونه قرارداد تخریب ساختمان
یا ممانعت سازمان هایی از قبیل شهرداری و نیروهای انتظامی تعطیل گردد، مدت تعطیل شده به مدت قرارداد اضافه خواهد شد. ماده 4- اسناد و مدارک قرارداد 4-1- قرارداد حاضر 4-2- کلیه دستور کارهایی که توسط کارفرما به پیمانکار ابلاغ می گردد جزء اسناد قرارداد می باشد. ماده 5- تعهدات پیمانکار 5-1- پیمانکار موظف است کلیه نیروهای انسانی موضوع عملیات را متناسب ...