خانه
آیا وضعیت نابسامان پرستاران، سامان می گیرد؟/بکارگیری 89 روزه پرستاران اوج ...
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
پول استخدام پرستاران در جیب شرکت های واسط!
ماه قراردادهایشان تمدید شد و با فروکش کرونا عذرشان را خواستند. به گفته وی 140 هزار کادر پرستاری در وزارت بهداشت و 60 هزار پرستار در تأمین اجتماعی و بخش خصوصی هستند. شریفی مقدم تأکید می کند: سنگ بنای پرستاران شرکتی از دولت یازدهم و دوازدهم گذاشته شد. در سال 92 در قالب طرح ساماندهی نیرو ها و قانون ارتقای بهره وری 20 هزار پرستار بیکار داشتیم که هر 20 هزار نفر استخدام شدند؛ یعنی در سال 92 ما نه ...
افزایش 3 برابری مهاجرت پرستاران از ابتدای کرونا
پرستار و تاثیر آن بر کمبود کادر پرستاری گفت: 100 هزار پرستار بیکار داریم البته وزارت بهداشت می گوید نداریم. در آزمون استخدامی سال گذشته که در 24 بهمن برگزار شد 70 هزار نفر شرکت کردند یعنی این تعداد پرستار جویای کار هستند در عین حال سالانه 10 تا 12 هزار پرستار فارغ التحصیل می شوند. وی خاطرنشان کرد: به رغم اینکه گفته شد که مجوز استخدام 30 هزار نفر صادر شده است اما فقط 10 هزار نفر استخدام شدند و بسیاری از پرستاران به صورت قراردادی در حال کار کردن هستند که این امر انگیزه پرستاران برای مهاجرت به سایر کشورها را افزایش می دهد. http://pana. ...
در حال حاضر پرستاری زمین گیر شده و مردم خدمات در شأن خود را نمی گیرند و به خاطر مردم کشور مسئولین مشکلات ...
به این صورت بود که در طول هشت سال حدود 15 هزار استخدام پرستار وجود داشته باشد، اما آمار استخدام ها کم بود و سالانه حدود چهار تا پنج هزار نیروی پرستار بازنشسته شدند، علاوه بر آمار خروجی عده ای از پرستاران هم مهاجرت می کردند در حالی که نیروی جایگزین این تعداد خروجی در کشور نبود، در حال حاضر هم تعدادی نیروی شرکتی جذب کار شدند، مطابق آمار دولت قبلی 35 هزار تخت ایجاد شده بود که هر تخت نیازمند دو نیروی ...
فرشتگان نجاتی که پنجه در پنجه ویروس مرگبار، زندگی بخشیدند ...
جوانه بزند. متاسفانه به طور کلی کشورمان برای رسیدن به استاندارد جهانی با کمبود 290 هزار پرستار مواجه است همین آمار گویای آن است که در حال حاضر در کشور به ازای هر هزار نفر، تنها سه پرستار مشغول به کارند و این کمبود پرستار سبب شده که با شیوع کرونا فشار بر آنها که مانده اند صد چندان شود. مطالبات پرستاران ما را به یکی از بیمارستان های دولتی کشاند تا با آنان به گفتگو بپردازیم ...
گوش پرستاران پر از تبریک و چشم هایشان خالی از تحقق وعده ها
را به عنوان سختی کار لحاظ کنیم . وی همچنین وعده استخدام 20 هزار پرستار را داد و گفت: امسال(1399) 20 هزار مورد استخدام در جامعه پرستاری را داریم که پس از انقلاب، اولین بار در کشور چنین اقدامی را انجام می دهیم. پس از گذشت یک سال، برای یافتن پاسخ این پرسش که آیا این دو وعده محقق شده است یا نه، به سراغ محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستاران رفتیم. وی در خصوص تحقق اختصاص 50 درصد ...
کمبود 150 هزار پرستار در کشور
جبران کنیم. محمدبیگی اظهار کرد: سال گذشته برای استخدام 30 هزار نفر اقدام شد و مصوب شد اما تاکنون حدود 10 هزار نفر موفق به تبدیل وضعیت و استخدام شدند و کندی این امر عمدتا به دلیل بوروکراسی نظام اداری کشور و مشکلات بودجه ای برای اختصاص ردیف به این موضوع بوده است که امیدواریم با دستور امروز رئیس جمهور مشکل حل شود. ...
نگرانی از اجرای نمایشی قانون تعرفه پرستاری
...: 35 محمد شریفی مقدم دبیرکل خانه پرستار در گفت وگو با خراسان به مشکلات همکارانش اشاره می کند و درد دل های آن ها را با ما در میان می گذارد: عباس عبادی در گفت وگو با خراسان می گوید: طی دو ماه اخیر سه جلسه مشترک با مجلس و سازمان برنامه و بودجه داشته ایم که محل تامین منابع مالی اجرای قانون تعرفه گذاری را مشخص کنیم. وی تصریح می کند: در این باره اختلاف نظرهایی وجود دارد اما ما معتقدیم همه چیز شفاف است و امیدوارم در جلسه هفته آینده، به توافق نهایی برسیم. ...
فعالیت 3312 پرستار در ایلام/ جذب تعدادی از پرستاران با افتتاح بیمارستان 376 تختخوابی
هر چه سریعتر مطالبات پرستاران استان را احصا و اقدامات لازم را در جهت حل مشکلات انجام دهند. وی با بیان اینکه مسئولیت پیگیری مشکلات پرستاران را رئیس جمهوری به معاون اجرایی محول کردند، تاکید کرد: مشکلات تبدیل وضعیت، استخدام نیروهای جدید، جذب نیروهای 89 روزه و.. در راستای حمایت از پرستاران در استان تسریع یابد. بهرام نیا با بیان اینکه پرستار یک واژه آشناست و هر کس آنرا می شنود هویت ...
کمبود پرستار 10 سال دیگر برطرف می شود
مجوز استخدامی با مجموعه پیگیری هایی ما اخذ شد که در این راستا وزارت بهداشت همراهی لازم را با ما انجام داد و حالا ما مجوز 55 هزار پرستار، پیراپزشک، نیروی پشتیبانی و نیرو های غیر پرستار را داریم که 40 تا 45 درصد این تعداد به پرستاران اختصاص داده شده است که حدود 30 هزار نفر به تازگی وارد سیستم شدند. رئیس کل سازمان نظام پرستاری افزود: بایستی از نیرو های جوان مانند نیرو های طرحی، نیرو های 89 روزه، تمدید طرح ها، قراردادی و شرکتی ها استفاده کرد. انتهای پیام/ واکسن اسپایکوژن تاییدیه های لازم را داراست انتهای پیام/ ...
کمیسیون بهداشت مجلس پیگیر فوق العاده خاص و استخدام پرستاران است
: سال گذشته 30 هزار نفر استخدام و جذب پرستاران مصوب شد و تنها 10 هزار نفر آن ها در شیوع ویروس کرونا جذب شدند و 20 هزار نفر دیگر در گیرودار بروکراسی اداری هستند. نماینده مردم قزوین، آبیک و البرز در مجلس شورای اسلامی خاطرنشان کرد: پرستارانی که برای دفاع از سلامت مردم در اوج شیوع ویروس کرونا جان بر کف بوده اند، سزاوار بهترین ها هستند و باید به نحو مقتضی از خدمات آن ها به شکل مادی و معنوی قدردانی کرد. منبع: ایرنا ...
اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری به نفع همه مردم و بیمه هاست
به گزارش سپید به نقل از سازمان نظام پرستاری، محمد میرزابیگی افزود: پرستاران در دوران دوساله دفاع مقدس علیه در کرونا خوش درخشیدند و بیش از 150 شهید دادند که تاکنون فقط پرونده 66 نفر آنها تایید شده است. رئیس کل سازمان نظام پرستاری ادامه داد: در مورد استخدام، دستگاه ها باید روی یک استاندارد قابل قبول توافق کنند. 1.8 پرستار کارشناس و 7 دهم نیروهای غیر حرفه ای باید باشند و در مجموع باید بر ...
هر پرستار به جای دو نفر کار می کند / کرونا جان 150 پرستار را گرفت
...> شهادت 150 پرستار در دوره کرونا محمد میرزابیگی رئیس سازمان نظام پرستاری در ارتباط زنده از خرم آباد با استودیو گفتگوی ویژه خبری گفت: تعداد 150 نفر از پرستاران جامعه پرستاری و کادر درمان به عنوان 150 شهید جامعه پرستاری به ثبت رسیده اند و تا این لحظه 65 تن از این آمار مورد تایید قرار گرفته اند. او ادامه داد: یکی از ایرادات بحث استخدام نیروی پرستار این است که دستگاه ها باید بر ...
پرستاران استان قزوین از نبود استقلال مالی و امنیت شغلی گلایه دارند
قراردادهای 89 روزه را یکی دیگر از مشکلات جدی پرستاران دانست و گفت: وجود همین قرارادادها باعث شد که بسیاری از پرستاران در پیک های همه گیری کرونا به کار گرفته شوند و بعد از اتمام پیک از کار برکنار شوند. ایرانی ادامه داد: به همین خاطر صدها پرستار در رشته هایی مانند کاردانی و کارشناسی اتاق عمل و هوشبری داریم که به خاطر نبود استخدام و امنیت شغلی حاضر نیستند کار کنند و به شغل های غیرمرتبط روی آورده ...
خاطرات جالب و شیرین پرستاران
به گزارش خبرنگار خبرگزاری صدا و سیما ، در این مراسم آقای دکتر زارعیان، رئیس نظام پرستاری استان تهران از اجرای فوق العاده خاص استخدام 35 هزار پرستار و اجرای طرح تعرفه گذاری خدمات پرستاری به صورت پایلوت خبر داد. کد ویدیو دانلود فیلم اصلی
کمتر از یک پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی داریم
مشکل کمبود نیرو است، ما پرستاران حرفه ای و غیرحرفه ای را داریم که نسبت پرستار حرفه ای به تخت باید 1.8 باشد اما الان کمتر از یک نفر پرستار به ازای تخت داریم و این امر باعث فشار کاری پرستاران و سخت تر شدن خدمت رسانی به مردم می شود. جراحی ادامه داد: در سال گذشته قرار شد که 45 هزار نفر در وزارت بهداشت استخدام شوند اما فقط 40 تا 50 درصد این تعداد، مربوط به کادر پرستاری بود. وی با ...
از پرستاران نمونه کهگیلویه و بویراحمد تجلیل شد/تصاویر
بالغ بر 2 هزار پرستار مشغول به ارائه خدمت هستند که از این تعداد یک هزار و 750 پرستار در بخش های دولتی مشغول هستند. کمال الدین بهروز جمشیدنژاد با اشاره به اینکه 65 درصد نظام سلامت را پرستاران تشکیل می دهند، افزود : با توجه به نقش مهم و کلیدی پرستاران در خط مقدم درمان و نظام سلامت، رفع چاش های این قشر نیز باید در اولویت قرار گیرند. وی ابراز داشت: از استان کهگیلویه و بویراحمد 21 ...
تجلیل از خانواده شهدای مدافع سلامت همدان
آن ها تبدیل وضعیت پرستاران قراردادی و شرکتی است. به گفته رئیس سازمان نظام پرستاری استان همدان به علت کمبود نیروی انسانی و پرستار بسیاری از پرستاران باید 250 تا 300 ساعت در ماه شیفت دهند که ساعت استاندارد آن 175 ساعت است که این امر فشارهای روحی و روانی بر پرستاران را بیشتر می کند. وی افزود: انتظار این است که شغل پرستاری را جزو مشاغل سخت و زیان آور محاسبه کنند. رئیس ...
مهاجرت پرستاران معادل تربیت 30 دانشکده!
در دو سال اخیر اپیدمی کرونا موجب شد به پرستاران کشورمان بیشتر سخت بگذرد؛ پرستارانی که بنا به اذعان مقامات بهداشتی تعدادشان نسبت به استاندارد های جهانی تقریباً نصف است و قرارداد های 89 روزه و شرکتی و اجرا نشدن قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری پس از حدود 13 سال دست به دست هم داده تا آن ها را از ماندن در کشور دلسرد کند، به گونه ای که به گفته معاون پرستاری وزارت بهداشت در سال 99 حداقل هزارو250 نفر از ...
پرستاران 14 سال در انتظار اجرای تعرفه گذاری پرستاری/ خبر های خوش در راه است
ریاست جمهوری برسد تا دستور ویژه بگیریم. وقتی از مدافعان سلامت صحبت میکنیم بحث جنگ متفاوتی است که جان برکف از سلامت انسان ها دفاع کردند. میرازبیگی تاکید کرد: اتفاقاتی که در حوزه فوق العاده ویژه رخ داد تاحدودی حقوق ها را افزایش داد و حدود 55 هزار مجوز استخدام نیروها را گرفتیم تا مشکل امنیت شغلی تاحدودی برطرف شود. در سازمان نظام پرستاری وظیفه ای جز پیگیری درخواست پرستاران نداریم. تا دوشنبه ...
به پاس دستان شفابخش پرستاران
خود وزارت بهداشت تعیین کرده است به طوری که بیمارستان های ما حداقل به صد هزار پرستار جدید نیاز دارند. آقای آرمین زارعیان عضو شورای عالی نظام پرستاری می گوید: کمبود نیروی انسانی در پرستاری باعث فرسودگی نیروها و کاهش کیفیت خدمات می شود، این موضوع بر روند درمان بیماران هم اثرگذار است و ممکن است باعث شود مثلا بیماری که باید طی 5 روز مرخص شود حداقل 10 روز در بیمارستان بماند. رسیدگی به مشکلات پرستاران مسلما بر کیفیت درمان هم اثرگذار است و باعث می شود انگیزه پرستاران افزایش پیدا کند. ...
انتظاری که 15 ساله شد/مسئله تعارض منافع و مطالبات بر زمین مانده پرستاران
فارغ التحصیلان رشته پرستاری بالاست، اما همچنان نسبت تخت به پرستار ما 1/8است، درصورتی که این آمار مطابق با استاندارد های وزارت بهداشت باید 5/2 کادر پرستاری و دو پرستار باشد. جذب نیرو انسانی از سال92 تا 96 بسیار ناچیز بوده و محمد شریفی مقدم – دبیرکل خانه پرستار می گوید: کمتر از 5 هزار نفر وارد سیستم درمان شده اند. همچنین در سال های 97 تا به امروز حدود 20 هزار پرستار استخدام شده اند. جذب 25 ...
سنگ تمام گذاشتید
طی این ماه ها تجربه کرده اند و براساس اعلام محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار تاکنون 150پرستار به دلیل ابتلا به کرونا، جانشان را از دست داده اند و ایران جزو کشورهایی با بیشترین فوتی بر اثر ابتلا به کرونا در این بخش از کادر درمان است. پرونده بخشی از این پرستاران به عنوان شهدای مدافع سلامت نهایی شده و بخش دیگر هم در دست بررسی است. فردا روز پرستار است و به همین مناسبت، همشهری، در گزارشی 6ساعته با پرستاران بخش های مختلف مجتمع بیمارستانی امام خمینی (ره) همراه شده است و جزئیات مشکلات و چالش های آنها را روایت می کند. ...
نگرانی از اجرای نمایشی قانون تعرفه پرستاری
...، نصف تعداد استاندارد است محمد شریفی مقدم دبیرکل خانه پرستار در گفت وگو با خراسان به مشکلات همکارانش اشاره می کند و درد دل های آن ها را با ما در میان می گذارد: * هم اکنون 140 هزار کادر پرستاری در بخش دولتی و 60 هزار نفر در بخش غیر دولتی داریم که به نسبت جمعیت، بسیار کم است. * طبق استاندارد، باید به ازای هر هزار نفر، سه پرستار داشته باشیم اما فعلا 1.5 پرستار داریم و تعداد ...
تحویل پست های مدیریتی به پرستاران گلستان/ شماری از پرستاران گلستان رئیس بیمارستان شدند
د خواند و بیان کرد: در گذشته پست های مدیریتی فقط مختص پزشکان بود و اکنون این انحصار شکست و حالا بیمارستان هایی در استان گلستان داریم که رئیس آن پرستار هستند و این کار بزرگی بود که انجام شد، کمتر استانی به این حوزه ورود کردند، ما در استان گلستان به توانمندی پرستاران توجه کردیم. وی با اشاره به اینکه 3 هزار و 921 پرستار در 27 بیمارستان دولتی و خصوصی استان گلستان مشغول خدمت هستند، گفت: تعد ...
استثمار و بهره کشی؛ عامل افزایش مهاجرت پرستاران
کشور موجب افزایش موج پرستاران شده است. سیاست های پزشک سالاری وزارت بهداشت شریفی مقدم در پاسخ به این سوال که در وضعیت موجود خانه پرستار و سازمان نظام پرستاری چه کرده اند؛ توضیح داد: سالانه 12 هزار پرستار فارغ التحصیل می شوند که طی 10 سال گذشته تنها 20 هزار نفر جذب شده و 100 هزار پرستار تقریبا بیکار هستند؛ به عبارت دیگر بخشی از این پرستاران در قالب قراردادهای 89 روزه فعالیت دارند که این ...
100 هزار پرستار بیکار در ازای 100 هزار پرستار مورد نیاز
این شغل حاکم است. او تاکید کرد: تعدیل پرستارانِ طرحی هیچ دلیل منطقی ندارد. دلیل ندارد پرستار جوانی را که دو سال طرح خود را در شرایط کرونا گذرانده و باتجربه شده است، شامل مباحث استخدام نکنیم. سال گذشته 55 هزار نفر سهمیه آزمون استخدامی دادند که از این تعداد 20 هزار نفر استخدام شدند که هنوز هم با گذشت یک سال، سر کار نرفته اند. 35 هزار سهمیه دیگر استخدام در سال 1400 دارند که هنوز آزمون استخدامی آن را ...
رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری استان تهران اعلام کرد افزایش درخواست مهاجرت در سال اول کرونا
مورد پرستاران طرحی هیچ دلیلی ندارد پرستار جوانی که دو سال طرح خود را در شرایط کرونا گذرانده است و یک فرد با تجربه شده است را شامل مباحث استخدام نکینم؛ اگر می گوییم 100 هزار نفر کمبود پرستار داریم، خب مسئول عزیز، این پرستاران را استخدام کنید. به همین تعدای که پرستار نیاز است تقریبا پرستار بیکار داریم. 55 هزار نفر سهمیه آزمون استخدامی می دهند که از این تعداد 20 هزار نفر استخدام می شوند و هنوز هم با ...
