خانهسایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
رویکرد مجلس یازدهم خنثی سازی و رفع تحریم است
...> نظام حکمرانی مهم ترین چالش کشور است وی ادامه سیستم بروکراسی کشور را بخشی از نظام حکمرانی دانست و افزود: روز گذشته فوریت طرحی مجلس به تصویب رسید که این موضوع حل شود. امروز وقتی هر اتاق اداره ای را باز می کنید می بینید نوع استخدام ها چق متفاوت است و برخی رسمی، پیمانی، قراردادی، شرکتی و غیره هستند حالی که ممکن است همه مک تحصیلی دکترا و 15 سال سابقه کار داشته باشند. او که رسمی است اگر ...
زمان دفاع از مدافعان سلامت
و 99 که وزارت بهداشت با پیگیری های سازمان نظام پرستاری، برای استخدام 52هزار پرستار مجوز صادر کرده بود تنها 11هزار پرستار جذب شدند و وضعیت بقیه آن ها به دلیل فرایندهای پیچیده استخدامی و اداری نامشخص است. در حالی که از سال97 تاکنون 5هزار تخت بیمارستانی به تخت های بیمارستان های کشور افزوده شده و حداقل باید10نیروی پرستاری برای آن تخت ها افزوده می شد. ضمن آنکه با همه این کمبودها و افزایش تخت های ...
کمبود پرستار در همدان جدی است
طرحی تمام شده بود، اما به خاطر نیاز شدید بیمارستان ها، وزارت بهداشت از طریق تمدید طرح آن ها را در سیستم نگاه داشت. زرینی گفت: هر 6 ماه یک بار طرح این پرستاران تمدید و در مجموع پنج و نیم سال به خاطر نیاز به کار گرفته شدند. او گفت: در اوج کرونا تمدید طرح نیز نتوانست نیاز ها را کامل برطرف کند چراکه مشکل کمبود پرستار کشوری است. رئیس نظام پرستاری همدان گفت: طرح دیگری به ...
چرا جامعه پزشکی از رئیس جمهور دلخور شد؟ / واکنش تند رئیس سازمان نظام پرستاری به سخنان رئیس جمهور
در ویدئویی که از صحبت های حجت الاسلام رئیسی منتشر شده، او می گوید: به رییس دانشگاه علوم پزشکی گیلان زنگ زدم، تلفنی خسته نباشید بگویم، به من گفت فلانی! اتفاقی افتاده از خود موضوع کرونا مهمتر چهره های بسیجی و جهادی و انقلابی( در ایام کرونا) به بیمارستان ها رفته اند و به پزشکان و پرستاران یاد می دهند چگونه باید برای مردم کار کرد. من خودم وقتی رفتم کنار خانواده های داغدار دیدم طلبه های ما هستند و تنها دل خانواده ها را حضور آن ها آرام می کند. ...
نماینده مجلس : سوءبرداشت از سخنان رئیسی باعث جریحه دارشدن احساسات پزشکان و پرستاران شد
ها به ویژه جهادگران در بحران کرونا در گیلان نمونه مثال زدنی است و رئیس جمهور بنا داشته تا از این کار جهادی مثال زدنی توسط کادر سلامت درمان گیلان همه بهره ببرند. برخی ها شتاب زده و عجولانه از این قطعه مواضع رئیس جمهوری در تقابل با کار پزشکان و پرستاران، سوءاستفاده کردند نماینده مردم رودبار در مجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه پس از سخنرانی رئیس جمهوری، برخی ها شتاب زده و ...
بررسی مشکلات و فرصت های تحصیل در رشته مطالعات زنان و خانواده/ قول مساعد رئیس فراکسیون زنان مجلس برای ...
، مبحث قابل توجهی در رشته مطالعات زنان و خانواده است، گفت: جامعه ایران صنف محور است و احقاق حقوق از طریق اصناف امکانپذیر است؛ از این رو دانشجویان و فارغ التحصیلان رشته مطالعات زنان و خانواده برای پیگیری مسائل و مطالبات شان باید نسبت به ایجاد کانون صنفی اقدام کنند. همچنین ثمنی عضو هیئت علمی گروه فقه و حقوق دانشگاه الزهراء به عدم آشنایی بسیاری از مشاوران با مسائل و مشکلات زنان اشاره کرد و ...
تلاش بر این است که نظام رتبه بندی زودتر اجرایی شود
تاکید بر اینکه معلمان به ویژه معلمان تاریخ و معارف باید این مطالب را بیان کنند، عنوان کرد: حضرت معصومه (س) یکی از کسانی بود که نشردهنده شبکه سازی امام رضا بود که در ادامه منجر به تشکیل حوزه های علمیه شد که امروز نتیجه این حوزه ها وجود رئیس جمهور و رهبری است. نوری بیان کرد: در زمانی که نحله های مارکسیستی از جدایی دین از دیگر امور جامعه صحبت می کردند، امام(ره) آمد و عینیت دین و اثبات ...
اختصاص 8 هزار میلیارد تومان اعتبار برای توسعه مدارس کشور
شروع شده بود و متناسب با ما نبود البته برخی از کشورها بخش هایی از این سند را نپذیرفتند اما ما با حضور در دولت سیزدهم اعلام کردیم سند تحول داریم و نمی توانیم 2030 را اجرا کنیم. به گفته نوری بلاتکلیفی معلمان و استخدام های آنان را بر اساس قانون انجام دادیم، 6 هزار میلیارد برای 3 سال در نظر گرفته شده بود که در حال حاضر 38 هزار میلیارد برای 18 ماه در نظر گرفته شده البته ابهاماتی در اجرا هست که ...
انتقاد مجلس و نظام پرستاری از اخراج 6 هزار پرستار
متاسفانه در مجلس رای نیاورد. باید دید بودجه این کار از کدام منبع تامین می شود. همچنین سعید صدرائیان، سخنگوی سازمان اداری و استخدامی کشور نیز با تشریح نحوه استخدام پرستاران جدید و همچنین پرستارانی که با قراردادهای 89 روزه در برهه شیوع کرونا فعالیت داشتند، افزود: روند جذب پرستاران جدید منوط به تامین بودجه و ارائه اطلاعات مبنی بر نیاز وزارت بهداشت است. روند اینگونه است که وزارت بهداشت، اطلاعات و ...
ماجرای اخراج پرستاران دوران کرونا/ واکنش سازمان امور استخدامی
و همچنین پرستارانی که با قراردادهای 89 روزه در برهه شیوع کرونا فعالیت داشتند، افزود: روند جذب پرستاران جدید منوط بر تأمین بودجه و ارائه اطلاعات مبنی بر نیاز وزارت بهداشت است. روند اینگونه است که وزارت بهداشت، اطلاعات و مستندات نیاز خود را ارائه می دهد و پس از تأمین اعتبار در سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری و استخدامی کشور پس از بررسی های لازم، مجوز برگزاری آزمون و استخدام را صادر می کند. ...
رئیسی برای برجسته کردن دیگران، پرستاران را تحقیر می کند/ اگر کاری برای پرستاران نمی کنید، حداقل نمک بر ...
شکل انگیزه را از کادر بهداشت و درمان نگیرد. شریفی مقدم خاطرنشان می کند: در روز های کرونا مهاجرت پرستاران ما از کشور افزایش یافت، زیرا حقوق پرستار ما 200 دلار در ماه است. در کشور های دیگر دستمزدشان 3 تا 5 هزار دلار است، به علاوه آنکه شأن حرفه ای دارند. سال 2020 سازمان جهانی بهداشت با توجه به نقش مهم پرستاران در مبارزه با کرونا آن سال را به نام پرستاری نام گذاری کرد. رئیس جمهور ...
قدردانی عملی دولت ازکادر درمان
استخدام این پرستاران بدهد تا مردم ضربه نخورند. از طرفی دولت می تواند با تمدید طرح این پرستاران، مسأله کمبود پرستار را جبران کند. رئیس سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه از سال 99 هیچ گونه مجوز استخدامی برای پرستاران داده نشده است، عنوان می کند: سالانه 7 تا 8 هزار پرستار بازنشسته می شوند و 30 هزار تخت نیز به ناوگان تخت های بیمارستانی اضافه می شود با این حال 70 درصد پست های بالینی وزارت بهداشت ...
آیا وزارت بهداشت از نیروهای خود حمایت می کند؟
ترک خورده است. حالا شاید وزارت بهداشت می خواهد آنرا با مرهم زمان و چاشنی سکوت ترمیم کند. هر چند وجه حقوقی در کار نیست. و بر خلاف آنچه که بعضی استدلال می کنند نسبت بین رئیس دانشگاه و رئیس جمهور هم فرضی است. ولی عملگرایی اخلاقی حکم می کند زحمات کادر سلامت اعاده شود. مسلما این کار شجاعت و پایمردی اخلاقی می طلبد. پس می پرسم واکنش وزارت چیست؟ البته می شود این مشکل را با تاکتیک های مرسوم رفع و ...
هیچ پرستاری در دانشگاه علوم پزشکی مشهد تعدیل نیرو نشده است
بیمار در قالب قراردادهای شرکتی یک ساله و 89 روزه مرتبط با بحران کرونا مشغول به کار شده اند. مدیر امور پرستاری دانشگاه علوم پزشکی مشهد عنوان کرد: همه این همکاران که بیش از 800 نفر هستند، امسال با تمهیدات فراهم شده تمدید قرارداد شده اند و طبق روال گذشته در بخش های محل خدمت ارائه کار پرستاری را به عهده دارند. وی اضافه کرد: بدیهی است همانند سایر قوانین کشوری همکارانی که در قالب طرح ...
حماسه آفرینان فراموش شدند؟
...، نیز در توییتر دراین باره نوشت: در بحران کرونا، مانند جنگ تحمیلی جامعه پزشکی و پرستاری با جان فشانی و تقدیم شهدای بسیار به وظیفه خود عمل کرد. رئیس دانشگاه علوم پزشکی گیلان با بی احترامی شأن و زحمات این جامعه خدوم را ضایع کرد و متأسفانه رئیس جمهور هم این موضع را تأیید کردند. وا اسفا! . سیدمؤید علویان، رئیس نظام پزشکی تهران بزرگ، در یادداشتی خطاب به ابراهیم رئیسی رئیس جمهوری ...
تعدیل 550 پرستار در مشهد
به گزارش مشهد فوری ، این روزها شاهد کاهش چشمگیر موارد ابتلا و مرگ ومیر ناشی از بیماری کرونا در کشور هستیم اما شیرینی کاهش این آمار با خبر تعدیل 5000 پرستار به کام مردم ایران تلخ شد. حدود 2 هفته پیش رئیس کل سازمان نظام پرستاری اظهار کرد: در ایام کرونا مسئولان تعداد زیادی از پرستاران را به صورت تمدید طرح، قرارداد موقت و شرکتی جذب کردند اما با فروکش کردن کرونا به تعدیل نیروهای جذب شده پرداختند. طبق آماری که طی هفته گذشته به دست آوردیم، حد ...
رئیس دانشگاه علوم پزشکی گیلان غلط زیادی کرده
، از قول یک رئیس دانشگاهی که در دوره کرونا معلوم نبود خودش کجاست ؟ و اکنون هم بدترین شکل ممکن مدیریت را بر مجموعه خود دارد، اینچنین خدمات و رشادت های مدافعین سلامت را کم انگاری و تحقیر کند. جناب رئیس جمهور! رئیس دانشگاه گیلان باید به شما می گفت: شهید نرجس خانعلی زاده اولین و جوان ترین شهید پرستار ما ؛ مانند تمام نیروهای طرحی بدون سهمیه و89 روزه فعلی، هیچ رابطه استخدام ی جذابی با نظام ...
چرا جامعه پزشکی از رئیس جمهور دلخور شد؟ / واکنش تند رئیس سازمان نظام پرستاری به سخنان رئیس جمهور
س همه کشور را تیره و تار کرده بود. همه مشاغل وادارات وبازار وکسبه ومدارس ؛ دانشگاهها ، حوزه های علمیه و...تعطیل وهمه نیروهای انسانی کشور را دورکار کرده بود ؛ اما این مدافعین سلامت یعنی پرستاران ؛ پزشکان وپیراپزشکان بودند که با ترک خودخوسته خانه وکاشانه خود واستقرار دربیمارستانها و مراکز بهداشتی و درمانی با تقدیم بالغ بر سیصد شهید (159 شهید پرستار) که ازجمله بیشترین شهدای مدافع سلامت از استان گیل ...
برای اولین بار بیمه همگانی را محقق کردیم
محروم گفت: نگاه ویژه به مناطق کم برخوردار یکی از اولویت های ما در وزارت بهداشت و درمان است و یکی از کارهای خوبی که در این مدت انجام شده،افزایش ظرفیت دانشجوی پزشکی است که در دستور شورای عالی انقلاب فرهنگی قرار گرفت و امسال 20 درصد افزایش ظرفیت دانشجوی پزشکی در مناطق محروم انجام شد. وزیر بهداشت و درمان افزود: همچنین برای اولین بار به دانشگاه ها اختیار داده شده که برای سهمیه جذب دستیاران ...
نماینده چابهار در جریان طرح سوال از وزیر بهداشت مطرح کرد کلنگ بیمارستانی در چهار دولت به زمین زده شد
. انتظار می رود این موارد دنبال شود. وی با انتقاد از عزل و نصب ها در دانشگاه های علوم پزشکی گفت: وزارت بهداشت لازم است ضمن حمایت از پرستاران و تعیین تعرفه درست برای پرستاران، موضوع پرستاران 89 روزه در دوران کرونا را پیگیری کند. فرصت زیادی برای افزایش جمعیت در کشور نداریم عین اللهی در پاسخ به سوال فاطمه قاسم پور نماینده تهران، ری، شمیرانات و پردیس درباره علت اجرایی نشدن مصوبه تبصره ...
بالای 95 درصد مردم بیمه هستند/400خانه بهداشت ایجاد کردیم
گذشته در شورای حقوق و دستمزد برای اولین بار تصویب کردیم که سقف کارانه دریافتی نیروی انسانی مناطق محروم برداشته شود. این مسئله موجب جذب و ماندگاری متخصصان در مناطق محروم خواهد شد. وی ادامه داد: در مورد توزیع نیروهای متخصص در قالب سهمیه بندی برای دانشگاه های علوم پزشکی و خدمات بهداشت و درمان به صورت سالانه انجام خواهیم داد تا به تعداد نیروهای متخصص، خدمات بیمارستانی انجام شود. در این بخش نیز ...
سقف کارانه دریافتی نیروی انسانی مناطق محروم را حذف کردیم
دسترسی عادلانه آحاد جامعه به خدمات ضروری، نظام سطح بندی خدمات و منابع درمانی کشور را طراحی کردیم و براساس مفاد قانون برنامه ششم، ضوابط و قواعد نقشه راه درمان کشور تا سال 1404 تضمین شده است و منابع به تفکیک دانشگاه علوم پزشکی و براساس ضوابط توزیع خواهد شد که مناطق محروم در این بخش هم در اولویت قرار گرفته اند. وی در توضیح اقداماتی که برای رفع نابرابری های حوزه سلامت انجام گرفته، گفت: طرح ...
وزیر بهداشت: طرح عدالت و تعالی نظام سلامت در دستور کار وزارت بهداشت قرار دارد
مشکلات ما در مناطق محروم بحث ماندگاری پزشکان متخصص است، بر همین اساس هفته گذشته در شورای حقوق و دستمزد برای اولین بار تصویب کردیم که سقف کارانه دریافتی نیروی انسانی مناطق محروم برداشته شود. این مسئله موجب جذب و ماندگاری متخصصان در مناطق محروم خواهد شد. عین اللهی افزود: درخصوص توزیع نیروهای متخصص در قالب سهمیه بندی برای دانشگاه های علوم پزشکی و خدمات بهداشت و درمان به صورت سالانه انجام ...
بودجه درمان ناباروری جای دیگر هزینه شده است؟ ذی حساب چه دارد که بگوید؟
وجود داشته، اما به ذینفع واقعی نرسیده و هزینه موارد دیگر شده است. از دیوان محاسبات پیگیریم که مسوبان پاسخ دهد. نماینده مردم تهران با اشاره به بودجه 1400 گفت: طبق بند ه تبصره 17 بودجه 1400 وزارت بهداشت مکلف به تشکیل کارگروهی متشکل از نمایندگان جهاد دانشگاهی، معاونت درمان وزارت خانه، کمیته امداد و چند ارگان دیگر شد تا به صورت ویژه موضوع ناباروری را در دستور کار قرار دهند. قرار بود طبق این ...
تعرفه گذاری خدمات پرستاری در منزل حلقه مفقوده نظام سلامت
متولیان مجموعه نظام سلامت همانند وزارت بهداشت، معاونت پرستاری وزارت، سازمان نظام پرستاری و سازمان های بیمه گر درخواست داریم، پوشش بیمه ای و تعرفه گذاری پنج بسته خدمتی که چندین سال تدوین شده و همچنین خدمات مصوب را هرچه سریعتر جهت برخورداری مردم از منافع متعدد که اشاره شده است، تصویب کنند و در برنامه هفتم توسعه باب تازه ای در این خصوص در نظر گرفته شود. عضو هیئت مدیره انجمن پرستاران جامعه نگر ...
مطالبات کنونی بیمه مبلغی بالغ بر 12 هزار میلیارد تومان است
نیست و باید کاری کنیم که در مراکز دولتی افراد بیشتری جذب شوند که این نیز نیاز به مشوق دارد. کما اینکه در جلسه هفته گذشته شورای حقوق و دستمزد، تصمیمات خوبی پیرامون سقف پلکانی و برداشتن سقف مناطق محروم اتخاذ شد. عین اللهی تاکید کرد: ما در مورد مسائل حقوقی وزارت بهداشت را با 50 هزار میلیارد بدهی و 700 میلیون یورو تعهد تحویل گرفتیم، چرا که در سال های 1399 و 1400 هیچ بودجه ای برای کرونا در ...
نماینده چابهار: فاصله بین تعداد پرستاران مناطق محروم با مناطق برخوردار نجومی است
وزارت بهداشت افزایش دهد، انتظار درستی نیست و باید دیگر ارگان ها دراین موضوع مشارکت داشته باشند. سعیدی با بیان اینکه شاخص پزشک به بیمار بسیار نامتعادل است، گفت: به ازای هر 10 هزار نفر جمعیت 16 نفر پزشکی داریم و اما این شاخص در استان ما 1.9 است. همچنین نسبت پرستار اگر حدود 2 باشد این شاخص در استان سیستان و بلوچستان حدود نیم است بنابراین فاصله ها بسیار معنادار و نجومی است. ...
نماینده چابهار از پاسخ وزیر بهداشت قانع شد
قالب سیاست های کلی نظام سلامت، شاهد تفاوت معنادار و حتی نجومی شاخص های حوزه سلامت بین مناطق محروم و برخوردار هستیم. اما کمبود تخت بیمارستانی، کمبود پزشک به بیمار مخصوصا پزشک متخصص، کمبود پرسنل حوزه سلامت، کمبود قابل ملاحظه تجهیزات پزشکی و غیره در مناطق محروم تفاوت های معنادار با مناطق برخوردار دارد. در ادامه این سوال آمده است: برنامه وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در راستای کم کردن ...
انعقاد تفاهم نامه بین سپاه فتح استان و دانشگاه علوم پزشکی یاسوج جهت کمک هزینه دارویی به بیماران سرطانی و ...
پذیرفته است. وی افزود: در راستای ارائه خدمات مطلوب به بیماران سرطانی استان در بیمارستان شهید جلیل یاسوج بخش هماتولوژی راه اندازی شده و به بیماران ارائه خدمت می کند. دکتر غلام نژاد با اشاره به اینکه رسالت دانشگاه حفظ و تامین سلامت مردم استان است، اذعان داشت: برای این بخش 24 تخت پیش بینی شده که هم اکنون 17 تخت آن فعال و برای7 تخت غیر فعال نیز پیگیر جذب و آموزش پرستار هستیم. فرمانده سپاه ...
