خانه
آخرین مهلت کارفرمایان برای پرداخت عیدی کارگران
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
مجوز عجیب دولت به کارفرمایان برای عدم افزایش حقوق سایرسطوح مزدی
جدید با او منعقد کند که در آن، ریالی دستمزد افزایش نمی یابد. در متن کامل این نامه آمده است: پیرو نامه در خصوص بررسی مشکلات کارفرمایان در انعقاد قرارداد جدید با کارگران با رعایت حداقل مزد تعیین شده در مصوبه شورای عالی کار و بدون افزایش دستمزد اعلام می نماید: مطابق ماده 41 قانون کار و تبصره آن، شورای عالی کار موظف است هر سال با لحاظ معیارهای قانونی میزان حداقل مزد کارگران را تعیین نماید و ...
حداقل دستمزد در سال 1400 چقدر است؟ | افزایش 40 درصدی حقوق کارگران در سال آینده
به گزارش سلام نو به نقل از میزان، مصطفی سالاری در آخرین جلسه ستاد تسهیل و رفع موانع تولید استان قزوین که صبح امروز در سالن اجتماعات شهید امامی استانداری قزوین برگزار شد، اظهار داشت: با توجه به اجرای قانون همسازی و افزایش سنوات دستمزد حقوق کارگران در سال آینده حداقل 35 تا 40 درصد افزایش می یابد. وی اضافه کرد: با توجه به اینکه افزایش 25 درصد شاغلان کارمندی و بازنشستگان در کمیسیون تلفیق ...
تضییع حقوق کارگران از سوی برخی از کارفرمایان
کارفرمایان در طول سال با بهره گیری از کارگران بدون در نظر گرفتن قانون کار و استفاده از کارگران در ساعت های کاری بسیار بیشتر از ساعات کار تعیین شده در قانون کار و گماردن آنان به کارهای بسیار سخت و طاقت فرسا در محیط های کاری بدون رعایت استانداردهای محیط کار و با وجود پرداخت های خارج از قاعده و پایینتر از حداقل حقوق قانونی کارگر در پایان سال نیز سنوات و عیدی آنها را پرداخت نمی کنند. این بخش از ...
حداقل و حداکثر عیدی کارگران و کارمندان چقدر است؟
هزار تومان و حداکثر 5 میلیون و 700 هزار تومان دریافت می کنند. کارگرانی که کمتر از یک سال سابقه پرداخت بیمه دارند نیز مشمول دریافت عیدی می شوند به طوری که دو برابر حقوق پایه را تقسیم بر 12 و سپس ضربدر تعداد ماه کارکرد می کنند تا رقم پاداش آخر سال آن ها مشخص شود. حداقل حقوق مصوب وزارت کار یک میلیون و 911 هزار تومان است و براساس فرمول ذکر شده کارگران با سابقه پرداخت بیمه یک ماهه ...
نگاهی به بحران مالی در پرسپولیس
نیز عدم فروش بلیت توسط باشگاه برای مطالبه 7 میلیاردی شرکت پرداخت کننده، چالش و شکایت جدیدی را پیشروی خود دید. انصاری فرد، بدون ایجاد منافع و کسب درآمد از کارگزار جدید، ضمن دریافت دو فقره قرض از کارگزار به مبلغ حدود 15 میلیارد تومان، وجوه پرداختی بابت انعقاد قرارداد استوکس (150 هزار دلار) از صرافی، عدم پرداخت حقوق کالدرون و دستیارانش و انتقال گل محمدی از شهر خودرو با ایجاد بدهی 8 میلیارد ...
نماینده مجلس: همسان سازی حقوق بازنشستگان در بودجه 1400 لحاظ شود
اقدام کرده و 17 هزار میلیارد ریال از بابت متناسب سازی تامین شده و به منظور برخورداری همه بازنشستگان از این منابع، ساز و کارهایی با لحاظ حقوق مستمری و سنوات پرداخت حق بیمه پیش بینی و اجرایی شده است. اسدی ادامه داد: در اجرای متناسب سازی، انتقادهایی هم وارد شده که به دنبال رفع آن ها به صورت کارشناسی هستیم و در حال حاضر منابعی برای مراحل بعدی متناسب سازی پیشنهاد شده است که در حال پیگیری ...
حداقل و حداکثر عیدی کارگران و کارمندان چقدر است؟
در سال 1399 بوده و در هر حال میزان عیدی این گونه افراد از 50 درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود. علاوه بر این، میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) بازنشستگان، مستمری بگیران، حقوق وظیفه از کارافتادگی، حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیرو های مسلح و سایر صندوق های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی نیز به مبلغ ثابت یک میلیون و ...
مزد توافقی؛ حق زدایی هوشمندانه از مزد کارگران با هوشمندسازی
هر سال، قرارداد دوره بعدی بعنوان یک قرارداد جدید محسوب شده و دو طرف می توانند با رعایت حداقل مزد مصوب شورای عالی کار، برای سایر سطوح دستمزدی با توافق یکدیگر به همکاری ادامه دهند. به نحوی که اعمال ضرایب اتوماتیک نرم افزار حقوق سازمان تامین اجتماعی برای افزایش دستمزد سالیانه سایر سطوح دستمزدی (بالاتر از حداقل مزد) نمی تواند مانعی جهت تمدید قرارداد کارفرما و کارگر باشد و لذا می بایست نرم افزار ...
خدمات بیمه تکمیلی درمان به اعضای حقیقی تسری یافت
...، میزان بیمه پرداختی حداقل متناسب حق سنوات سالیانه قانون کار نیروی کار و معادل یک ماه حقوق و مزایای دریافتی وی در سال است. به تقاضای بیمه شده اصلی، امکان افزایش سرمایه به صورت دوره ای، تمام دوره و حتی موردی وجود دارد و میزان سرمایه بیمه شده از طریق سامانه های اطلاع رسانی بیمه آسیا قابل مشاهده و در دسترس بیمه شونده اصلی است. نیروی کار بعد از ختم همکاری در یک سازمان، می تواند نسبت به تمدید بیمه ...
ساماندهی استخدام کارکنان دولت منتظر تعیین تکلیف مجلس
حدود چهار ماه پیش، طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت در مجلس اعلام وصول شد؛ طرحی که هدف آن مشخص کردن وضعیت قرارداد کارکنان دولتی است که به عناوین مختلف مشغول به کارند، اما امنیت شغلی ندارند. به گزارش تابناک شماری از نمایندگان طرحی به نام ساماندهی استخدام کارکنان دولت را تهیه کرده اند؛ طرحی که دوره دهم مجلس و در کمیسیون مشترکی در قالب اصلاح قانون مدیریت خدمات کشوری بررسی شده بود، و ...
آخرین وضعیت اجرای متناسب سازی حقوق بازنشستگان در سال 1400
حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی را همسان سازی کرد و باید بازنشستگان تأمین اجتماعی را هم ببیند. بیات گفت: در حال حاضر 65 درصد بازنشستگان تأمین اجتماعی حداقل بگیر هستند که با اجرای متناسب سازی و اعمال ضریب سالیانه، بازنشسته حداقل بگیر تأمین اجتماعی با 30 سال سابقه، 2 میلیون و 800 هزار تومان و با 35 سال سابقه، 3 میلیون تومان دریافت می کند. وی با اشاره به اینکه در میزان حقوق ...
مگر می شود کارگر را با حداقل بیمه بازنشسته کرد؟
عیدعلی کریمی (دییرخانه کارگر قزوین) در گفتگو با خبرنگار ایلنا، با اشاره به بدهی 40 هزار میلیارد تومانی کارفرمایان به سازمان تامین اجتماعی، گفت: حجم زیادی از بدهی کارفرمایان به واقعی لحاظ نشدن حق بیمه ها برمی گردد چراکه طبق قانون تامین اجتماعی هرآنچه تحت عنوان حقوق به کارگر پرداخت می شود، باید مبنای کسر حق بیمه قرار گیرد اما می خواهند به بهانه رکود اقتصادی حداقل دستمزد و پایه سنواتی را معیار کسر ...
پیش بینی افزایش 35 درصدی دستمزد کارگران در سال 1400
. وی با اظهار اینکه فراکسیون کارگری و اجتماعی طی ماه های گذشته جلساتی با وزارت تعاون داشته است، افزود: مقرر شد دولت در تصمیم گیری شرکای اجتماعی کارگر و کارفرما دخالت نداشته باشد. بابایی ادامه داد: همچنین باید تورم، سبد هزینه های خانوار، قیمت تمام شده کالا و ارتباط آن با مزد، بها دادن به مشارکت تشکل های کارگری مورد توجه قرار گیرد. نماینده مردم ساری و میاندرود گفت: امسال پیش بینی می شود دستمزد کارگران رشد 35 درصدی داشته باشد تا بتواند بخشی از کاستی های سنوات قبل را داشته باشد و این کسری ها باید جبران شود. ...
داستان دستمزد کارگران در سال 1400 به کجا رسید؟
که در حال حاضر حقوق کارگران دارای سابقه کار در هر بنگاه اقتصادی و کارگاه نمی تواند کمتر از دستمزد سال قبل یا حتی برابر با دستمزد سال قبل باشد؛ بنابراین کارفرما موظف است افزایش دستمزد سالانه را طبق آنچه در جلسه تعیین دستمزد شورای عالی کار مصوب می شود برای همه کارگران خود و بر اساس لیست بیمه ای که برای سازمان تامین اجتماعی در سال قبل می فرستاده، اعمال کند. با این حال، ادعای نمایندگان ...
دستمزد سنگین سرمربی اخراجی فوتبال
ناپذیر بوده است. با وجود جدایی نه چندان خوب و خوش چلسی و لمپارد از یکدیگر، این تیم مجبور است تا تابستان آینده همچنان به صورت هفتگی دستمزدی هنگفت را به سرمربی اخراجی خود پرداخت کند. فرانک لمپارد در صورتی که هدایت تیم دیگری را بر عهده نگیرد، تا ماه جولای هفته ای 90 هزار یورو از باشگاه چلسی دستمزد دریافت خواهد کرد! البته چلسی پس از اینکه در ماجرای اخراج مورینیو حسابی ...
نماینده کارگران افشاگری کرد؛ دستمزد کارگران را دولت دستوری تعیین می کند نه شورای عالی کار"
تر است. امیدواریم یک بار برای همیشه هم که شده, دولت نقش خود را به عنوان بی طرف ایفا کند و در فرآیند مزدی به راحتی بتوانیم پیش رویم. وی با بیان اینکه یک ماه تا پایان سال باقی مانده است گفت: به نظر می رسد دولت مانند سنوات قبل می خواهد بحث دستمزد را به حاشیه بکشاند. سال های سال است که ماده 41 قانون کار به خوبی اجرا نشده است. دلیل آن هم این است که دولت پای میز مذاکره نیامده است. دستمزد ...
عیدی 1.5 میلیون تومانی کارکنان دولت با حقوق بهمن ماه واریز می شود
...، وزارت اطلاعات و سازمان انرژی اتمی ایران مجازند به کارکنان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت) و اعضای هیئت علمی دانشگاه ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به طور تمام وقت اشتغال به کار دارند (به استثنای کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار)، مبلغ ثابت پانزده میلیون (15.000.000) ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1399 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه ...
حداقل دستمزد سال آینده / اعلام شد / بالای 3 میلیون تومان
افزایش دهیم. وی ادامه داد: در مورد طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان هم قبول داریم که عدالت اتفاق نیفتاده است؛ اما مواردی مانند سال بازنشستگی و آخرین حقوق دریافتی در زمان خدمت در این حوزه اثرگذار است که باید با کمک مجلس این موارد اصلاح شوند. با توجه به اظهارات مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی و مبلغ حداقل دستمزد کارگران در سال 1399، دریافتی این قشر از جامعه حداقل رقمی بین 3 میلیون و پانصد و بیست تا سه میلیون ششصد و پنجاه هزار تومان خواهد بود. جی پلاس حوادث اختصاصی رکنا را اینجا بخوانید: ...
جدول مبلغ وام های دانشجویی منتشر شد/ شرایط دریافت وام دانشجویی
ناپیوسته 8 نیمسال، کارشناسی ارشد پیوسته و دکترای حرفه ای 12 نیمسال، دکتاری پیوسته 16 نیمسال. ثبت نام دانشجو در حداقل تعداد واحدهای آموزشی مطابق ضوابط و مقررات آموزشی دانشگاه. عدم دریافت بورس یا کمک هزینه تحصیلی از سایرسازمان ها و عدم داشتن بدهی معوق به صندوق. مرخصی تحصیلی بدون احتساب در سنوات مجاز دانشجو حداکثر تا دو نیمسال تحصیلی جز سقف مدت استفاده از وام وی محاسبه نمی شود. امکان دریافت وام برای دانشجویان میهمان صرفاً از طریق دانشگاه مبدا ممکن است. ...
تعدادی از آبداران روستایی شهرستان ایذه اعتراض کردند
به گزارش خبرنگار مهر ، صبح امروز تعدادی از آبداران روستایی شهرستان ایذه نسبت به پرداخت نشدن حقوق معوقه خود در مقابل ساختمان فرمانداری و اداره آب و فاضلاب شهرستان ایذه بار دیگر دست به تجمع اعتراضی زدند. یکی از آبداران روستایی به خبرنگار مهر می گوید: ما قرارداد نداریم و فقط به ما گفتند که آبدار هستیم و اکنون به مدت یک سال است که حقوقی دریافت نکردیم فقط دو ماه حقوق علی الحساب به ما دادند ...
◄ درخواست کمک 1000 میلیارد تومانی هما از دولت
هزینه همسان سازی حقوق بازنشستگان با شاغلان هم تراز از ابتدای مهر ماه سال 99 و اجرای پنجاه درصد افزایش حقوق و مزایای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری به ایثارگران و همچنان حقوق دو ماهه آخر سال جاری به همراه عیدی کارکنان شاغل و بازنشسته، روزگار سختی بر هما تحمیل شده است. او گفته است: عدم پرداخت افزایش حقوق کارکنان شاغل و بازنشسته طبق مصوبات مراجع ذیصلاح موجبات نارضایتی و اعتراض آنها شده است. بر اساس اخبار حاصل شده در حال حاضر هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران هما مبلغ 4 میلیون 623 هزار و 600 میلیون ریال برای پرداخت حقوق معوق کارمندان خود کسری بودجه دارد. ...
مطالبات کارگران تا پایان امسال پرداخت می شود
به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری آنا از صداوسیما، علی بابایی کارنامی، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: با هماهنگی هایی که با وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی صورت گرفت تا 29 اسفند امسال مشکل مطالبات حقوق و دستمزد کارگران مرتفع و پرداخت خواهد شد. سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: ما در تلاش هستیم تا قانون کار به گونه ای اصلاح شود که تأمین کننده منافع کارگران باشد. رئیس فراکسیون ...
مزد کارگران در 1400 چقدر می شود؟
میلیون پانصد و بیست تا سه میلیون ششصد و پنجاه هزار تومان خواهد بود. او همچنین گفته با توجه به اجرای قانون همسازی و افزایش سنوات دستمزد حقوق کارگران در سال آینده حداقل 35 تا 40 درصد افزایش می یابد. اکثریت کارگران در ایران اجازه داشتن اتحادیه های مستقل را ندارند و نهاد های نزدیک به دولت مثل شورا های اسلامی کار و خانه کارگر نهاد های به رسمیت شناخته شده برای مطالبات کارگری هستند. حالا باید ...
خبر خوش برای مستمری بگیران تأمین اجتماعی: اصلاح همسان سازی به نفع مشاغل سخت
دوران اشتغال به کار های سخت و زیان آور مشغول بودند، مطرح کردیم؛ اینکه براساس قانون، این افراد با 20 سال سابقه کار بازنشسته شدند و در همسان سازی هم باید سنوات ارفاق شده برای بازنشستگی این افراد لحاظ شود. او با اشاره به وجود 400 هزار کارگر زیر پوشش صندوق تأمین اجتماعی در کشور که از مشاغل سخت و زیان آور بازنشسته شده اند، از موافقت قطعی مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی برای انجام اصلاحات یادشده ...
جزئیات عیدی سال 99 کارگران/ حداقل و حداکثر عیدی کارگران چقدر است؟
میزان پرداخت عیدی و سنوات خود می افتند که بر اساس قانون عیدی و پاداش کارگران معادل دو ماه پایه حقوق آنها پرداخت می شود و حداکثر نباید از 3 برابر آن نباید تجاوز کند. براین اساس حداقل عیدی کارگران در پایان سال 98 معادل 3 میلیون و 34 هزار تومان و حداکثر عیدی نیز معادل 4 میلیون و 550 هزار و 647 تومان است. بیشتر بخوانید: میزان عیدی و سنوات پایان سال کارگران اعلام شد جزئیات عیدی سال 1400 کارگران/ حداقل و حداکثر عیدی کارگران چقدر است؟ ...
نامه نگاری علیه ماده 41 قانون کار
...> نامه نگاری علیه ماده 41 قانون کار در نامه ای که هشتم بهمن ماه 99، معاونت حقوقی رئیس جمهور خطاب به سالاری (مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی) نوشته است، مزد توافقی برای بالاتر از حداقل دستمزد قانونی، مجاز شمرده شده، به شرط اینکه کارفرما قرارداد خود با کارگر را در سال جاری تسویه کند، در سال بعد می تواند همان حقوق سال جاری و حتی کمتر را به همان کارگر بپردازد؛ به عبارت ساده تر، اعمال افزایش ...
ابتکار انتظارات جامعه کارگری برای تعیین حقوق سال 1400 را بررسی کرد دستمزدهای خرد ، هزینه های کلان
بر اساس ماده 41 قانون کار حقوق تعیین شود. این قانون می گوید دستمزدها باید بر اساس تورم و هزینه سبد خانوارها تعیین شود، بنابراین خواسته کارگران بر اساس قانون بوده و کاملا منطقی است. این فعال کارگری در بخش دیگری از صحبت هایش با اشاره به هزینه سبد معیشت خانوارها در سال 98 ادامه داد: در پایان سال 98 سبد هزینه خانوار مبلغ 4 میلیون 946 هزار تومان تعیین شد و این رقم مورد قبول کارگران، کارفرمایان و دولت ...
رئیس کل بانک مرکزی: مهلت استفاده از امهال بدهی تولیدکنندگان تا شهریور 1400 تمدید شد
1400 تمدید کرد. بر اساس این مصوبه بانک ها و موسسات اعتباری موظف اند مطالبات واحدهای تولیدی را که تمام یا بخشی از آن غیر جاری شده است به درخواست آنها برای یک بار و حداکثر به مدت 5 سال با اخذ هفت و نیم درصد از میزان بدهی و با تنفس 6 ماهه امهال کنند .همچنین سازوکار اجرایی این اقدام در چارچوب روش های امهال بانک ها و موسسات اعتباری است که در شهریور سال گذشته به شبکه بانکی ابلاغ شد و از ابتدای امسال لازم ...
