خانه
دستمزد 99 مورد رضایت کارگران نیست
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
ادعای افزایش 33 تا 36 درصدی دستمزد واقعیت ندارد
محمدرضا تاجیک درباره حداقل دستمزد کارگران در سال 99 اظهار داشت: اینکه دولت و کارفرمایان می گویند حداقل مزد افزایش 33 یا 36 درصدی داشته واقعیت ندارد و بسیاری از کارگران فقط پایه مزد را دریافت می کنند و تا وقتی سابقه کار نداشته باشند، پایه سنوات و حق اولاد نمی گیرند. وی گفت: صحبت هایی که در جلسه شورای عالی کار مطرح شد، بر این اساس بود که هیچ کارگری نباید زیر دو میلیون و 800 هزار تومان ...
اختلاف نظرهای کارگران و کارفرمایان بر سر حداقل دستمزد
حداقل یک سال و یا بیشتر سابقه بیمه ای دارند) . حقوق حداقلی بگیران 21 درصد افزایش داشت (سال گذشته حداقل دستمزد یک میلیون و 516 هزارتومان بود) و به یک میلیون و 835 هزارتومان رسید. البته ردیف های ثابت حقوقی همچون حق مسکن، حق اولاد و بن کارگری نیز وجود دارد. دستمزد سایر سطوح شغلی به صورت ترکیبی از دستمزد و رقم ثابت تعیین شد به این شکل که به حقوق پایه آنها 15 درصد اضافه می شد و ...
جزئیات حقوق و مزایای سال 99 کارگران/ مزد خود را چگونه محاسبه کنیم؟
روز چهارشنبه (20) فروردین ماه اعضای شورای عالی کار بعد از 40 ساعت چانه زنی حقوق کارگران در سال 99 را تعیین کردند. در جلسه شورای عالی کار که با حضور نمایندگان کارگری، نمایندگان کارفرمایی و نمایندگان دولت برگزار شد، میزان افزایش دستمزد کارگران برای دو گروه از کارگران حداقلی بگیر و سایر سطوح مزدی به صورت مجزا مورد بررسی قرار گرفت. کارگران حداقلی بگیر، کارگرانی هستند که برای ...
میزان افزایش حقوق کارگران بدون سابقه کار اعلام شد
32 درصد افزایش یافته است. برای درک این مسئله به جدول زیر توجه کنید. دریافتی هر کارگر دربرگیرنده چند ردیف مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آن ها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. احمد میدری، معاون زویر کار، تعاون و رفاه اجتماعی اعلام کرده ...
یک دستمزد و هزار اشکال
دولت ادعا داشت که ماده 41 قانون کار را کنار بگذاریم و برابری دستمزد کارگران و کارمندان را دنبال کتیم. در بحث کارمندان که حقوق 2 میلیون و 800 هزارتومان اعلام شد دو مولفه وجود داشت یکی دستمزد و تفاوت تطبیق و در واقع این تفاوت تطبیق در واقع لباس دیگری بود که بر تن دستمزد شد و به عبارتی نه حق مسکن، نه پایه سنوات و نه بن خواربار بود بلکه شکل دیگر دستمزد بود که بر امتیازات شغلی تاثیر داشت و سال آینده با ...
جزئیات حداقل دستمزد کارگران
همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آنها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت . مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد برای این دسته از کارگران 33 درصد بوده است و برای کارگرانی ...
دولت گفت می خواهد تورم 18 درصد شود، تورم انتظاری نباید بالا برود
نمایندگان کارگری، موافقت کلانش را گرفته بودند و فقط جا به جایی در عددها صورت گرفته است. کارفرمایان سیاسی کاری نکردند عضو کارفرمایی شورای عالی کار ادامه داد: با توجه به اینکه سبد معیشت را تعیین می کنیم برای تعیین سبد، بعد خانوار را 3.3 در نظر می گیریم یعنی مجموع دریافتی برای کسی که دو فرزند دارد (با در نظر گرفتن حق اولاد، بن، حق مسکن، خوار و بار و ...) به 2 میلیون و 870 هزار ...
علت مخالفت نمایندگان دولت و وزیر اقتصاد با افزایش بیش از 21 درصدی حداقل مزد کارگران
...، به خاطر جلوگیری از تشکیل انتظارات تورمی، حداقل حقوق کارگران 21 درصد رشد کند، اما پایه سنوات کارگران از رقم 70 هزار تومان با رشد 150 درصدی به 175 هزار تومان برسد. بن کارگری با رشد 110 درصدی از 190 هزار تومان به 400 هزار تومان برسد، البته حق اولاد مانند حقوق پایه همان 21 درصد اضافه می شود. هم چنین بن مسکن که باید در هیأت دولت تصویب شود، قرار است از رقم 100 هزار تومان به 150 هزار تومان برسد که ...
چگونه حق امضا از نمایندگان کارگری شورای عالی کار سلب شد؟
برخلاف قانون به اتمام می رسد. حکم به خالی ماندن سفره کارگران در روز های سال جاری را شاید مهم ترین نتیجه این نشست باید دانست، اما چالش دیگری که در این جلسه بُعد دیگری از واقعیت ها را روشن کرد، امکان تصویب تصمیم با این حد از اهمیت که سرنوشت اکثریت جامعه را تعیین می کند، بدون دخالت خود کارگران است. در دولت قبل حق امضا از نمایندگان کارگری در آیین نامه شورایعالی کار سلب شد آیت ...
افزایش حداقل دریافتی کارگران 28 تا 32 درصد
مزدی است: حداقل دستمزد و کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق خواروبار به همه کارگران تعلق می گیرد. کارگرانی که سابقه کار دارند، به آن ها حق سنوات نیز تعلق خواهد گرفت و به ازای هر فرزند (تا دو فرزند) حق اولاد تعلق خواهد گرفت. مجموع دریافتی کارگران با یک سال سابقه کار از 18.768.810 ریال در سال 1398 به 25.104.270 در سال 1399 افزایش یافته است. به این ترتیب، میزان رشد ...
کارگران ایرانی چند دلار حقوق می گیرند؟
به گزارش جماران؛ روزنامه همشهری نوشت: بررسی ها نشان می دهد معادل دلاری حداقل مزد کارگران در سال99 یک دوم ارزش دلاری حقوق آنها در سال96 است. در آخرین جلسه شورای عالی کار، تکلیف میزان افزایش دستمزد کارگران با رأی نمایندگان دولت و کارفرما و بدون توافق جامع با طرف کارگری به تصویب رسید و زمینه را برای تداوم حواشی فریزمزدی و جلوگیری از جبران خرید کارگران مهیا کرد. در این جلسه طرف کارگری ...
شرمندگی مُهری بر پیشانی کارگران/ رکود امید در رکود اقتصادی
گوشت چند است چون همیشه برایشان مهیاست و برخی از کارگران، سنوات و حق اولاد دریافت نمی کنند که در این صورت، حقوق دریافتی این افراد با توجه به هزینه های روزمره بسیار کم خواهد بود. حقوق سال 99 نیز تعیین شد،اما همچنان کسانی که نام کارگری را یدک می کشند بازهم مهر شرمندگی بر پیشانی آنها پیش خانواده های خود بازهم پابرجا ماند. از قدیم گفته اند شتری در چاه افتاد تعدادی جمع شدند از چاه بالا بکشن شتر از ته چاه نگاهی به بالا کرد و گفت اگر یک نفر دیگه مثل صاحبم زور می زد من بالا می آمدم ( بلا نسبت کارگران شریف ) اما حیف که اکنون کارگران یک نفر هم ندارند که صاحب آنان باشد. ...
بازنشستگان و حقوقی که هنوز تعیین تکلیف نشده است
استه می شود. چیزی که از جنبه حق الناسی هم باید مورد توجه قرار گیرد. موضوع بعد، حق اولاد، مسکن و بن بازنشسته است که نسبت به افراد شاغل بسیار پایین تر است. انگار بچه بازنشسته کمتر می خورد و خانه را به بازنشسته، کمتر اجاره می دهند و سال بر او راحت تر می گذرد که حتی سنوات او هم کمتر است! توجه داشته باشیم که دولت در افزایش حقوق، هر رقمی که در نظر می گیرد، برای کارمندان شاغل، از محل بودجه رسمی و ملی و بیت ...
تبصره ترمیم حقوق کارگران
موافقت خود را با این پیشنهاد اعلام کرد. تاجیک خاطر نشان کرد: هم اکنون مجموع دریافتی یک کارگر در طول ماه با دریافت پایه حقوق، حق اولاد و سنوات، حدود 2 میلیون و 800 هزار تومان است که با تصویب تبصره ترمیم، حقوق کارگرانی که حق اولاد و سنوات دریافت نمی کنند نیز به 2 میلیون و 800 هزار تومان خواهد رسید. رئیس مجمع کارگران تهران بیان کرد: تبصره ترمیم حقوق هنوز به صورت رسمی ابلاغ نشده است ...
دریافتی کارگران حداقل بگیر هم دو میلیون و 800 هزار تومان شد؟/ پاسخ نماینده کارگران در شورای عالی کار
متاهل و به نعمت حق اولاد دو فرزند، بن خواربار 400 هزار تومانی، حق سنوات 175 هزار تومانی و 15 درصد سایر سطوح مزدی اتفاق افتاده باشد. ولی در مورد کارگران حداقل بگیری که بعضا از دریافت کمک هزینه مسکن یا بن خواربار محروم هستند شامل نمی شوند. چمنی تصریح کرد: سال گذشته شورای عالی کار پایه حقوق کارگران را 36.5 درصد افزایش داد. در حالی که تورم موجود طبق آمارها 32.5 درصد بود. ولی امسال افزایش ...
33درصد شما، همان 21درصد ماست، فریب ندهید!
مه و سهم صندوق بازنشستگی از میزان نهایی دستمزد کم می شود. اما در نهایت همین دو عامل نرخ تورم و سبد هزینه معیشتی کارگران است که در جلسات شورای عالی کار برای تعیین دستمزد، مبنای افزایش حقوق در هر سال قرار می گیرد. اختلاف تورم و درصد افزایش حقوق چقدر است؟ بانک مرکزی رقم تورم در سال گذشته را 41.2درصد اعلام کرده است. ضمن اینکه، مرکز آمار ایران به عنوان متولی اعلام نرخ تورم، این ...
صفر تا صد تعیین دستمزد سال 99 کارگران/ نمایندگان کارگری به دنبال اجرای قانون هستند
فعالیت های تولیدی کشور و مجموعه کارگران باشد. اما نهایت نظر نمایندگان کارگری نسبت به نرخ اعلام شده، جلب نشد و اعتراض خود نسبت به این موضوع را از طریق امضا نکردن دستور جلسه شورای عالی کار ابراز کردند و این روند با یک پیشنهاد از سوی این نمایندگان ادامه دارد. به گفته محمدرضا تاجیک، رئیس مجمع کارگران تهران، نمایندگان کارگری به دولت پیشنهاد دادند، دستمزد کارگرانی که حق اولاد یا سنوات ...
جامعه ی کارگری و تلاطمات اقتصادی/ نرخ تورم در تعیین دستمزد دخیل نبود!
گروه های اجتماعی بستگی دارد. متأسفانه کارگران به نشانه اعتراض جلسه را ترک کردند اما با رأی گیری دستمزد تعیین شد. در نهایت صورت جلسه ی دستمزد سال99 کارگران بدون امضا تشکل های کارگری ابلاغ شد و همچنین پیشنهاد هایی از طرف این تشکل ها داده شد مبنی بر اینکه دستمزد کارگرانی که حق اولاد یا سنوات دریافت نمی کنند، بیشتر از بقیه باشد که دولت هنوز با این پیشنهاد موافقت نکرده است. بسیاری از کارگران، سنوات و حق اولاد دریافت نمی کنند که در این صورت، حقوق دریافتی این افراد با توجه به هزینه های روزمره بسیار کم خواهد بود. انتهای پیام/ ...
کار دولت حداقلی
ایران و تورم 41.2 درصدی اعلام شده از سوی بانک مرکزی هیچ مطابقتی ندارد. اما با توجه به اینکه دستمزد کارگران رسمی و دارای بیمه مجموعی از حداقل دستمزد و سایر مزایا (بن کارگری، حق اولاد، حق سنوات و...) است، با در نظر گرفتن این موضوع، در گزارش پیش رو میزان پوشش هزینه های معیشت سال 1399 کارگران با دستمزد تعیین شده از سوی شورای عالی کار (بخوانید دولت و کارفرمایان) نیز با آمار و اراقام بررسی شد ...
کارفرمایان درباره حداقل مزد کارگری چه می گویند؟ / حداقل مزد 21 درصد و دریافتی کارگران 34 درصد رشد دارد
به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو اصغر آهنی ها در مورد گلایه برخی نمایندگان کارگران در شورای عالی کار نسبت به رشد 21 درصدی حداقل مزد کارگران در سال جاری با وجود تورم 36 درصدی، گفت: درست است که حقوق پایه کارگران و حداقل مزد از رشد 21 درصدی برخوردار شده، اما پایه سنوات کارگران از رقم 70 هزار تومان به 175 هزار تومان رسیده و با در نظر گرفتن حق اولاد و سایر موارد، حقوق کارگران بین 34 تا 35 درصد ...
جدول حداقل دستمزد کارگران در سال 99، دستمزد 99 مورد رضایت کارگران است؟
اولاد می گیرند؟ رئیس مجمع کارگران استان تهران با بیان اینکه بسیاری از کارگران سنوات و حق اولاد دریافت نمی کنند گفت: بسیاری از کارگران، سنوات و حق اولاد دریافت نمی کنند که در این صورت، حقوق دریافتی این افراد با توجه به هزینه های روزمره بسیار کم خواهد بود. تاجیک با اشاره به اینکه نرخ تورم قبل از سال جاری 38 درصد بود گفت:بر این اساس ما پیشنهاد دادیم تا حداقل دستمزد کارگران نسبت به سال گذشته 38 درصد افزایش پیدا کند که در نهایت دولت به 21 درصد افزایش یافت. ...
درآمد کارگران در سال 99
حداقل مزد کارگران در سال 99 با 21 درصد رشد نسبت به سال 98 تعیین شد؛ اما تمامی دریافتی کارگران خلاصه به مزد نخواهد بود. اقلام همراه مزد، یعنی بن کارگری، حق سنوات و حق اولاد نیز بین 20 تا 150 درصد افزایش یافته اند. با این حساب، حداقل دریافتی کارگری با یک سال سابقه کار در سال 99 معادل 2 میلیون و 510 هزار تومان در ماه خواهد بود که نسبت به سال گذشته، رشد 8/ 33 درصدی را نشان می ...
فاصله45درصدی دخل وخرج کارگران
: اینکه اعلام می شود مزد فقط 21 درصد (حداقل دستمزد) و 15 درصد (سایر سطوح مزدی) افزایش داشته درست نیست. به تبع افزایش مزد، فقره های دیگری همچون حق مسکن، حق اولاد، سنوات، بن کارگری و ... که در دریافتی کارگران لحاظ می شود نیز با رشد مواجه شده است. وی افزود: بحثی که در جلسه مطرح کردیم این بود که دولت یک میلیون و 200 هزار تومان عیدی می دهد اما ما دو برابر پایه مزد عیدی می دهیم و همچنین معادل یک ...
واکنش نماینده کارگران به مصوبه دستمزد
پیشنهاد دادیم که کاری کنیم که پایه سنوات به همه کارگران تعلق بگیرد. همچنین برای آن دسته از کارگرانی که فرزند ندارند و مشمول حق اولاد نمی شوند نیز پیشنهاداتی داشتیم که پذیرفته نشد. وی بیان کرد: مصوبه دستمزد 99 را امضا نکردیم. اما متأسفانه مشاهده می کنیم دولت و کارفرمایان از قول خود مبنی بر اینکه دستمزد کارگری کمتر از 2.8 میلیون تومان نباشد عدول کردند و این اجرایی نشد. توفیقی گفت: بهره وری دستمزد و ماده 41 در دستمزد امسال اجرا نشد. دستمزد کارگران از کارمندان کمتر است و دولت و کارفرمایان به قول خود عمل نکردند./ تسنیم ...
حداقل حقوق کارگران در سال 99؛ ناعادلانه و غیرقانونی
سبه ساده نشان می دهد، کارگران در سال 99 در واقع بیشتر از 20 کاهش حقوق را نسبت به ابتدای سال 98 تجربه می کنند. ضمن اینکه باید این موضوع را هم در نظر داشت که حتی افزایش 41 درصدی حقوق تنها در صورتی می توانست زندگی کارگران را در سطح سال گذشته نگه دارد که از فروردین 99 تورم به صفر درصد می رسید. در غیر این صورت با توجه به افزایش روزانه و ماهانه قیمت ها، افزایش سالانه دستمزد ها چیزی جز به سخره گرفتن زن ...
حداقل دستمزد کارگران 21 درصد افزایش یافت/ سایر سطوح 15 درصد
به گزارشخبرگزاری دانا، جلسه دستمزد شورای عالی کار بدون جلب نظر نمایندگان کارگران و با توافق بین نمایندگان کارفرمایان و دولت بر افزایش 21 درصدی حقوق به پایان رسید. نمایندگان کارگری حاضر در جلسه ضمن انتقاد از روند جلسه، حاضر به اجماع نشده و صورتجلسه را امضا نکردند. به گفته یکی از اعضای کارگری حاضر در جلسه، این اولین بار در دهه های گذشته است که جلسه تعیین دستمزد کارگران بدون ...
