سایر منابع:
سایر خبرها
مجلس برای افزایش حقوق کارگران دست به کار شد
مجلس شود تا مراحل تصویب نهایی خود را بگذارند و پس از بررسی در کمیسیون اجتماعی و تبدیل به قانون در جهت بهبود وضع معیشت کارگران به اجرا درآید. به گزارش ایسنا، کارشناسان بر این عقیده اند که چنانچه جلسات بررسی دستمزد در نیمه دوم سال نیز به شکل کارشناسی برگزار شود و ماده 41 قانون کار به عنوان ملاک و مبنای اصلی تعیین حداقل مزد مدنظر قرار گیرد، نتیجه بهتری از مذاکرات مزد به دست می آید و قدرت معیشت خانوار های کارگری متناسب با شرایط اقتصادی و واقعیت های روز جامعه افزایش می یابد. ...
افزایش 40 درصدی حقوق کارگران در سال آینده؛ ادعای تند نمایندگان مجلس
سال صرفا یکبار موضوع تعیین حداقل دستمزد کارگران در شورای عالی کار مطرح و نرخ نهایی پس از تصویب، ابلاغ می شد. نمایندگان کارگری نیز طی روزهای اخیر پیشنهاد اصلاح ماده 41 قانون کار را مطرح کردند و خواستار تغییر ترکیب اعضای شورای عالی کار و حضور یک نماینده مجلس در جلسات مزد شدند. در همین راستا معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به برگزاری دو جلسه برای تعیین حداقل دستمزد سال ...
رویه تعیین مزد به مسیر قانونی برمی گردد
دستمزد یک دستاورد بزرگ برای همه سال های آینده است و تغییرات بنیادین خواهد داشت. خدایی در مورد اینکه اصلاح مصوبه مزد99 بر مستمری بازنشستگان نیز تغییری دارد یا نه، می گوید: درصورتی که مصوبه مزد99 با رأی نهایی هیأت عمومی دیوان ابطال شود و در مذاکرات جدید، حداقل مزد کارگری افزایش پیدا کند، عملا مبنای تعیین مزد و مستمری بازنشستگان مرتبط با قانون کار نیز تغییر می کند و با استناد به ماده96 قانون تأمین اجتماعی که اعلام کرده مزد بازنشستگان نباید کمتر از مزد شاغلان باشد، عملا مستمری بازنشستگان نیز افزایش خواهد یافت. ...
حقوق بازنشستگان در سال 1400 ؛ احتمال افزایش مستمری ها قوت گرفت
قانون کار باید در موضوع تعیین دستمزد کارگران مورد توجه قرار گیرد و این در حالیست که به زعم کارگران طی سال های اخیر این بند قانونی – که تصریح می کند مزد کارگران باید بر مبنای تورم و سبد حداقل معیشتی آنها تعیین شود – همواره مورد بی توجهی قرار گرفته است. دستاورد بزرگ ؛ هم برای کارگران و هم برای بازنشستگان به این ترتیب نهایی شدن رای اخیر دیوان عدالت اداری به معنی لحاظ شدن این بند ...
حقوق کارگران در سال 1400 ؛ تغییر بزرگ به نفع کارگران در راه است
رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری مبنی ابطال مصوبات مربوط به مزد 99، در صورت تائید نهایی در این دیوان، تغییر بزرگی به نفع حقوق کارگران خصوصا در تعیین دستمزد سال 1400 آنها رقم خواهد زد. به گزارش کاماپرس، رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری مهر تائیدی بود بر حقانیت اعتراض نمایندگان کارگری به رویه تعیین حقوق کارگران در سال 99 و نشان داد نمایندگان کارگران با تمام توان ماجرای حداقل مزد 99 و ...
دستمزد کارگران برای سال 99 ابطال می شود؟
رویداد24 علی خدایی از ارجاع پرونده شکایت مزدی به هیات عمومی دیوان عدالت خبر داد. علی خدایی (عضو کارگری شورایعالی کار) گفت: پیرو شکایات صورت گرفته توسط کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور، کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران و گروه جهادی امام صادق (ع) مبنی بر لزوم ابطال مزد 99 به دلیل عدم رعایت بند دوم ماده 41 قانون کار، اخیراً هیات تخصصی دیوان عدالت، به موضوع رسیدگی کرده و نظریه خود را ...
دستمزد کارگران برای سال 99 ابطال می شود؟
دیوان عدالت با توجه به عدم رعایت قانون در تصویب مزد 99 و عدم امضای نمایندگان کارگری، رای به ابطال مصوبه مزدی و اصلاح مزد 99 بدهد. خدایی در ادامه گفت: این پرونده، مربوط به مزد 99 است؛ به دلیل عدم رعایت قانون و عدم پایبندی به بندهای الزام آور ماده 41 قانون کار، نمایندگان کارگری مصوبه مزدی را امضا نکردند و امیدواریم به زودی با رای دیوان، شاهد اصلاح مزد 99 و رعایت الزامات مزدی باشیم. در عین حال، مذاکرات مزدی 1400 به روال عادی خود پیش خواهد رفت و رای این پرونده، فقط مزد 99 را تحت تاثیر قرار خواهد داد. لینک کوتاه کپی لینک ...
پایین آمدن دستمزد و مزایای مزدی با جابجایی کارگران میان شرکت های پیمانکاری
...؛ این در حالیست که نزدیک به سه سال برای کارفرمای مادر و در شرکت های زیر مجموعه او کار می کرد. بحث سلسله مراتب پیمانکاران، یکی از مشکلاتی است که سالهاست دامان روابط کار را گرفته است؛ ماده 13 قانون کار تاکید دارد کارفرمای مادر در ارتباط با مزد، مزایای مزدی و حقوق کارگران طرف قرارداد با پیمانکار، مسئولیت تضامنی دارد اما متاسفانه این ماده از قانون به ندرت اجرایی می شود. ...
جایگاه اشتغال غیررسمی در کشور/ اقتصاد غیررسمی تأثیر مثبتی بر خالص اشتغالزایی ندارد
شوند تا از فقر نجات یابند و ضمن کسب تجربه، برای خانوار خود حداقل درآمد را تأمین کنند. موضوع تأمین درآمد برای آن دسته از جوانان متاهل که سرپرست خانوار هستند نقش بسیار قاطع و مهمی دارد و برای جوانان مجرد جنبه کسب تجربه اهمیت بیشتری دارد. ازوجی افزود: بر اساس داده های آماری سال های 70 تا 97 در خصوص سهم اشتغال غیررسمی از کل اشتغال و سهم اشتغال جوانان 15تا29ساله، رابطه مستقیمی بین این دو متغیر ...
فاصله 293 درصدی سبد معیشت با جیب کارگران
نماینده کارگران در شورای عالی کار در این باره گفته است که معیارهای تعیین هزینه سبد معیشت را وضعیت تورم دو سبد معیشت سال 99 و 1400 برای تعیین دستمزد است؛ تبصره 2 ماده 41 قانون کار مشخص کرده است که باید حداقل دستمزد به اندازه ای باشد که هزینه معیشت یک کارگر ساده را تامین کند. طبق آمار مرکز آمار ایران بعد خانوار کارگران 3.3 نفر است؛ بنابراین وضعیت اقلام خوراکی و غیرخوراکی در سال گذشته و سال ...
جزئیات طرح جدید مجلس برای افزایش حقوق کارگران در سال 1400
عمومی نسبی برخوردار باشند. وی همچنین از طرح جدید نمایندگان مجلس برای افزایش حقوق کارگران خبر داد و افزود: طبق ماده 42 قانون کار، شورای عالی حقوق و دستمزد می بایست براساس نرخ تورم، نسبت به تعیین و افزایش میزان حقوق و دستمزد اقدام کند، اما در هیچ جای آن قید نشده که این اقدام می بایست صرفا یک بار در سال انجام شود. نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس ادامه داد: براساس طرح جدید تعدادی از نمایندگان ...
تأمین حداقل معیشت یک خانوار 3/3 نفری در تعیین دستمزد
قانون کار به تأمین حداقل معیشت یک خانوار، مشروط است، اما مزد به هر شکلی که تعیین شود تابع نرخ تورم و هزینه های زندگی است و حتما در تعیین دستمزد این دو معیار باید لحاظ شود. نقطه نظر افراد راجع به تعیین حداقل مزد، هیچ تغییری را در روند بررسی حداقل مزد کارگران در سال 1400 ایجاد نکرده است. از طرفی کارگران بین 3 میلیون و 800 هزار تومان تا 5 میلیون و 700 هزار تومان عیدی می گیرند. هر نوع ...
تمرکز رسانه ها بر صحبت های بورسی وزیر اقتصاد
کار شورای عالی کار قرار گرفته، کارفرمایان خواهان این شده اند که امسال در کنار حداقل دستمزد، مزد صنف و مزد منطقه ای تعیین شود. این موضوع نیز با بازدید زیادی روبرو شد. به گزارش پندارخبر، در حال حاضر بسیاری از کشورها از جمله فرانسه و آلمان از الگوی مزد منطقه ای تبعیت می کنند، ولی به گفته کارشناسان در این کشورها بیمه بیکاری، بازنشستگی و سنوات کارگر کاملا مشخص و در چارچوب قانون است و مشکلی به لحاظ ...
تعیین مزد منطقه ای مشروط به تامین حداقل معیشت خانوار 3.3 نفری است
بر تعیین حداقل دستمزد بدون در نظر گرفتن مباحث مزد منطقه ای، گفت: نقطه نظرات افراد راجع به تعیین حداقل مزد، هیچ تغییری را در ساز و کار تعیین حداقل مزد سال آینده ایجاد نخواهد کرد آنچه در تصمیم گیری های شورای عالی کار اثرگذار است اطلاعاتی است که توسط مراجع ذی صلاح اعلام می شوند و شورای عالی کار همان ها را بر اساس تکالیف مندرج در ماده 41 قانون کار بررسی می کند. لذا هیچ تغییری در روند بررسی ...
چگونه با حقوق زیر 3 میلیون می توان زنده ماند؟!
فرامرز توفیقی، رئیس کمیته دستمزد شورای کار گفت: از سال گذشته سبد معیشت کارگران 200 درصد گران شده است و چرا برای مسئولان سوال نشده که چطور خانواده یک کارگر با حقوق زیر 3 میلیون تومان زنده است؟ وی افزود: کارگران برای زنده ماندن تلاش می کنند نه زندگی کردن؛ کارگران به دنبال سیاه نمایی نیستند، واقعیت های جامعه را بیان می کنند.در حال حاضر 14 میلیون و 494 هزار کارگر بیمه شده داریم، که با ...
پیشنهاد مزد منطقه ای رد شد
پیمانهای دسته جمعی ورود کنیم. درست است که در ماده 41 قانون کار اشاره شده که شورای عالی کار می تواند حداقل مزد کارگران را برای نقاط مختلف کشور و یا صنایع مختلف بر اساس یکسری الزامات تعیین کند ولی در قانون کار موادی هم داریم که از پیمانهای دسته جمعی صحبت کرده است لذا برای تعیین مزد منطقه ای یا مزد صنوف زیرساختها از قبل باید فراهم شده باشد. لذا با توجه به زمان اندکی که تا پایان سال داریم، ورود به این مبحث زمان بر خواهد بود و بر این اساس انجام کار پژوهشی برای تعیین دستمزد به شیوه جدید ضروری است. ...
تعیین مزد منطقه ای مشروط به تامین حداقل معیشت خانوار 3.3 نفری
تاثیرگذار نیست. تنها مرجع تعیین و افزایش حداقل دستمزد کارگران، شورای عالی کار است معاون روابط کار وزارت تعاون با اشاره به برگزاری دو جلسه برای تعیین حداقل دستمزد سال 99 گفت: اگر مجلس می خواهد تصمیمی بگیرد، این کاملا از مباحث مطرح شده در شورای عالی کار جداست. در مورد هزینه های سبد معیشت باید گفت عددی که کمیته مزد شورای عالی کار آن را محاسبه می کند، بدلیل عدم توانایی و آمادگی ...
تعیین مزد منطقه ای مشروط به تامین حداقل معیشت خانوار 3.3 نفری است
کار را پوشش دهد. شاکرمی با تاکید بر تعیین حداقل دستمزد بدون در نظر گرفتن مباحث مزد منطقه ای، گفت: نقطه نظرات افراد راجع به تعیین حداقل مزد، هیچ تغییری را در ساز و کار تعیین حداقل مزد سال آینده ایجاد نخواهد کرد آنچه در تصمیم گیری های شورای عالی کار اثرگذار است اطلاعاتی است که توسط مراجع ذی صلاح اعلام می شوند و شورای عالی کار همان ها را بر اساس تکالیف مندرج در ماده 41 قانون کار بررسی می ...
مرجع تعیین و افزایش حداقل دستمزد کارگران شورای عالی کار است
به گزارش گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان ، حاتم شاکرمی معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به برگزاری دو جلسه برای تعیین حداقل دستمزد سال 99 ، اظهار کرد: اگر مجلس می خواهد تصمیمی بگیرد، این کاملا از مباحث مطرح شده در شورای عالی کار جدا است. در مورد هزینه های سبد معیشت باید گفت عددی که کمیته مزد شورای عالی کار آن را محاسبه می کند، به دلیل عدم توانایی و آمادگی واحد های ...
معاون وزیر کار: مزد 1400 کارگران بدون توجه به مبحث مزد منطقه ای تعیین می شود
وزارت کار درباره دستمزد کارگران معتقد است: مزد به هر شکلی که تعیین شود تابع نرخ تورم و هزینه های زندگی است و حتما در تعیین دستمزد این دو معیار باید لحاظ شود. بنابراین با وجود اینکه قانون کار می گوید، می توانید مزد را بر اساس مناطق و صنایع تعیین کنید اما این کاملا مشروط به تامین حداقل معیشت یک خانوار 3.3 نفری است. شاکرمی با اشاره به طرح بخشی از کارفرمایان در رابطه با بحث دستمزد و مزد منطقه ...
حداقل حقوق کارگران چقدر باید باشد؟
استفاده از این ظرفیت، حداقل مزد را در بخشی از مناطق بویژه در روستا ها حذف شود. یعنی حداقل مزد برای روستا ها لحاظ نشود، اما ما در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با آن ها تفاوت نگرش داریم و تاکیدمان بر اجرای ماده 41 است. اما وی اطمینان داده است که مزد سال آینده هم طبق سال های گذشته و با سازو کار پیش بینی شده در قانون کار تعیین شود. از سویی نیز تعیین هزینه سبد معیشت کارگران، معیار دیگری ...
ارز یارانه ای، تأثیرگذار در سبد معیشت کارگران است/ بازنگری دستمزد کارگران به کجا رسید؟
به نقطه ای که طی ماه های اخیر در استان های محروم و کمتر برخوردار مانند ایلام، خراسان جنوی، سیستان و بلوچستان و ارائه شد. واقعاً مردم آن منطقه با آن تورم سرسام آور می توانند با دستمزدی کمتر از دستمزد شهری امورات خود را بگذرانند؟! بنابراین نه زیرساخت ها فراهم است و شرایط مهیا است. نباید به فکرمسائل انحرافی باشیم. بهتر است به این فکر کنیم که ماده 41 قانون کار قابلیت اجرایی به صورت صحیح را پیدا کند. ...
سرجمع مزد کارگران باید 35 تا 40 درصد افزایش یابد
بیماری کرونا شدند و از این بابت لطمه زیادی دیدند، لذا کمیسیون اجتماعی مجلس با افزایش دستمزد کارگران تا 40 درصد موافقت دارد. این در حالی است که طبق ماده 41 قانون کار، دستمزد کارگران و دریافتی مستمری بگیران تامین اجتماعی در هر سال بر اساس نرخ تورم بانک مرکزی، مرکز آمار و قیمت های میادین میوه و تره بار شهرداری تهران تعیین می شود تا این دستمزد حداقل معیشت زندگی کارگران و مستمری بگیران را تامین ...
حقوق کارگران برای زنده ماندن کافی نیست / مزد زیر 3 میلیون در برابر گرانی 200 درصدی
کمیته دستمزد ارائه می شود مطابق آمار مراکز رسمی باشد. در چنین شرایطی کارگران عقب ماندگی مزدی دارند. از بهمن ماه سال 98 که کمیته دستمزد، حداقل رقم سبد معیشت را 4 میلیون و 940 هزار تومان تعیین کرد، تا کنون مطابق آمار رسمی مرکز آمار، تورم خوراکی ها 19.7 درصد بود,، اما امروز تورم خوراکی ها در آذر 99 تورم خوراکی 57.9 درصد اعلام شده است. یعنی در این مدت تورم خوراکی ها سه برابر شده است. کارگران به دنبال ...
اصرار بهارستان بر تصویب مواد خلاف قانون/حبس 250 میلیارد دلار در خانه های خالی/فاصله 293 درصدی سبد معیشت ...
عالی کار در این باره گفته است که معیارهای تعیین هزینه سبد معیشت را وضعیت تورم دو سبد معیشت سال 99 و 1400 برای تعیین دستمزد است؛ تبصره 2 ماده 41 قانون کار مشخص کرده است که باید حداقل دستمزد به اندازه ای باشد که هزینه معیشت یک کارگر ساده را تامین کند. طبق آمار مرکز آمار ایران بعد خانوار کارگران 3.3 نفر است؛ بنابراین وضعیت اقلام خوراکی و غیرخوراکی در سال گذشته و سال جاری را بررسی و به روزرسانی می ...
خواسته کارگران تعیین دستمزدی عادلانه است
...، کارفرمایی و دولت پیش می رود و از طریق گفتگو و چانه زنی به نتیجه می رسد. وی با اشاره به نخستین جلسه کمیته دستمزد شورای عالی کار که امروز برگزار می شود، گفت: پیش از ورود به مذاکرات مزد، بررسی هزینه های سبد معیشت کارگران و آنالیز قیمتها در کمیته دستمزد صورت می گیرد و آنچه به عنوان رقم هزینه سبد معیشت با توافق اعضا به دست می آید، مبنایی برای مذاکرات دستمزد سال آینده خواهد بود.حیدری تصریح کرد: در ...
راهکار کاهش مشاغل غیر رسمی
زهی در خصوص مشاغلی که توان پرداخت حداقل دستمزد را ندارند اعلام کرد: این موضوع در مجلس در حال پیگیری می باشد و به رسمیت شناختن دستمزد کمتر از قانون کار در کارگاه های زیر 10 نفر را ضروری دانست. عضو کمیسیون عمران مجلس در پاسخ چرایی عدم اجرای کامل ماده 41 قانون گفت: متأسفانه در تعیین حداقل دستمزد، شرایط هر منطقه رادر نظر نمی گیرند وفقط نسبت به تورم،دستمزد را به صورت یکسان تعیین می کنند. وی ...
گام اول برای تعیین دستمزد کارگران برداشته شد/ زیرساخت دستمزد منطقه ای فراهم نیست
...> به اعتقاد این نماینده کارگری یکی از راه های حمایت بهتر و بیشتر دولت از کارگران آن است که شیوه اختصاص ارز دولتی را اصلاح کند تا واقعاً به دست اقشار آسیب پذیر برسد. وی در تشریح بیشتر این موضوع گفت: شکاف دستمزدی ایجادشده در سال های گذشته به حدی بزرگ است که افزایش حقوق حتی اگر 100 درصدی باشد نمی تواند آن را پر کند. فاصله میان سبد هزینه و دستمزد دریافتی کارگران بسیار زیاد است. دو برابر کردن حقوق دو ...
دریافت 700 میلیون دلار از مطالبات صادرات برق و گاز به عراق|بلاتکلیفی تولیدکنندگان گل و گیاه در سایه ...
روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: در تعیین دستمزد دو معیار نرخ تورم و هزینه های زندگی باید لحاظ شود؛ بنابراین با وجود اینکه قانون کار می گوید که می توان مزد را بر اساس مناطق و صنایع تعیین کرد، اما این کاملا مشروط به تامین حداقل معیشت یک خانوار 3.3 نفری است. بهره برداری از مخازن ذخیره سازی میعانات گازی پالایشگاه فاز 14 پارس جنوبی مدیرعامل شرکت نفت و گاز پارس از تکمیل ...
لزوم ایجاد اشتغال پایدار در مورد مشاغل کوچکی که توان پرداخت حداقل دستمزد را ندارند
به گزارش کسب و کار نیوز، آقای غلامرضا منتظری نماینده حوزه انتخابیه گرگان و آق قلا در مجلس شورای اسلامی در مصاحبه با خبرنگار روزنامه کسب و کار در خصوص مشاغل غیر رسمی ضمن تاکید بر لزوم ایجاد اشتغال پایدار در رابطه با مشاغل کوچکی که توان پرداخت حداقل دستمزد را ندارند بیان کرد: چنانچه در این موضوع نیاز به اصلاح قانون باشد و یا خلاء قانونی وجود داشته باشد، نمایندگان مجلس ورود خواهند کرد و از طرح های ...