سایر منابع:
سایر خبرها
روزنه امیدی برای کارگران و بازنشستگان تامین اجتماعی باز شد | قوت گرفتن احتمال اصلاح مزد و مستمری 99
به گزارش شهرآرانیوز ، همه چیز از بیستم فرودین ماه شروع شد؛ در چهارمین جلسه مزد 99، نمایندگان کارگری، شورایعالی کار را بدون امضای مصوبه ی افزایش 21 درصدی دستمزد ترک کردند؛ دلیل این خروج اعتراضی، عدم رعایت الزامات مزدی ماده 41 قانون کار بود؛ نه تورم رسمی 42 درصدی و نه سبد معیشت 4 میلیون و 940 هزار تومانی، هیچیک در تعیین دستمزد 99 دخیل نبوده و مزد بدون اعتنا به این الزاماتِ اساسی، فقط 21 درصد افزایش ...
احتمال افزایش دستمزد کارگران جدی است
قرار است چگونه مزد تغییر کند، قبل از هرچیز به رای نهایی دیوان بستگی دارد. اگر رای نهایی بر ابطال مزد 99 باشد، مصوبه مزدی 99 که در روزهای پایانی فرودین ابلاغ و در خردادماه تصحیح شد، باطل می شود و باید مذاکرات مزدی 99 از سر گرفته شود. در این شرایط، انتظار کارگران این است که رای نهایی دیوان عدالت، علاوه بر لزوم ابطال مزد 99، بازگشت به الزامات اساسی ماده 41 قانون کار باشد. به گزارش ...
ابطال دستمزد هنوز قطعی نشده است
... خدایی ادامه داد: در صورتی که دستمزد ابطال شود، پس از آن جلسه ای تشکیل می شود و مزد را بر اساس معیار های قانونی محاسبه خواهند کرد. این نماینده کاگری در شورای عالی کار ادامه داد: وقتی در سال 99 مزد اصلاح شود روی سال آینده هم تاثیر خواهد داشت. بیشتربخوانید سه شنبه جلسه کمیته دستمزد برگزار می شود/ شروع محاسبات سبد معیشت 1400 اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان در 1400/ حقوق کدام دسته از بازنشستگان افزایش می یابد؟ انتهای پیام/ ...
کام تلخ بازنشستگان تأمین اجتماعی از عیدی پایان سال |عیدی بازنشستگان باید مطابق عیدی کارگری باشد
بازنشسته می شویم، تابع قانون خدمات کشوری قرار می گیریم و همان مقداری عیدی ای که دولت برای کارمندانش اعلام می کند، برای ما بازنشسته ها هم در نظر گرفته می شود. به گفته رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی خراسان رضوی عیدی کارگران بازنشسته باید مطابق عیدی کارگران شاغل پرداخت شود و یکی از مطالبات کانون های بازنشستگان، افزایش مبلغ عیدی است؛ باتوجه به اینکه این قشر در نوسانات قیمتی به ویژه ...
صدای اعتراض ما بازنشستگان را به گوش مسئولان برسانید/ مشکلات معیشتی داریم و از همسان سازی ناراضی هستیم
اعلام می شود، هیچگونه همخوانی نداشته است. لذا به تبع این ارقام خوشبینانه (نرخ تورم) که از سوی منابع اعلام می شود، هیچگونه همخوانی ندارد. ماده ی 41 قانون کار و ماده ی 111 سازمان تامین اجتماعی دستمزد کارگران شاغل و بازنشسته را به یکدیگر گره داده است. سوال کارگران شاغل و بازنشسته از کسانی که خود را نماینده کارگران جهت اجرای ماده ی 41 قانون کار جهت تعیین حداقل دستمزد و کسانی که خود را ...
تعیین حداقل دستمزد منجر به بروز اشتغال غیررسمی می شود
از کارگران به مشاغل غیررسمی شده است. ریشه این مشکل به سالها قبل برمیگردد و از آنجا آغاز شد که با تصویب قانون کار ج. ا. در سال 69 شورای عالی کار همه ساله حداقل دستمزد کشور را به صورت یکسان و سراسری تصویب و اعلام میکند و خود این امر نیز خلاف همان قانون کاری است که به آن استناد میکنند. بیشتر کارشناسان بخش اشتغال با حداقل دستمزد یکسان سراسری مخالف بوده چرا که تعیین یکسان مزد ...
تجمع اعتراضی بازنشستگان مقابل سازمان تامین اجتماعی+ تصاویر
گفته او، ارائه درمان رایگان و مکفی و خدمات رفاهی مناسب، دیگر خواسته های بازنشستگان کارگری است؛ بازنشستگان در عین حال، خواستار مشارکت در تعیین سرنوشت و تشکل یابی آزاد و مستقل هستند. در تجمع امروز، جمعی از بازنشستگان سخت و زیان آور نیز حضور دارند؛ یکی از این بازنشستگان می گوید: از فرمول چهار/سی ام رضایت نداریم و سازمان باید حق و حقوق ما را براساس قانون و مطابق رای دیوان عدالت بپردازد.براساس اخبار رسیده به خبرنگار ایلنا، تجمع امروز در چندین شهر و استان مقابل تامین اجتماعی برگزار شده و همه جا بازنشستگان خواستار توجه به مطالبات معیشتی خود شده اند. ...
بیشترین هزینه زندگی کارگران چیست؟
یک فعال کارگری معتقد است اگر چارچوب ماده 41 قانون کار به درستی اجرا و متناسب با شرایط اقتصادی کشور برای کارگران مزد تعریف شود، در افزایش قدرت خرید و کاهش هزینه های زندگی آنها اثرگذار است. رحمت اله پورموسی در گفت وگو با ایسنا، اجرای ماده 41 قانون کار را بهترین ملاک تعیین دستمزد کارگران عنوان کرد و گفت: از گذشته تا به امروز ماده 41 قانون کار تنها مبنا و ملاک تعیین دستمزد کارگران بوده است ...
باید دستمزد کارگران بیش از یک نوبت در سال بررسی شود
نحوه تعیین میزان افزایش حقوق کارگران که ظاهرا آماده شده قرار است جهت اعلام وصول تقدیم هیئت رئیسه مجلس شود تا مراحل تصویب نهایی خود را بگذارند و پس از بررسی در کمیسیون اجتماعی و تبدیل به قانون در جهت بهبود وضع معیشت کارگران به اجرا درآید. بر اساس این گزارش، کارشناسان بر این عقیده اند که چنانچه جلسات بررسی دستمزد در نیمه دوم سال نیز به شکل کارشناسی برگزار شود و ماده 41 قانون کار به عنوان ملاک و مبنای اصلی تعیین حداقل مزد مدنظر قرار گیرد، نتیجه بهتری از مذاکرات مزد به دست می آید و قدرت معیشت خانوارهای کارگری متناسب با شرایط اقتصادی و واقعیت های روز جامعه افزایش می یابد. ...
جدیدترین قیمت پراید شنبه 13 دی 99
درخواست این سازمان از شورای رقابت برای تایید افزایش قیمت ها خبر داده و گفت: این در حالی است که این موضوع نیازمند تأیید شورای رقابت نیست، بلکه مطابق مصوبه، امکان افزایش قیمت ها متناسب با نرخ تورم بخشی وجود دارد. وی ادامه داد: با توجه به اینکه انتظار می رود هر خودروساز حداقل برای نیاز سه ماه خود کالا داشته باشد، به همین علت افزایش ها را برای هر سه ماه یکبار در نظر گرفتیم. سه ماه حداقل مدتی است ...
اعتراض بازنشستگان تامین اجتماعی به حقوق ناچیز و درخواست رفع تبعیضات
50 درصدی حقوق برای بازنشستگان و مستمری بگیران در سال 1400 هستیم و همچنین تاکید می گردد بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی می باید در تعیین دستمزد خود دخیل و تصمیم گیرنده باشند. 2_ از آنجا که سازمان تأمین اجتماعی مطابق با ماده 96 قانون تأمین اجتماعی موظف به افزایش و ترمیم عقب ماندگی حقوق بازنشستگان برابر با نرخ تورم می باشد تقاضا داریم در این زمینه اقدام عاجل صورت پذیرد. 3_ ما ...
شرط چاپ مقاله در نشریات علمی پژوهشی برای دفاع از رساله دکتری حذف شد!
دیوان عدالت اداری پس از بحث و بررسی و با این استدلال که بند 4 قسمت (ب) ماده 2 قانون اهداف، وظایف و تشکیلات وزارت علوم، تحقیقات و فناوری مصوب سال 1383 یکی از وظایف و اختیارات وزارت علوم را تعیین ضوابط، معیارها و استانداردهای علمی مؤسسات آموزش عالی و رعایت اصول انعطاف، پویایی رقابت و نوآوری علمی قرار داده، و ماده 19 آیین نامه آموزشی دوره دکتری تخصصی دانشجویان مصوب 1394 مغایر با اصول انعطاف، پویایی رقابت ...
10 میلیون کارگر زیرزمینی با حقوق 700 تا 800 هزار تومانی در کشور داریم
که حقوق کارگران باید 35 تا 45 درصد افزایش پیدا کند. نظر شما در این مورد چیست؟ ما حداقل از این دوره مجلس انتظارات زیادی داریم. چطور ممکن است یک نماینده که خودش با رای مردم روی کرسی قانون گذاری نشسته است، قانون را نداند؟ طبق ماده 167 قانون کار، تعیین مزد صرفا برعهده شورای عالی کار است. من از نماینده ها سوال می کنم که مگر نمی گویند که امسال افزایش حقوق کارگر و کارمند نباید کمتر از 35 درصد ...
جزئیات پرداخت مطالبات معلمان حق التدریس
مشارکت های مردمی (ساز و کار مدیر مدرسه، انجمن اولیا و مربیان، کارفرما، موسس یا شرکت های طرف قرارداد با آموزش و پرورش) دریافت کرده اند مشمول استخدام قانون مصوب 13 شهریور 97 دانسته است. هیئت وزیران نیز در تاریخ 5 مهر 99 اصلاحیه آیین نامه اجرایی مورد نظر را به تصویب رساند لیکن مصوبه مزبور توسط هیئت بررسی و تطبیق مصوبات دولت با قوانین مجلس مورد ایراد واقع شده است و وزارت آموزش و پرورش نیز پس از ...
صفر تا صد ماجرای پرداخت دستمزد ویلموتس از جیب بازنشستگان/ طلب شستا کی پرداخت می شود؟
محاسبه شود، الباقی نیز باید به نرخ نیمایی تقسیط و تسویه شود. درخواست فدراسیون نیز از طریق مراجع ذی ربط در مسیر اداری قرار دارد و تاحصول نتیجه پیگیری خواهد شد. در ادامه صحبت های فغان پور، حسن محمدی مدیر روابط عمومی شستا، صحبت های مسئول امور حقوقی فدراسیون فوتبال درباره میزبان باقی مانده از بدهی را رد کرد و گفت: ما نباید درباره این مسائل توضیح بدهیم. همه چیز مشخص است و نمی دانم مسئولان ...
طرح دوفوریتی تبدیل وضعیت پرستاران در دستور کار مجلس است/ مجلس بی عدالتی دریافتی پرستاران پیمانی و شرکتی ...
...: رهبر انقلاب تاکید بسیار برای اجرای قانون تعرفه گذاری پرستاری داشته اند و در جلسه ای که هفته گذشته در کمیسیون بهداشت با حضور رئیس نظام پرستاری و معاون پرستاری وزیر بهداشت و مسئولان سازمان امور استخدامی کشور برگزار شد، مجلس در این جلسه تاکید کرد هم وزارت بهداشت هم سازمان امور استخدامی کشور به صورت ویژه برنامه ریزی کنند قانون مصوبه سال 1386 مبنی بر تعرفه گذاری خدمات پرستاری اجرایی شود، ناگفته ...
گزارش// رشد نجومی تعرفه خدمات درمانی پزشکان از سال 83 و قربانی شدن عدالت در درآمد + داشبوردهای مدیریتی ...
درمانی در سال 99 ابلاغ شد؛ اگر چه این تعرفه نسبت به سال گذشته رشد حدود 15 تا 20 درصدی داشت اما پس از ابلاغ این مصوبه، سازمان نظام پزشکی به رسم سال های گذشته، نسبت به این تعرفه ها اعتراض کرد؛ محمدرضا ظفرقندی، رئیس کل سازمان نظام در اعتراض به میزان افزایش تعرفه ها گفته بود: از آنجا که این میزان افزایش با هیچ یک از محاسبات منطقی و واقعیات موجود اقتصاد سلامت، شامل میزان تورم، افزایش حقوق و دستمزد، تحمیل ...
بازنشستگان سخت و زیان آور از همسان سازی چه می خواهند؟ / 1200 میلیارد تومان، سوزنی در انبار کاه+فرمول ها
به گزارش خبرنگار ایلنا، به نظر می رسد مشاغل سخت، خاری در گلوی سازمان تامین اجتماعی است و قصد ندارند حق و حقوق بازنشستگان پیش از موعد را آنچنان که قانون می گوید، به رسمیت بشناسند. از قرار، سال ها اشتغال سخت و زیان آور این گروه از بازنشستگان در معادن زیر زمینی و پای کوره های ذوب و فولاد را از یاد برده اند و اکنون بیش از پنج ماه است که بر سر یک استدلال نادرست ایستاده اند و همچن ...
رسیدن حقوق بازنشستگان به 3 میلیون تومان
...> نویسندگان این نامه با اشاره به ماده 96 قانون تامین اجتماعی اضافه کردند: درحالی که حق بازنشستگان طبق قانون، بخصوص ماده 96 تامین اجتماعی و بند (ب) ماده 12 قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه پرداخت نشده است. لازم است یادآوری شود که همسان سازی که بعد از 14سال که سازمان تامین اجتماعی آن را به بهانه بدهی دولت به سازمان اجرایی نکرد، بعد از پرداخت 32 هزار میلیارد تومان از مطالبات سازمان در قالب سهام تنها ...
نظر فعال کارگری درباره رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری راجع به مزد 99
عصر خبر- هادی ابوی*؛ خبر رای هیات تخصصی کار وتامین اجتماعی دیوان عدالت اداری راجع به مزد 99 را شنیدیم.روزی که قرار به شکایت شد برخی از دوستان ملاحضاتی را مد نظر داشتند ولی اشکالی ندارد مهم انجام و نتیجه بود که الحمدالله به اینجا رسید. روزی که طرح موضوع شد برخی از آقایان نسبت به تصمیم بزرگ اتخاذ شده در کانونعالی انجمن های صنفی واکنش منفی نشان دادند و از عرف نبودن این کار سخن به میان می ...
افزایش هر شش ماه یک بار دستمزد کارگران/ادامه تلاش نمایندگان مجلس برای حقوق کارگری و بازنشستگان
از قرار طرح افزایش هر شش ماه یکبار مزد کارگران، توسط نمایندگان مجلس به جریان افتاده است. در روزهای گذشته، اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی از لزوم افزایش چهل درصدی مزد سال آینده دفاع کردند و گفتند مزد باید سالی دوبار افزایش یابد. حال به نظر می رسد تعدادی از نمایندگان مجلس، طرح افزایش هر شش ماه یکبار دستمزد کارگران را به جریان انداخته اند؛ این طرح به امضای تعدادی از ...
بازنگری مزد 99 کارگران | تاجیک: افزایش 100درصدی مزد هم جوابگوی هزینه کارگر نیست/ عدد 40درصدی مجلس ر
40درصدی حقوق و دستمزد گفت: درخواست ما از نمایندگان آن است که اصلاً وارد موضوع درصد نشوند. طبق قانون مقدار دستمزد و افزایش میزان دستمزد کارگران در شورای عالی کار مشخص می شود. نمایندگان مجلس عضو شورا نیستند، بنابراین اعلام درصد توسط آنها مورد تایید جامعه کارگری نیست و از ورود آنها به وادی عدد و رقم گله مند هستیم. وی ادامه داد: اگر قرار است که مجلس دستمزد را تعیین کند, قانون را تغییر دهد ...
حقوق بازنشستگان در سال 1400 ؛ احتمال افزایش مستمری ها قوت گرفت
رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری بر ابطال مصوبات مزد 99 کارگران، نه تنها اقشار حقوق بگیر را به افزایش دستمزد خود امیدوار کرده بلکه مستمری بگیران نیز در صورت نهایی شدن رای دیوان، شاهد تحول مثبت مهمی در حقوق بازنشستگان در سال 1400 خواهند بود. به گزارش کاماپرس، در حالی که امید کارگران به تغییر شرایط تعیین دستمزد رو به ناامیدی رفته بود، هیات تخصصی دیوان عدالت اداری دو مصوبه امسال شواری ...
روستاهای بوشهر رکوردار تورم در کشور/ غیب شدن پول رهن خانه دو شهردار سابق مرکز استان/ عوارض حذف پارکینگ ...
را از دولت وصول و از این منابع، در پایان سال 2 میلیون تومان را به حساب بازنشستگان این سازمان واریز کند. همچنان هزینه های زندگی برای ساکنان روستاهای استان بوشهر جزو گرانترین ها در کشور می باشد. براساس گزارش جدید مرکز آمار از شاخص تورم به تفکیک استان ها، در بخش روستایی به همراه هرمزگان در صدر قرار دارند. براساس این گزارش، تورم دوازده ماهه منتهی به آذرماه در مناطق روستایی بوشهر 35.9 درصد است که مشابه ...
حقوق کارگران در سال 1400 ؛ تغییر بزرگ به نفع کارگران در راه است
مصوبه مزد99 دوباره با اعمال نظر طرف کارگری اصلاح شود. اخبار مهم را بخوانید: حقوق کارگران در سال 1400 چه تغییری می کند؟ خدایی درباره تغییراتی که نفع کارگران در صورت لغو نهایی مصوبات مزد 99 اتفاق می افتد، این چنین توضیح داده است: در این وضعیت فقط مصوبه مزد99 باطل می شود و مذاکرات مزد 1400مثل قبل ادامه پیدا می کند، اما در ادامه تجدیدنظر در مصوبه مزد99 باید مطابق با مع ...
دستمزد کارگران برای سال 99 ابطال می شود؟
سرویس اقتصادی وقایع اتفاقیه - علی خدایی (عضو کارگری شورایعالی کار) در گفتگو با خبرنگار ایلنا گفت: پیرو شکایات صورت گرفته توسط کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور، کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران و گروه جهادی امام صادق (ع) مبنی بر لزوم ابطال مزد 99 به دلیل عدم رعایت بند دوم ماده 41 قانون کار، اخیراً هیات تخصصی دیوان عدالت، به موضوع رسیدگی کرده و نظریه خود را مبنی بر ...
ابطال مصوبه مزد سال 99 توسط هیات تخصصی دیوان عدالت اداری
خبرگزاری کار ایران (ایلنا) به نقل از علی خدایی، رئیس کانون شوراهای اسلامی کار و نماینده آن در شورای عالی کار نوشته است که سه تشکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور ، کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران و گروه جهادی امام صادق شکایتی را با موضوع عدم رعایت بند دوم ماده 41 قانون کار مطرح کرده اند که پیرو آن حکم ابطال هر دو مصوبه دستمزد سال 99 (یکی مربوط به فروردین و دیگری خرداد سال جاری ...