خانه
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
خط فقر واقعی می تواند جایگزین سبد معیشت شود
فتح الله بیات در گفت و گو با ایسنا با اشاره به تعیین رقم سبد معیشت کارگران در شورای عالی کار، درباره محاسبه و مبنا قرار دادن خط فقر برای تعیین حقوق و دستمزد ابراز عقیده کرد و گفت: خط فقر و هزینه سبد معیشت می تواند هر دو در تعیین دستمزد مبنا قرار گیرد ولی اگر به درستی تعیین شود، نتیجه بخش است. وی ادامه داد: آنچه مسلم است قانون در ماده 41 ملاک و معیار تعیین حداقل دستمزد را مشخص کرده است ماده
عدم اجرای قانون دلیل فاصله بین دستمزد و معیشت
غیر قابل باور و ناچیز است. او گفت: در دنیا نرخ تورم را بر اساس مخارج زندگی محاسبه می کنند، اما در ایران تورم را با دستمزد به دست می آورند؛ در دولت سیزدهم اگر ریل گذاری درست سبد معیشت و تورم اتفاق بیفتد و تثبیت قیمت ها را داشته باشیم دستمزد و سبد معیشت به هم نزدیک می شوند. براساس محاسبات انجام شده، سبد معیشت حداقلی خانوار های کارگری برای مذاکرات مزدی، 89798205 ریال نرخ گذاری شد
تکلیف لایحه هسان سازی حقوق بازنشستگان چه شد؟/ احتمال استمرار عقب افتادگی در مستمری بازنشستگان
قدرت خرید به رقم 32 تا 35 درصد قدرت خرید قبلی واضح است. این کارشناس روابط کار با اشاره به قدرت خرید بازنشستگان تاکید کرد: مسئله قدرت خرید ارتباطی به متناسب سازی ندارد. در واقع این قدرت خرید در سال 1401 باید برای کارگران و مستمری بگیران جبران شود و در مستمری و کل دریافتی های آن ها لحاظ شود. با توجه به اینکه سهم خوراکی ها از تورم بالاتری برخودار است، باید متوجه باشیم که وقتی درباره سبد معیشت حرف می زنیم، بخش قابل توجهی از حداقل مستمری و دستمزد صرف خورک می شود و چیزی باقی نمی ماند تا صرف مسکن و اقلام غیرخوراکی کنند. ...
فاصله دستمزد با هزینه ها
شایلی قرائی به گزارش کسب و کار نیوز ، طبق آمارهای منتشر شده در بیش از نیمی از خانواده هایی که زیرخط فقر قرار دارند حداقل یک نفر مشغول به کار است اما مشکل، درآمد پایین این فرد شاغل است که درآمدش کفاف هزینه ها را نمی دهد و خانواده در زیرخط فقر قرار گرفته است. اما این پایان ماجرای خط فقر نیست. هم زمان با گزارش رسمی وزارت کار در مرداد امسال درباره خط فقر در کشور، مرتضی بختیاری، رئیس کمیته امداد گفته بود: برآوردها نشان دهنده آن است که به طور
یک کارشناس حوزه کار می گوید خط فقر واقع بینانه، مبنای تعیین حقوق و دستمزد
یک کارشناس حوزه کار می گوید در صورتی که تعریف خط فقر در کشور واقع بینانه و صحیح باشد و در اعلام آن وحدت رویه وجود داشته باشد، می تواند به جای سبد معیشت مبنای تعیین حقوق و دستمزد قرار گیرد. به گزارش ایسنا، علی اکبر سیارمه اظهار کرد: برای تعیین حداقل دستمزد، قانون مبنا را محاسبه تورم و هزینه معیشت اعلام کرده است. در مورد تورم مراجع رسمی رقمی را اعلام می کنند و هزینه معیشت نیز جداگانه مورد
حداقل حقوق کارگران 9 میلیون تومان می شود؟
به گزارش صبحانه ، فرامرز توفیقی نماینده کارگران در شورای عالی کار:حداقل دستمزد کارگران در سال آینده باید بر پایه سبد معیشتی که در جلسه شنبه شب شورای عالی کار به امضای همه طرف ها رسید، تعیین شود. این سبد معیشتی اعلام شده کف هزینه های خانواده های کارگری محسوب می شود. دولت باید قدرت خرید از دست رفته کارگران را جبران کند، در غیر این صورت در سال آینده باز هم کارگران با مشکلات معیشتی بیشتری روبرو خواهند شد. براساس مصوبه شورای عالی کار سبد معیشت خانوار کارگری 8 میلیون و 979 هزار تومان برای یک خانوار میانگین کارگری با 3.3 نفر در ماه تعیین شد./عصر خبر ...
جزییات تازه درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان/ مستمری بازنشستگان تا 9 میلیون تومان ترمیم می شود؟
. در این زمینه منتظر عدد نهایی تعیین دستمزد در شورای عالی کار می مانیم اما همسان سازی و افزایش مستمری سالیانه باید به گونه ای برهم قرار گیرند که این حداقل 9 میلیون تومانی را پوشش دهند. رئیس کانون بازنشستگان کارگری شهرستان تهران، افزود: بودجه داخلی سازمان تامین اجتماعی برای سال 1401، 450 تا 470 هزار میلیارد تومان است. با توجه به اینکه حدود یک چهارم آن در کسری قرار می گیرد، دولت مکلف است که
عیدی 5 میلیونی کارگران و گرانی سر به فلک کشیده
محاسبات نشان می دهد عیدی کارمندان با پایه حقوق چهار میلیون تومان بین چهار تا شش میلیون تومان خواهد بود که این رقم نیز با هزینه سبد معیشت خانوار فاصله ای محسوس دارد. تهران- اقتصادبرتر – 20 بهمن 00 به گزارش #اقتصادبرتر ، بر اساس قانون مصوب ششم اسفند 1370 در مجلس، حداقل عیدی کارگران در ایران معادل 60 روز دستمزد روزانه و حداکثر عیدی نیز تا 90 روز دستمزد است. با استناد به این
دریافتی کارگران در سال آینده باید چقدر باشد؟
میلیون تومان تعیین شده درنظر بگیریم و نرخ تورم را هم به آن اضافه کنیم، اگر این اتفاق صورت گیرد شاید بتوان گفت که دستمزد کارگران به واقعیت نزدیک شده است. به گفته پورموسی، بانک مرکزی نرخ تورم را بیش از 44 درصد اعلام کرده است و در تعیین دستمزد سال آینده باید بر طبق نرخ تورم و رقم سبد معیشت پیش برویم. وی در ادامه درباره مصوبه کمیسیون تلفیق و احتمال افزایش 60 درصدی حداقل حقوق
نرخ فقر طی یک دهه از 18 به 29 درصد رسید!
مورد فقر بوده است. با این حال حداقل در چهار سال اخیر که موضوع تعیین سبد هزینه ای معیشت در کمیته دستمزد شورای عالی کار مورد توجه قرار گرفته نشان می دهد هر سال هزینه های زندگی جامعه حقوق بگیر و کارگری به شدت افزایش داشته و در مقابل درآمدها به حد قابل توجهی کاهش یافته و حتی حقوق های تعیین حداکثر 50 درصد هزینه های سبد معیشت را پوشش داده است. سبد معیشت خانوار در سال جاری و منتهی به دی ماه 1400 به
منتفی شدن افزایش یارانه نقدی؛ چرا مجلس تصمیم دولت را وتو کرد؟
شدیدی می شود، بنابراین اگر دولت بخواهد چنین نقدینگی عظیمی را به جامعه پمپاژ کند قدر مسلم سطح عمومی قیمت ها با رشد مواجه می شود، دولت باید بتوانند تورم را کنترل کند و منابع حاصل از درآمد های خود را صرف اشتغالزایی کند، تنها در این صورت است که هم از یک سو اقتصاد رونق گرفته و قیمت ها کنترل می شود و از سوی دیگر سطح درآمدی مردم نیز با افزایش روبرو می شود. این استاد دانشگاه خاطر نشان کرد: زیرا
دخل به ریال، خرج به دلار!
کالای مهم از سال گذشته تاکنون نگاه کنیم، این موضوع قابل اثبات است، البته هدف از این گفتار زیر سئوال بردن نرخ سبد معیشت نیست، بلکه موضوع مهم تری در این میان وجود دارد و آن هم اصرار برخی از تشکل های دولتی و کارفرمایی است که زیر بار افزایش دستمزد حقوق بگیران به اندازه نصف نرخ تورم هم نمی روند با این بهانه و توجیه غیرقابل باور که افزایش دستمزد به افزایش نقدینگی و در نتیحه افزایش نرخ تورم منتهی خواهد شد
قیمت خودرو
معیشتی و بی توجهی دولت گذشته به ترمیم مستمری ها متناسب با هزینه های سبد معیشت (موضوع بند 2 ماده 41 قانون کار و ماده 111 قانون تامین اجتماعی) از دولت آقای رئیسی انتظار داریم که حقوق ناخالص بازنشستگان را متناسب با نرخ سبد معیشت بروزرسانی کند. در حال حاضر نرخ سبد معیشت به حدود 9 میلیون تومان برای سال 1400 رسیده است؛ البته نرخ غیررسمی آن در حدود 12 میلیون تومان است اما کف 9 میلیون تومان باید مبنای پرداخت
حداقل حقوق و دستمزد کارگران در سال آینده چقدر زیاد می شود؟
نمایندگان کارگری و کارفرمایی تعیین خواهد شد، بنابراین امیدواریم براساس کارشناسی های صورت گرفته و حضور فعالانه نمایندگان کارگری و کارفرمایی، حداقل حقوق کارگران در سال 1401 تامین کننده دغدغه ها و معیشت زندگی کارگران باشد. کارگران: کاهش جبران خرید کارگران را می خواهیم با توجه به تعیین رقم 9 میلیون تومانی برای سبد معیشتی خانوار، در حال حاضر این سوال مطرح است که دستمزد کارگران برای
چشم امید کارگران به عیدی و سنوات سال 1401
حداقل حقوق روزانه کارگران است. با این حساب، حداقل عیدی امسال، 5 میلیون و 310 هزار تومان و حداکثر عیدی، 7 میلیون و 966 هزار تومان است. این در حالی است که در بسیاری از کارگاه ها، سنوات به صورت سالانه پرداخت می شود که مبلغ آن، یکماه حقوق کارگران است؛ بنابراین اگر قرار باشد سنوات به همراه عیدی پایان سال پرداخت شود، مبلغ دریافتی کارگران به عنوان عیدی و پاداش، یکماه حقوق به اضافه عیدی می شود؛ بنابراین یک
حداقل حقوق برای کارگران چقدر است؟
به گزارش شمانیوز : رییس کمیته دستمزد شورای عالی کار با اشاره به سبد معیشتی 9 میلیون تومان خانوار، می گوید: با توجه به این که حداقل حقوق امسال کارگران 4 میلیون و 50 هزار تومان است، حدود 4 میلیون و 950 هزار تومان شکاف میان حقوق کارگران و سبد معیشت خانوار وجود دارد. با توجه به تعیین رقم 9 میلیون تومانی برای سبد معیشتی خانوار، در حال حاضر این سوال مطرح است که حداقل حقوق کارگران برای سال
جزییات جدید درباره تعیین دستمزد کارگران در سال 1401
نرخ تورم را هم به آن اضافه کنیم، اگر این اتفاق صورت گیرد شاید بتوان گفت که دستمزد کارگران به واقعیت نزدیک شده است. به گفته پورموسی، بانک مرکزی نرخ تورم را بیش از 44 درصد اعلام کرده است و در تعیین دستمزد سال آینده باید بر طبق نرخ تورم و رقم سبد معیشت پیش برویم. وی در ادامه درباره مصوبه کمیسیون تلفیق و احتمال افزایش 60 درصدی حداقل حقوق کارگران نیز، گفت: جمع دریافتی یک کارگر با
میزان عیدی چقدر از هزینه سبد مصرفی نوروز را پوشش می دهد؟
می کند، حداقل عیدی شصت روز حداقل دستمزد روزانه و حداکثر آن، نود روز حداقل حقوق روزانه کارگران است. با این حساب، حداقل عیدی امسال، 5 میلیون و 310 هزار تومان و حداکثر عیدی، 7 میلیون و 966 هزار تومان است. این در حالی است که در بسیاری از کارگاه ها، سنوات به صورت سالانه پرداخت می شود که مبلغ آن، یکماه حقوق کارگران است؛ بنابراین اگر قرار باشد سنوات به همراه عیدی پایان سال پرداخت شود، مبلغ دریافتی
سبد معیشت مولفه قابل قبولی برای تعیین دستمزد کارگری نیست/ دولت تمایلی به افزایش دستمزد بیشتر از نرخ مصوب ...
بخش کارگری و کارفرمایی وابسته به دولت هستند و استقلال، استاندارد و توانایی لازم را برای تعیین بحث دستمزد ندارند، بنابراین پیش بینی می شود حداقل رقمی که مجلس تایید کرده می تواند مبنای خوبی برای تعیین حداقل دستمزد کارگران باشد. حاج اسماعیلی تاکید کرد: به نظر می رسد دولت در همان محدوده تعیین حقوق کارمندان که توسط کمیسیون تلفیق صورت گرفت درباره دستمزد کارگران از خود انعطاف نشان دهد، یعنی معادل همان نرخ تورم رسمی کشور که بیش از 40 درصد تخمین زده شده است؛ بنابراین می توان پیش بینی کرد رقم حداقل دستمزد معادل تصویب رقم کمیسیو ...
بهبود معیشت کارگران، معیار وزارت کار در تعیین دستمزد
تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بهبود وضعیت معیشتی کارگران را معیار اصلی وزارت مردم در تصمیم گیری ها برای تعیین حداقل حقوق و دستمزد در سال 1401 می داند. وی با اشاره به مشخص شدن هزینه سبد معیشت کارگران می گوید: سبد معیشتی کارگران بر اساس بررسی های انجام شده از مراجع رسمی 8 میلیون و 979 هزار تومان تعیین شد که این سبد شامل 36.5 درصد اقلام خوراکی و 63.4 درصد اقلام غیرخوراکی است. آنطور
بهبود معیشت کارگران، معیار وزارت کار در تعیین دستمزد
، بهبود وضعیت معیشتی کارگران را معیار اصلی وزارت مردم در تصمیم گیری ها برای تعیین حداقل حقوق و دستمزد در سال 1401 می داند. وی با اشاره به مشخص شدن هزینه سبد معیشت کارگران می گوید: سبد معیشتی کارگران بر اساس بررسی های انجام شده از مراجع رسمی 8 میلیون و 979 هزار تومان تعیین شد که این سبد شامل 36.5 درصد اقلام خوراکی و 63.4 درصد اقلام غیرخوراکی است. آنطور که معاون روابط کار وزیر
دولت سیزدهم در اولین آزمون عدالت محوری/ رقم حداقل دستمزد باید متناسب با هزینه های معیشیتی باشد
/> دریابیگی خطاب به وزیر کار و نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت در شورایعالی کار گفت: وقتی سبد معیشت 9 میلیون تومان تعیین شده، یعنی بخش قابل توجهی از جامعه حقوق بگیر در محرومیت به سر می برند، بنابراین هنگام تعیین حداقل دستمزد باید عددی مشخص شود که جامعه کمتری زیر خط فقر باشند. وی با اشاره به تورم لجام گسیخته و ناتوانی دولت در کنترل گرانی ها گفت: وزیر کار به عنوان تنظیم کننده روابط کار
سبد معیشت چقدر در تعیین دستمزد کارگران نقش دارد؟
، طبق ماده 41 قانون کار، دو معیار اصلی تعیین دستمزد کارگران، نرخ تورم و سبد معیشت است. شب گذشته هزینه ماهانه سبد معیشت در جلسه شورای عالی کار با رقم 8 میلیون و 979 هزار تومان تعیین شد؛ این رقم نسبت به سال گذشته که رقم سبد معیشت 6 میلیون و 895 هزار تومان بود رشد 2 میلیون و 84 هزار تومانی یافته است. نرخ تورم اعلامی از سوی مرکز آمار ایران برای 12 ماه منتهی به دی ماه سال 1400 نیز عدد 42.2 درصد
حقوق ها 4برابر شود به قدرت خرید سال 90 می رسیم!
دهد: اگر آمار دولتی را قبول کنیم، 10 سال است که با این سرکوب دستمزد ها اقتصاد ما رشد نکرده است. GDP در کشور در این 10 سال اتفاقاً به همین دلیل رشد نکرده است. این سرکوب دستمزد ها توسط دولت ها به بهانه مقابله با تورم انجام شده است، اما رکود بی سابقه در کشور ایجاد کرده است. هیچ اقتصادی به این شرایط نیفتاده است که اینهمه سال هیچ بهبودی نداشته باشد و دست و پا بزند. با اینحال وضعیت قدرت خرید
تصویب حداقل دستمزد کارگران بالاتر از نرخ تورم
قرار می گرفت با این حال معتقدم که این مبلغ، رقمی نیست که سبد معیشت خانوار کارگری را صد درصد تامین کند. این کارشناس حوزه کار متذکر شد: سال گذشته کمیته دستمزد به رقم 6 میلیون و 895 هزار تومان به عنوان رقم سبد معیشت کارگران رسید ولی بعد از تعیین سبد توسط شرکای اجتماعی در عمل دیدیم که حداقل دستمزد کارگران، دو میلیون و 650 هزار تومان تصویب شد و با بن خواربار و حق مسکن و حق اولاد به چهار میلیون
روند تعیین دستمزد 1401 و انتظارات گروه کارگری
درمان و آموزش، حداقل ده میلیون تومان است، چرا در شورایعالی کار، سبد معیشت کمی کمتر از 9 میلیون تومان، نرخ گذاری شد؟ علی خدایی (عضو کارگری شورایعالی کار) در گفتگوی زیر تاکید می کند: برای اولین بار، سبد رقم معیشت را دولت ارائه داده و بنابراین دیگر هیچ راهی برای عدم پذیرش آن یا فرار از اجرای قانون وجود ندارد. چرا امسال رقم سبد معیشت پایین است؛ آیا 8 میلیون و 979 هزار تومان برای شما
نابود شدن قدرت خرید مردم
پنج میلیون تومان است، مشمول مالیات می شوند. حداقل حقوق نیز با 30 درصد افزایش، به چهار میلیون و 500 هزار تومان رسیده است. فعالان کارگری در سال 1400 بارها هشدار داده بودند که نرخ سبد معیشت به 12 میلیون تومان رسیده است و حقوق چهار میلیون تومانی کارگران فقط هزینه های 10 روز از ماه آنان را کفاف می دهد و برای 20 روز دیگر در خرج زندگی خود می مانند. به اعتقاد بسیاری از فعالین کارگری معتقدند که
سبد معیشت خانوارها کوچک تر از این نشود
خریدشان دچار مشکل شده اند و باید این مشکل هر چه سریع تر رفع شود. در دولت فعلی انتظار می رود میزان قدرت خرید مردم حداقل به شرایط قبل برگردد و افراد بتوانند از عهده تامین ضروری ترین نیازهای ایشان برآیند و کالاهای اساسی مورد نیازشان را قادر باشند تهیه کند. طی سال های اخیر بسیاری از خانواده ها به دلیل گرانی ها مجبور شده اند که کالاهای اساسی را از زندگی شان حذف کنند و از خرید آن
سبد 9 میلیون تومانی معیشت مبنای محاسبه مزد 1401 خواهد بود؟
رویداد24 به گزارش سایت اقتصاد 24 ؛ اگر این روز ها اخبار مربوط به افزایش دستمزد های سال 1401 دنبال می کنید؛ پس می دانید که به تازگی شورای عالی کار سبد معیشت خانوار یعنی اصلی ترین معیار تعیین حداقل مزد کارگران را هشت میلیون و نهصد و هفتاد و نه هزار تومان تعیین کرده است؛ اما کسی از نحوه برگزاری جلسات بعدی تعیین مزد شورای عالی کار برای رساندن حداقل مزد فعلی کارگران به این رقم خبر دارد؟
مستمری برابر با سبد معیشت تعیین شود/ عیدی به اندازه دو ماه حداقل حقوق باشد
زیر هستیم: 1 - افزایش حداقل حقوق بازنشستگان دست کم در حد سبد معیشتی که در شورای عالی کار تصویب شده. با توجه به نرخ شتابنده تورم، باید سازوکاری ایجاد بشود که در فواصل زمانی کوتاه و مناسب، متناسب با نرخ تورم حقوق ها افزایش یابد. 2- عیدی بازنشستگان در واقع بخشی از حقوق و تامین کننده نیازهای حداقلی خانواده هاست و باید مانند دوران اشتغال و معادل دو ماه حقوق هر بازنشسته باشد.
