سایر منابع:
سایر خبرها
زیر پا گذاشتن قانون توسط دولت / می خواهند کارگران را در فقر مطلق نگه دارند
کرد که با تغییر قانون کار از این به بعد تعیین دستمزد را به مجلس واگذار می کند. پیش از تعطیلات نوروز مرتضوی گفته بود: به این نتیجه رسیدیم که با ارسال لایحه ای به مجلس نحوه تعیین حداقل حقوق کارگران را به مجلس واگذار کنیم که بهترین مرجع برای تصمیم گیری در این موضوع است. سخنانی که با قوانین تعیین دستمزد کارگران در تضاد است و به نوعی تفویض اختیارات شورایعالی کار به صورت یک جانبه از سوی دولت ...
قانون شکنی آشکار در بخشنامه مزد 1403
بنفشه سام گیس:از 14 فروردین امسال که بخشنامه دستمزد جدید با امضای وزیر کار ابلاغ شد، فعالان کارگری با الحان متفاوت، وجاهت قانونی مزد سال 1403 که در توافق یک سویه دولت و گروه کارفرمایی و بدون امضای گروه کارگری به تصویب رسید را زیر سوال برده و خواستار ابطال مصوبه شورای عالی کار شده اند. بی توجهی وزیر کار به تاکیدات قانون کار درباره نحوه تعیین دستمزد، تحمیل نظرات دولت به جلسات تعیین مزد شورای عالی ...
معرفی پردرآمدترین مشاغل سال 1402
می توان به آن دستمزد اطلاق کرد) روند دیگری داشته اند. بر این اساس، میانه (و نه میانگین) دستمزدها مورد بررسی قرار گرفته است. طبق تعاریف، میانه حقوق دریافتی به معنای سطحی از حقوق است که نیمی از جامعه مد نظر (در این جا نیروی کار) از آن بیشتر و نیمی دیگر از آن سطح کمتر دریافتی داشته اند. به این ترتیب با مبدأ گرفتن سال 1399، ملاحظه می شود که میانه حقوق دریافتی در بخش خصوصی در سال 1402، از تورم 6 درصد ...
واریز افزایش حقوق کارگران از این ماه
دستمزد کارگران در سال 1403 را تعیین و با افزایش 35 درصدی دستمزدها موافقت کرد. اما به رغم این افزایش 35 درصدی دستمزدها، بزرگترین مشکل رفاهی کارگران، یعنی تأمین هزینه های مسکن، همچنان پابرجاست. به گزارش مؤسسه مطالعات اقتصادی بامداد حداقل دستمزد از سال 1395 تاکنون 782.4 درصد رشد داشته، در حالی که قیمت مسکن از 1395 تا بهمن 1402 با رشد 1807 درصدی مواجه شده است. به عبارت دیگر، حداقل دستمزد مقابل ...
فعال کارگری: افزایش 35درصدی دستمزدها معیشت کارگران را بدتر از قبل می کند
خانه کارگر آران و بیدگل در پایان به صحبتهای وزیر کار برای سپردنِ وظیفه ی تعیین دستمزد کارگران به مجلس از سال آینده انتقاد کرد و گفت: نه تنها نظرِ نمایندگان کارگری در تعیین دستمزد تأثیر نداشته، بلکه به راحتی کارگران را تهدید می کنند که از سال آینده این موضوع را به مجلس محول کنند. طبق قانون، وظیفه ی تعیین دستمزد کارگران برعهده شورایعالی کار است و نمی توان همین حداقل حقِ باقیمانده ی نمایشی را هم از کارگران گرفت. ...
نرخ دستمزد واقعی در ژاپن کاهش یافت
کاهش یافته است. این داده ها پس ازآن منتشر شد که اتحادیه های کارگری ژاپن بالاترین افزایش دستمزد را در 33 سال گذشته تضمین کردند. اما این افزایش حقوق تنها به نفع بخشی از کارگران ژاپنی است، با توجه به اینکه تنها 16٫3 درصد از کارگران در این کشور عضو اتحادیه و بیشتر کارگران عضو اتحادیه در شرکت های بزرگ مشغول به کار هستند. این نشان می دهد که هر چرخه مطلوب بین دستمزدها و قیمت ها می ...
یک فعال صنفی: حقوق بازنشستگان به 11 میلیون تومان هم نخواهد رسید
داشته باشیم سبد معیشت و افزایش هزینه های زندگی را به عنوان یک عنصر تصمیم ساز در دستمزد بپذیرند؟ این فعال صنفی بازنشستگان می گوید: وقتی رقم حداقلی سبد معیشت خانوار، 30 میلیون تومان است، چطور انتظار دارند کارگران و بازنشستگان با دستمزد 10 یا 11 میلیون تومانی از پس هزینه های زندگی بربیایند؟ او اضافه کرد: با این راهی که در پیش گرفته اند، به نظر نمی رسد حداقل مستمری را بیشتر از 35 درصد مصوب شورایعالی کار افزایش دهند و در نتیجه حقوق بازنشستگان به 11 میلیون تومان هم نخواهد رسید؛ این شرایط اصلاً پذیرفتنی نیست. ...
حقوق بازنشستگان به 11 میلیون تومان هم نخواهد رسید
افزایش مزد و مستمری را به قدر کافی، صریح و روشن بیان کرده است اما آقایان با تفسیرهای به نفع خود، می خواهند کارگران را در فقر مطلق نگه دارند. به گفته فرجی، وقتی حتی نرخ تورم رسمی را قبول ندارند، چطور انتظار داشته باشیم سبد معیشت و افزایش هزینه های زندگی را به عنوان یک عنصر تصمیم ساز در دستمزد بپذیرند؟ این فعال صنفی بازنشستگان می گوید: وقتی رقم حداقلی سبد معیشت خانوار، 30 ...
حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی بانک رفاه به 11 میلیون تومان می رسد؟
به گزارش نبض بازار ، یدالله فرجی، فعال صنفی بازنشستگان، درباره اظهارات مقامات وزارت کار درباره نرخ تورم و رابطه آن با دستمزد اظهار نظر کرد و اعلام کرد: متأسفانه مسئولان وزارت کار و وزیر مربوطه، قانون را در خصوص افزایش مزد و مستمری به اندازه نرخ تورم و هزینه های زندگی رد می کنند و با اظهارات نادرست خود، باعث ناراحتی بیشتر کارگران می شوند؛ یکی از آنان ادعا می کند که مزد نباید به اندازه تورم افزایش ...
فاصله عمیق حقوق و دستمزد با رشد تورم شرایط بغرنجی را به وجود آورده!
های کار در این حوزه بدون پاسخ باقی می ماند و شرکت ها چندین ماه منتظر نیروی کار می مانند. یک بخش از این مشکل ناشی از مهاجرت است. البته در بخش نیروی غیرمتخصص با کمبود شغل در مواردی مواجه هستیم. عقب ماندن دستمزد ها از تورم *نرخ رشد دستمزد ها از تورم جا مانده است و فاصله طبقاتی در مشاغل بسیار دیده می شود. افزایش حقوق ها با توجه به تورم باید در نظر گرفته می شد. در دو سال اخیر ...
ادامه اعتصاب کارکنان پست بانک آلمان در اعتراض به دستمزد
کارگری تقاضای اولیه خود را برای افزایش 15.5 درصدی حقوق در دسامبر مطرح کرد، سطحی که به گفته آن، به دلیل سرعت تورم پس از توافق قبلی دستمزد در سال 2022 موجه است. دویچه بانک در ماه فوریه این درخواست را رد کرد و باعث شد که مذاکره کنندگان این اتحادیه کارگری در بروشوری خطاب به کارکنان بانک بنویسند که "اولین قرار ما یک شکست بود". پس از آن اعتصابات شکل گرفت و مدیریت دویچه بانک در ماه مارس ...
افزایش 35 درصدی حقوق مورد پذیرش کارگران نیست
برای حقوق و دستمزد کارگران به ویژه در بخش خصوصی و تعاونی ها در نظر گرفته شده باید توافق دسته جمعی صورت بگیرد، اما عملا این کار صورت نمی گیرد، چون دولت ترکیب اکثریت را دارد و به صورت یک طرفه این کار را انجام می دهد البته یک مذاکره ای را انجام می دهد، اما وقتی به جمع بندی نمی رسد دولت خودش تصمیم می گیرد و ابلاغ می کند. رئیس فراکسیون کارگری مجلس بیان کرد: به حسب ظاهر سه جانبه گرایی را ...
سیاست مقابله با تورم با روش های غلط سبب زیان تولید کننده شد
درحالیکه براساس آمار کسری بودجه سال گذشته به بیش از 685 همت رسید که دولت را ناگزیر به چاپ پول کرد البته برای جلوگیری از تورم به موجب کسری بودجه ابزارهای متفاوتی را استفاده کردند و حتی در برابر افزایش دستمزدها مقاومت شد در ادامه برای جذب نقدینگی، اوراق سپرده پس انداز پخش شد و دولت شروع به فروش اوراق سپرده گواهی با نرخ 30 درصد کرد، این در حالیست که بانک مرکزی نرخ بهره را برای سپرده گذاری های یکساله ...
توپ متناسب سازی حقوق بازنشستگان، این بار در زمین مجلس
علی بهادری جهرمی، سخنگوی دولت، درباره زمان اجرای متناسب سازی حقوق بازنشستگان، اظهار کرد: حکم متناسب سازی حقوق بازنشستگان در قانون برنامه هفتم توسعه با همکاری مجلس و دولت قرار داشت و جزو مواد برنامه هفتم بود. اما هنوز برنامه هفتم توسعه در مجلس به نسخه نهایی نرسیده است و هنوز به قانون تبدیل و تصویب نهایی نشده است و به دولت نیز ابلاغ نشده است. وی گفت: قانون که ابلاغ شود فرآیندهای اجرایی ...
ضربه بزرگ به معیشت کارگران
مطرح است، باید از سفره کارگر حذف شود و به دلیل عدم همخوانی درآمد با هزینه ها، سبک زندگی و معاش کارگران تغییر کند؟ افزایش 35 درصدی حقوق با عدم امضای نمایندگان کارگری در شورای عالی کار ابلاغ شد اما حتی این 35 درصد افزایش مزد، پاسخگوی هزینه های کارگران در ماه فروردین که اولین ماه سال است، نخواهد بود تا حداقل بگوییم این افزایش حقوق در اولین ماه سال 1403 به نوعی توانسته نیازهای جامعه کارگری ...
مجلس باید قانون افزایش حقوق و دستمزد کارگران را اصلاح کند
. تاثیر یک الی یک ونیم درصد تورم ایجاد نمی کند. عنابستانی تاکید کرد: دولت مردان باید این را بپذیرند و به میزان تورم افزایش (حقوق و دستمزد) داشته باشند. به نظر من اگر دولت بی دردسر با قانون فعلی به میزان تورم (حقوق و دستمزد را) افزایش دهد هیچ اتفاقی نمی افتد. وی درباره این که آیا دیوان عدالت اداری می تواند مصوبه 35 درصد افزایش حقوق و دستمزد کارگران در سال 1403 را ابطال کند، گفت: قانون اجازه می دهد اما باید ببینیم چه مسیری طی می شود ...
حقوق، دستمزد، همسان سازی و متناسب سازی در فروردین و اردیبهشت طبق روال 1402 پرداخت می شود | روی بودجه ...
در اختیار بانک ها، شهرداری ها و نهادهای خصولتی است * واقعیت امر این است که این روند بودجه ریزی در کشور ما، روش معقولی نیست. اول از همه اینکه روال بودجه ریزی در ایران، از مدل چانه زنی پیروی می کند، یعنی هرچه چانه زنی افراد بیشتر باشد، سهم بیشتری را می برند و در این مدل، خیلی خبری از اصول و منطق نیست. موضوع دوم، آب گرفتن به بودجه است که در مجلس صورت می گیرد. این مسیر باعث می شود که دولت ...
آیا ژاپن بالاخره به یک اقتصاد عادی تبدیل می شود؟
قبل افزایش یافت. دستمزدها و بازارها به این افزایش ها پاسخ داده اند. بانک ژاپن به نرخ های بهره منفی پایان داد که یکی از بحث برانگیزترین آزمایش های سیاست پولی آن است و همچنین هزینه های استقراض را برای اولین بار از سال 2007 افزایش داد. تسوتومو واتانابه، استاد اقتصاد در دانشگاه توکیو و کارشناس اندازه گیری تورم، می گوید: ژاپن به تدریج به سمت یک جهت عادی پیش می رود. کازوئو اوئدا، رئیس بانک ...
سبقت دستمزد در شرکت های خصوصی، از تورم
قدرت چانه زنی در بخش خصوصی است که امکان حفظ ستاره ها(نیروهای کلیدی) را با تعدیل حقوق می دهد. خواسته اصلی بخش خصوصی تسهیل رفت و آمدهای تجاری بررسی های یک گزارش نشان می دهد که در سال گذشته دستمزد بخش خصوصی از تورم پیشی گرفته، درحالی که دستمزد کارمندان دولت از تورم بازمانده است. برای مثال در سال 1402 نرخ رشد دستمزد کارکنان بخش خصوصی 6درصد بیشتر از تورم بوده است. اما می توان گفت ...
نارضایتی ادامه دار فعالان کارگری از افزایش 35 درصدی دستمزدها / پیشی گرفتن تورم از دستمزد
تورم و الزام به افزایش دستمزد مطابق خانوارهای کارگری ست؛ به این معنا که شورایعالی کار تورم را بشناسد و در نظر بگیرد و فراتر از آن در محاسبات سبد معیشت ببیند این تورم چه بلایی بر سر سفره های کارگران آورده و چقدر قدرت خرید خانوارهای کارگری را تنزل داده است. او علت العلل این قانون گریزی ها را کارفرمایی بودن دانست و افزود: دولت ما، یک دولت کارفرمایی است و طبعاً منافعش اقتضا نمی کند که نقش ...
دولت به جای تعیین مزد عادلانه بازی با واژگان می کند
کارگری مجلس می گوید: "تعیین حقوق کارمندان با کارگران متفاوت است، در واقع کارگر در محیطی کار می کند که پارامترهای مزدی در آنجا جایگاهی ندارد و متغیرهای خاص خود را دارد. شورای عالی کار باید به صورت ماهانه جلساتی را برگزار کند ولی این مهم را به پایان سال موکول می کنند." در پایان، باید به این نکته توجه کرد که تعیین دستمزد عادلانه و متناسب با تورم و سبد معیشت خانوار کارگری، حق مسلم این قشر زحمتکش است. بی توجهی به این موضوع و نادیده گرفتن اعتراضات کارگران، می تواند به نارضایتی عمومی و بروز مشکلات اقتصادی و اجتماعی در جامعه منجر شود. نکات کلیدی: منبع: ...
وضعیت وخیم مزد کارگران در کشور/ کارگر ایرانی در هر ساعت کاری کمتر از یک دلار حقوق می گیرد
زمانی که ابراهیم رییسی به پاستور رفت، هر قطعه سکه بهار آزادی 11میلیون و 870هزار تومان و قیمت دلار در بازار آزاد حدود 26هزار و 500 تومان بود. اگر دستمزد هر کارگر را 4میلیون در نظر بگیریم. با یک محاسبه سرانگشتی می توان گفت که در مرداد 1400 هر کارگر حدود 150دلار دستمزد دریافت می کرد. بر اساس آمارهای بانک مرکزی هم در این سال نرخ تورم بیش از 38درصد بود و کارگران دقیقا مطابق با ماده 41 قانون کار دستمزد ...
درد مشترک کارگران و بازنشستگان / وعده های دولت و مجلس سراب بود؟
قرار بود دستمزد کارگران در همین سه سال همپای نرخ تورم واقعی بازار بالا برود، باید در مجموع حداقل 100 درصد بیش از این افزایش می یافت، یعنی بایستی نرخ تجمیعی افزایش دستمزد در بازه سه ساله – از 1401 تا 1403- حداقل 100 درصد بیش از این می بود. اگر این نرخ به جای 119.3 حدود 240 درصد می بود، آن زمان دولت و کارگزاران اقتصادیِ آن می توانستند مدعی باشند که در طول سه سال مدیریت خود، دستمزد کارگران را ...
کارگران سرخورده و دلسرد از مذاکرات مزدی
پیشنهادی اصلاح مواد 41و 167 قانون کار در حال آماده سازی است و به زودی به دولت ارائه می شود و این دقیقاً همان دو ماده ای از قانون است که به چندوچون افزایش دستمزد سالیانه ی طبقه ی کارگر ایران مربوط می شود، اولی الزامات تعیین دستمزد با توجه به نرخ تورم رسمی و هزینه های زندگی یک خانوار متوسط و دومی، سازوکار شورایعالی کار و تعیین مزد براساس مثلاً سه جانبه گرایی، همان سه جانبه گرایی ای که در گذر زمان آب رفته و ...
دستمزد کارگران تغییر می کند؟ + مجلس مصوبه دستمزد کارگران را لغو می کند؟
...> این نماینده مجلس شورای اسلامی تاکید کرد: همه مصوبات و تصمیات جلسات دولتی می تواند توسط دیوان رسیدگی و ابطال شود. وی خاطرنشان کرد: البته آئین نامه های دولت که مربوط به هیأت وزیران است در مجلس مورد بررسی قرار می گیرد، ولی در تصمیماتی که یک جمعی گرفته اند، در دیوان ظرفیت بررسی وجود دارد. حاجی دلیگانی در خصوص آخرین وضعیت بررسی مصوبه حقوق و دستمزد کارگران در سال 1403 گفت: یک ...
تعیین دستمزد کارگری بر مبنای تورم دی و بهمن سال قبل بود نه سال جاری
تین نیوز فاطمه عزیزخانی کارشناس کار و دستمزد گفت: تعیین دستمزد و سبد معیشت کارگران بر مبنای تورم دی و بهمن است و به نظر همین موضوع محل اختلاف کارگران و دولت در تعیین دستمزد ها است. به گزارش تین نیوز به نقل از رکنا، فاطمه عزیزخانی کارشناس کار و دستمزد گفت: مذاکرات دستمزد کارگران براساس ماده 41 قانون کار است و تورم بهمن و دی ماه آن سال را مبنا قرار می دهند و تورم سال بعد را ...
لغو مصوبه دستمزد کارگران جدی شد / مجلس چراغ سبز نشان داد
... این نماینده مجلس شورای اسلامی تاکید کرد: همه مصوبات و تصمیات جلسات دولتی می تواند توسط دیوان رسیدگی و ابطال شود. وی خاطرنشان کرد: البته آئین نامه های دولت که مربوط به هیأت وزیران است در مجلس مورد بررسی قرار می گیرد ولی در تصمیماتی که یک جمعی گرفته اند، در دیوان ظرفیت بررسی وجود دارد. حاجی دلیگانی در خصوص آخرین وضعیت بررسی مصوبه حقوق و دستمزد کارگران در سال 1403 گفت: یک ...
اولین واریزی حقوق بازنشستگان از امروز
بودجه سال 1403، تصویب نامه افزایش ضریب حقوق سال 1403 کارمندان و بازنشستگان دولت در جلسه هیئت وزیران، 8 فروردین ماه به تصویب دولت رسید که به صورت فوق العاده مورد رسیدگی فوری قرار گرفت و به زودی ابلاغ می شود. در این مصوبه علاوه بر ضریب حقوق شاغلان و بازنشستگان، مبالغ حداقل حقوق و مزایای مستمر، حداقل حکم کارگزینی و سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه کارمندان نیز مشخص شده است. خبر خوش ...
عوامل تاثیرگذار بر حاشیه سود شرکت های معدنی جهان کدامند؟
نرخ تورم بر حاشیه سود آن ها تاثیر منفی گذاشته است. طیف وسیعی از شرکت ها تاکید کردند که روند صعودی قیمت مواد اولیه، باعث افزایش هزینه های محصولات تولیدی آن ها شده است. از جمله این شرکت ها، شرکت Teck Resources بوده که اخیرا اعلام کرد بهای تمام شده یک واحد مس به 2.27 دلار در هر پوند افزایش یافته است و نسبت به سال 2019، حدود 35 درصد افزایش را نشان می دهد. شرکت Teck Resources در ...