خانه
انتقاد رئیس کمیته پرستاری مجلس از کندی روند پیگیری مطالبات پرستاران
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
هیچ یک از مطالبات جامعه پرستاری عملی نشده است/ اضافه کار تحمیلی پرستاران غیر قانونی است
با ترمیم حقوق در بودجه 1404 فوق العاده خاص شان با ضریب مناسبی محاسبه شود. وی اذعان می کند: تنها اقدامی که طی دو سه ماه اخیر پیرو اعتراضات پرستاران انجام شد پرداخت قسمتی از معوقات بود. هرچند به طور متوسط هنوز 7 ماه معوقه کارانه و حدود چهارماه اضافه کار پرداخت نشده است. مرحله اول لایحه بودجه به مجلس رفته است رئیس سازمان نظام پرستاری کشور نیز درباره لایحه بودجه و
سازمان مدیریت، مانع مطالبه گری پرستاران / وزارت بهداشت عزم جدی ندارد / امیدی به بهبود وضعیت پرستاران ...
ارزشمند شده است. مطالبات مزدی نیازمند ظرفیت های قانونی است / تشکلات کارگری خِرد جمعی ندارند/ سبد معیشت در دستمزد محاسبه نمی شود بحران در وضعیت شغلی پرستاران به حدی رسیده که در وضعیت کنونی انتظار می رود که وزارت بهداشت و سازمان مدیریت و برنامه ریزی به تکالیف خود متعهد باشند. در این مورد با دبیرکل خانه پرستار گفت وگویی انجام داده ایم. شریفی مقدم در این خصوص با ابراز ناامیدی معتقد
پرستاران و چالش های بی پایان در میدان وظیفه
حال به دلیل کمبود نیرو، پرستاران مجبور به تحمل شیفت های کاری زیاد هستند که می تواند مشکلات و عوارض جسمی و روحی را برای آن ها در پی داشته باشد. مشکلات پرستاران در طول سال ها آن قدر انباشته شده که به نوعی رسوب گرفته است، از طرفی مسئولان وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در طول سال ها و دوره های مختلف نتوانسته اند، فرمول های مناسبی برای رفع از این مشکلات طراحی کنند و مرهمی بر درد پرستاران
جای خالی پرستاران در بودجه سلامت
آفتاب نیوز : لایحه بودجه 1404 منتشر شد، اما مساله اینجاست که در بخش سلامت به تمامی موارد پرداخته شده جز مطالبات پرستاران. در این لایحه حتی افزایش حقوق و تبدیل فعالیت رزیدنت ها به شغل نیز دیده شده، اما با تمام اعتراضاتی که پرستاران طی ماه های اخیر داشتند و با وجود وعده هایی که مسئولان وزارت بهداشت و درمان و دولتمردان به آن ها داده بودند، هیچ اعتباری برای پرداخت مطالبات پرستاران در نظر
پیگیری حقوق پرستاران در دستور کار معاونت اجتماعی و پیشگیری از وقوع جرم قوه قضاییه قرار دارد
/> در ابتدای این نشست، محمد شریفی مقدم دبیرکل خانه پرستاران کشور تاریخچه قوانین وضع شده در خصوص حقوق و مزایای پرستاران را اظهار و به بیان مشکلاتشان پرداخت. محمد شریفی مقدم این اطمینان را داد که هدف از برگزاری جلسات مشترک و هم اندیشی ها، برنامه ریزی جهت حل مشکلات و اجرای دقیق قوانین و مقررات مربوطه است و آشنایی هر سازمان با تکالیف و وظایف قانونی از جمله وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی است. انتهای پیام/
دانشکده پرستاری شیروان به دانشکده علوم پزشکی ارتقاء پیدا کرد
عباس قدرتی گفت وگو با خبرنگار مهر اظهار کرد: یکی از مطالبات مهم فعالان اجتماعی و کارکنان حوزه بهداشت و درمان، بحث ارتقای دانشکده پرستاری شیروان و استقلال این دانشکده بود. وی افزود: با پیگیری های انجام شده بالاخره موافقت وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی را اخذ نمودم و بدین ترتیب دانشکده علوم پزشکی شیروان تأسیس خواهد شد. عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس شورای اسلامی
توزیع جغرافیایی بیمارستان های مازندران مناسب نیست
علی جعفریان جانشین وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی امروز چهارشنبه در آیین تودیع و معارفه رئیس دانشگاه علوم پزشکی مازندران با بیان این که، 26 بیمارستان با سه هزار و 400 تخت در استان مازندران فعال است، گفت: متوسط تخت های بیمارستانی در هر حوزه شهرستانی استان 160 تخت است و این آمار نشان می دهد که بخشی از منابع در جا هایی هزینه شد که نباید انجام می شد و اگر توزیع جغرافیایی مناسب در استان صورت می گرفت
رفع مشکلات پرستاران و رزیدنت ها اولویت وزارت بهداشت است
/> معاون وزیر بهداشت با اشاره به 300 شهید کادر درمان در دوران کرونا، عنوان کرد: روزهای سختی را پشت سر گذاشتیم و خراسان شمالی نیز دو شهید در این دوران تقدیم کرد. حبیبی اضافه کرد: طی دو ماه اخیر برای ارتقای سلامت جامعه، توجهی ویژه به عوامل سلامت شده و در این راستا رفع مشکلات پرستاران و رزیدنت ها در اولویت قرار گرفت. حسن ناهیدی، معاون سیاسی استاندار نیز در این مراسم تصریح کرد
اولتیماتوم پرستاران معترض به مسئولان/ مطالبات را به پرداخت مبالغ اندک تقلیل ندهید
آن کاری انجام نمی شود. ایجاد انگیزه با اجرای قوانین ارتقای بهره وری و تعرفه گذاری است که امروز درست اجرا نمی شوند. قانون تعرفه گذاری از سوی مجلس و دولت حمایت شده اما مهمترین مشکل ما دقیقا اهمال کاری وزارت بهداشت است. به گزارش ایسکانیوز، چیزی تا روز پرستار نمانده و بهتر است و شاید بهتر باشد که مسئولان این بار به جای شعار و تجلیل های نمادین شفاف با پرستاران صحبت کنند و به دنبال حل مشکلات آن ها باشند. طبیعی است که مشکلی چند ساله در یک روز حل نمی شود اما وقتی پرستاران قدمی از سوی مسئولان ببینند، به ادامه راه امیدوار می شوند. انتهای پیام / ...
نجات جان کارگران در گرو یک لایحه
به اضافه شدن یک بند به آن امیدوار بود. عموما وقتی در مورد مسائل مختلف و کوتاهی های مربوط به نهادها، سازمان ها و وزارتخانه ها بحثی مطرح می شود یکی از دلایل ثابت کم کاری ها نبود اعتبار و کمبود بودجه است که مسوولان برای شانه خالی کردن از بار مسوولیت به آن اشاره می کنند. همانطور که وزارت بهداشت و درمان طی سال های گذشته هر چه در مورد جامعه پرستاری و کادر درمان بیمارستان های دولتی کوتاهی
اتحاد جامعه پرستاری قدرت چانه زنی را بالا می برد
دبیر کل خانه پرستار گفت: مشکلات امروز جامعه پرستاری محصول بی توجهی مسئولان در ادوار گذشته است. من در مسئولان امروز وزارت بهداشت حسن نیت می بینم، سازمان نظام پرستاری هم پیگیر است همه با هم با اتحاد باید جامعه پرستاری را قدرتمند کنیم و نقاط ضعف و موانع را از سر راه برداریم. محمد شریفی مقدم، در گفت و گوی تفصیلی با روابط عمومی سازمان نظام پرستاری به تشریح مهمترین مطالبات و مشکلات پرستاران
بر سر آن هستند که حرف پرستاران را نشنوند/ عدالت را برقرار کنید
به گزارش خبرنگار ایلنا، تقیل مطالبات پرستاران که در ماه های اخیر اعتراضات بسیار ترتیب داده اند به پرداخت معوقات مزدی ناشی از تعرفه گذاری ناعادلانه و اضافه کاری ساعتی 20 هزار تومان، مورد انتقاد پرستاران است. هرچند یک پرستار زنجانی که در هفته اخیر برای اعتراض به دانشگاه علوم پزشکی این شهر مراجعه کرده است؛ می گوید: در پرداخت معوقات نیز اهتمام چندانی نیست و البته آب پاکی را روی دست مان ریخته اند که
رسوایی در ترکیه با مرگ دست کم 10 نوزاد | تشکیل یک باند جنایتکار با عضویت پزشکان و پرستاران | اعلام جرم ...
منفعت مالی بوده است . در همین حال، در کیفرخواست آمده است که مظنونان از جمله 2 پزشک و 11 پرستار اتهامات خود را رد کردند و گفتند نوزادان را عمدا به بیمارستان های خاصی نفرستاده اند و نوزادان تحت درمان های لازم قرار گرفته اند. اتهامات متهمان شامل تشکیل گروه جنایی، کلاهبرداری، جعل اسناد رسمی و قتل از روی سهل انگاری است. برخی از متهمان در صورت مجرم شناخته شدن ممکن است به 589 سال زندان محکوم شوند. همچنین 22 مظنونِ در انتظار محاکمه، بازداشت شده اند.
انتقاد جمالیان از عدم تحقق وعده ها به پرستاران: نمایندگان مجلس در جست وجوی راه حل
انجام شده برای جذب و استخدام پرستاران خبر داد و افزود: به دلیل افزایش تعداد تخت های بیمارستانی و بازنشستگی تعدادی از پرستاران، باید سالانه 10 هزار پرستار به کادر درمان اضافه شود، اما چنین اقدامی تاکنون صورت نگرفته است. جمالیان از برنامه ریزی برای برگزاری نشست های کارشناسی با حضور مسئولان مرتبط خبر داد و گفت: این نشست ها برای پیگیری جذب و استخدام نیروی پرستاری بسیار ضروری است. رئیس کمیته پرستاری
مهم ترین خواست پرستاران اصلاح سیستم تعرفه گذاری است
تجهیزات و راه اندازی بخش های مختلف بیمارستانی است فارغ از اینکه اگر پرستار نباشد بهره بهرداری از این بخش ها امکان پذیر نخواهد بود. او می افزاید: این بار پرستاران مصمم هستند تا احقاق حقوقشان سکوت نکنند و اگر تا روز پرستار یعنی 17 آبان اتفاق خاصی در مورد مطالبات آنها رخ ندهد معلوم نیست چه اتفاقی در انتظار حوزه بهداشت و درمان خواهد بود. اینکه پرستاران دست از کار بکشند بحران بزرگی را به
تجمع اعتراض آمیز جمعی از کادر آزمایشگاهی و پرتوکاران در شیراز
جمعی از کادر آزمایشگاهی و پرتوکاران بیمارستان ها و مراکز درمانی استان فارس در اعتراض به بی توجهی به حقوق خود دست به تجمع زدند و خواستار رسیدگی به حقوق خود شدند. تجمع کنندگان روز یکشنبه (29 مهر) با پلاکارد نه به تبعیض؛ کادر سلامت فقط پزشک و پرستار نیست کنار ساختمان علوم پزشکی شیراز جمع شدند و از دانشگاه علوم پزشکی شیراز، وزارت بهداشت، مجلس و سازمان برنامه و بودجه درخواست کردند که به
بزرگترین رسوایی بهداشتی ترکیه: 47 نفر به اتهام قصور پزشکی و مرگ 10 نوزاد متهم شدند
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو و بر اساس کیفرخواستی که به دادگاه استانبول ارائه شده، وزارت بهداشت ترکیه به دلیل این تخلفات، 9 بیمارستان خصوصی را تعطیل کرده و 19 موسسه بهداشتی را مسئول دانسته است. تحقیقات نشان می دهد که گروهی از پزشکان و پرستاران با همکاری یکدیگر، نوزادانی را به بیمارستان های خاص منتقل کرده و از سازمان تامین اجتماعی ترکیه برای درمان های نامناسب یا جعلی پول دریافت می کردند
وضع فرسودگی برخی بیمارستان های تهران/تعطیلی بخش بستری لولاگر
خدمتی را در استان تهران پوشش می دهیم. توکلی با بیان این که در دانشگاه علوم پزشکی ایران با کمبود پرستار مواجه هستیم، بیان کرد: دانشگاه ما در زمینه مطالبات پرستاری عقب ماندگی زیادی ندارد و جزو دانشگاه هایی است که مطالبات پرستاران را به روز پرداخت کرده است. اما بحث اساسی در حوزه پرستاری، جبران کمبود نیرو است. بخشی از کمبود نیروی پرستاری از طریق اضافه کاری پرستاران جبران می شود. مسائل پرستاری
از فرسودگی بیمارستان ها تا کمبود کادر درمان
پرستاران از نظر زمانی به روز بوده است. پیگیری اضافه کار پرستاران او با بیان اینکه بحث اضافه کار پرستاران را پیگیر هستیم و به عنوان پیشنهادی به وزارت بهداشت ارائه خواهد شد که منابع پایدار برای آن در نظر بگیرند، افزود: البته بخشی از کمبود نیروی پرستاری را از طریق اضافه کاری و با لحاظ قانون ارتقای بهره وری جبران می کنیم که البته نیاز به تدابیر خاص دارد. سرپرست دانشگاه
آمار دقیقی از ضرب و شتم پرستاران وجود ندارد
درست است که مطالعه جدیدی در این باره انجام نشده، اما گمان نمی شود که خشونت های کلامی و فیزیکی علیه پرستاران کاهش یافته باشد. جعفر میعادفر، رئیس وقت سازمان اورژانس کشور هم از مراجعه سالانه حداقل 40 پرستار اورژانس به دلیل ضرب و شتم از سوی همراهان بیمار خبر داده، اما معتقد است که آمار ضرب و شتم بیش از این است. محمد میرزابیگی، رئیس پیشین سازمان نظام پرستاری نیز معتقد است که پرستاران بخش
مهمترین مشکل پرستاران اجرا نشدن قوانین است
و حاصل سالها بی توجهی در ادوار گذشته است. مشکلات پرستاران در بی توجهی مسئولان در ادوار گذشته ریشه دارد شریفی مقدم در پاسخ به این پرسش که مهمترین مطالبات پرستاران چیست، گفت: مطالبات اصلی جامعه پرستاری کشور این است که قوانین به صورت کامل و واقعی اجرا شود. علت اجرا نشدن قوانین ناشی از عدم توجه مسئولان وزارت بهداشت و سایر مسئولان مرتبط با حوزه نظام سلامت در ادوار گذشته است. نمی
تعطیلی یک بیمارستان فرسوده در تهران/ کمبود پرستار داریم
بود که به وزارت بهداشت پیشنهاد کنیم. این مساله می تواند بخشی از کمبود نیرو را از نظر اضافه کاری با لحاظ قانون ارتقای بهره وری جبران کند که البته نیاز به منابع مالی خاصی دارد. البته به تاکید این مسئول مسائل پرستاری صرفا پرداخت نیست و توجه ویژه به پرستاران در بیمارستان ها هم اهمیت دارد. مدیران پرستاری در بیمارستان ها باید مشکلات پرستاران را از نزدیک بررسی و در سطوح بیمارستانی یا پایین تر
بیمارستان لولاگر به دلیل ناایمنی بسته شده است
خواهد شد. توسعه مراکز درمانی و بین المللی سازی از جمله موضوعات مهمی است که در این دوره به آن توجه خواهد شد. در دانشگاه کمبود پرستار داریم و وزارت بهداشت تعرفه پرستاری را ابلاغ کرده و این دانشگاه مطالبات پرستاران را به زوزدتر پرداخت کرده است و بخشی از کمبود نیرو را با اضافه کاری منظور کرده و این کار نیازمند اختصاص منابع است. مدیران پرستاری در بیمارستان ها باید مشکلات این حوزه را بررسی
درمان در سایه تجهیزات فرسوده بیمارستان ها
بلندمدت بیشتر از هزینه های سرمایه گذاری در تجهیزات جدید است. نیاز به بیمارستان در مناطق محروم کشور همایون سامه یح نجف آبادی عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس در این باره می گوید: استاندارد پرستار نسبت به تخت متاسفانه در کشور ما رعایت نمی شود. کادر درمان در حال تجربه فشار کاری زیادی هستند. وی ادامه می دهد: دولت سیزدهم حدود 17 هزار تخت به مجموع تخت های بیمارستانی کشور اضافه
وضعیت نوسازی بیمارستان های فرسوده / مزیت های شغل محسوب شدن دوره دستیاری
به روز بوده است. وی با بیان اینکه بحث اضافه کار پرستاران را پیگیر هستیم و به عنوان پیشنهادی به وزارت بهداشت ارایه خواهد شد که منابع پایدار برای آن در نظر بگیرند، افزود: البته بخشی از کمبود نیروی پرستاری را از طریق اضافه کاری و با لحاظ قانون ارتقای بهره وری جبران می کنیم که البته نیاز به تدابیر خاص دارد. سرپرست دانشگاه علوم پزشکی ایران همچنین بر تأمین پانسیون و اقامتگاه برای
پیگیر پرداخت مطالبات پرستاران هستیم
و باید هر سه دانشگاه علوم پزشکی پای کار آمده و با همکاری هر سه دانشگاه، طرح پزشک خانواده را به سطح خوبی در کشور برسانیم. توکلی در پاسخ به این سوال که وضعیت نیروهای پرستار در دانشگاه چگونه است گفت: کمبود پرستار در دانشگاه علوم پزشکی ایران هم وجود دارد.خوشبختانه دانشگاه علوم پزشکی ایران در پیگیری مطالبات پرداختی پرستاران از نظر زمانی به روزتر از دانشگاه های دیگر است. وی ادامه
بخش فوق تخصصی سوختگی بیمارستان کوثر سنندج 24 تخت فعال دارد
روزی به بیماران سوختگی خدمت رسانی می کنند، اضافه کرد: در اتاق عمل این بخش، انواع جراحی های سوختگی از جمله دبریدمان، ماگوت تراپی وکیوم تراپی، تزریق کورتون، جراحی میک انجام می شود همچنین انواع پانسمان های تخصصی سوختگی از جمله پانسمان های آمنیون، زنوگرافت، آلودرم و مپیلکس برای تسریع روند بهبودی بیماران استفاده می شود. وی گفت: بخش سوختگی بیمارستان کوثر سنندج با بهره گیری از تجهیزات پیشرفته و
عملکرد 2 ماهه ظفرقندی در وزارت بهداشت
رؤسای دانشگاه های علوم پزشکی تأکید شد که باید این مطالبات را دراسرع وقت به پرستاران پرداخت کنند. اجرای قانون جوانی جمعیت روی دور تن باتوجه به این موضوع که در قانون جوانی جمعیت 73 ماده دارد که 43 مورد از آن مربوط به وزارت بهداشت است،وزیر بهداشت از پیگیری برای اختصاص بودجه مربوط به قانون جوانی جمعیت خبر داد و بر جدیت وزارت بهداشت در اجرایی کردن سیاست های جمعیتی تأکید کرد.
