خانه
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
فوری؛ مبلغ افزایش حقوق کارگران تغییر کرد | سورپرایز مجلس برای کارگران، دم عید
بازار کار عنوان می کند: رقمی که سخنگوی کمیسیون تلفیق در خصوص حداقل دستمزد برای سال آینده اعلام کردند، 5 میلیون و 600 هزار تومان است. این رقم به نظر من با رقمی که دولت در لایحه هدف گذاری کرده بود، تفاوت جدی دارد. بنابراین من فکر می کنم این رقم می تواند مبنا و شاخص جدی در تعیین دستمزد کارگران باشد، چراکه به مراتب نسبت به بقیه مولفه ها رقمی که کمیسیون تلفیق تصویب کرده، اثرگذاری اش در تعیین دستمزد کارگران
فوری؛ مبلغ افزایش حقوق کارگران تغییر کرد | سورپرایز مجلس برای کارگران، دم عید
بازار کار عنوان می کند: رقمی که سخنگوی کمیسیون تلفیق در خصوص حداقل دستمزد برای سال آینده اعلام کردند، 5 میلیون و 600 هزار تومان است. این رقم به نظر من با رقمی که دولت در لایحه هدف گذاری کرده بود، تفاوت جدی دارد. بنابراین من فکر می کنم این رقم می تواند مبنا و شاخص جدی در تعیین دستمزد کارگران باشد، چراکه به مراتب نسبت به بقیه مولفه ها رقمی که کمیسیون تلفیق تصویب کرده، اثرگذاری اش در تعیین دستمزد کارگران
قیمت خودرو
/> وی می افزاید: به هرحال باید رقم دقیق دستمزد را که حد و حدود تعیین شده در شورای عالی کار است را در تصمیمات و نظر دولت جست وجو کنید. اما توجه کنید که دولت پیشنهادی را به مجلس برد که برای کارمندان دولت حداقل حقوق 4.5 میلیون تومان بود، اما خوشبختانه مجلس و کمیسیون تلفیق این رقم را نپذیرفت. هم مشکلات اقتصادی کشور و هم بررسی های میدانی از وضعیت اقتصادی مردم، اثرگذار بود تا کمیسیون تلفیق رقم حقوق کارمندان
حداقل حقوق کارگران در سال آینده چقدر است؟
پیشنهادی را به مجلس برد که برای کارمندان دولت حداقل حقوق 4.5 میلیون تومان بود، اما خوشبختانه مجلس و کمیسیون تلفیق این رقم را نپذیرفت. هم مشکلات اقتصادی کشور و هم بررسی های میدانی از وضعیت اقتصادی مردم، اثرگذار بود تا کمیسیون تلفیق رقم حقوق کارمندان را افزایش دهد. این کارشناس بازار کار عنوان می کند: رقمی که سخنگوی کمیسیون تلفیق در خصوص حداقل دستمزد برای سال آینده اعلام کردند، 5 میلیون و 600
گزارشی از مشکلات معیشتی بازنشستگان تأمین اجتماعی | پدربزرگ ها زیر خط فقر
استان خراسان رضوی در تماس با شهرآرانیوز، صحبتش را با توقعات این جامعه از دولت آغاز می کند و می گوید: در دوران اشتغال، 30 سال وظیفه خود را انجام دادیم و کار کردیم، حالا حاکمیت و سازمان تامین اجتماعی وظیفه دارند نیاز های زندگی ما را تامین کنند. اکنون بیشتر بازنشستگان تامین اجتماعی زیر خط فقر هستند. حدود 60درصد از بازنشستگان این سازمان حداقل دستمزد را می گیرند که بین 3میلیون و 700هزار تا 4میلیون و
آخرین وضعیت تخصیص سهمیه بنزین به افراد/ سیگنال دولت برای تصویب حداقل دستمزد
نحوه تعیین قیمت کارمزد منطقی شود. سالاری با اشاره به برنامه دولت برای تخصیص سهمیه عید گفت: تاکنون تکلیف جدیدی ابلاغ نشده و روال مانند گذشته است و همان 60 لیتر شارژ خواهد شد اگر دولت تکلیف جدیدی ابلاغ شود بر اساس آن عمل خواهیم کرد. یک کارشناس بازار کار می گوید: رقمی که سخنگوی کمیسیون تلفیق در خصوص حداقل دستمزد برای سال آینده اعلام کردند، 5 میلیون و 600 هزار تومان است؛ این رقم
انتظار افزایش دستمزد مطلوب برای کارگران در سال آتی/ رقم سبد معیشتی آرمانی نیست
به گفتهٔ وی با توجه به قیمت اجناس به خصوص اقلام خوراکی در بازار و هزینه های بالای زندگی این رقم سبد معیشت آرمانی ایده آل نیست بلکه فقط حداقل هزینه های یک زندگی با آن تأمین می شود. رئیس پیشین کانون عالی انجمن صنفی کارگران ایران، اظهار کرد : سال گذشته با وجود اینکه رقم سبد معیشت با افزایش حدود 39 درصدی و بالاتر از نرخ تورم اعلامی توسط بانک مرکزی تعیین شده بود، اما بازهم میزان دستمزد
حداقل مستمری برابر با سبد معیشت تعیین شود
بازنشستگان کارگری که عموماً حداقل بگیر هستند و با ماهی 4 میلیون تومان حقوق به سختی زندگی می کنند، توجه شود. بازنشستگان از اعضای کارگری شورایعالی کار خواستند نماینده بازنشستگان حداقل بگیر باشند و با قدرت و جدیت از منافع بازنشستگان دفاع کنند. این بازنشستگان می گویند: مذاکرات مزدی سالانه، سرنوشت بیش از 40 میلیون نفر از جمعیت کشور را تعیین می کند و بیش از 60 درصد این جمعیت، حداقل بگیر هستند؛ باید به محاسبات سبد معیشت در این مذاکرات حساس و سرنوشت آفرین توجه شود. انتهای پیام/ ...
درآمد سرانه ایرانیان آب می رود
بابک رحیمیان؛ بازار : درآمد سرانه ایرانیان در سال 1399 نسبت به سال 1390 بیش از 34 درصد کاهش نشان می دهد و از طرفی نرخ فقر در سال های اخیر روندی صعودی داشته تا آنجا که در سال 1399 به رقم بی سابقه 28 و هشت دهم درصد رسیده است. به نظر می رسد افزایش قابل توجه نرخ تورم در سال های ابتدایی و انتهایی دهه 90 در کنار رشدهای اقتصادی منفی در این دو بازه زمانی باعث شده تا درآمد خانوارهای ایرانی
حداقل دستمزد کارگری کمتر از 6 میلیون نباشد
حمید حاج اسماعیلی در گفت و گو با خبرنگار اقتصادی ایسکانیوز ، در خصوص تعیین حداقل دستمزد کارگری و رقم آن گفت: دولت قبل از موضع کمیسیون تلفیق درباره حداقل 5.6 میلیون برای دستمزد کارمندان، موضعی متفاوت داشت. ملاحظه دولت از این جهت بود که افزایش نقدی دستمزد باعث رشد تورم می شود و به همین خاطر تمایلی به بالا بردن دستمزد نداشت. اما بعد از اینکه کمیسیون تلفیق این رقم را با توجه به شرایط و مشکلات حقوق
5 هزار میلیارد به تأمین مسکن کارگری کمک می شود
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی رادیو گفت وگو، مهندس داود، جوانی عضو هیئت مدیره کانون عالی کارفرمایی ایران و عضو شورای عالی کار درمورد تعیین حدأقل حقوق و دستمزد کارگران در سال 1401 با برنامه گفتگوی اقتصادی مصاحبه کرد. جوانی با اشاره به اینکه قاعده و نحوه تعیین حقوق و دستمزد مبنی بر سبد معیشت و تورم، طوری است که کارفرما هم قادر به پرداخت آن نیست گفت: طبق آمارها و بررسی های صورت گرفته
قیمت خودرو
. این رقم با یک چهارم کل بودجه ای که برای حقوق و دستمزد معلمان در سال 1401 در نظر گرفته شده، برابری می کند. این اما تنها چالش مجلس و دولت بر سر لایحه رتبه بندی معلمان نبود. وعده شفاهی محمدباقر قالیباف در جلسه بررسی صلاحیت یوسف نوری برای وزارت آموزش و پرورش ، جدالی دیگر میان دو قوه درباره لایحه رتبه بندی به وجود آورد منبع: اکو ایران
قیمت خودرو
برقراری عدالت و تأمین معیشت است، فراهم نیست. طرح پیشنهادی رتبه بندی فعلی، هیچ دردی را درمان نخواهد کرد، بلکه با شیوه های غلط و غیرشفاف در کنار معیارهای نادرست، درد دیگری به جامعه درخصوص بی عدالتی وارد خواهد کرد. طرح فعلی باید اصلاح شده و به عنوان طرح همسان سازی و حمایت از معیشت معلمان مطرح شود. همچنین حداقل حقوق پرداختی دولت به کارمندان و کارگران باید عادلانه شده و به خط فقر نزدیک شود، تا جایی که دست
وزیر کار: نیمی از مدیران وزارت کار برکنار می شوند
باشند. وی، پوشش بیمه ای عمده هزینه های بیماران خاص را از دیگر اقدامات این وزارتخانه در دولت سیزدهم عنوان کرد. تعیین دستمزد کارگران قبل از 29 اسفندماه عبدالملکی در خصوص فعالیت کمیته حقوق و دستمزد کارگران گفت: این کمیته در ذیل شورای کار است که درباره وضعیت سبد معیشتی کارگران بحث می کنند که یکی از فاکتورهای اصلی دستمزد کارگران در سال 1401 است این وزارتخانه به عنوان
بودجه همسان سازی حقوق کارگران اعلام شد
رویداد24 فاطمه محمدبیگی درباره وضعیت همسان سازی حقوق و دستمزد کارگران اظهار داشت: در کمیسیون تلفیق برای اجرای همسان سازی بحث و صحبت کردیم و با توجه به مذاکرات انجام شده در کمیسیون تلفیق قرار شد در سال آینده هم مانند امسال 90 هزار میلیارد تومان برای همسان سازی حقوق کارگران اختصاص یابد. وی اضافه کرد: علاوه بر آن تبدیل وضعیت ایثارگران هم 45 هزار میلیارد تومان قرار داده شده و در مجموع 135
دو سناریو برای پرداخت عیدی امسال
رویداد24 برای امسال و براساس امتیاز و ضریب حقوق، رقم عیدی کارکنان به یک میلیون و 524 هزار تومان می رسد ولی این رقم معادل عیدی است که دولت سال گذشته پرداخته بود. این در حالی است که در هفته جاری و احتمالا تا فردا (یکشنبه) سازوکار و مبلغ پرداخت عیدی در هیات دولت نهایی خواهد شد و سازمان برنامه و بودجه با تامین منابع، پرداخت را در زمان واریز حقوق بهمن ماه انجام خواهد داد ولی ظاهرا با جریانی متفاوت از
خط فقر واقعی می تواند جایگزین سبد معیشت شود
اقتصادگردان- فتح الله بیات با اشاره به تعیین رقم سبد معیشت کارگران در شورای عالی کار، درباره محاسبه و مبنا قرار دادن خط فقر برای تعیین حقوق و دستمزد ابراز عقیده کرد و گفت: خط فقر و هزینه سبد معیشت می تواند هر دو در تعیین دستمزد مبنا قرار گیرد ولی اگر به درستی تعیین شود، نتیجه بخش است. وی ادامه داد: آنچه مسلم است قانون در ماده 41 ملاک و معیار تعیین حداقل دستمزد را مشخص کرده است ماده 41 می
خاندوزی وعده کاهش تورم را داد
ندهد. در حال حاضر تورم ماهانه را کنترل کرده ایم. اگر بخواهیم به دنبال رشد اقتصادی باشیم، این موضوع پس از ثبات اقتصادی رخ می دهد که در حال رفتن به این سمت هستیم. بیشتر بخوانید: همه ایراد هایی که به سبد معیشت 9 میلیون تومانی وارد است/ بالاخره دستمزد کارگران از خط فقر جلو می زند؟ وزیر امور اقتصاد و دارایی با بیان اینکه همیشه رویکرد دولت ها به وزارت امور اقتصاد و دارایی به عنوان یک
همه ایراد هایی که به سبد معیشت 9 میلیون تومانی وارد است/ بالاخره دستمزد کارگران از خط فقر جلو می زند؟
، ماهانه تنها چند هزار تومان با 9 میلیون تومان فاصله دارد و قرار است در جلسات پیشروی شورای عالی کار راهی عاجل برای رساندن حداقل مزد کنونی به این مبلغ پیدا شود. سوای سودایی که حالا در مخیله مدیران دولت سیزدهم مستقر در وزارت کار برای به نظامندکردن جلسات شورای عالی کار وجود دارد؛ خود عدد بدست آمده برای سبد معیشت خانوار نیز منشاء حرف و حدیث است؛ به صورت مشخص صرف نظر از اینکه کدام جریان و جناح
شفقنا آینده؛ فقر امروز حاصل حداقل 20 سال مدیریت اشتباه است/ دنبال مقصر نگردیم، راه حل ها را پیاده کنیم/ ...
مشهود است؛ چه موانعی برای رفع فقر در کشور وجود دارد؟ اینکه چرا فقر گسترش یافته کاملا روشن است. وقتی تورم سنگینی داشته باشیم و فاصله بین دستمزدها و هزینه ها افزایش یابد در نتیجه فقر ایجاد می شود. در این چند سال که تورم زیاد داشتیم طبیعی است که فقر افزایش یابد. امارهای دولتی نیز بیانگر این موضوع ست که خط فقر زیر ده میلیون تومان شده و وقتی حقوق متوسط یا حداقل حقوقی که وزارت کار تعیین می کند
نگرانی بابت مزد 1401/ افزایش 30 درصدی هزینه های خوراکی چطور توجیه می شود؟
بود سال گذشته هر سه گروه نمایندگان (دولت، کارفرمایی و کارگری) با امضای خود، رسما سبد معیشت را کنار نمی گذاشتند و حداقل مزدی را برای کارگران تصویب نمی کردند که کمتر از یک سوم خط فقر یا هزینه واقعی خانوار کارگری باشد. این فعال کارگری ادامه می دهد: بر همگان روشن است که اولا شمار زیادی از کارگران به دلیل نبود نظارت قانونی کمتر از حداقل مزد مصوب حقوق می گیرند. ثانیا حدود 80٪ کارگران شاغل و
حداقل دستمزد کارگری در 1401 چقدر باید باشد؟ / ضرورت پایبندی وزیر کار به قانون
پایبندی به قانون مطرح کرده بود، انتظار می رود که در این مورد هم به ماده 41 قانون پایبند باشد و به سمت افزایش دستمزد کارگری برویم. وی با اشاره به اینکه دستمزد باید یک افزایش منطقی داشته باشد، گفت: اینکه دولت یک درصد و رقم مشخصی برای کارمندان در نظر گرفت و در مجلس نهایی شد، کار را راحت کرده تا رقمی در تناسب آن برای زندگی کارگری در نظر گرفته شود. باید به این نکته هم توجه داشت که بار زندگی کارگری بیشتر است و باید رقم حداقل دستمزد کارگری از نرخ دستمزد کارمندی که 5 میلیون و 600 هزار تومان است، بیشتر شود. چرا که کارگران یک دهک پایین تر از کارمندان هستند. ...
دستمزد کارگران تنها 50 درصد هزینه زندگی شان را پوشش می دهد
اولیا علی بیگی در گفت و گو با ایسنا، با اشاره به اینکه کمیته تخصیص مزد که ترکیبی از نماینده کارگر، کارفرما و دولت است با بررسی های میدانی از سطح جامعه و بازار و با مد نظر قرار دادن نزدیک به 32 مورد از اقلام مصرفی و ضروری خانوار نسبت به برآورد سبد معیشت خانوار کارگری اقدام می کند، اظهار کرد: بر اساس ارزیابی های کمیته مزد هزینه سبد معیشت خانوار کارگری نزدیک به 9 میلیون تومان برآورد شده است. این
جدیدترین تصمیم دولت برای عیدی بازنشستگان
بازنشستگان با شاغلان، در سال 99 بالغ بر 45.5 هزار میلیارد تومان بودجه در اختیار صندوق های بازنشستگی کشوری و لشکری و سازمان تامین اجتماعی قرار داده و این رقم در سال جاری به 116 هزار میلیارد تومان رسیده است.در این گزارش با استناد به اینکه منابع پایداری برای این موضوع که هزینه بالایی هم به کشور تحمیل می کند، پیش بینی نشده است تاکید شده است: افزایش حقوق بازنشستگان منجر به تشدید کسری بودجه شده از محل
اضافه کار به قیمتِ از دست دادنِ جان
سال 1400 با افزایش 39 درصدی و با احتساب تمام مزایای مزدی چیزی حدود 4میلیون تومان است درحالی که خط فقر حدود ده میلیون تومان است. همچنین کمیته دستمزد شورای عالی کار، سبد معیشت را برای سال جاری 6 میلیون و 895 هزار تومان محاسبه کرده بود. بنابراین اگر کارگران بخواهند دستمزد خود را اندکی به نرخ سبدمعیشت نزدیک کنند باید اضافه کار بایستند. به گفته نداف؛ وضعیتِ بدِ معیشتی، کارگران را وادار به اضافه کار می کند. کارگری که مستاجر است و فرزند دارد نمی تواند با حداقل حقوق وزارت کار خرجِ زندگی خود را پرداخت کند بنابراین مجبور است اضافه کاری کند. ...
باتوجه به تورم، دستمزد کارگران باید افزایش یابد
. بیشتر بخوانید: حداقل دستمزد کارگران 5 میلیون و 600 هزار تومان می شود؟ خدایی در ادامه گفت: در ماده 41 قانون کارآمده است که همه ساله شورای عالی کار موظف است برای کارگران تعیین دستمزد کند حال تفسیر موضوع این ماده قانونی به افزایش و تعیین دستمزد کارگران فقط یک بار در سال، چیز دیگری است. به گزارش میزان ، نائب رئیس کانون عالی شورای اسلامی کشور در پایان با
عدم اجرای قانون دلیل فاصله بین دستمزد و معیشت
به گزارش روزپلاس، در نشست شورای عالی کار شانزدهم بهمن نرخ سبد معیشت خانوار های کارگری موضوع بند دوم ماده 41 قانون کار 8 میلیون و 980 هزار تومان تعیین شد و هر سه گروه کارگری، کارفرمایی و دولت آن را امضا کردند. رئیس کمیته دستمزد شورای عالی کار گفت: رقم سبد معیشت هرچه که باشد موافقان و مخالفانی دارد، اما موضوع اصلی زیر سوال بردن رقم سبد معیشت با بزرگنمایی است تا اصل ماجرا از یاد برود. از
طرحی ناعادلانه برای همسان سازی عیدی بازنشستگان
؛ این ناهماهنگی و سیاست های یک بام و دو هوا، مخالف حقوق مزدی بازنشستگان است. قانون مصوب سال 1370 مجلس شورای اسلامی، تکلیف میزان عیدی کارگران شاغل را به روشنی مشخص کرده است؛ حداقل عیدی، شصت روز حداقل دستمزد روزانه و حداکثر آن، نود روز حداقل حقوق روزانه کارگران است. با این حساب، حداقل عیدی امسال، 5 میلیون و 310 هزار تومان و حداکثر عیدی، 7 میلیون و 966 هزار تومان است. طرحی برای
