خانه
سایر منابع:
با دوستان خود به اشتراک بگذارید
می پسندم
0
سایر خبرها
شرایط جذب دانش آموختگان علوم پایه در شغل معلمی فراهم شود
که توسط متخصصان علوم تربیتی و دبیران با سابقه هدایت می شود، آماده تدریس در مدرسه ها شوند. وی، معلم را مهمترین عامل تولید نیروی انسانی خواند و گفت: تجربه سال های گذشته در دنیا نشان داد کشورهایی به توسعه پایدار دست یافتند که وضعیت حقوق و معیشت معلمان آنها مناسب است مانند کره، سنگاپور، چین، ژاپن و فنلاند. رجالی با اشاره به اینکه در کشورهایی مانند امریکا چندان به وضعیت معلمان توجه
اخراج نماینده کارگران شهرداری/ قهرمان مطالبات کارگران شهرداری از نان خوردن افتاد!
لبات کارگران وی افزود: به دلیل انعکاس مشکلات کارگران و پیگیری درخواست ها و مطالبات آنان مسوولان شهرداری اقدام به اخراج بنده کرده اند. دلایل شهرداری برای اخراج این درحالی ست که مسوولان شهرداری اخراج وی را به دلیل مسائل انضباطی مطرح کردند و همچنین براساس مطالب مطرح شده توسط مسوولان شهرداری آقای غیاثی از نیروهای بازخریدشده ی جهاد نصر است و استخدام وی در شهرداری خلاف قانون
افزایش دریافتی نیروهای شرکتی دانشگاه های علوم پزشکی
به گزارش خبرنامه دانشجویان ایران ؛ دکتر کامل تقوی نژاد معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی وزارت بهداشت، با ابلاغ نامه ای به روسای دانشگاه ها و دانشکده های علوم پزشکی کشور، از افزایش پرداخت مبلغی با عنوان خدمات رفاهی به نیروهای به کارگیری شده از طریق شرکت های تامین نیروی انسانی در راستای متناسب سازی حقوق و مزایا و جبران بخشی از خدمات آنان در مقابله با کرونا خبر داد. خدمات رفاهی از
تکلیف دوره آموزشی برای "استخدام معلمان حق التدریس" چه شد؟
مشکل ایجاد شد چون سند مالی دریافت حقوق باعث شد 95 درصد نیروهای پیش دبستانی دچار مشکل شوند و اعتراضاتی انجام شد بنابراین اصلاحیه ای را داشتیم که ابلاغ شد. معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش گفت: ادارات کل براساس آخرین شیوه نامه اقدام می کنند، برای امسال سهمیه استخدام 25 هزار و 497 نفر را داریم که این سهمیه برای 31 استان تقسیم شده است، هر استان سهمیه خود را می داند و براساس آن
نوبت آخر؛ سهم مدافعان نخست سلامت در رسیدن به مطالبات صنفی/ افزایش ساعات کار برای جبران کمبود ...
صورت نگرفته و کماکان این وضعیت وخیم ادامه دارد. او اظهار داشت: در حال حاضر تنها خواسته ما این است که مسئولان دانشگاه علوم پزشکی حداقل با ما قرارداد بسته و استخدام کنند. این پرستار با بیان اینکه همسان سازی حقوق پرستاران 89 روزه مطابق با پرستاران قرار دادی از دیگر خواسته های این قشر است می افزاید: به عنوان مثال در حال حاضر میزان حقوق پرستاران قراردادی و رسمی علوم پزشکی ماهانه
چرایی تعطیلی یک مرکز درمان بیماران سرطانی
دانشگاه علوم پزشکی تهران به رغم دریافت تمامی مطالبات از شرکت های بیمه از پرداخت سهم شراکت بخش خصوصی متولی این مرکز به مدت سه سال و به ارزش بیش از 100 میلیارد ریال استنکاف کرده و موسسان این مرکز اعلام کرده اند به دلیل اینکه پرسنل و پزشکان مرکز در شرایط کنونی از 5 تا 30 ماه حقوق و دستمزد خود را دریافت نکرده اند، ناچار به تعطیلی مرکز خواهند بود. بر پایه گزارش های موجود، این مرکز به رغم عملکرد
استخدام پرستاران در گرو آزمون یا تصویب قانون
یزدفردا : دکتر وفایی نسب با گفت: نیرو های شرکتی دانشگاه علوم پزشکی در دوران کرونا زحمت فراوانی متحمل شده اند. وی افزود: پرسنل وزارت بهداشت سال گذشته با افزایش حقوق مواجه شده و از اول دی ماه نیز دستورالعملی برای افزایش فوق العاده ویژه حقوق پرسنل رسمی، پیمانی و شبه پیمانی اعلام شده که همچنان در مرحله ابلاغ است و پرداخت آن در آخر ماه صورت می گیرد. معاون توسعه و منابع انسانی
ثبت نام آزمون استخدامی وزارت بهداشت سال 1399+دانلود دفترچه آزمون استخدامی
استخدام وزارت بهداشت در سال 1399 | نفت آنلاین جهت دانلود دفترچه آزمون استخدامی + شرایط استخدام و ... کلیک کنید https://naftonline.ir/news/22705/ naftonline.ir/news/22705/ کپی متن خبر اشتراک گذاری :
کاهش روند استخدام نیروی انسانی در دانشگاه ها در سال های اخیر
منصوبان پست های حساس هم از وظایف نهاد گزینش است، افزود: با توجه به کاهش روند استخدام نیروی انسانی در سال های اخیر، در حال حاضر 85 درصد فعالیت هسته های گزینش دانشگاه ها و مراکز آموزش عالی، بیشتر در حیطه نظارت بر عملکرد کارکنان در حین خدمت از طریق بررسی و اظهارنظر در مورد تمدید قراردادهای سالیانه کارکنان است. رضائیان با بیان اینکه مطابق مصوبه وزارت علوم، مناطق ده گانه هسته های گزینش درحوزه
خوب و بد مطالبات اساتید حق التدریس / وعده ها، جوانان را چشم انتظار استخدام می گذارد
گلایه مندی از جامعه دانشگاهی عواقبی هم برای این قشر داشته که از جمله آن ها می توان به عدم به کارگیری مجددشان اشاره کرد. درواقع وقتی برخی از اساتید حق التدریس به دستمزد پایین یا بیمه نبودنشان اعتراض کردند گویا خیلی ساکت و بی سروصدا برای تدریس ترم های تحصیلی جدید کنار گذاشته شدند. تدوین یک قانون شفاف یکسان برای تمام دانشگاه ها شدنی نیست گلایه مندی اساتید حق التدریس به مسائل بیمه ای و
وعده های توخالی دولت به قشر زحمتکش پرستار/ پرداخت سلیقه ای حقوق به مدافعان سلامت ادامه دارد!
هزار تومان باشد، در حالی که پرستاران استخدام شده توسط دانشگاه علوم پزشکی حداقل 5/5 تا 6 میلیون تومان حقوق و دستمزد از دولت دریافت می کنند. کمبود پرستار در بیمارستان های قزوین از سوی دیگر، رئیس دانشگاه علوم پزشکی استان قزوین در گفت وگو با صبح قزوین کمبود نیروی انسانی متخصص را یکی از مشکلات عمومی بخش بهداشت و درمان استان دانست و اظهار کرد: بخش درمان استان قزوین با مشکل کمبود
موافقت با استخدام پیمانی 1353 نفر در دانشگاه علوم پزشکی اهواز
به گزارش خبرنگار مهر ، فرهاد ابول نژادیان عصر امروز در خصوص این خبر اظهار کرد: با پیگیری های انجام شده تعداد یک هزار و 353 مجوز استخدام پیمانی به منظور رفع کمبود نیروی انسانی به واحدهای تابعه دانشگاه علوم پزشکی اهواز اختصاص پیدا کرد. وی با بیان اینکه حجم عمده این مجوزها مربوط به استخدام گروه پرستاری و پیراپزشکی، حوزه بهداشت و پایگاه های اورژانس 115 است، افزود: با انجام این فرآیند، فرصت مناسبی برای بهبود وضعیت استخدامی این گروه ها به ویژه نیروهای شرکتی فراهم خواهد آمد که این استخدام ها تا قبل از پایان امسال انجام خواهد شد. کد خبر 5113174 ...
پاس کاری مردم سیستان و بلوچستان، میان دعوا های سیاسی نمایندگان / اوضاع درمان در محروم ترین استان کشور ...
/> این فعال دانشجویی اظهار کرد: در راس دانشگاه های علوم پزشکی استان، افرادی قرار گرفتند که دارای شبهات فساد مالی و اخلاقی هستند؛ اما در این سو، پزشکان و پرستاران زحمات فراوانی را متحمل می شوند. انتشار خبر تلخ خروج چند صد میلیارد از اموال بیت المال دانشگاه های علوم پزشکی در اوج کرونا باعث برانگیختن احساسات عمومی شد. باید تاکید کنم که قرارگاه احمدی روشن در بیان حق و مطالبات مردمی با احدی تعارف ندارد
مشکلات نیروهای شرکتی علوم پزشکی یزد فراتر از اختیارات استان است
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی یزد درپایان در مورد وضعیت استخدام این گروه از همکاران خود اظهار داشت: طبق پیگیری که از مسئولین وزارت بهداشت ودرمان به عمل آوردیم متوجه شدیم آنها به صورت جدی پیگیر هستند تا مشکلات استخدامی این افراد به زودی حل شود اما باید توجه داشت که طبق قانون استخدامی هرگونه تبدیل وضعیت یا استخدامی باید از طریق برگزاری آزمون باشد و در این زمینه قانون اجازه نمی دهد نیرویی خارج از چارچوب امتحان استخدام شود. انتهای پیام/
نیروهای شرکتی؛ محروم از مزایای نظام سلامت
پرستاری شرکتی دفاع خواهیم کرد تا متناسب با خدماتی که ارائه می دهند به حقوق واقعی خود دست پیدا کنند. تزریق یاس و بی انگیزگی به نیروهای شرکتی بسیاری از نیروهای شرکتی معتقدند که تبعیض در پرداخت ها به کارکنان نظام سلامت، اتفاقی سابقه دار است که سالیان سال است تکرار می شود. علی خانزاده، یکی از پرستاران شرکتی وزارت بهداشت هم در گفتگو با سپید، گلایه می کند: همان زحماتی که پرستاران رسمی
تاسیس و خرید خوابگاه دانشجویی در دانشگاه علوم پزشکی البرز
به گزارش خبرنامه دانشجویان ایران به نقل از صندوق رفاه دانشجویان وزارت بهداشت، نشست معاونین توسعه و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی البرز با رئیس صندوق رفاه دانشجویان وزارت بهداشت به منظور بررسی زیرساخت های حوزه دانشجویی و نیاز به خوابگاه این دانشگاه برگزار شد. دکتر سمیه دهقان معاون دانشجویی و فرهنگی و دکتر مهران لک معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی البرز گزارشی از تجهیز و تعمیر
طرح دوفوریتی تبدیل وضعیت پرستاران در دستور کار مجلس است/ مجلس بی عدالتی دریافتی پرستاران پیمانی و شرکتی ...
پیگیر این طرح است. رایزنی های با معاون توسعه منابع انسانی وزارت بهداشت برای استخدام پرستاران وی ادامه داد: در بودجه 1400 پیش بینی برای فوق العاده ویژه حقوق پرستاران و نظام سلامت در نظر گرفته شده است امیدواریم 30 هزار نیروی که دولت قول استخدام آنها را داده عملیاتی شود در این رابطه رایزنی های با معاون توسعه منابع انسانی وزارت بهداشت و برنامه ریزی داشتیم. محمد بیگی تصریح
جزئیات پرداخت مطالبات معلمان حق التدریس
رفع ایراد مورد نظر و تأیید آن توسط هیئت وزیران، اصلاحیه آیین نامه اجرایی را در تاریخ 10 آبان 99 به تصویب رسانده که انشالله مراتب جهت اجرا به ادارات کل آموزش و پرورش منعکس خواهد شد و مشمولین قانون تا پایان سال 1400 پس از سپری کردن دوره آموزشی در دانشگاه فرهنگیان، استخدام پیمانی وزارت آموزش و پرورش خواهند شد. 3. نرخ حق التدریس نیروهای آزاد و نهضتی بر اساس تصمیم شورای توسعه مدیریت و سرمایه
بدهی های یکساله دانشگاه های علوم پزشکی به تأمین کنندگان دارو
آقای دکتر محسن عبداله زاده در مصاحبه اختصاصی با خبرنگار خبرگزاری صدا و سیما درحاشیه جلسه هم اندیشی تشکل های سلامت محور افزود: برغم تأکید قانون بودجه سال 99 برای پرداخت هزینه های دارو و تجهیزات پزشکی اما متأسفانه این قانون از سوی دانشگاه های علوم پزشکی اجرا نمی شود. وی گفت: امروز مهمترین چالش پیش روی تأمین دارو در کشور کمبود نقدینگی است، دانشگاه های علوم پزشکی هزینه دارو و تجهیزات دریا
گلایه نیرو های شرکتی مرکز بهداشت بافق
به گزارش خبرگزاری صداوسیما مرکز یزد ، نیرو های شرکتی مرکز بهداشت بافق می گویند: همراه با نیرو های رسمی بهداشت فعایت کرده اند، اما از کمترین حقوق برخوردار هستند. تبدیل وضعیت و پرداخت مزایای قانونی از دیگر مطالبات نیرو های شرکتی مرکز بهداشت است. معاون شبکه بهداشت و درمان بافق در جمع نیرو های شرکتی مرکز بهداشت بافق گفت:طرف قرارداد این نیرو ها شرکت های خصوصی هستند و دانشگاه علوم پزشکی نیست. کوهگرد افزود: نیرو های شرکتی مرکز بهداشت بافق با پذیرفتن شرایط موجود به کار گرفته شدند . وی گفت: پیگیر پرداخت حقوق قانونی نیرو های شرکتی مرکز بهداشت بافق هستیم ...
استخدام 183 نیروی اورژانس 115 به زودی
با پیگیری های بعمل آمده با وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی از انتهای سال 1398و طی سال 1399، تعداد 183 مجوز پیمانی اخذ و مورد انتظارات است این عزیزان با شرکت در آزمون های مربوطه، تا قبل از پایان سال به استخدام پیمانی پذیرفته شوند که از این افراد، تعداد 29 نفر جذب، 11 نفر در مرحله گزینش و بقیه تا پایان سال به استخدام در خواهند آمد. مدیر منابع انسانی دانشگاه گفت: در همین رابطه نیز تعداد
قانونی که 14 سال مسکوت مانده است
ایجاد نشده است. در روز پرستار، مقام معظم رهبری در سخنان خود به مواردی اشاره کردند که از مطالبات اصلی گروه های پرستاری کشور هستند. یکی از این موارد، قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری و دیگری استخدام نیروی انسانی است. او ادامه داد: 14 سال از زمان تصویب قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری تا به امروز می گذرد ولی وزارت بهداشت نسبت به مسکوت ماندن این قانون بی توجه است. مطالبات اصلی گروه های پرستاری
بی توجهی به حقوق و معیشت پرستاران و خطر فرورفتن نظام درمان در سیاهچاله
شفقنا- اجرای قانون تعرفه گذاری قدیمی ترین خواسته پرستاران است. در روز پرستار، رهبر انقلاب بر اجرای این قانون تاکید کردند و آن را برای مقام های وزارت بهداشت لازم الاجرا دانستند. با این حال مدت هاست که دولت های مختلف به بهانه ی همکاری نکردن بیمه ها و وجود ناهماهنگی در شورای عالی بیمه از اجرای آن سر باز می زنند. ایلنا نوشت: سوت کشیدن قطارها و به صدا درآورن زنگ ها، یا هر عمل دیگری برای
استخدام متخصص مکاترونیک در شرکت مکث بین الملل در تهران
متخصص مکاترونیک جنسیت: خانم نوع همکاری: تمام وقت فارغ التحصیل از دانشگاه های معتبر با حداقل 5 سال سابقه کار مفید و ممتد و تسلط به زبان انگلیسی را دارد اولویت با افرادی می باشد که سابقه تعمیردستگاه های تحقیقاتی و آزمایشگاهی را داشته باشند. حقوق ثابت بیمه حق ماموریت از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم رزومه خود را به ایمیل زیر ارسال نمایند. اطلاعات تماس ایمیل resume@maxgroupint. ...
از گزارش خشونت خانگی توسط همسایگان تا ایجاد "مهمانخانه وثیقه"/مداخله پلیس ضروریست؟
با بیان اینکه راهنمای کمک به ارزیابی و برنامه ریزی امنیت در سال 2006 توسط مؤسسه بریتیش کلمبیا (کانادا) علیه خشونت خانوادگی منتشر شد، اظهار کرد: این راهنما بخشی از مجموعه دستورالعمل ها و ابزارهایی بود که برای کاهش خشونت علیه زنان در روابط (The Aid to Safety Assessment and Planning) طراحی شده بود. مدکاران با کمک این راهنما به زنان در ارزیابی امنیت و برنامه ریزی امنیت شخصی کمک می کنند. ASAP بر اساس
اجرای قانوان تبدیل وضعیت قطعه ای دیگر از پازل توجه دولت به جامعه ایثارگری
است که در قالب سیاست های اجرایی مرتبط با هر راهبرد دنبال خواهد شد، وسازمان تامین اجتماعی را متولی امور رزمندگان تعیین کرد وی، احیای شورای ترویج فرهنگ ایثار و شهادت در تمامی استان های کشور، پرداخت مطالبات معوق جامعه ایثارگران و سرکشی از خانواده های معزز شهدا و جانبازان را از دیگر اقدام های ماندگار دولت یازدهم در حوزه ایثارگران دانست. بر اساس آمار بنیاد شهید، شمار شهدا و جانبازان کشور به
